職業病培訓計劃

　　時間過得可真快，從來都不等人，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，寫一份計劃，為接下來的工作做準備吧！那么你真正懂得怎么制定計劃嗎？下面是小編幫大家整理的職業病培訓計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　為了搞好職業病防治工作，促進本礦的經濟發展，使生產作業環境符合國家職業衛生標準和要求，保護職工健康及其相關權益，根據《中華人民共和國職業病防治法》職業衛生工作領導小組工作會研究，制定本礦20xx年度職業病培訓計劃。

　　一、培訓教育目的

　　通過各類培訓，進一步促使全體人員切實提高職業衛生安全意識，牢固樹立“安全第一”的安全理念，為構建文明標準化單位創造良好的安全氛圍。熟悉、了解《中華人民共和國職業病防治法》等法律法規，牢固樹立“安全第一”的人本思想，杜絕各類事故的發生，并熟練掌握安全操作基本技能，為安全生產提供有力保障。

　　二、培訓對象

　　1、各級生產管理人員，包括：領導、中層干部和一般管理人員；

　　2、聘任在崗的生產技術人員；

　　3、各類特殊工種和崗位人員；

　　4、急需培訓的生產工作骨干人員；

　　5、全體從業人員。

　　三、培訓教育內容

　　1、《中華人民共和國職業病防治法》、《作業場所職業健康監督管理暫行規定》等法律法規。

　　2、企業的衛生安全方針、規章制度和安全操作規程等，從業人員的權利和義務。

　　3、對在崗職工進行崗位職業安全衛生知識培訓。

　　4、個人防護、避災、自救方法，事故現場應急避險和緊急處置。

　　5、職業有害因素對健康的危害及防護措施。

　　6、安全設施和個人勞動防護用品的使用和維護，職業病的治療。

　　7、突發公共安全事件的緊急救援。

　　8、典型的事故案例的安全分析。

　　四、培訓教育形式

　　1、崗前培訓

　　安全科負責新工人培訓，包括職業法律法規，職業衛生操作規程，個體防護用品的使用等，培訓完成后對新入職員工進行考核，考核合格后方可上崗。

　　2、在崗期間培訓

　　各科室、部門，班組要充分利用班前會時間，用以會代訓的方式對員工進行職業衛生知識培訓（各科室、部門全體培訓學習時間由安全科負責通知）。

　　3、宣傳

　　按國家規定每年四月的最后一周作為職業病防治宣傳周，主要通過板報、標語、等工具進行職業病宣傳，各班組利用班前會對職工進行宣傳。

　　五、培訓教育的實施措施

　　1、職業衛生教育培訓工作由安全科負責，各科室領導負責備課、授課，各科室、部門積極組織參與，確保參與培訓人員人數和培訓質量，各科室、部門負責人在培訓期間確保本部門參訓人員數量，本部門參與培訓人員不得少于80%以上，否則根據安全獎罰條例處罰負責人（包括不參訓人員），并列入當月考核。

　　2、各科室、部門負責人要重視員工培訓工作，要指定專人負責此項工作的日常管理。

　　3、培訓管理工作及考核辦法和培訓費用按照職工培訓教育制度執行。

　　4、通過教育培訓，增強員工的職業病防治意識，依法遵章作業的自覺性，提高安全技術水平，保障員工的生命和健康，促使我安全生產更上一層樓。

　　5、每次培訓由安全科通知具體的培訓內容及課程安排。

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