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工作計劃

時間:2025-01-21 11:09:44 工作計劃 我要投稿

工作計劃(推薦)

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,是時候靜下心來好好寫寫計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的工作計劃7篇,歡迎大家分享。

工作計劃(推薦)

工作計劃 篇1

  一、指導思想

  本學期初中一年級備課組工作在以《初中地理課程標準》為宗旨,認真貫徹落實學校新學期工作意見,以培養學生良好的學習習慣和濃厚的興趣為重點,全面提高學生的科學素質,培養學生創新精神和實踐能力,促進學生轉變學習方式,變被動接受式學習為主動探究式,著眼于教師和學生創新意識的提高,切實提高地理教學質量。充分挖掘和利用豐富多彩的教學資源和教學手段,確保學生學科素質的提高和本學科教學目標的順利完成。

  二、人員組合

  初一地理備課組的.人員共有4人,陳國平、陳將榮、彭朝霞、廖新老師。集體備課時間定于每周星期二上午。

  三、具體思路

  1、加強思想政治工作,重視非智力因素的作用,對“學困生”既要調動他們的學習積極性,培養學習的自覺性,更要對他們進行學法指導。

  2、強化理想前途教育、形勢教育,學生學得好,以確保考試取得圓滿成功。

  3、強化質量意識,優化課堂教學結構,課堂上做到精講多練,課后認真做好培優補差工作。

  4、加強對薄弱學生的檢查和督促工作。做到及時發現問題,及時解決。

  5、復習階段,每位教師要認真制定復習計劃,精心組織復習,以書為本,講清概念,提示規律,指點迷津,注意提高學生的審題、解題的能力及速度。

  6、引資料、學經驗。同組教師之間經常聽課、交流。

  四、本學期的主要任務

  (一)、備課

  1、認真學習新課標,鉆研新教材,利用集體備課小組的力量對教材中新內容新要求進行討論分析,把握其深度和廣度。

  2、每周開展一次集體備課活動。在深入學習新課程標準的基礎上,將教材歸類、分項,采用“集體備課,集體評議,改進教案,再行教學,不斷完善”的連動式備課、上課的方式進行。

  (二)、教學

  1、堅持啟發式教學。注意引導學生閱讀和分析課本的例子,養成學生的善于思考的習慣。

  2、減輕學習負擔。練習精講精練,當堂消化。

  3、充分利用電教手段,提高上課的教學效率。

  4、制定學期教學進度,組織教師互相聽課、評課,共同提高教學水平,積極開展公開課,本學期每人至少一節,共同探討幫助本組成員改進教學,提高教學質量。

  5、總結教學經驗,做到一節一反思,并及時討論提高。

工作計劃 篇2

  首先簡單闡述一下部門常規工作,我們部門的主要工作是晚歸銷到,由此而產生了周情統計和晚歸率統計,輔以輔導員、專職政工簽到統計和查宿舍門衛在崗情況。

  1.嚴肅部門常規工作紀律,要有嚴格的例會制度和請假制度,常規工作細化流程上墻。部長以身作則,堅持帶班。不以規矩,不成方圓,獎懲分明,治保部的工作雖然需要眾多人手,但也不多一個害群之馬。

  2.在部門營造“家”的氛圍,工作上的嚴格與生活上的和諧是不矛盾的.,做為一個管理者,不能一味的使用高壓政策,需要剛柔并濟,畢竟一個部門的主體是全體干事,在開會時應強調“家”的概念,大家相聚在一個部門就是一種榮幸,一種緣分。從而調動干事工作積極性,使他們快樂相處,快樂工作,不把工作看成一種負擔,相反,將工作看作是一種享受,才能更有激情工作,才能把工作做得更好,也無形中解決了部門干事流失問題。為了達成這個目標,各位部長們平時可以請干事出來喝喝奶茶,隔幾周開一次茶話會,注重傾聽干事工作方面的良好建議,詢問干事學習、生活方面遇到的困擾,為他們盡可能的排憂解難。

  3.加強與其他部門的合作與交流,尤其注重與部門工作聯系最為密切的管理部學習交流。自律委是個大家庭,也需要部門間相互協作,相互學習,這樣才能使部門的工作與自律委工作的大方向吻合。

  4.干事培養方面,可以

  (1)鼓勵干事在例會上發言;

  (2)帶干事旁聽其他部門例會;

  (3)讓干事自己主持例會;(4)下學期設立代理部長;

  (5)下學期可挑選5人作為機動組,不定期抽查5個值班點值班情況(此計劃不對干事公開,5人系自己經過考察后認為的優秀干事)(6)鼓勵干事去其他部門,尤其是與我們部門接觸最多的管理部鍛煉學習;

  (7)注重對干事全面素質的培養,不僅要精于做事,也要精于做人。

  5.協助自律委各部組織各類活動并做好后勤工作;做好一年一度的歡迎新生晚會的籌備及秩序維持以及舉辦一些活動等工作。

  6.為了營造健康文明、蓬勃向上的育人環境,構建和諧美好的文明校園,與自律委其他部門聯合召開一次消防安全宣傳,以展板的形式 向廣大老師和同學們宣傳消防安全知識,增強大家的安全意識和社會責任感。

  7.多向主席團聽取建議。

  大學生自律委員會治保部20xx年9月18日

工作計劃 篇3

  一、蛋糕店概況

  1、本店發屬于餐飲服務行業,名稱為“麥琪下午茶”,是個人獨資企業。主要為人們提供蛋糕、面包、冰淇淋已及飲料等甜品。

  2、本店打算開在社區貿易街,開創期是一家中檔蛋糕店,未來打算逐步發展成為像安德魯森、朝陽坊、那樣的蛋糕連鎖店。

  3、本店需創業資金9.5萬元。

  二、經營目標

  由于地理位置處于貿易街,客源相對豐富,但競爭對手也不少,特別是本店剛開業, 想要打開市場,必須要在服務質量與產品質量上下功夫,并且要進一步擴大經營范圍以滿足消費者的不同需求。短期目標是在貿易街站穩腳跟,1年收回本錢。長期目標則是逐步發展成為一家經濟實力雄厚并有一定市場占有率的蛋糕連鎖公司,在眾多蛋糕品牌中闖出一片天地,并成蛋糕市場的著名品牌。

  三、市場分析

  1、客源:本店的目標顧客有:到貿易街購物娛樂的一般消費者,約占50%;四周學校的學生、商店工作職員、小區居民,約占50%。客源數目充足,消費水平中低檔。

  2、競爭對手:根據調查結果得知國內品牌蛋糕店有很多,僅福州連鎖蛋糕店就有很多如安德魯森、朝陽坊、紅葉、安琦爾。因此競爭是很大的。

  四、經營計劃

  1、先是到四周幾家蛋糕店“刺探情報”,摸清不同種類與尺寸蛋糕的本錢價。了解各類蛋糕店的經營理念以及經營的“小花招”。

  2、開業金籌齊后,開始在各大蛋糕店“挖角”。不能“明目張膽”地挖,要趁店里人少時,偷偷跑過往與店里師傅商量。或者招聘糕點師傅,開蛋糕店師傅很重要,所以要慎重考慮。

  3、據了解發現一套消費定率:“顧客永遠沒有最便宜的價錢。今天你能降低幾元錢,明天可能就有同行競爭者以更低的價錢與你爭奪訂單。”從中體會到產品市場一定的'競爭策略:“降價促銷并不是長期的經營策略,唯有以最好的材料制作出最高品質的蛋糕,才能吸引顧客,將顧客留住”。

  4、蛋糕店主要是面向大眾,因此價格不會太高,屬中低價位。

  5、可印一些廣告傳單,以優惠券的形式發放,以達到廣告宣傳的效果。

  6、蛋糕店可以專門開辟休閑區域,設置很多造型別致的座椅。顧客可買上一些點心,坐在蛋糕店里慢慢品嘗,蛋糕店的休閑功能得到進一步強化。

  7、經過多方調查,出于競爭等方面的需要,不少蛋糕店推出一些與蛋糕并沒有太多關聯的休閑食品,藉以形成新的利潤增長點。在經營的品種上,不少店主有一些推陳出新的舉措:比如在炎炎夏季,會合時令地推出眼下非常流行的冰粥與刨冰,以及奶茶,果汁類的飲料深受顧客青睞。

  8、建立會員卡制度。卡上印制會員的名字。會員卡的優惠率并不高,如9。5折。一方面,這可以給消費者受尊重感,另一方面,也便于服務員對于消費者的稱呼。特別是假如消費者與別人在一起,而服務員又能當眾稱他(她)為*先生、小姐,他們會覺得很受尊重。

  9、在桌上放一些宣傳品、雜志,內容是關于糕點飲料的知識、故事等,一方面可以提升品位,烘托氣氛,也增加消費者對品牌好感。

  10、無論是從店面裝修、店員形象,還是蛋糕制作上,都要給顧客健康、衛生的感覺。蛋糕店一定要嚴格執行國家《食品衛生法》,這是立足之本。

  11、食品行業有特別的崗位勞動技能要求:從業職員必須持有“健康證”。

  五、財務估算

  啟動資產:大約需9。5萬元

  設備投資:1。房租5000元。2。門面裝修約20xx元(包括店面裝修與燈箱)3。貨架與賣臺投進約1500元4。員工(2名)同一服裝需500元5。機器設備最大的投資:8萬元(包括制作蛋糕的全套用具)首期進貨款:面粉、奶油等原材料,約6000元。

  月銷售額(均勻):21000元。占有關內行人士評估,如此一家小型蛋糕店的經營在走上正軌以后,每月銷售額可達21000元。

  每月支出:14033元。房租:最佳選址在居民較密集的小區、社區貿易街、及靠近小孩子的地段(如幼兒園或者游樂場四周),約5000元。

  貨品本錢:30%左右,約5000元。職員工資:10平方米的小店需要蛋糕師傅1名,服務員1名,工資共計20xx元。

  水電等雜費:700元設備折舊費:按5年計算,每月1333元月利潤:6967元左右按此估算,一年左右即可收回投資。

  六、風險及制約因素分析:

  由于蛋糕店不是所在街道或者小區的第一家店,顧客很難改變一貫的口味,所以就得花費更大的財力物力與“花招”來招攬顧客。

工作計劃 篇4

  經過了金秋十月,我們城軌1302班迎來了十一月份的到來,希望我們在十一月份更加努力,做得比以前更加完美。

  一、本月計劃

  1、于十一月初召開班級總結大會。

  2、表彰獎勵為班級為學校作出巨大貢獻的同學。

  3、整改好晚自習的學習氛圍以及紀律問題的強調

  4、在這個月還是要強調好文明示范寢室的衛生保持,其他寢室必須要爭取文明示范寢室

  6、班上出現的一些不良風氣,和一些曠課現象。

  7、實行班務公開。設立班務公開日(一月一次,以開班會形式),是班級事務更加公開化、透明化,使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時,廣泛采納同學們對班級事務的意見,任何決策都要集中民意,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。

  8、鼓勵班上同學多參加院里的活動,并爭取在活動中取得好成績。而我作為一名班干部,除了嚴格要求自己認真學習外,還需要促進同學之間的學習交流和思想溝通。

  2、嚴格要求是對本月工作態度的要求

  (1)、 本月工作還是堅持理性與感性相結合的態度。

  (2)、 動員全體班干部用心投入學風建設。

  (3)、 堅持班委會、團支部兩個核心,一個宗旨為學風建設的骨干。

  (4)、各班干部必須團結協作,努力建設好班級。帶領班級成為學院的領頭羊,為班級為學院爭光。給所有班級和班委一個滿意的回報,

  3、穩定思想、建設優良學習,穩定全班同學的專業思想,熱愛自己所學的專業,積極開展鞏固專業思想的各種主題活動,積極組織參加社團組織和科技活動。

  二、學習方面

  1、由學習委員帶頭,把班級學習的積極性帶動上去,可以以寢室小組為單位進行學習討論,這樣既提高同學么的學習效率,也能夠增強同學之間的交流,希望大家在這金秋十月共同努力,團結合作。

  2、學習委員必須要每個月督促學習成績不好的同學努力提高,使之趕上大家和班級前進的腳步。

  3、學習委員要積極帶動同學在晚自習和課余間的學習和交流氛圍。

  4、學習委員要在本月建立好一些學習興趣小組,以便于參加各級各類學習競賽,為班級集體爭光。

  5、對于上個月學習情況表現好的同學進行加分并在班會上進行表彰。

  三、寢室方面

  在輔導員的帶領下,我們班寢室衛生基本上是優秀,衛生副班長的工作也非常認真負責,衛生情況相對于以前有了很大差別,各寢室長也盡職盡責,為寢室內部工作付出了很多努力,希望大家團結一至,在工作和學習各方面成為學院的領頭羊,為班級為學院爭光。給所有班級和班委一個滿意的`假期和回報

  四、生活方面

  1、生活委員統計好上個月的班費使用情況,并在班會上先全體同學公布班費使用情況,使班費的開支更公開、透明、合理。相對于上個月。這樣有助于班級同學對參與班級的管理。

  2、監察委員把上個月每人獲得和處罰的德育分進行通報,這樣有利于引起班級成員的高度重視。

  3、十一月上旬,必須完善考勤與請假制度,需請假時一定要寫出正式的假條,如:病假,必須是校醫務室的假條;事假必須有輔導員的簽字,假條由紀保委員保存,點名時無故遲到或未到的均記錄留底,考勤記錄年終上交輔導員審查。

  作為在第一學期結束的最后兩個月,希望大家認真完成好學習和班級上的一些任務,為班級爭光,為學校得榮譽,以上就是我作為班長在大一上半學期期間的工作計劃。總而言之,在這個學期,我會好好工作,努力為同學們服務,使同學們更加團結、友愛,使我們的班級更加優秀。

  最后,我深信,在班級這么多優秀同學的共同努力營造下,我班會走得更好、更加團結,會有更好的競爭和學習氛圍!也深信我們班的每一位同學在“好品德、好技能、好使用、好形象”的校訓中都能夠把握自我,以城軌2班為家,又能夠向外走得更高、更遠!做一名個性的、優秀的大學生。

工作計劃 篇5

  1)每天帶著最飽滿的工作熱情和自信的態度上班去,并帶著微笑去迎接一天中碰到的每一位顧客和每一件事務,并以積極高效的態度去處理好每一件事!

  2)每天早上第一時間帶領員工和促銷員仔細檢查好商品價格標價簽,并及時更換好變價標簽和保證每物一價,方便顧客選購和避免客訴。

  3)安排好員工與促銷員的每天工作任務,并執行任何事情都必須按輕重緩急這一原則進行處理并在下班前進行任務交接和對碰到當前困難進行商榷和溝通。

  4)每天查看和分析營業報表和昨天銷售明細清單,并對某一季節性商品和敏感性商品進行一系列的調價讓利活動,從而更好地吸引到新一批潛在性客流,并跟蹤好每一檔商品的`訂貨和到貨情況,發現問題及時向經理反應情況,生效當天安排好人員和時間以最佳的陳列效果和最好的商品陳列在每位顧客眼前,并及時清退過檔商品數量和滯銷凍結商品庫存。

  5)每天帶領員工和促銷員查看賣場和倉庫衛生工作,并合理安排衛生區域,輪流安排員工進行檢查和跟進。

  6)每個星期固定有一天要分批對員工和促銷員進行營運和服務知識的培訓工作,并分享店內最新八掛信息開展大家在日常生活中有什么不順暢的系列問題開展一些必要心理輔導工作從而激發起大家的工作熱情和自信。

  總而言之,言而總之!做的是細節,要想銷售好,必須多動腦,要想輕松滴,合理安排好!

工作計劃 篇6

  新的一年我衛生室在上級主管部門的管理下,依據上級的各項要求,結合我村實際情況。總結20xx年工作中的不足。現制定20xx年0-36月幼兒健康管理工作計劃。

  一.認真執行0-36月幼兒健康管理工作,按照上級要求做好體檢工作,認真按照0-36月幼兒健康管理項目免費服務內容,做好0-36月幼兒健康管理;

  二.做好0-36月健康的宣傳工作,確保0-36月幼兒的`安全;

  三.做好我村0-36月幼兒健康體檢服務工作,做好登記工作, 以及產后訪視工作;

  四.加強對育齡婦女的健康教育工作,做好對優生優育的生活指導;

  五,建立0-36月幼兒保健手冊,做好保健指導,以及預防接種工作;

  竹橋村衛生室20xx,01,16

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