職業(yè)病年度防治計劃范文

　　職業(yè)病危害防治計劃與實施方案

　　為了認真貫徹實施《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，切實維護廣大職工身體健康及合法權(quán)益，落實職業(yè)病防治的各項措施，集中力量及時解決嚴(yán)重影響職工健康、安全的問題，特制定2015年職業(yè)病危害防治計劃和實施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以保護職工健康為根本目的，認真貫徹落實《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《用人單位職業(yè)健康加護管理辦法》等職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)的要求，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，堅持“分類管理，綜合治理”的原則，規(guī)范管理，立足公司實際，突出重點，全面推進職業(yè)病防治工作，維護公司廣大職工的合法權(quán)益。經(jīng)2014年12月公司安全生產(chǎn)委員會會議研究，制定2015年職業(yè)病防治計劃和實施方案。

　　二、工作目標(biāo)

　　1、認真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律、法規(guī)，提高全員對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認識。

　　2、全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識，開展多種形式的健康教育活動，增強職業(yè)危害場所作業(yè)人員的責(zé)任和權(quán)益意識，逐步提高職工職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。

　　3、加強對職業(yè)衛(wèi)生工作的管理要求，完善職業(yè)衛(wèi)生資料，落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作：

　　（1）建立健全本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，真實反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況，在2014年的個人檔案管理基礎(chǔ)上完善個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

　　（2）加強職業(yè)健康監(jiān)護工作，確保從事有毒有害作業(yè)職工身體

　　健康。按照相關(guān)法律要求對從事有害作業(yè)職工進行崗前、崗中、崗后健康體檢，體檢率達到100%。

　　（3）對存在有職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所進行改造，并及時配備相應(yīng)的防護用品。

　　4、完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理體系，按照現(xiàn)行國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級公司要求完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程、及相應(yīng)應(yīng)急救援預(yù)案。

　　5、完善公司職業(yè)危害因素辨識與作業(yè)危害場所相應(yīng)警示標(biāo)志的制作與掛設(shè)。

　　三、工作計劃及實施方案

　　1、完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理體系

　　按照現(xiàn)行國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級公司要求完善公司《職業(yè)病危害防治責(zé)

　　任制度》、《公司職業(yè)病危害事故處置與報告制度》、《眾源綠能公司勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》及其管理制度等；完善公司涉及職業(yè)危害的各崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程；完善公司職業(yè)病應(yīng)急救援體系；

　　2、落實職業(yè)病危害防治目標(biāo)

　　根據(jù)上級公司要求落實職業(yè)健康管理目標(biāo)：

　　0 —急性職業(yè)中毒事故為零；

　　1 —職業(yè)病發(fā)病率＜1‰、職業(yè)危害申報率達到100%、職業(yè)病危害告知率達到100%、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)率達到100%、接觸職業(yè)危害因素作業(yè)人員職業(yè)健康體檢率達100%；

　　8 —工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測率達到80%以上、粉塵、毒物、放射性物質(zhì)等主要危害因素監(jiān)測合格率達到80%以上。

　　3、開展職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)

　　按照國家法律法規(guī)規(guī)定，落實職業(yè)衛(wèi)生管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、取證相關(guān)要求。

　　針對公司職業(yè)危害特點，立足“預(yù)防為主”的方針，利用2015年職業(yè)病防治周時間積極開展職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，將職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)納入公司2015年職工教育培訓(xùn)計劃，主要培訓(xùn)內(nèi)容包括現(xiàn)行國家法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，上級公司要求及公司相關(guān)制度、職業(yè)危害崗位及職業(yè)病危害因素、公司職業(yè)危害防治措施。

　　4、檢測職業(yè)危害因素、掛設(shè)警示標(biāo)識

　　落實現(xiàn)場職業(yè)危害因素檢測要求，各作業(yè)點每班執(zhí)行班前、班中、班后安全檢查檢測確認制度，并保存完善檢測記錄；各作業(yè)點按規(guī)定要求定期進行風(fēng)速風(fēng)量溫度檢測工作并保存記錄；配合屬地開展公司作業(yè)場所內(nèi)粉塵、噪音等職業(yè)病危害因素檢測工作；各項目部加強一氧化碳檢測儀器、風(fēng)速風(fēng)量溫度檢測儀器的使用培訓(xùn)與維護工作并保存記錄。

　　在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職工職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結(jié)果。

　　5、提供個人勞動防護用品

　　勞動防護用品采購資金實行計劃制度，制定勞動防護用品的季度費用計劃，確保勞動用品能夠及時發(fā)放到職工手中，讓職工在勞動生產(chǎn)中有效的保護好自己的身體。勞動防護用品購置費用從安全生產(chǎn)費用中列支。確定合格供應(yīng)商，采購符合國家規(guī)定的勞動防護用品，保證職工勞動防護用品質(zhì)量，

　　職業(yè)健康安全環(huán)境管理部及各項目部具體負責(zé)對職工日常勞動防護用品的正確使用的監(jiān)管。對不佩戴、不正確佩戴、故意損壞勞動防護用品的職工采取批評教育、經(jīng)濟處罰等手段，確保每個職工都正確佩戴、使用勞動防護用品。

　　6、職工健康監(jiān)護

　　嚴(yán)把新員工入廠體檢關(guān)。對新入廠職工進行職業(yè)健康體檢，凡未按要求進行職業(yè)健康檢查的員工，不予辦理上崗手續(xù)。

　　嚴(yán)格按照國家《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》GBZ_188-2014及相關(guān)法律要求進行2015年在崗職工職業(yè)健康體檢工作。

　　對離崗職工進行職業(yè)健康體檢。在30日內(nèi)對準(zhǔn)備脫離所從事職業(yè)病危害作業(yè)或崗位的職工進行離崗時職業(yè)健康檢查，并按要求將檢查結(jié)果告知職工本人。未按要求進行離崗檢查的職工，不予辦理離崗手續(xù)。

　　完善職工職業(yè)健康監(jiān)護檔案的建立、管理工作，做到檔案符合要求、管理有序。

　　7、加強職業(yè)病診療工作

　　在努力保持公司職工零職業(yè)病的前提下，根據(jù)職業(yè)健康體檢報告，對需要復(fù)查的職工按照職業(yè)健康檢查機構(gòu)要求的時間安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察；對有職業(yè)禁忌職工及時調(diào)離或者暫時脫離工作崗位。

　　8、完善醫(yī)療衛(wèi)生保護措施

　　醫(yī)療保證措施 ：①強化協(xié)調(diào)、聯(lián)系醫(yī)院，做好傳染病防治工作；規(guī)范管理、落實防治措施，做好職工的健康教育工作，營造一個良好的衛(wèi)生防疫工作環(huán)境； ②及時配備應(yīng)急藥箱、防寒防凍勞保；搞好春秋兩季環(huán)境衛(wèi)生，有效控制疾病的流行。

　　環(huán)境衛(wèi)生保證措施：每天做到場地清潔，房屋四周排水暢通，無污水死水、無病毒滋生的腐質(zhì)物堆，生活垃圾統(tǒng)一處理；保持施工場地的整潔，每天下班后，施工人員應(yīng)及時對施工場地進行整理，保證做到材料分類成堆，機械設(shè)備停放有序。

　　食堂衛(wèi)生保證措施 ：組織對食堂衛(wèi)生進行不定期抽查，全體員工進行監(jiān)督，確保食堂衛(wèi)生； 加強食堂工作人員的健康體檢；加強飲食管理，保證職工的營養(yǎng)素供給。