研發(fā)總工崗位職責

　　在現(xiàn)實社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編收集整理的研發(fā)總工崗位職責，希望能夠幫助到大家。

研發(fā)總工崗位職責1

　　職位描述：

　　職位描述：

　　1、負責制定研發(fā)人員崗位職責，考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實提出獎罰意見；

　　2、及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程，客戶使用中的技術(shù)問題提供相應的技術(shù)服務與技術(shù)咨詢；

　　3、合理編制技術(shù)文件，改進和規(guī)范工藝流程；

　　4、負責公司技術(shù)管理制度制定、監(jiān)督、指導以及對專業(yè)技術(shù)人員的考核；

　　5、根據(jù)公司的'經(jīng)營管理目標和任務，統(tǒng)籌設計研發(fā)部工作安排，制定工作計劃，組織技術(shù)力量解決技術(shù)問題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導提出決策建議；

　　6、系統(tǒng)掌握公司內(nèi)部核心產(chǎn)品知識和工業(yè)自動化流程；

　　7、主持研發(fā)部門的技術(shù)溝通、團隊協(xié)作流程、團隊管理、和項目管理。

　　任職要求：

　　1、30—45歲，機械設計制造及其自動化專業(yè)，本科及以上學歷；

　　2、自動化行業(yè)從事機械設計8年以上工作經(jīng)驗，氣動、傳動、伺服電機、直線導軌、軸承、機械原理等專業(yè)知識扎實，獨立設計過有成熟、批量應用的自動化設備；

　　3、學習領(lǐng)悟能力強，有相當?shù)膭?chuàng)新精神和強烈的責任感，心態(tài)沉穩(wěn)，擅長管理技術(shù)團隊；

　　4、精通solidworks軟件，懂pdm管理及相關(guān)出圖規(guī)范，審核圖紙清單要求細致高效。

　　5、熟悉機械加工工藝、鈑金工藝。

　　6、有鋰電設備、立體倉儲行業(yè)電氣設計經(jīng)驗。

研發(fā)總工崗位職責2

　　崗位要求：

　　1、問題分析解決及質(zhì)量管理

　　2、產(chǎn)品開發(fā)項目管理

　　3、客戶溝通及需求開發(fā)

　　4、產(chǎn)業(yè)及客戶應用發(fā)展趨勢分析

　　5、新產(chǎn)品開發(fā)之技術(shù)方案規(guī)劃系統(tǒng)分析及整合

　　6、協(xié)助客戶群管理客戶關(guān)系維護產(chǎn)品線規(guī)劃任職資格：

　　1.本科以上，電子等相關(guān)專業(yè)；

　　2.5年以上產(chǎn)品開發(fā)之電子電路開發(fā)設計經(jīng)驗；需具4年以上獨立產(chǎn)品設計或2年項目負責人職務的相關(guān)經(jīng)驗；

　　3.良好的溝通交際能力；

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