產品經理工程師崗位職責

　　在當今社會生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編精心整理的產品經理工程師崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

產品經理工程師崗位職責1

　　職位描述：

　　我們希望用您的才華、智慧和熱情完成以下內容：

　　1、根據培訓目標組織制定、修改、實施年度計劃；

　　2、編寫各種培訓大綱和教案；

　　3、定期匯報課程開發信息，在線平臺的管理及客戶提出的各類esd疑難問題；

　　4、協助開展公司各項商務活動和推廣，樹立良好的企業形象；

　　5、協助推行企業文化建設，塑造和強化公司價值觀；

　　6、課件開發及編制教案、培訓授課、在線平臺的運行協助管理；

　　7、其它上級交辦工作。

　　我們對您的一些要求：

　　1、性別不限、28—50周歲，形象良好，普通話標準，演講感染力強，有較強的邏輯思維能力；

　　2、學習能力強，對公司產品、模式，上手快；

　　3、8年以上工作經驗，5年以上（esd）本行業或相近行業經驗，1年以上培訓經驗；

　　4、掌握常用辦公軟件使用方法。掌握心理學，具有良好的.表達能力，良好的人際交往和社會活動能力。

　　我們為您提供的福利待遇：

　　1、上班時間：（大小周）08：30—12：00，13：30—17：30；

　　小周周六：09：00—12：00，13：30—15：30；

　　2、社會保險：購買五險一金；

　　3、工齡獎金：每年1—2次調薪機會、工齡獎及豐厚的年終獎等；

　　4、國家假期：法定節假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假等；

　　5、培訓晉升：免費專業培訓、通透的職業上升空間和職業規劃；

　　6、休閑娛樂：旅游、戶外拓展、文體活動、部門聚餐等各種活動；

　　7、員工關懷：節日祝福和禮品、健康體檢、公寓式宿舍，設有冰箱、微波爐，員工可帶飯用餐；

　　8、工作氛圍：超nice的boss，積極、健康、正能量的工作氛圍，扁平式管理，不鼓勵加班；

　　9、辦公環境：優美舒適的辦公環境，提供豐富多樣的飲品和點心；

　　10、最后boss交代：只要你夠牛，薪資你說了算。

產品經理工程師崗位職責2

　　職責描述：

　　1、新產品技術需求調研

　　2、關鍵技術調研/關鍵算法研究

　　3、公司戰略新產品預研

　　4、新產品研發項目驗收（包含解決方案驗證和認證）

　　5、公司各事業部技術支持

　　6、高層次技術交流

　　7、匯報對象：技術總監

　　任職要求：

　　1、為人正直、好學、勤奮、邏輯性好、思維嚴謹

　　2、溝通能力良好，能夠承擔壓力

　　3、電類或機械類專業，碩士研究生以上學歷，優秀的本科生也可考慮

　　4、電類專業需要了解信號處理基本原理，有軟硬件開發經驗者優先

　　5、機械類專業需要對力學（固體力學、結構力學）有基本了解

　　6、有狀態監測或故障診斷行業經驗優先

　　7、有大型工業設備設計、生產或運維工作經驗優先

產品經理工程師崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、跟蹤行業發展趨勢，研究和導入新產品思路和進行產品規劃；

　　2、調研行業及用戶需求、競品的資料，完成調研、競品分析等；

　　3、根據產品規劃，負責產品策劃、設計、定義及產品的'最終發布；

　　4、組織和負責產品的研發推進和管理工作；

　　5、負責與產品相關的職能部門及人員的溝通協調工作；

　　6、產品日常運營維護，并組織收集相關反饋，持續對產品進行改進；

　　7、跟進產品延伸客戶項目的維護及管理工作；

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，計算機、信息技術相關專業，或醫學相關專業；

　　2、3年以上軟件或互聯網產品分析設計經驗；

　　3、熟練使用辦公（office或其它）、軟件產品設計（axure或其它）、項目計劃管理（project或其它）等軟件；

　　4、具備較好的協調、溝通以及抗壓能力；

　　5、具備傳統醫療行業信息化軟件或互聯網醫療行業軟件產品設計研發經驗者優先；

　　6、具備軟件項目研發管理經驗者優先；

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