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設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)

時間:2022-12-27 14:44:20 崗位職責(zé) 我要投稿
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設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用

  在當(dāng)下社會,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家整理的設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用,希望對大家有所幫助。

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)平面設(shè)計的總體把控和效果輸出;

  2、負(fù)責(zé)企業(yè)VI體系建設(shè)和應(yīng)用;

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)新媒體視覺設(shè)計和應(yīng)用;

  4、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外活動物料的設(shè)計和應(yīng)用;

  5、負(fù)責(zé)或參與活動空間設(shè)計及布置;

  6、為UI設(shè)計提供創(chuàng)意、設(shè)計技巧及美學(xué)支持;

  7、負(fù)責(zé)設(shè)計團(tuán)隊的組建和定向設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化輸出。

  任職要求:

  1、設(shè)計相關(guān)專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷;7年以上平面或視覺設(shè)計經(jīng)驗,至少2年以上設(shè)計管理經(jīng)營;

  2、能深刻理解從商業(yè)解讀來進(jìn)行設(shè)計定義,落實設(shè)計應(yīng)用;

  3、出色的審美能力和創(chuàng)意,色感好,腦洞特別大;

  4、出色的手繪功底,具備優(yōu)秀插畫能力者加分;

  5、出色的平面及視覺設(shè)計能力;

  6、性格正面、具備積極溝通和主動協(xié)同的能力。

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計項目的前期客戶溝通、市場審計和設(shè)計策略發(fā)展工作;

  2、負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計工作,包括視覺識別系統(tǒng)設(shè)計、平面設(shè)計、在項目一開始就要準(zhǔn)確把握設(shè)計方向,并讓每一位團(tuán)隊成員知曉,把控設(shè)計交付物的質(zhì)量;

  3、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊向客戶提案,并確保得到客戶方的有效反饋;

  4、帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行,保證并監(jiān)督設(shè)計部的作品質(zhì)量;

  5、公司各項目要求及客戶特點組織研討、確定設(shè)計方案,帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊保質(zhì)保量按時完成設(shè)計任務(wù);

  6、制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計部操作流程及工作程序,協(xié)調(diào)部門工作、學(xué)習(xí);

  任職要求:

  1、專科以上學(xué)歷,美術(shù)、廣告、視覺傳達(dá)等專業(yè);

  2、8年以上廣告公司工作經(jīng)驗(有4A廣告公司經(jīng)驗優(yōu)先),4年以上團(tuán)隊管理經(jīng)營;

  3、出色的審美情趣和創(chuàng)新能力,不拘一格,并具備跨行業(yè)的設(shè)計能力;

  4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng);

  5、能承受多任務(wù)處理的工作壓力;

  6、具備獨立分析、掌控創(chuàng)意方向,能協(xié)助提案,工作主動,能與同事共同承擔(dān)工作壓力;

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用3

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司項目以及客戶需求,提出具有創(chuàng)意和視覺表現(xiàn)力的設(shè)計方案;

  2、公司品牌的視覺形象設(shè)計,包括但不限定于VI、畫冊、包裝、海報、版面等整套創(chuàng)意、設(shè)計及執(zhí)行;

  3、思維敏銳能與客戶有效溝通,有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,表達(dá)能力,和團(tuán)隊管理協(xié)作能力。監(jiān)督、把控項目的設(shè)計質(zhì)量。

  任職資格:

  1、專業(yè)美術(shù)院校畢業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、兩年以上設(shè)計經(jīng)驗,有對接房地產(chǎn)的廣告公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、熟練操作Photoshop、AI、Coreldraw等相關(guān)設(shè)計軟件;

  4、具備扎實的美術(shù)功底,較強(qiáng)的藝術(shù)領(lǐng)悟,平面構(gòu)造能力佳,善于用視覺語言表達(dá);

  5、熱愛本職工作,特別注重細(xì)節(jié)、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊合作精神。

設(shè)計總監(jiān)的'崗位職責(zé)通用4

  1、能負(fù)責(zé)公司所有概念方案的把控與提升;有與客戶溝通及談判能力,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計理念,并讓項目順利推進(jìn)落實;

  2、負(fù)責(zé)對公司設(shè)計方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計工作的質(zhì)量審核,以及材料掌控、配合方案后續(xù)工作的監(jiān)督;

  3、把控設(shè)計項目工作流程,提高執(zhí)行力度;

  4、領(lǐng)導(dǎo)整個設(shè)計團(tuán)隊,考核各團(tuán)隊員工的業(yè)績、并挖掘潛力。負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

  5、客戶的溝通協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù)工作;

  6、做好與其他部門、項目的協(xié)調(diào)工作,各個項目的人手調(diào)配,時間安排的內(nèi)部項目管理。

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用5

  職責(zé):

  1、對集團(tuán)內(nèi)容創(chuàng)作部門所出品的廣告設(shè)計進(jìn)行指導(dǎo)和專業(yè)把控,關(guān)鍵稿件創(chuàng)作執(zhí)行

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行創(chuàng)作工作,善于引導(dǎo)團(tuán)隊創(chuàng)作

  3、監(jiān)督執(zhí)行計劃進(jìn)度,及時提出修改意見。

  任職要求:

  1、具有國際4A廣告公司5年以上創(chuàng)意部管理工作經(jīng)驗

  2、對視覺設(shè)計具備較高水平的審美能力,同時在傳播設(shè)計方面具有思考和判斷能力

  3、擅長設(shè)計整體把控與執(zhí)行,對出品質(zhì)量有高標(biāo)準(zhǔn)要求,善于跨界整合優(yōu)質(zhì)的獨立藝術(shù)家、創(chuàng)意人、數(shù)字技術(shù)人員。

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用6

  1主持本部門會議,布置各項具體工作任務(wù)和考核重點;

  2、組織完成服務(wù)項目創(chuàng)意相關(guān)的提案及出品;

  3、監(jiān)督工作流程,確保出品質(zhì)量;

  4、分析整合項目各項資料,獨立完成項目整套設(shè)計方案;

  5、熟知設(shè)計相關(guān)物料制作工藝等專業(yè)知識

  6、能夠獨立帶領(lǐng)團(tuán)隊作業(yè),協(xié)助直屬上級完成項目工作;

  7、監(jiān)管完善各項工作流程,提高團(tuán)隊整體工作效率;

  8、執(zhí)行對于本部門員工人事(轉(zhuǎn)正、晉升、降職、辭退)建議權(quán);

  9、提出部門培訓(xùn)需求,編制本單位、本部門的培訓(xùn)需求計劃,配合提案培訓(xùn)部門組織的各類培訓(xùn);

  10、定期組織團(tuán)隊成員總結(jié)工作經(jīng)驗,實施經(jīng)驗、知識及創(chuàng)意的分享及頭腦風(fēng)暴;

  11、負(fù)責(zé)本部門專業(yè)性的測評、評估;

  12、確保服務(wù)項目的客戶滿意度。

設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)通用7

  職責(zé):

  1、規(guī)劃設(shè)計部門的發(fā)展ゴ唇ㄉ杓撇棵諾鈉笠滴幕;

  2、做好設(shè)計部門的宏觀調(diào)控工作開發(fā)與監(jiān)控;

  3、負(fù)責(zé)對部門設(shè)計師和助理進(jìn)行定期技能培訓(xùn),并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問題;

  4、負(fù)責(zé)設(shè)計部項目的組織實施,執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。

  任職要求:

  1、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、工藝美術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、三年以上家裝設(shè)計經(jīng)驗,熟悉裝飾公司的業(yè)務(wù)流程和其他部門的工作流程;

  3、對裝飾材料、施工工藝和裝飾預(yù)算必須有一定深度的了解,具有比較強(qiáng)的獨立設(shè)計能力、手繪能力及溝通現(xiàn)場效果把控能力能力;

  4、熟練運用AUTOCAD、PHOTOSHOP以及office辦公軟件,有較強(qiáng)的表述能力;

  5、有相關(guān)帶設(shè)計團(tuán)隊的經(jīng)驗及能力、有培訓(xùn)設(shè)計專業(yè),提申設(shè)計部綜合素質(zhì)的能力。

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