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聘用合同 簡單的聘用合同

時(shí)間:2024-06-03 12:23:29 聘用合同 我要投稿

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  隨著法律知識(shí)的普及,很多場合都離不了合同,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的精品聘用合同模板 簡單的聘用合同模板,希望能夠幫助到大家。

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  甲方(用人單位):

  乙方(應(yīng)聘人):

  身份證號(hào):

  聯(lián)系電話:

  性別:

  出生年月: 年 月 日

  民族:

  文化程度:

  甲方根據(jù)工作實(shí)際需要,依據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)章和道館實(shí)際情況,與乙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘任合同。

  一、聘任期限

  本合同從 年 月 日起至 年 月 日止,期限為年。

  二、工作崗位

  根據(jù)甲方工作需要,乙方自愿受聘在從事教練工作,并履行下列工作崗位職責(zé)和義務(wù)。

  1、具有良好的職業(yè)道德與較強(qiáng)的責(zé)任心。

  2、嚴(yán)格遵守道館的各項(xiàng)規(guī)章制度,工作態(tài)度好。

  3、具備完善的技能知識(shí)。

  4、能夠按照教學(xué)大綱規(guī)范施教,對待學(xué)員熱情,服務(wù)周到,教學(xué)過程中能夠使用普通話及禮貌語言。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、根據(jù)工作需要和聘任崗位的職責(zé),結(jié)合乙方應(yīng)聘時(shí)的工作思路和工作目標(biāo),制定聘期內(nèi)詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標(biāo)。

  2、甲方對乙方履行崗位職責(zé)的情況,進(jìn)行考核。

  乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障。

  2、乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé)。

  四、工作報(bào)酬及待遇

  月工資元,每月日發(fā)放工資

  五、工作紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律,努力維護(hù)乙方權(quán)益。

  2、乙方應(yīng)遵守館內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,勤奮工作、盡職盡責(zé)。

  六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

  (一)合同的變更

  在下列情況下,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同:甲方根據(jù)實(shí)際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。

  (二)合同的解除

  1、乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除合同:

  (1)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對道館利益造成重大損失的;

  (2)不履行職責(zé)義務(wù),經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的;

  (3)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除聘任合同,但必須提前30天通知乙方:

  (1)患病或因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行安排的適當(dāng)工作的

  (2)訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的;

  (三)合同終止

  1、本合同執(zhí)行期滿之日,聘用合同即行終止。

  2、合同期內(nèi),乙方因被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)、開除、除名,從決定之日起,聘任合同自行終止。

  3、合同期內(nèi),由于不可抗力致使本合同無法履行的,合同自行終止。

  (四)合同續(xù)簽

  因工作需要,任何一方均可以在本合同終止前30天內(nèi)通知對方,經(jīng)另一方同意,可續(xù)簽合同。合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實(shí)聘任關(guān)系仍然存在的,視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同,可補(bǔ)辦續(xù)簽手續(xù)。

  七、違約責(zé)任

  本合同所簽條款,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,不得違約,任何一方違約,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)給予賠償。

  八、爭議處理

  如果雙方發(fā)生爭議,在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下,根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,向勞動(dòng)爭議仲裁部門申請仲裁。

  九、本合同未盡事宜,甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  十、本合同雙方簽字蓋章后生效。

  十一、本合同一式二份,甲、乙雙方各持一份。

  甲方負(fù)責(zé)人:(簽章)

  乙方:(簽章)

  年 月 日:

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