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技術員聘用合同

時間:2024-08-24 02:11:50 聘用合同 我要投稿

技術員聘用合同

  現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識在不斷增強,關于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編整理的技術員聘用合同,歡迎閱讀與收藏。

技術員聘用合同

技術員聘用合同1

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  一、為保證項目的`順利開展及責任的明確,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

  二、聘用崗位:技術員

  聘用條件:有生效的崗位證書、專業(yè)技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。

  三、工作范圍及職責

  負責本公司開發(fā)項目技術、質(zhì)量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執(zhí)行公司開發(fā)項目部崗位責任制及安全生產(chǎn)責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據(jù)進行施工監(jiān)督技術交底等工作。

  四、合同時間:經(jīng)甲乙雙方商定甲方聘用乙方期限為

  五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質(zhì)量由甲方大力配合,堅決服從質(zhì)量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質(zhì)量問題由乙方負責監(jiān)督、落實。完成工作質(zhì)量和任務的監(jiān)督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。

  六、工資支付:每月(其中不報銷電話和個人交通費)按月發(fā)放,不存在積壓。不論雨雪天及節(jié)假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。

  七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決維護甲方利益。

  八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。

  九、本合同未涉及內(nèi)容共同協(xié)商解決,服從國家相關民法典及勞動法,一式兩份甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽字:_______________

  乙方簽字:_______________

  ________年_____月_______日

技術員聘用合同2

  甲方(聘用單位)名稱:____________

  地址:____________

  法定代表人(委托代理人):____________

  乙方(被聘用者)姓名:____________

  性別:____________

  家庭住址:____________

  出生________年________月________日

  身份證號碼:____________

  經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、聘用崗位及職務

  甲方因工作需要,聘用乙方在崗位

  工作,并聘任職務。

  二、聘用合同期限

  1、本合同自________年________月________日至________年________月________日止,期限為________年。試用期自________年________月________日至________年________月________日止,期限為個________月。

  2、本合同自________年________月________日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

  三、工作職責、內(nèi)容和工作條件

  1、乙方的工作職責:____________。

  2、具體工作內(nèi)容及要求:____________。

  3、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可延長工作時間,但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

  4、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標或工作任務。

  5、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。

  6、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全作業(yè)的教育和培訓乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

  四、工作報酬

  甲方根據(jù)國家的有關規(guī)定和乙方完成工作任務的'情況按月核發(fā)乙方應得的工資,每月工資(人民幣)________元/月(大寫:____________整)。

  五、工作紀律

  1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、甲方應切實加強單位內(nèi)部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權(quán)清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

  六、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

  1、本合同期限屆滿,即行終止。

  2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  (1)、在試用期被證明不符合聘用條件。

  (2)、乙方在聘用崗位所提供的聘用條件證件,后經(jīng)核查不實的。

  (3)、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。

  (4)、合同期內(nèi)崗位考核兩次以上考核不合格。

  (5)、嚴重失職、瀆職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。

  (6)、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)責任。

  4、有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除聘用合同,但應提前________日書面通知乙方。

  (1)、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當工作。

  (2)、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

  (3)、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。

  (4)、乙方不能履行聘用合同。

  5、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,確需裁員時,可依法定程序裁員。

  6、乙方解除本合同,應提前________日書面通知甲方。

  7、有下列情形之一,乙方可隨時通知甲方解除合同:

  (1)、試用期內(nèi)。

  (2)、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動。

  8、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。

  9、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。

  10、乙方被依法開除、勞動教養(yǎng)、判刑的,本合同自行解除。

  11、本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動而解除。

  七、違反合同的責任

  1、由于當事人一方的過錯,造成合同不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任如屬雙方的責任,根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔各自應付的違約責任。

  2、當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男胁糠趾贤睦碛伞T谌〉糜嘘P證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔

  違約責任。

  3、當事人一方違反合同,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的,應根據(jù)責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。

  4、其它違約責任:

  本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,本合同約定事項違背國家法律法規(guī)、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方蓋章:____________乙方(委托代理人)簽章:____________

  甲方法定代表人(委托代理人)簽章:____________

  簽訂日期:________年________月________日

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