醫務科崗位職責

　　醫務科是醫院重要的職能部門，在院長、主管副院長領導下，具體組織實施全院的醫療工作。下面是小編幫大家整理的醫務科崗位職責（精選6篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

　　醫務科崗位職責1

　　1、在科主任領導下，具體負責醫務科的日常工作。

　　2、負責做好專家門診的時間安排工作。

　　3、負責院內外會診及其它醫療行政事務。

　　4、做好醫院的醫德醫風和醫療糾紛的協調工作。

　　5、負責草擬醫務科的工作計劃及總結工作。

　　6、負責整理院內或院外文件、醫務科文檔的整理保管工作。

　　醫務科崗位職責2

　　1、在醫務科主任領導下，協助主任完成全院的醫療工作，及醫院“醫療質量管理方案”具體實施與反饋工作。

　　2、負責起草醫院的質量方針和質量目標、指標，制定醫療部分的具體落實措施，履行監控職能。

　　3、負責起草康益德醫務科及醫療發展的工作計劃，協助主任督查工作完成情況及做出階段和年終工作總結。

　　4、深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和規章的執行，定期檢查，采取措施，提高醫療質量，嚴防差錯事故。

　　6、協助主任對醫療事故進行調查，組織討論。

　　7、負責傳染病管理工作。

　　8、負責醫務科各項報表起草報表工作

　　9、負責全院執業醫師和執業護士注冊及報名工作。

　　醫務科崗位職責3

　　1、協助安排醫療工作的內外聯系，辦理醫療日常事務，安排特殊病人的診治工作；

　　2、負責院內外來往文件的登記、收交和管理工作；

　　3、負責發放收集臨床、醫技科室的信息，匯總后經醫務科領導審核再上報；

　　4、協助醫務科科長協調、支持、檢查和管理各醫療部門開展專業技術工作和科研工作；

　　5、處理病人的對外聯系事務（如轉院、會診等）；

　　6、做好醫療保險的有關指導和協調工作。

　　醫務科崗位職責4

　　1、在院長和分管院長的領導下，具體組織實施全院的醫療工作。

　　2、擬訂有關業務計劃，經院長、分管業務副院長批準后，組織實施。經常督促檢查，按時總結匯報。

　　3、深人科室，了解和掌握情況，組織重大搶救和全院大會診，督促各項制度和常規的執行，定期檢查，采取措施，加強醫療安全管理，提高醫療質量。

　　7、安排業務人員外出進修、考察、學習、參加學術活動等。

　　8、負責病案管理工作。

　　9、負責組織實施臨時性指令性任務和對基層的技術、管理指導。

　　10、領導醫務科及所屬人員的政治學習。

　　醫務科崗位職責5

　　1、在醫務院長及科主任的.指導下進行工作。

　　2、嚴格執行醫院和本科室的各項規章制度，認真履行職責。

　　3、熱情接待病人，做好口腔科病人的導診咨詢，心理護理，健康宣教工作，合理安排病人就診，使病人愉快地接受診查。

　　4、做好開診前的一切準備工作，配合醫師做好治療工作。

　　5、做好口腔科各類器械的保養、登記、清點、消毒滅菌等管理工作。

　　6、做好病人登記管理，預約回訪，病歷管理。

　　醫務科崗位職責6

　　每天到門診及各病區收取診療組和護理組各類報表，經核實校對后制成日報表，由OA發送至各級領導。

　　每天把收回來的各類統計報表，分別歸人每個診療組和護理組并制成臺賬。

　　每星期統計并制作大査房資料，資料包括該大查房科室年度及每月對比、該科室診療組和護理組對比。

　　每天收取門診各科室日志，登記并統計門診各科室診病人數，統計各科室門診地域流量，制成圖表，定時分析。

　　每天到手術室收取各診療組手術類別資料，分類登記，做臺賬，月底匯總。

　　每月初收集各醫技科室資料，整理匯總后輸入電腦。

　　每月初把上月各類門診統計報表、各類病區及診療組報表輸入電腦，經與病案室核對后制成全院各科室月報表，再手工統計出各診療組指標完成數，其中包括各診療組實際完成床日、出院者平均住院日、每床日費用、各類手術臺數等，使之用于醫院綜合目標及效益工資考核。

　　把全年各類統計報表進行分類、歸檔，并制成國際疾病分類索引卡，為醫生撰寫論文提供詳細、全面的資料。

　　星期天一人值班并收取各科日報表資料，完成二天R報表統計工作。

　　定期向領導提供較為洋細的統計分析，在寫統計分析的過程中，結合醫院實際情況，提出相應的建議，并設計統計圖表。

　　完成上級領導臨時交辦的任務。

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