保險渠道經理崗位職責
在當下社會,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編為大家收集的保險渠道經理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
保險渠道經理崗位職責1
職位描述:
1、負責開拓當地銀行、消費金融公司、保險中介、貸款中介等渠道;
2、負責管理渠道新增銷售業績追蹤、分析;
3、負責追蹤業務品質,管理控制渠道逾期指標,并協助催收,制定指標改善方案;
4、協助渠道操作流程的規劃和優化,渠道關系的維護,對接總部渠道管理部門。
任職要求:
1、985、211全日制本科及以上學歷,市場營銷、保險、經濟、統計等相關專業畢業,條件優秀者可適當放寬;
2、有銀行、消費金融公司等金融機構銷售經驗者優先考慮。
保險渠道經理崗位職責2
職責描述:
1、與業務區域內銀行各層級進行溝通、協調及保證銀保業務順暢;
2、對業務區域內銀行各層級人員進行集中式培訓及日常輔導;
3、投保單的初審、投保資料及保單的遞送及相關保全服務;
4、參與策劃對銀行的各項宣傳及激勵活動、及時落實公司各項政策;
5、配合網點進行產品宣傳布置并及時補充資料;
6、協助公司發放業務區域的銀行手續費并回收簽收回執;
7、協助公司做好續期保費的收取和保全等售后服務;
8、按照公司要求填寫活動管理手冊,做好業務分析和總結,建立及更新網點檔案;
9、參加公司安排的各種會議及活動等。
任職要求:
1、有一年以上銷售或相關工作經驗;
2、具備一定金融專業知識,了解銀行管理架構和發展進程;
3、良好的專業形象、親和力和溝通能力;
4、良好的邏輯思維、語言表達和培訓能力;
5、良好的'英語溝通能力。
職位亮點:
股東為世界五百強,管理規范,發展機會多~
五險一金、補充醫療保險(含子女)、帶薪年假+年資假、全薪病假、定期體檢、咖啡機任意使用、定期提供飲料小食~
保險渠道經理崗位職責3
工作內容:
1、結合渠道和直客兩種業務方式,完成公司公司海外保險(港險,美險)的銷售。
2、開發同業&異業渠道,例如有高凈值客戶資源的獨立理財師、三方理財機構、家族辦公室以及異業合作機構等;探討具體合作方式,實現同業長期合作&異業客戶資源轉化合作;
3、不斷積累高凈值直客資源,支持公司全品類的銷售落地(包括但不限于海外保險、私募股權、專項基金、美元固收、國內固收等業務);
4、配合公司產品部及內勤團隊,對合作渠道進行跟蹤,提供產品介紹、簽約服務,客情跟蹤。
任職要求:
1、有豐富的同業渠道資源和客戶資源;
2、對港險有扎實的知識體系和銷售能力;
3、具有同行業渠道資源(個人/機構)及異業渠道合作開發能力;
保險渠道經理崗位職責4
職責描述:
1、與業務區域內銀行各層級進行溝通、協調及保證銀保業務順暢;
2、對業務區域內銀行各層級人員進行集中式培訓及日常輔導;
3、投保單的初審、投保資料及保單的遞送及相關保全服務;
4、參與策劃對銀行的各項宣傳及激勵活動、及時落實公司各項政策;
5、配合網點進行產品宣傳布置并及時補充資料;
6、協助公司發放業務區域的銀行手續費并回收簽收回執;
7、協助公司做好續期保費的收取和保全等售后服務;
8、按照公司要求填寫活動管理手冊,做好業務分析和總結,建立及更新網點檔案;
9、參加公司安排的各種會議及活動等。
任職要求:
1、有一年以上銷售或相關工作經驗;
2、具備一定金融專業知識,了解銀行管理架構和發展進程;
3、良好的專業形象、親和力和溝通能力;
4、良好的邏輯思維、語言表達和培訓能力;
5、良好的英語溝通能力。
職位亮點:
股東為世界五百強,管理規范,發展機會多~
五險一金、補充醫療保險(含子女)、帶薪年假+年資假、全薪病假、定期體檢、咖啡機任意使用、定期提供飲料小食~
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