渠道營銷經(jīng)理崗位職責
在當下社會，崗位職責起到的作用越來越大，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的渠道營銷經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
渠道營銷經(jīng)理崗位職責1
職責描述：
1、深入了解酒吧夜店消費者洞察，進行全方位的市場和渠道研究分析，制定RIO在酒吧夜店渠道的未來發(fā)展策略，開拓新市場，找到生意機會點
2、針對品牌在酒吧夜店渠道整體策略規(guī)劃，帶領研發(fā)和包裝等職能部門開發(fā)新產(chǎn)品，以及新產(chǎn)品上市推廣方案
3、負責酒吧夜店渠道的全年營銷整體方案，以及配合銷售部門在終端開展并落地
4、充分了解酒吧夜店渠道的競爭特性和未來發(fā)展變化趨勢，以及主要競爭對手品牌和渠道策略
5、運用數(shù)字化以及新媒體營銷推廣RIO產(chǎn)品在酒吧夜店渠道的知名度
任職要求：
1、本科以上學歷；
2、 3年以上在酒吧夜店渠道中品牌營銷相關工作經(jīng)驗，曾在知名啤酒公司任職尤佳；
3、有豐富的品牌管理經(jīng)驗，如有新產(chǎn)品開發(fā)上市經(jīng)驗尤佳；
4、具有較強的項目管理經(jīng)驗和時間管理概念；
5、具有強烈的`進取心，學習能力強，工作有激情，敢于創(chuàng)新，富有開拓精神，吃苦耐勞，能適應出差生活；
6、喜歡喝酒，對不同酒類有所了解。
渠道營銷經(jīng)理崗位職責2
1）負責電商渠道選品及產(chǎn)品分析、市場分析，并制定運營推廣方案；
2）負責日常維護、產(chǎn)品更新，制定渠道年度、季度、月度運營計劃和預算，并監(jiān)督與執(zhí)行；
3）負責根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃及部門工作目標，明確部門各崗位職責確保完成工作任務；
4）負責建立部門員工工作業(yè)績考核機制，以及部門培訓計劃，協(xié)作開展相關培訓提高員工素質和業(yè)務水平；
5）負責根據(jù)公司品牌運營計劃，不斷拓展電商銷售渠道，制定渠道的推廣及銷售計劃，完成公司下達任務。
渠道營銷經(jīng)理崗位職責3
工作職責：
1、根據(jù)產(chǎn)品特色與用戶分析，制定推廣策略以及預算分配；基于推廣策略，策劃各階段推廣主題及廣告創(chuàng)意、公關內容、渠道策略；
2、挖掘網(wǎng)易游戲玩家的愛好，根據(jù)不同傳播渠道的特性，策劃營銷活動或傳播創(chuàng)意；
3、項目執(zhí)行管理，對項目進度、質量負責；
4、協(xié)調、解決項目執(zhí)行中出現(xiàn)的人力、資源、技術難點問題。
任職要求：
1、本科及以上學歷，5年以上游戲發(fā)行經(jīng)驗，熟悉品牌推廣及渠道發(fā)行，有中大型日本IP或二次元游戲發(fā)行經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具有良好的創(chuàng)意策劃和活動組織能力， 熟悉互聯(lián)網(wǎng)用戶習慣， 能夠策劃具有影響力的事件內容營銷， 有優(yōu)秀案例者優(yōu)先；
3、熟悉游戲產(chǎn)品營銷推廣各大模塊（廣告、公關傳播及活動、推廣數(shù)據(jù)優(yōu)化、產(chǎn)品內容承接）；
4、具備良好的溝通能力及執(zhí)行力，團隊合作意識強，有責任感。
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