員工宿舍管理崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編為大家收集的員工宿舍管理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
員工宿舍管理崗位職責(zé)1
直屬上級:員工宿舍主管
1、負責(zé)員工宿舍的清潔工作。
2、負責(zé)員工宿舍人員的進出管理。
3、負責(zé)宿舍清潔衛(wèi)生的抽查工作。
4、完成宿舍主管委派的其他工作。
素質(zhì)要求:有責(zé)任心,二年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗
自然條件:30歲以上,身體健康,儀表端莊
文化程度:相關(guān)專業(yè)高中以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗:2年以上大型酒店相關(guān)管理工作經(jīng)驗
員工宿舍管理崗位職責(zé)2
飯店員工宿舍管理員崗位職責(zé)
直接上級:員工宿舍主管
直接下級:員工宿舍、理發(fā)室、更衣室服務(wù)員
崗位職責(zé):在員工宿舍主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對宿舍、更衣室的財產(chǎn)、人員、接待工作進行日常管理。
工作內(nèi)容:
1、具體落實員工宿舍、理發(fā)室、更衣室的年度工作計劃。
2、負責(zé)各種設(shè)備、設(shè)施的日常管理,填寫派工單,并督促完成。
3、負責(zé)工作人員的.考勤、排班工作。
4、檢查各班次、各崗位工作完成情況,并提出改進意見。
5、負責(zé)各類清潔用品、日常用品的申領(lǐng)、發(fā)放及保管。
6、負責(zé)各類費用的申請、計賬及處理。
7、完成員工宿舍主管布置的其它任務(wù)。
素質(zhì)要求:
1、具有初中以上文化程度。
2、有高度責(zé)任感,全心全意為一線員工服務(wù)。
3、有很強的安全意識。
員工宿舍管理崗位職責(zé)3
員工宿舍管理員
直屬上級:員工宿舍主管
負責(zé)員工宿舍的清潔工作。
負責(zé)員工宿舍人員的進出管理。
負責(zé)宿舍清潔衛(wèi)生的抽查工作。
完成宿舍主管委派的其他工作。
素質(zhì)要求:有責(zé)任心,二年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗
自然條件:30歲以上,身體健康,儀表端莊
文化程度:相關(guān)專業(yè)高中以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗:2年以上大型酒店相關(guān)管理工作經(jīng)驗
員工宿舍維修工
直屬上級:宿舍主管
1、負責(zé)員工宿舍的水電維修工作。
2、負責(zé)員工宿舍的下水道維修工作。
3、宿舍管理員不在時頂替值班。
4、完成宿舍主管安排的其他工作。
素質(zhì)要求:有責(zé)任心,二年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗
自然條件:24歲以上,身體健康,儀表端莊。
文化程度:相關(guān)專業(yè)高中以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗:2年以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。
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