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人力資源簡歷

時間:2023-03-20 18:03:10 簡歷 我要投稿

【薦】人力資源簡歷

  時間過得真快,總在不經意間流逝,沒想到也到了自己找工作的時間,現在這個時候,寫好一份簡歷就十分有必要了!但是怎么寫才更能吸引眼球呢?以下是小編為大家整理的人力資源簡歷,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【薦】人力資源簡歷

人力資源簡歷1

  基本信息:

  姓名:xxx,性別:x

  戶口所在:學校,目前所在:xxx

  畢業院校:xxx,面貌:團員

  最高學歷:xx,學校xxx,所修專業:xxx

  人才類型:xxx,畢業日期:xxxx

  求職意向:

  求職類型:全職

  應聘職位:人力資源文員

  希望地點:xxx

  希望工資:面議

  教育培訓經歷:

  20xx年9月至20xx年6月xx大學xx學院xxx專業本科

  20xx年10月xx大學xx學院人力資源管理師三級培訓

  參加社會實踐經歷:

  20xx年8月,曾到xx軟件有限公司xx分公司進行暑假實習

  語言水平:

  英語具有良好的基礎級別:通過大學英語四級

  計算機能力:

  熟練使用Word;Powerpoin;Excel;等辦公軟件

  自我評價:

  我是一個積極樂觀、勤奮好學的人,對人隨和,具有親和力。現在就讀于xx大學xx學院,是一名大三的學生,生活習慣良好,無不良嗜好,平時喜歡聽音樂、看書和上網。在大學三年多的時間里,我認真系統地學習了人力資源管理和與其相關的管理學知識,完成了各項學習,至今無一學科有不及格的情況。掌握了Powerpoint、Word、Excel等辦公工具的使用。在這三年多的`大學生活中,我培養了自己的團體協作精神和創新精神,使自己受益匪淺。總是,通過不斷的學習,使我具備了良好的處理問題的能力,也鑄就了我強烈的責任心。

  我深信能夠勝任貴公司給我的工作,也希望您能給予我機會與貴公司一起成長。

人力資源簡歷2

  個人信息

  xxx

  性 別: 男

  年 齡: 22歲 民 族: 漢族

  工作經驗: 在讀學生 居 住 地: 浙江臺州 路橋區

  身 高: CM 戶 口: 浙江寧波 奉化市

  自 我 評 價

  較強的學習能力及表達溝通能力;

  能迅速適應各種環境,并融入其中,能在壓力環境下完成挑戰性工作;

  性格缺點:嫉妒心強:

  性格優點:做事謹慎,有責任感,不怕吃苦,勤奮好學

  有較強的組織能力和活動策劃能力,

  有較強的'語言表達能力,文筆流暢

  有較強的團隊精神,在大學有良好人際關系

  求 職 意 向

  希望崗位: 行政/人事類-行政/人事類

  尋求職位: 人力資源專員/助理

  希望工作地點: 浙江臺州

  期望工資: /月(可面議)

  到崗時間:隨時到崗

  工作目標 / 發展方向

  希望能有更好的發展機會.

  教 育 經 歷

  20xx-09--20xx-06 臺州職業技術學院 教育類/ 人力資源管理 本科

  實踐經驗:20xx年5 月,在寧波市奉化騎士牛排兼職 水吧學徒

  20xx年6月,在臺州名記大酒店兼職 服務員

  20xx年2月,在溫州梧田大酒店兼職 服務員

  20xx年7月,在寧波天一廣場喬治派克 “惠美生活”APP推廣

  20xx年8月,在浙江恒基永昕材料股份有限公司 人力資源部助理

  主修課程科目:20xx年9月至20xx年6月 浙江省寧波市奉化市江口中學 普高

  20xx年9月至20xx年6月 浙江省臺州市臺州職業技術學院 工商企業管理 大專

  20xx年9月至20xx年6月 專升本 浙江工商大學 人力資源管理 本科

人力資源簡歷3

  個人信息

  xxx

  性 別: 女

  年 齡: 26歲 民 族: 漢族

  工作經驗: 3年以上 居 住 地: 浙江臺州 椒江區

  身 高: CM 戶 口: 浙江臺州 三門縣

  自 我 評 價

  上進心強;主動接受新事物、新觀念,適應新環境能力強;工作認真細心,自學能力強,責任心強,積極熱情;敢于迎接挑戰;容易相處,性格開朗樂觀;有充沛的精力,熱衷于工作

  求 職 意 向

  希望崗位: 行政/人事類-人力資源總監

  尋求職位: 人事

  希望工作地點: 浙江臺州椒江區

  期望工資: /月(可面議) 到崗時間:隨時到崗

  工作目標 / 發展方向

  希望能有更好的發展機會.

  工 作 經 歷

  ▌-01---01:三門良中電子商務有限公司

  所屬行業: 互聯網、電子商務(私營企業)

  擔任崗位: 行政/人事類/人事文員

  職位名稱: 人事行政專員

  職位描述:負責人員的招聘,面試,入職、離職手續等的辦理;

  員工檔案建立與管理;

  負責物品的采購、領用、費用的報銷審核

  考勤的'監督與管理;

  負責企業文化,組織員工戶外活動,以及組織園區相關大型的論壇沙龍等

  編寫各類通知,文件等發放

  負責園區日常事務的處理等

  ▌20xx-01---01:杭州煜彬科技有限公司

  所屬行業: 其他(私營企業)

  擔任崗位: 行政/人事類/人事經理/主管

  職位名稱: 行政人事主管

  職位描述:負責人員的招聘,面試,入職、離職手續等的辦理;

  員工檔案建立與管理;

  負責考勤的監督與管理,員工薪資的核算

  負責人員日常管理和考核

  負責公司行政人事制度的編制,修改及完善等相關人事工作

  教 育 經 歷

  20xx-09--20xx-05 浙江工商大學(自考) 管理類/人力資源管理 大專

人力資源簡歷4

  xxx

  (女,23歲)人事專員/助理

  學歷:大專

  期望工資:20xx-3000元

  工作年限:應屆生

  工作區域:河南-周口-鄲城

  工作經歷:

  求職者暫時沒有填寫工作經歷。

  教育經歷:

  求職者暫時沒有填寫教育經歷。

  自我介紹:

  求職者暫時沒有填寫自我介紹。

  打電話給我時,請一定說明在xx網看到的,謝謝!

人力資源簡歷5

  姓名:xxx

  性別:男

  學歷:大學本科

  籍貫:xx

  現居:xx

  地址:xx

  郵箱:xx

  電話:xx

  求職意向:

  期望從事的事業:人力資源部門專員

  期望工作的地區:xx

  教育經歷:長沙大學本科市場營銷專業

  自我評價:

  擁有敏銳的市場洞察力和創造性,同時,也擁有較強的思維能力。

  在工作中,我的計劃性很強,思路清晰,理性思維,不會因為情感的`問題而影響到工作的進度和效率,無論是學習的能力,還是適應的能力,我都是很強的。

  樂觀開朗的我能夠快速和同學朋友打成一片,在工作中同時也具備很強的責任感。

  工作經歷:

  20xx.07——20xx.09xx分公司企劃部主管負責新品上市的推廣工作,POP管理工作,商品出清,負責組織策劃的某項目工作,在工作期間,層多次提高業績,受到領導和同時的一致好評。

  在工作中,我能夠獨立的進行方案策劃、新品推廣和促銷、也能夠從事銷售代表的工作,也就是說,我的工作經歷其實還是非常豐富的,在產品推廣的方面,我的業績一直以來都非常的出色,做的產品推廣一直以來都受到大家的好評和認可。

  證書和專業技能:

  商務英語良好20xx年曾獲得優秀員工獎勵20xx年公司業績獎勵熟悉各種電腦辦公軟件。

  個人評價:

  在工作中,我是一個踏實肯干的人,業績一致很高,工作的經驗也同樣很豐富,相信我能夠勝任這個工作。

人力資源簡歷6

  xxx

  女30歲廣東人

  學歷:大專

  工作年限:3-5年

  期望薪資:3000-5000元

  工作地點:廣州-海珠-不限

  求職意向:人事專員/助理

  有親和力誠信正直責任心強工作經驗(工作了2年7個月,做了2份工作)

  廣州xx物業管理有限公司

  工作時間:20xx年6月至20xx年12月[1年6個月]

  職位名稱:行政人事助理

  工作內容:1.入、離職、轉正、調薪等人事變動

  2、社保、商保增減員,勞動用工備案,公積金購買與封存

  3、員工入職培訓

  4、績效管理

  5、負責招聘,完成初試,復試,錄用工作

  6、月度考勤統計,各類假期統計

  7、新簽和續簽勞動合同,保密協議

  8、公司人事制度修編,更新編制表

  9、工衣管理,訂購

  10、宿舍管理,整頓、裝修

  11、公司活動籌劃,行政費用支出

  12、各類文件審批、蓋印流程

  ...等工作xxx(北京)物業管理有限公司

  工作時間:20xx年3月至20xx年4月[1年1個月]

  職位名稱:人事專員

  教育經歷20xx年6月畢業廣州華南商貿職業學院

人力資源簡歷7

  ◆ 基本資料

  姓名:

  性別:女

  目前所在: 廣州

  年 齡: 23

  戶口所在: 揭陽

  國 籍: 中國

  婚姻狀況: 未婚

  民 族:漢

  ◆ 求職意向

  人才類型: 在校學生

  應聘職位: 人力資源

  工作年限: 0

  職 稱:

  求職類型: 實習

  可到職日期: 隨時

  月薪要求: 面議

  希望工作地區: 廣州,深圳,

  ◆ 工作經歷

  廣州城市職業學院

  起止年月:XX-11 ~ XX-12

  公司性質:

  所屬行業:

  擔任職位: 廣州人才招聘會工作人員

  工作描述: 工作就參加學校安排的各種畢業生招聘會,場地布置工作,以及給企業提供后臺服務。

  ◆ 教育背景

  畢業院校: 廣州城市職業學院

  最高學歷: 大專

  畢業日期: XX-07

  專 業 : 人力資源管理

  ◆ 語言能力

  外語: 英語 較差

  粵語水平: 一般

  其它外語能力:

  國語水平: 良好

  ◆ 工作能力及其他專長

  有很強的適應能力,耐心.,而且溝通能力良好,有責任心。業余時比較喜歡做些有氧運動,如健身。

  ◆ 個人自傳

  經過兩年的`在校學習,我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解 ,但只能說在理論上的,所以我希望貴方能夠給我一個寶貴的實習機會,讓我可以通過自身積極主動的努力,更好地實踐理論,充實自己,提升自己的能力,并在工作中為單位做出貢獻, 希望貴方能夠給我這個寶貴的實習機會,謝謝!

人力資源簡歷8

  姓名:XXX

  性別:女

  民族:漢

  政治面目:群眾

  學歷(學位):

  本科專業:經濟信息管理

  聯系電話:12345678

  聯系地址:北京市東城區XX大街10號

  郵編:100007

  EmailAddre:12345678@xx。com

  教育背景

  畢業院校:遼寧大學1994。9——1997。7貨幣銀行專業本科

  其他培訓情況

  *熟練使用Word,Excel,PowerPoint,E—mail軟件及其它辦公設備

  *英語通過國家6級考試,聽說讀寫熟練

  *掌握一定財務知識

  工作經歷

  *XX年X月———至今XX外資企業人力資源部總監個人助理

  協助總監管理部門日常業務/協助總監制定部門預算,并監督預算的執行情況/協助總監通過各種渠道招聘中、高級管理人才/管理總監辦公室

  *XX年X月———XX年X月XX日化公司銷售見習助理

  協助經理管理銷售業務,拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養了較好的業務管理能力。

  個人簡介

  擁有優秀的人才是企業持續發展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業的系統管理中也具有十分重要的地位。經過一段時間的人力部門工作,我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的`了解。我本人性格開朗,勤奮好學,吃苦耐勞,敢于面對挑戰并喜歡從事有挑戰性的工作。

  本人性格

  開朗、謙虛、自律、自信(根據本人情況)。

  另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!

  期盼與您的面談!

人力資源簡歷9

  個人信息

  xxx

  性別:女

  年齡:33歲民族:漢族

  工作經驗:4年以上居住地:浙江臺州臨海市

  身高:CM戶口:浙江臺州臨海市

  自我評價

  畢業后本人從文員做起,現對公司的行政人事方面事務非常熟悉,熟悉工商、土管等政府部門的辦事流程。同時,本人性格外向,能快速融入新的.工作環境。

  求職意向

  希望崗位:行政/人事類-行政經理/主管行政/人事類-行政經理/主管行政/人事類-招聘專員

  尋求職位:辦公室主任,行政經理

  希望工作地點:浙江臺州

  期望工資:/月到崗時間:隨時到崗

  工作目標/發展方向

  希望能有更好的發展機會.

  工作經歷

  ▌20xx-07--20xx-05:浙江金力鋼管塔制造有限公司

  所屬行業:機械制造、機電設備、重工業(私營企業)

  擔任崗位:行政/人事類/行政經理/主管

  職位名稱:行政經理/主管

  職位描述:一、全面負責公司行政、人事、后勤等工作

  二、負責公司的文書工作、檔案管理

  三、公司工商年檢、變更,土地證延期等外聯事務

  四、公司安全生產管理資料、消防管理資料制作

  ▌20xx-09--至今:臨海市桃渚大酒店

  所屬行業:旅游業、酒店(私營企業)

  擔任崗位:行政/人事類/行政經理/主管

  職位名稱:辦公室主任

  職位描述:負責整個酒店的人事工作及后勤管理

  教育經歷

  20xx-09--20xx-06南京信息工程大學管理類/人力資源管理本科

  技能專長

  語言能力:英語:一般;

  計算機能力:中級

  其它相關技能:

  熟悉生產型企業行政人事等工作方面全部流程,熟練使用電腦辦公軟件

人力資源簡歷10

  姓名:XXX 性別:女

  民族:漢 政治面目:群眾

  學歷(學位):本科 專業:經濟信息管理

  聯系電話:

  聯系地址:

  Email Address:

  教育背景

  畢業院校:遼寧大學 20xx.9--20xx.7 貨幣銀行專業 本科

  另:其他培訓情況

  *熟練使用Word,Excel,Power Point,E-mail軟件及其它辦公設備

  *英語通過國家6級考試,聽說讀寫熟練

  *掌握一定財務知識

  工作經歷

  *20xx.4---至今 XX外資企業 人力資源部 總監個人助理

  協助總監管理部門日常業務/協助總監制定部門預算,并監督預算的執行情況/協助總監通過各種渠道招聘中、高級管理人才/管理總監辦公室

  *20xx.9---20xx.3 XX日化公司 銷售見習助理

  協助經理管理銷售業務,拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養了較好的業務管理能力。

  個人簡介

  擁有優秀的.人才是企業持續發展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業的系統管理中也具有十分重要的地位。經過一段時間的人力部門工作,我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗,勤奮好學,吃苦耐勞,敢于面對挑戰并喜歡從事有挑戰性的工作。

人力資源簡歷11

  姓名:xx

  國籍:中國

  目前住地:xx

  民族:漢族

  戶籍地:

  身高體重:

  婚姻狀況:未婚

  年齡:xx歲

  求職意向及工作經歷

  人才類型:普通求職

  應聘職位:人事專員:人力資源專員

  工作年限:4

  職稱:無職稱

  求職類型:全職

  可到職日期:隨時

  月薪要求:20xx——3500

  希望工作地區:xx省

  工作經歷:

  公司名稱:xx市**企業管理有限公司

  起止年月:20xx—12~20xx—04

  公司性質:民營企業所屬行業:機電設備,電力,動力

  擔任職務:人力資源專員

  工作描述:主要負責公司員工業績考核工作,制定公司人力資源招聘及管理程序,了解各部門人員需求,實施招聘及初步篩選工作,制定公司年度培訓計劃,并跟進執行,負責員工的再教育和再培訓等工作。

  離職原因:

  公司名稱:xx啤酒有限公司

  起止年月:20xx—07~20xx—11

  公司性質:外商獨資所屬行業:飲食,旅游業,賓館

  擔任職務:人事專員

  工作描述:主要負責公司員工關系及員工信息管理,負責員工入職合同的簽訂及社保辦理,內部員工的調動、提升、離職等各項工作,同時建立公司的人才信息庫,工作成績得到了公司領導的`充分肯定和一致認可!

  離職原因:—

  教育背景

  畢業院校:xx大學

  學歷:本科獲得學位:管理學

  畢業日期:20xx—07—01

  所學專業:檔案管理學第二專業:

  20xx—0920xx—07xx大學檔案管理學——

  20xx—1020xx—10xx公司內訓課程企業績效考核與薪酬體系設計

  20xx—0320xx—03xx公司內訓課程招聘與面試甄選技巧

  語言能力

  外語:英語一般

  國語水平:一般粵語水平:一般

  工作能力及其他專長

  曾接受過管理學基礎、人力資源管理、行政管理學、行政法學、秘書學、辦公自動化、文書與應用寫作、公共關系學、信息學基礎、信息網絡建設等學科的系統學習。

  認真的工作態度,積極的工作心態,自強不息的奮斗信念,的企業忠誠度,良好的團隊合作意識,和諧的人際關系,立志在人力資源管理領域創一番偉業!

  詳細個人自傳

  忠誠、開朗、謙虛、自律、自信。

  另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!

人力資源簡歷12

  目前所在: 海珠區 年 齡: 21

  戶口所在: 梅州 國 籍: 中國

  婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族

  培訓認證: 未參加 身 高: 152 cm

  誠信徽章: 未申請 體 重: 44 kg

  人才測評: 未測評

  我的特長:

  求職意向

  人才類型: 應屆畢業生

  應聘職位: 人事助理:,行政專員/助理:

  工作年限: 0 職 稱:

  求職類型: 實習 可到職日期: 一個月

  月薪要求: 面議 希望工作地區: 佛山,海珠區,深圳

  工作經歷

  深圳華天地信息服務公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-09

  公司性質: 民營企業 所屬行業:通信/電信運營、增值服務

  擔任職位: 話務員

  工作描述: 通過電話的方式向客戶介紹廣東移動公司的新業務和增值業務。

  負責通過電話向客戶推薦一些增值業務及解答客戶的疑問和咨詢,曾經打過國華保險的免費贈送,10086的3元閱讀套餐,電信聯通的滿意度調查(內含73個問題)

  離職原因: 上學

  荔香餐館 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-10

  公司性質: 私營企業 所屬行業:快速消費品(食品,飲料,化妝品)

  擔任職位: 服務員

  工作描述: 正式開餐前認真做好桌椅、餐廳衛生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業使用。服務開餐間及時為客人問茶、斟茶、派巾,介紹點菜方式,征詢客人酒水并報名稱及價格。另外外賣也屬于我們的工作范圍

  離職原因: 上學

  啊光頭制衣廠 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-09

  公司性質: 私營企業 所屬行業:服裝/紡織/皮革/鞋業

  擔任職位: 雜工

  工作描述: 負責剪干凈衣服上的線頭,釘吊牌在衣服上,打包好已經剪好線和釘了牌的衣服

  離職原因: 上學

  志愿者經歷

  廣州南洋理工職業學院青年志愿者協會 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-09

  擔任職位: 隊員

  工作描述: 參加青協的實踐活動,探望養老院的老人和孤兒院的`兒童

  教育背景

  畢業院校: 廣州南洋理工職業學院

  最高學歷: 大專 獲得學位: 畢業日期: 20xx-06

  專 業 一: 物流管理 專 業 二:

  起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

  語言能力

  外語: 英語 良好 粵語水平: 良好

  其它外語能力:

  國語水平: 良好

  工作能力及其他專長

  有較強的接受新事物的能力,分析問題周密仔細,謙遜沉穩,待人誠懇,熱情大方,人際關系協調能力強,果斷誠實,獨立性強并具有良好的合作能力,很強的集體責任感。我的工作信念是:不做則已,做則做好;工作目標:不斷地改進和完善,永遠要把工作做得更好;工作追求:在實現團隊利益的基礎上,體現個人價值。信任是成就事業的基礎,相信我,我將會竭盡所能.記憶能力還可以。

  詳細個人自傳

  本人性格開朗,做事認真,沉著穩重,勤儉節約,能吃苦耐勞。 我喜歡奮斗,希望有更多的機會讓我去挑戰,不論做任何事情我只想成功或者失敗,不會想著放棄 。為人誠實,具有良好的團隊合作精神,工作積極上進,能吃苦耐勞,做事善始善終、腳踏實地。

人力資源簡歷13

  大學四年的生活給我了足夠了磨練,吃苦耐勞,誠實守信,但不愚鈍,擁有極強的語言表達能力,曾參與校級辯論會,幫助辯論團隊獲得二等獎。有很好的寫作功底,高考語文達到130分的高分。

  擁有很強的`人際關系處理能力,有團隊合作精神,有自己的人際關系處理方法,在處理人際關系上能夠很好的把握分寸,因此在四年的大學生活中擁有很多的朋友。

  身體素質很好,能夠承擔較重的工作量,心理素質強,能夠正視失敗,有著永不言敗的性格。

  曾在大學階段自創家教班,同四名同學一起教授15名中小學生,做為家教班的創立者在管理上得到很大鍛煉的同時也在一定的時期內解決了做為農村孩子在經濟上的窘困局面。

  在畢業就業階段曾做為人事專員簽約南京雨潤集團,由于個人原因放棄前往就業的機會,希望能夠留在生活了四年的哈爾濱市,所以對這份工作有著別人沒有期望,希望您能給我面試的機會,在面試過程中您會看到真實的讓您滿意的我,給我一個就業機會,我將回報您一個萬分滿意的員工。

人力資源簡歷14

  個人基本信息

  姓 名:xxxx 國籍:中國

  目前所在地:廣州民族:漢族

  戶口所在地:廣州身材:171 cm 62 kg

  婚姻狀況:未婚年齡:25 歲

  培訓認證: 誠信徽章:

  求職意向及工作經歷

  人才類型:普通求職

  應聘職位:行政/人事類:人力資源專員、行政/人事類:人事專員、行政/人事類:

  工作年限:2職稱:

  求職類型:全職可到職日期:隨時

  月薪要求:20xx--3500希望工作地區:廣州

  個人工作經歷:公司名稱:廣州民潤房地產有限公司起止年月:20xx-04 ~ 20xx-02

  公司性質:民營企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢

  擔任職務:人事專員

  工作描述:主要職責:

  1.發布、維護招聘信息,篩選應聘簡歷,組織實施初次面試;

  2.績效考核指標及表格設計、修改與各部門績效管理工作推動及查核;

  3.協助上級進行培訓體系建設,根據需求組織實施各項培訓并跟進評估;

  4.員工入職、離職、轉正、崗位變動等人事手續的辦理;

  5.社保、勞動用工、年審等勞資事務辦理;

  6.參與管理制度與流程的建設、優化與宣傳;

  7.策劃并直接實施企業文化建設與宣傳。

  主要工作成績:

  1.對公司全套人事管理類表格進行了重新規范化設計;

  2.根據國家新法規的要求,結合公司的現狀對人事管理制度進行了調改;

  3.有效實施公司及下屬物業公司所需人員的招聘,針對各崗位初步建立了人才信息庫;

  4.有效開展績效管理系列工作,有效組織實施第二、三季度的考評,編擬了下屬物業公司的績效管理方案;

  5.成功組織3次管理技能培訓,主講過客服、安管專題培訓各1期,有力配合各部門開展崗位技能培訓;

  6.編擬了下屬物業公司的薪酬調整方案;

  7.成功策劃并組織實施員工外出旅游活動1次及08年中秋節慶祝活動;

  8.妥善處理勞動糾紛4起,工傷事故理賠1起;

  9.主編發行內刊2期,反響良好。

  離職原因:尋求發展

  公司名稱:廣東福華集團有限公司起止年月:20xx-06 ~ 20xx-03

  公司性質:民營企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢

  擔任職務:人力資源專員

  工作描述:全面參與集團人力資源管理事務,重點負責績效管理、培訓開發兩個模塊,具體工作內容為:

  1.協同上級進行人力資源盤點與規劃,制定并執行年度人力資源工作計劃;

  2.定期根據法律變更及現實情況變化檢討、完善集團人力資源管理制度;

  3.對新訂制度進行宣傳,定期核查人力資源管理制度在各下屬公司、部門的執行落實情況,分析效果,編制報告;

  4.根據組織職能結構,指導下屬公司各部門編制、更新部門職責、崗位說明書;

  5.完善培訓體系、績效管理體系,組織、跟蹤指導各下屬公司開展培訓、績效管理系列工作,分析執行情況,編制報告;

  6.收集、分析培訓需求,管理內、外部培訓資源,規劃培訓課程體系,按需求、分層次組織實施培訓項目,分析、評估效果,編制報告;

  7.協助招聘、薪酬管理等其他模塊工作開展,提出可行建議;

  8.開展企業文化建設與宣傳(編制內刊,策劃、組織各類員工活動)。

  教育背景

  畢業院校:xx師范大學

  最高學歷:本科獲得學位: 管理學學士畢業日期:20xx-07-01

  所學專業一:人力資源管理所學專業二:

  受教育培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號

  20xx-20xxxx師范大學人力資源管理管理學學士學位100274063054

  20xx-20xx5xx市銳旗人力資源服務有限公司人力資源管理助理人力資源管理師資格證051900000630059

  語言能力

  外語:英語 良好

  國語水平:良好粵語水平:精通

  工作能力及其他專長

  1.系統、深入掌握人力資源管理各大模塊理論知識,清楚各模塊運作原理和流程,掌握相關操作技術,有近三年人力資源工作實踐經驗,上崗即可開展人力資源工作;

  2.有構建內部培訓體系的'經驗,可獨立開發課程并組織實施,掌握常用講授技巧,熟悉培訓現場管理、效果評估,熟悉與外界服務機構的合作流程;

  3.熟知BSC相關知識,有KPI設計經驗,可有條理地組織、協助、督導各部門開展績效管理工作取得效果;

  4.熟悉相關法律、法規和勞資事務辦事流程(尤指廣州市),可妥善處理常見勞資糾紛,有較好的溝通交際能力;

  5.對企業文化與制度建設有較深體會,文字能力較強,善撰文案;

  6.熟練使用計算機辦公軟件,對網絡和硬件也有廣泛了解,熟知日常維護和普通故障排除;

  7.國語流利,粵語通曉,可用英語進行日常口頭、書面交流,可快速翻譯如China Daily等英文資料;

  8.熟悉投影、音響等多媒體設備的使用;

  9.悟性較好,知識的學習、轉化及運用能力較強。

  個人自傳:

  20xx年9月至20xx年7月就讀于xx師范大學,專業為人力資源管理,接受系統化的現代人力資源管理理論及技能訓練,以優秀成績畢業獲得管理學學士學位,并在專業機構接受人力資源管理理論和技能培訓,達到國家助理人力資源管理師的任職要求,以優秀成績通過考核取得認證。畢業前在珠海廣立達貿易有限公司參加了為期三個月的實習,任人力資源經理助理,后在廣東福華集團有限公司、廣州民潤房地產有限公司任職,經過這些年的理論學習、實例研究和在企業的工作實踐,我已全盤熟悉企業人力資源管理事務,掌握了相關工作的流程和技術,積累了豐富的資料和經驗,具備了獨當一面的能

  為人真誠正直、勤奮熱情,善思慎行,獨立自覺,精益求精。善于溝通協調,視野開闊,心態開放,可隨時隨地學習,注重合作共贏,處人納物寬容大度。

  熱愛人力資源管理工作,渴望找到一個合適的平臺在該領域謀求長遠發展,在為所效力的企業創造價值的過程中實現個人成長和增值。

人力資源簡歷15

  基本信息

  真實姓名: 蔡先生 性別: 男

  年齡: 36 歲 身高: 170CM

  婚姻狀況: 已婚 戶籍所在: 貴州貴陽

  最高學歷: 本科 工作經驗: 10年以上

  聯系地址: 貴陽市小河區錦江路6號

  求職意向

  最近工作過的職位: 人力資源經理

  期望工作地: 貴陽市

  期望崗位性質: 全職

  期望月薪: 面議

  期望從事的崗位: 人力資源經理/主管,行政經理/主管,辦公室主任

  期望從事的'行業: 機械/設備/重工,制藥/生物工程,房地產開發,交通/運輸/物流,電力/水利/新能源

  技能特長

  技能特長: 本人踏實、勤奮、執行力強,極具親和力;熟練開展現代企業人力資源和行政管理工作,熟悉工作流程,掌握相關軟件運用,對數據敏感,工作中結合實際,頗有創新意識。

  教育經歷

  西南交通大學 (本科)

  起止年月: 1999年9月至20xx年7月

  學校名稱: 西南交通大學

  專業名稱: 土木工程

  獲得學歷: 本科

  工作經歷

  中國中鐵二局(集團)有限公司 - 辦公室主任

  起止日期: 20xx年7月至20xx年12月

  企業名稱: 中國中鐵二局(集團)有限公司

  從事職位: 辦公室主任

  業績表現: 1、主持項目人事、行政、后勤管理工作。 2、開展項目人員的考勤管理,按月及時上報審核并提交原始記錄材料。 3、配合公司做好項目人員合同、用工協議的簽訂。 4、做好項目辦公用品、固定資產管理與調配。 5、配合公司做好項目宣傳報道、對外接待等工作。 6、做好項目后勤保障,為項目順利進行保駕護航。

  企業介紹:

  貴州中鼎環保科技有限公司 - 人力資源主管

  起止日期: 20xx年3月至20xx年6月

  企業名稱: 貴州中鼎環保科技有限公司

  從事職位: 人力資源主管

  業績表現: 1、協助上司開展人力資源各項工作,具體落實建立、建全公司人力資源管理體系; 2、制訂公司人力資源管理、薪酬績效管理、人事檔案管理等相關規章制度,并監督執行; 3、起草各類人力分析報告及人力政策、文件的及時響應與下達; 4、開展階段性員工訪談工作,建立、完善員工職業生涯規劃管理系統; 5、負責公司招聘、培訓等工作的日常管理,定期組織收集公司內外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。

  企業介紹:

  貴州華清實業投資有限公司 - 人力資源經理

  起止日期: 20xx年7月至20xx年5月

  企業名稱: 貴州華清實業投資有限公司

  從事職位: 人力資源經理

  業績表現: 1、統籌公司人力資源管理工作,組織擬訂公司人力資源規劃; 2、指導部門勞動關系管理,定期排查用工風險,做好風險防范; 3、制訂招聘計劃,組織篩選和面試,做好部門間的協調; 4、制訂公司績效政策,組織績效管理和績效評價; 5、組織公司年度薪酬預算和年度薪酬分配方案擬訂和實施; 6、擬訂和組織實施員工培訓計劃,開展培訓效果評估和學習成果檢驗; 7、制訂福利政策,系統管理員工社保、公積金等。

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