實施方案7篇【實用】
為了確保事情或工作能無誤進行,就需要我們事先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。優秀的方案都具備一些什么特點呢?下面是小編幫大家整理的實施方案7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
實施方案 篇1
一:優化年活動成果,進一步整頓干部作風、提升行政效能、優化發展環境,決定20xx年在全鎮開展“正風肅紀”專項教育活動。為確保活動取得實效,特制定本方案。
一、總體目標
為認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾“八項規定”和省市“三十條”規定精神,按照縣委十四屆四次全委會和縣十六屆人大二次會議要求,針對當前我鎮黨員干部隊伍中作風方面存在的突出問題,以“正風肅紀”為主題,以“監督檢查、問責問效”為手段,不斷構造加快發展的思想環境、創新創業的文化環境、優質高效的服務環境。
二、實施范圍
鎮機關事業單位、各基層站所及其工作人員。
三、活動內容
以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢倡節儉”為主要內容,以監督檢查、問責問效為主要手段,著力整治干部隊伍中存在的“庸、懶、散、奢”現象。
四、方法步驟
把握“領導帶頭、全員參與、聯系實際、務求實效”的原則,堅持把思想教育、檢查整改、責任追究貫穿始終,切實抓好以下三個階段工作。
(一)迅速動員,全面部署。機關事業單位、基層站所要迅速進行動員部署,聯系實際制定活動方案,加強教育引導,從思想上治理“庸、懶、散、奢”。利用先鋒和、公開欄多方位宣傳,營造輿論氛圍。組織全體干部職工,進一步學習踐行中央“八項規定”、省市“三十條”規定以及《績溪縣機關事業單位工作人員作風和效能建設責任追究暫行辦法》等規定,采取問卷調查、群眾評議、專題座談等方式,查找單位和干部隊伍中存在嚴重影響機關干部形象及發展環境的問題。
(二)全面實施,真抓實干。機關事業單位、基層站所要將群眾滿意作為檢驗“正風肅紀”專項教育活動成效的最重要標準,創建群眾滿意站所、窗口、部門,在行動上治理“庸、懶、散、奢”。認真查找并切實解決少數干部紀律渙散、管理不嚴、上班遲到、早退或脫崗,無故不值班,午間飲酒以及違反規定公車私用、鋪張浪費、公款宴請等問題;認真查找并切實解決少數干部辦事效率低下、工作時效性差,以及心浮氣躁、作風漂浮、辦事拖拉、執行不力等問題;認真查找并切實解決少數干部責任意識淡化、在崗不履職、在職不盡責,以及碰到問題不解決,遇到矛盾繞著走,對職責范圍內的事情該抓不抓、該管不管的問題。強化行政問責,做到人人有責任,事事有人抓,層層抓落實,件件有回音,健全規范有序、廉潔高效的政務環境。
1、加強日常監督檢查,推動作風轉變。不斷完善加強作風建設方面的制度,特別要加強日常監督檢查,日常監督檢查工作要責任到人,檢查出的問題要及時曝光并整改到位。
2、通過問責問效,強力推進作風轉變。對照《績溪縣機關事業單位工作人員作風和效能建設責任追究暫行辦法》和我鎮“正風肅紀”若干規定,對日常監督管理中發現的問題及時問責處理,并上報縣“正風肅紀”專項教育活動辦公室。
3、定期通報問責問效,促進干部作風轉變。根據上級要求,至少每月通報一次干部作風方面存在的問題以及存在問題的整改和問責問效情況,縣“正風肅紀”專項教育活動辦公室每月對鄉鎮和縣直單位查找干部作風方面存在的問題以及存在問題的'整改和問責問效情況進行匯總通報。
4、縣“正風肅紀”專項教育活動辦公室組織督查問責組對各鄉鎮、縣直各單位存在的“庸、懶、散、奢”行為進行不定期明查暗訪,對發現的“庸、懶、散、奢”行為進行曝光,并對存在問題的處理結果進行通報。
(三)總結考評,完善提高。鎮黨委、政府在對“正風肅紀”專項教育活動中好的做法進行認真總結的基礎上,對本鎮作風建設方面的制度進行修訂,并報縣“正風肅紀”專項教育活動辦公室備案。縣“正風肅紀”專項教育活動辦公室將對各鄉鎮、縣直各單位開展專項活動的成效進行考評,建立健全作風建設各項制度,建立作風建設常抓不懈長效機制,從制度上治理“庸、懶、散、奢”。縣“正風肅紀”專項教育活動辦公室按照“正風肅紀”專項教育活動考評細則,對全縣各鄉鎮、縣直各單位開展專項活動情況進行考評,作為20xx年度落實黨風廉政建設責任制內容。
四、工作要求
“正風肅紀”專項教育活動在鎮黨委、政府領導下開展,成立鎮“正風肅紀”專項教育活動領導小組及其辦公室。把“正風肅紀”專項教育活動列入重要議事日程,鄉鎮黨政主要負責人為第一責任人,紀委書記為具體責任人。及時受理群眾舉報和投訴。對檢查、暗訪和群眾舉報發現的問題,以及被各級媒體曝光的“庸、懶、散、奢”行為,經查實后,視情節輕重和影響程度,嚴格按照《績溪縣機關事業單位工作人員作風和效能建設責任追究暫行辦法》規定,追究單位及相關責任人責任。
實施方案 篇2
一、指導思想:
根據黨的十八大精神,為深入推進素質教育,培養學生高水平的情商,為學生的終身發展奠基,促進對學生的科學管理,以情商教育實驗為抓手,培養學生社會責任感、創新精神和實踐能力,讓每一個孩子快樂、幸福的成長為目標,全面提升學校教育品質,創建學校教育特色,培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人,特制定本方案。
二、研究對象
全校七至九年級學生。
三、研究原則
1.主體性原則。落實學校在情商教育實驗工作中的主體地位,各學校要積極、主動、創造性地開展情商教育實驗工作,合理確定教學人員,以《青少年情商知識讀本》為依托,精心設計教學內容,科學安排教學計劃和教學時間,大力探索有效的教研形式和評價機制,充分發揮學校實施情商教育實驗的主體作用。
2.系統性原則。各班要統籌考慮,將情商教育實驗納入班級的整體工作安排之中,系統分析情商教育實驗研究的目標、內容、路徑、進度和預期成果,著力在課程建設、活動組織、學科滲透和心理健康教育等方面開展實驗工作。
3.發展性原則。通過開展情商教育實驗工作,開啟學生非智力因素,促進學生正確認識自我、激勵自我、發展自我、超越自我,實現學生的意志、品質、性格、情緒、心理等協調發展。
四、研究方法
主要采取行動研究法:個案分析法、調查法;輔助的研究方法:文獻法、和比較法。
1、主要使用的研究方法為個案分析法和調查法
(1)、個案分析法:收集我校中學生及教師情商運用及實施的案例,分析我校教師、學生中情感缺失以及因此而產生的問題,從而對和諧師生關系的建立提供有益的啟示。
(2)、調查法:對我校在情商及情感方面所體現出來的現狀,以及周邊環境、學生與家長等在情感實施方面以及情商運用方面所產生的爭議焦點和處理情況進行訪談調查,獲取相關數據、部分典型案例,作為研究情商情況的實證材料。
2、 輔助使用的研究方法
(1)、文獻法:本課題主要擬集中整理兩類文獻,一類是國外論述情商教育的文獻,另一類是國內關于情商教育的文獻。
(2)、比較法:對中、外情商研究成功的案例加以比較,找出其中與我校、我國相接近的案例,借鑒他們成功的做法,總結出有價值的實用方法。
對各個年齡段的學生、各個年級間的學生進行細致的比較,力求發掘出情商在各個年齡段所產生的影響,為我校的教育教學工作提供可供參考的有價值的資料。
五、研究步驟
(一)準備階段(20xx年11月)
1.學校成立學生情商教育實施領導小組。
組 長:呂國敏
副組長:陳貽德、孫俊、楊升斌
成 員:李金寶、葉婷婷、陳曉慶、各班班主任
責任分工:
呂國敏(校 長):統籌安排布置工作。
李金寶(德育處):負責《方案》的制定,依據《方案》具體部署相關工作,督促工作的進展。
葉婷婷(團總支):具體負責相關資料的印制、發放、收集和整理。 陳曉慶(心理輔導教師):相關資料的收集和檔案的裝訂、歸檔。
班主任:獨立或協同科任老師落實領導小組布置的每一項工作。
2.開展學校情商教育研究實施工作調研。
3. 研制《瓜埠初中情商教育研究實施方案》。
4. 制定保障制度:
經研究,學校已決定把情商教育作為學校的特色工作來抓,作為力爭在全區占有一席之地的校園品牌來打造,學校方方面面的工作,如和諧校園創建、學校文化建設、校刊設計、校本教材開發、學生養成教育、“三個文明”創建等都將融進情商教育。教師要認真執行方案,保質保量完成七個“規定動作”并創新開展相關工作。對完成得較好的教師,學校將在班主任量化評分或師德考核分中獎勵1-5分,評模評優優先考慮。對不完成或完成得不好的教師,學校將在班主任量化評分或師德考核分中扣減1-5分。
(二)實施階段(20xx年11月——20xx年8月)
學校將致力于打造學生“情商教育”這一特色,這是一項長期的,又是常規性的工作。教育活動以班級為單位,班主任為主抓手,科任教師參入的方式進行。
形成一個人人參與、齊抓共管的教育氛圍,具體措施如下:
1、問卷調查。辦公室以“自信心”“自控力”“人際交往”為主題設計調查問卷。班主任獨立完成后寫一份調查報告,報告里要把學生歸為三類,即缺乏自信心、自控力、人際交往技巧的學生名單(以下統稱教育對象),各占班上學生的百分之幾,并對形成原因進行簡單分析。
2、知識宣傳。全體教師要通過網絡或書籍等途徑學習、了解“情商”知識,然后向學生宣傳:什么是“情商”,“情商”的內容包括哪些,學校為什么要對學生進行情商教育以及“情商”在現代社會生活中的重要作用等等。
3、榜樣激勵。學校通過文化建設和校刊等渠道向學生推介“名人軼事”,教師再補充一些事例,包括身邊的.榜樣,利用恰當的時機對學生進行榜樣激勵教育。
4、交流談心。針對學生的情商特點,特別是“自信心”“自控力”“人際交往”中的缺失、缺乏,教師要在適合的地點、適宜的時間和學生交流談心,了解他們的心理狀況,解決他們思想上的疙瘩,逐步提高他們的情商水平。每學期,教師與教育對象的交流談心不少于3次。
5、游戲感染。對自己的教育對象,教師進行兩個小游戲:我也有優點和優點大轟炸。要求學生說出(寫出)自己的優點,哪怕只有一條;實在說不出,可讓全班同學幫助找出優點。通過游戲,讓學生受到感染:原來我也有優點。教師再不斷的激勵和引導,促使學生發揚優點,克服缺點。
6、課堂滲透。將情商教育滲透到每一科的課堂教學之中,滲透到每一節課的教學環節之中。創新課堂教學模式,打造高效的“情感課堂”。如,課堂發言可幫助學生慢慢樹立自信心;提醒學生課堂上不做與學習無關的事,可培養學生的自控力;小組合作學習,提示學生要傾聽別人的發言,不能以自我為中心,可培養學生的人際交往技巧等等
7、幫扶活動。這個層面主要是指教師針對學生在生活、生理、身體、學習等方面存在的問題進行幫扶。可以采取手把手教導、宣傳講解、捐錢捐物、一對一輔導等措施。
8、階段小結。每學期教師要上交一份工作總結。總結的內容包括:“規定動作”完成情況,有哪些創新舉措,記載的情況,教育的效果以及下一步的教育思路。
八個“規定動作”并非孤立進行,而是交替融合在一起的。教師也可采用其它一些方式,如家訪,信箱,校外實踐活動等。不論采用哪一種方式,教師都要在學校下發的各種表冊中做好記載,每個學年度教師對教育對象的教育、記載次數不得少于16次。學校將不定時對學生進行回訪,以確保情商教育工作落到實處。
學校每學年定期開展活動,將情商教育融入到活動中:
春季:開學典禮、五四慶典、文藝匯演、藝術類競賽、期中總結、文明學生評比、法制安全講座等。
秋季:入學教育、教師節感恩教育、期中總結、文明學生評比、、藝術類比賽、冬季運動會等。
因為情商教育是一項長期的、常規性的工作,學校不對實施的時間作統一規定,各班、各位教師可根據自己的實際情況靈活處理。建議充分利用班會、班訓、早晚自習、午休、課余飯后、報告、講座、文化體育活動和社會實踐活動等時間時機開展教育。要把情商教育與學生養成教育結合起來,與三文明的創建結合起來,與建設良好的校風結合起來。
(三)總結階段(20xx年9月——20xx年12月)
1.總結表彰。認真總結情商教育實驗的有益做法和成功經驗,提煉實驗特色,完成《瓜埠初中情商教育研究報告》,匯編優秀課例集和案例集。學校對在情商教育實驗中積極探索、勇于創新并取得明顯成效的先進班級和個人予以表彰獎勵。
2.成果展示。適時召開現場觀摩會,展示交流情商教育實驗的研究成果,對特色成果,將組織推介或推廣活動。
實施方案 篇3
一、總體目標
通過專項行動的實施,進一步落實部門安全生產責任,強化對液化氣行業安全生產的監督管理工作,打擊非法倒裝液化氣違法行為,杜絕安全事故發生。
二、組織領導
成立縣住建局打擊非法倒裝液化氣專項行動領導小組,分管局長任組長,相關人員為成員,辦事機構設在局村鎮建設股。
三、實施步驟
1、12月10日—12月20日。對全縣液化氣充裝站(點)進行打擊非法倒裝液化氣專項行動檢查。
2、12月21日—20xx年1月8日。對城區住宅小區進行打擊非法倒裝液化氣專項行動檢查。
3、20xx年1月9日—1月13日。對已開展的工作進行全面分析、總結并將專項行動總結報告報送縣打擊非法倒裝液化氣專項行動領導小組辦公室和縣政府安委會辦公室。
四、工作要求
1、提高認識,加強自檢。非法倒裝液化氣,一旦發生事故,后果不堪設想。此行為嚴重影響公共安全,存有重大安全隱患。各液化氣充裝站(點)要充分認識非法倒裝液化氣行為的危害性,本著對人民生命財產高度負責的態度,加強自檢。燃氣協會要發揮行業自律的`作用,加強行業內部管理,確保專項行動取得實效。
2、落實責任,嚴厲打擊。此次專項行動按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求,各液化氣充裝站(點)在做好自檢的同時,對本站供氣區域內有非法倒裝液化氣行為的人和事,有責任向主管部門舉報,以形成工作合力。
3、加強宣傳,確保實效。各液化氣充裝站(點)要采取多種形式把此次專項行動工作的目的、要求和內容宣傳到所有用戶,形成全社會對非法倒裝液化氣的監督,確保專項行動的實效。
實施方案 篇4
生物學是一門與人類生活密切相關的科學,近年來人們更加深刻地認識到,當今世界面臨的重大問題,如糧食、人口、環境、資源等,都與生物科學的研究有直接的關系。生物科學是當代科學的前沿,生物技術是世界范圍內新技術革命的重要組成部分,生物科學技術的發展對于中國更具有特別重要的意義。根據新課程改革目標,中學生的生物學習,要加強課程內容與現代社會、科技發展的學生生活的聯系,要倡導學生主動參與、探究發現、交流合作的主動學習精神,必須開發和利用校內外一切生物課程資源。
我校是一所典型的農村初級中學,各種自然條件和人文環境為我們提供了豐富的生物課程資源。20xx年,校生物課題《農村初中提高學生生物科學素養的研究》榮獲得岳陽市一等獎,并報送省教科院參評。這些有利條件為我們實施生物校本課程,提前準備了扎實的理論基礎和雄厚的物質基礎。
一、課程目標
1、通過參觀調查,關注家鄉的生物資源與環境變遷,產生熱愛家鄉、建設家鄉的熱情;逐漸形成愛護環境、保護環境的意識;激發學生學習生物知識的興趣。
2、通過實踐探究,培養學生的生物學基本技能;掌握科學探究的基本過程和方法;改變學生的學習方式,變被動的接受知識為主動參與探究獲取知識的探究性學習方式。
3、通過給家庭當致富參謀,培養學生搜集信息、處理信息的能力;把生物知識應用于實際生產生活,提高運用能力;從一定程度上推動家鄉經濟建設。
4、使教師在課程開發與實施的過程中,駕馭新課程的理論和實踐水平明顯提高。
5、使教師在指導學生進行研究性學習的過程中,指導水平明顯提高。
二、課程內容
七年級:
參觀調查
(一)給校園花木做身份證
(二)參觀現代農業生產基地
實踐探究
(一)無土栽培
(二)學做園藝師
(三)吃自己種的蘑菇
八年級:
參觀調查
(一)調查本地魚類資源
(二)參觀特種養殖專業戶
實踐探究
(一)培育綠化苗木
(二)嫁接
(三)試種良種
綜合應用
致富參謀
三、實施建議
(一)建立校本課程資源庫:
我校生物校本課程修學內容由三個部分構成:必學部分;選學部分;助學部分。所有資料都以資料庫的形式保存在學校電腦服務器中,以備師生隨時調用,并不斷增添新的內容。
(二)修學內容:
1、必學部分:是在兩年的生物學習期間,所有學生必須完成的`。以后根據形勢發展的需要,做適當的增減。
2、選學部分:資料來源有三個,一是生物教師補充,二是鎮農技術員提供,三是學生在網站上下載。內容同樣要根據形勢,作適當增減。教師根據形勢發展的需要,選擇其中的課題開展活動。
3、助學部分:針對個別學生的特殊要求或家長的需要,教師為他們提供必要的信息與技術支持。
本套教材是必學部分,共分三個大類型十一個主題,即每個年級設參觀調查和實踐探究,八年級加設綜合應用,主題的實施均以研究性學習形式開展。同類型的主題之間采取梯級開發方式(已在每個主題前注明一、二、三)。
參觀調查屬于調查類研究性學習,分為兩個梯級:第一級是在教師的示范下,把調查的內容、調查目的、方法與過程(含調查的方法、調查的范圍、調查的時間、調查的路線、調查的過程)、調查結果、結論與建議等全部告訴學生,使學生初步學會生物科學調查的方法;第二級是在教師指導下,學生根據在第一級中學會的方法,合作或獨立完成,達到完全掌握生物科學調查方法的目標。
實踐探究屬于探究類研究性學習,分為三個梯級:第一級主題是由教師帶領學生參與科學探究的全部過程,然后由學生整理探究報告,從中初步學會進行科學探究的方法;第二級主題由教師把活動的主題材料提供給學生,學生再根據材料自己提出問題、作出假設、設計探究方案,教師的作用只是幫助學生完善方案,使學生逐漸熟悉科學探究的方法;第三級主題教師僅僅向學生提供部分資料,探究的全過程由學生自己獨立完成,使學生能夠完全掌握科學探究的方法。主題的梯級設置,符合學生的認知規律:由低到高,由易到難,循序漸進。
致富參謀是專門針對農村學生而設計的一個大主題。這是對前面所學知識的一項綜合檢驗,它要求運用調查、探究等手段把學到的知識運用到實際生產生活中去,既培養了搜集、處理信息的能力,又培養了表達交流的能力,另一方面推動了本地經濟建設。
(三)授課安排:
注:1、網絡信息收集由電腦教師協助,圖書信息收集由圖書管理員協助。
2、可以利用的時間有綜合實踐活動課、勞技課、信息技術課、生物課,還有學生的假期。教師要根據活動主題的季節特點,靈活安排活動時間。
(四)生物課程資源的開發:
生物校本課程的開發是一個持續動態的過程,它需要不斷的完善和補充。目前,我們可以利用的場地資源有:校內有綠化植被、生物園、學校種養基地、計算機教室、農民現代遠程教育接收站。校外有鎮現代農業示范基地、苗圃園、特種養殖場、優質果園、學生家庭承包的種養園場;人才資源有生物教師、聘請的農技員、校外生物科技輔導員。
四、評價建議
(一)內容:
1、學生參與活動時的態度。
2、學生活動過程的評價。包括信息搜集與處理的方式、分工組織、計劃步驟完善等。
3、學生活動結果的評價。包括參觀調查報告、探究報告、技能考核等。
4、對教師的評價。由學校綜合實踐活動辦公室制定的評價方案對教師考核。
(二)形式:
1、小組評價。學生對本組成員自參加活動以來的變化進行評價。
2、自我評價。本人對自己參加本組活動以來的變化自我評價。
3、教師評價。一是口頭考核;二是問卷法(判斷、選擇、填空等)形式考查;三是觀察法,即觀察學生在課程活動中的態度表現。
4、建立檔案夾。把學生參與活動的所有資料和個人評價結果保存在檔案夾中,記錄學生成長過程。
實施方案 篇5
為貫徹黨的教育方針,真正樹立“以學生為本”的現代教育思想,充分發揮班主任在學生教育和管理中的作用,科學客觀地評價班主任工作的質量,特制定中專班主任工作考核辦法。本辦法由月考核、期末考核、班主任津貼發放辦法和說明四部分組成,由學生工作考核領導小組負責實施。
一、月考核
月考核包括對班主任基本要求、班級常規管理和學生違紀扣分三項考核內容,滿分100分。
1、對班主任基本要求的考核(占50分)
(1)班主任應了解班級整體情況,及時發現和解決問題。要求班主任必須每周到校三天,早自習應到崗不少于三次。
(2) 班主任例會原則上每周一次,班主任必須到會,將會議精神和工作安排落實到班級各項活動和工作中。因故不能出席請事先履行書面請假手續,并由學生科長批準。
(3)重要活動(春游、運動會、年級及全校性活動、各類比賽、新年聯歡會等)班主任必須到崗并精心策劃、組織落實。
(4)班主任每周組織一次班會(除學校安排的集體活動外);每月一次主題班會,主題班會要求班主任準備教案;每周指導一次班委會或團支部會。
(5) 班主任應了解學生的思想動態,關心學生的學習生活,扎實細致地做好各項工作,特別要做好后進生的思想轉化工作。
(6) 班主任要與任課教師聯系,了解學生課堂學習情況,反映學生聽課意見,及時解決“教”與“學”中的溝通問題。
第(5)、(6)二項的考核列入期中、期末學生測評。
(7) 班主任必須與每位家長保持聯系,以便交流情況,共同做好學生工作。對缺勤的學生應及時通知家長,并核實缺勤原因,期中、期末應將學生成績通知家長,學生受到表彰或受到處分時應通知家長,必要時請家長簽字或到校面談。
(8) 班主任每周對班級學生考勤表簽字認可,若班主任當天不到,可由班長代簽但必須通知班主任, 由學生科進行核實。
(9) 班主任要做好本班學生的教育和管理工作,確保學生不發生重大傷害等事故。對班級出現的重大問題要及時處理解決,并及時上報學生科及有關部門。
(10) 班主任應認真完成以下資料: 班級工作計劃、 總結、論文、主題班會資料、各種報表等。
(11) 班主任要協助財務科負責100%收繳本班學費、住宿費等。
以上各項內容的考核標準、考核方法詳見附表1。
2、對班級常規管理的考核(占40分)
班主任應掌握學生考勤、學生紀律、班級衛生、間操、公寓(即百分評比)等基本情況,指導班委會和學生搞好班級常規管理,并引導學生自我管理。
百分評比內容詳見表2,即“班級百分評比表”,考核方法詳見附件1,即“班級百分評比考核辦法細則”。
3、對學生違紀扣分的考核(占10分)
班主任應加強對違紀學生的教育,及時做好給予處分后學生的思想工作,真正達到教育學生的目的。班主任對嚴重違紀的學生負一定的責任,扣分見表3。
二、期末考核
期末考核由月考核平均分、學生測評分、獎勵加分和學生科測評四部分組成。月考核、學生測評和學生科測評三項滿分為100分,其中月考核占60%,學生測評成績占30%,學生科測評占10%。獎勵加分項目與標準見表4,以實際得分計。四項之和為期末考核總成績,做為期末獎金發放和評定優秀班主任的主要依據。
月考核平均分以5個月的.月考核平均成績計算。
學生測評分由學生科組織,按期中、期末二次對全體學生進行班主任工作測評,取平均分,測評具體內容詳見表5。
學生科測評由學生科長組織全體學生科教師測評,取平均分。
學生在校期間和組織集體活動期間若發生重大責任事故將扣發當月班主任津貼,期末考核為不合格。
期末考核成績低于60分的班主任,期末考核為不合格。
三、班主任津貼發放辦法
班主任津貼以月考核津貼和期末考核獎金二種形式發放。
班主任月考核津貼按月考核成績發放,發放標準如下:
月考核為90-100分,月津貼為240元;
80-89分,月津貼為200元;
70- 79分,月津貼為180元;
60- 69分,月津貼為150元;
59分以下,月津貼為100元。
若發生重大事故,當月班主任津貼為0。
每月班主任津貼的結余和每人每月30元校長獎勵均納入期末班主任獎勵基金,按期末考核成績分檔次發放。
行政坐班人員承擔班主任的月津貼按考核減30元發放。
四、 說明
1、對畢業班班主任的考核詳見附件2。
2、對重大傷害事故和重大責任事故的解釋
重大傷害事故是指因管理不善造成學生人身傷害如死亡、傷殘等事故。
重大責任事故是指因管理不善造成學生心理、 生理的傷害,如產生心理障礙、與學校發生糾紛引起訴訟產生不良影響等事故。
重大傷害事故和重大責任事故由學生工作考核小組提出意見,校領導辦公會決定。
3、本辦法經校領導辦公會研究批準后正式執行,以前有關班主任工作的各種考核辦法和補充規定終止執行。
實施方案 篇6
一、課程指導思想
以教書育人為宗旨,認真貫徹“健康第一”思想,全面推進素質教育,培養學生“終身體育”的意識和科學健身的能力,增強學生身心健康,提高學生體育文化素養,為實現學校教育的整體目標,培養全面發展的創新人才而發揮體育教學的特殊功能。
隨著新課程的不斷推進,為了能夠適應學生個性發展的需要,也為了學生終身體育能力的培養,我校在體育課中進行了跳繩校本課程的開發和嘗試,以體現新課程主動、創新、實踐、合作的教學特點,培養學生參與體育鍛煉的興趣,掌握跳繩運動的技能技巧,養成團結合作,敢于拼搏,不畏困難的品質,并形成終身體育鍛煉的思想。
二、跳繩校本課程的目標:
跳繩校本課程開發的目的就是為了充分尊重和滿足學生的差異性特點和多樣化需求,為學生提供更多的課程選擇權利,使學生的個性得到更充分和全面的發展。同時體現健身性特點和終身體育理念,在體育課中實施“快樂跳繩”,讓學生在課堂中更快樂地參與體育鍛煉,激發學生參與跳繩學習的熱情,啟發學生掌握跳繩鍛煉的方法,提高學生自主鍛煉的能力,培養學生經常鍛煉的習慣,使體育鍛煉成為他們的自覺行為和生活方式,使體育鍛煉伴隨他們的一生。
跳繩校本課程讓學生掌握跳繩運動的基本知識、基本技能和方法,并能在日常鍛煉中加以運用;提高學生的體能與環境的適應能力,促進其身心全面發展;培養學生良好的思想作風、頑強的意志品質、強烈的競爭意識、高尚的團隊精神。
三、跳繩校本課程原則:
學校在確定跳繩校本課程內容及進行實踐時,堅持了以下基本原則:一是全面性原則。學校體育課程包含多方面的內容,進行課程內容調適時,充分考慮各個領域所占的比重,以達到促進學生身心全面發展的目的。另外,開發跳繩課程內容面向全體學生,使所有的學生都能夠掌握。二是遷移性原則。學生在參與跳繩運動的學習中所掌握的體育常識,獲得的基本運動技能,身體和心理發生的變化等都有助于其更好地掌握體育學科其他相關技能,靈活遷移到其他體育教學內容及活動內容中。三是實用性原則。跳繩運動既符合學生的經濟條件也適合我校的場地環境和時間空間的限制等,內容簡單易學,適合于全體學生學習與掌握。
四、跳繩校本課程實施和組織的方法:
1、課堂上面向全體學生
水平一學段以“情境激趣式”為主。重點是激發興趣、指導學法、培養習慣。《課程標準》的一個基本理念是激發學生運動興趣,因而趣味性是選擇教學內容時應首先予以考慮的因素。用繩子玩各種新穎有趣的游戲,提高學生的學習興趣。例如把短繩放在地上當作小河,讓學生雙腳向前跳過去,也可以把短繩當作小陷阱,讓學生繞過陷阱的游戲等。
水平二學段以“競爭合作式”為主。重點是分層次教學與分類指導,培養學生主體參與競爭合作的能力。跳繩教學內容以雙人前后跳繩、雙人并排跳繩等雙人合作練習內容使學生通過合作鍛煉,掌握各種跳繩動作,達到鍛煉身體,愉悅身心的作用。并通過游戲、競賽等各種教學手段,既有競爭又有合作,使學生主動參與競爭,激勵了學生的進取心,營造合作氛圍,增強集體的凝聚力。
水平三學段以“自主合作探究式”為主。重點是進一步的分層教學、分類指導保證學生主體參與的學習效果。跳繩運動不但可以個跳,還可以多人跳、集體跳,而多人跳繩就必須讓學生在合作中學習,體會在練習各種花樣跳繩中只有運用合作學習,才能夠獲得成功與快樂。
2、特色課間操及課間活動。課間操是增強學生體質、完成學生每天鍛煉一小時目標的主要途徑。由于學校學生人數較多、操場面積有限,所以我校用學生平時上課用的短繩編排了一套“靜力繩操”,把平時的廣播體操換成“靜力繩操”。這種形式的課間操活動充分激發了學生參加體育鍛煉的興趣,最大限度地調動了學生運動的`積極性,促進了學生的身心健康發展,也形成了具有學校特色的課間操模式。
3、體育節系列競賽活動。學校本著“我參與、我快樂、我運動、我健康”的體育精神,對傳統的體育競技項目及運動會形式進行了全面改造,每年都在學校體育節中舉行各種形式的跳繩比賽。同時,增加了“花樣跳繩”和“集體跳長繩”的表演賽等形式新穎的游戲項目極大地激發了學生的參與積極性,真正實現了“快樂跳繩”的體育運動精神。
4、體育興趣活動小組。學校根據學生的興趣需要,成立了跳繩興趣活動小組。興趣小組的活動既滿足了學生特長發展的需要,又能為各級體育競賽做好準備。跳繩興趣小組,已成為學校的特色體育活動小組。
通過跳繩課堂教學、“靜力繩操”、跳繩興趣活動小組、體育節跳繩比賽等系列活動課程,營造良好的跳繩運動氛圍,使我校跳繩校本課程更好地開發和利用。跳繩運動對鍛煉學生的平衡協調能力、發展下肢力量、磨煉意志品質具有不可估量的作用。
五、跳繩校本課程評價體系:
1、評價的原則
在實施校本課程自我評價時,一定要注重教學過程評價,使之成為學生一種愉悅的情緒生活和積極的情感體驗,我們在傳授知識的同時,關注每一位學生在課堂上是興高采烈還是冷漠呆滯?是其樂融融還是愁眉苦臉?伴隨著學科知識的獲得,學生對學科知識學習態度是越來越積極還是越來越消積?這些能充分了解學生對學科學習的興趣和學習能力,使學生在關懷中學到知識,受到教育,使學生在愉快中得到成長。
2、評價的策略
(1)適時的教師評價。基本教學的開始階段,教師應讓學生有更多的時間去體驗跳繩練習的興趣。教師從學生的學習中,觀察、分析掌握存在的問題,在教學的后半段進行適當評價,過早的評價會使學生的學習興趣受到壓抑。
(2)學習評價方式的程序操作。根據先學后教的理念,單元初期的評價主要是由老師承擔,而教師的評價更大程度上是正確引導學習,此時教師評價相對多一些,而學生的學習評價相對少些,單元學習后期,逐漸讓學生進行一定的自我評價和同學間的相互評價,教師還放手讓學生們進行“自我評價、生生評價、組內評價、組間評價等等”。
(3)評價方式和發展性內容。評價的方式包括教師自已口頭評價、學生的口頭相互評價、學習小組和相互評價、教師教學后記的評價、學生的學習成長記錄評價等方面。評價的發展性內容還根據教材發展有所變化。單元學習的開始,學生的知識技能還未成熟,是從學習到熟練的定型時期,教師多指導,不要讓學生在泛化期中過多接受評價,評價的重點應側重在學習的態度、行為上,應以激勵和表揚語言來肯定學生學習的優點,從而更好地提高學生學習的興趣與情趣。
實施方案 篇7
生物實驗操作考查是初中畢業生綜合素質測評的重要部分,組織工作好壞將直接影響整個素質測評工作的順利進行。根據鎮教辦發 “關于做好xx年中考生物學科實驗技能考查的通知”精神和“中揚市初中生物實驗考查實施方案”。結合我校實際特制訂中揚市第一中學xx年實驗考查實施方案。
一、組織機構
(一)實驗考查領導小組
組長:z
副組長:z
組員:z
(二)實驗考查工作小組
組長:z
副組長:z
組員:z、各班班主任和生物學科老師
1.生物學科老師負責對學生在實驗考查技能和考查過程中注意事項進行培訓。
2. z負責實驗室布置及實驗儀器和藥品的準備
3. z負責通知各批次學生按時進出教室。
4.z負責在實驗樓前,組織考生排好隊,有秩序進入實驗室,并負責出入口處管理。
5.各班班主任負責清點學生人數,及時通知未到校學生,負責班級紀律、衛生管理提醒學生按時出教室到指定的集中地點排隊。
6. z負責醫務工作。
(三)監考組
生物實驗室(1)
主監:外校專職教師1名
副監:第一組:z 第二組:z
第三組:z 第四組:z
生物實驗室(2)
主監:外校專職教師1名
副監:第一組:z 第二組:z
第三組:z 第四組:z
二、考查科目、內容及時間
1.考查科目:八年級生物
2.考查內容:依據z教育局教研室提供的實驗考查試卷試題。
3.考查時間:20xx年xx月xx日。
時間 考查科目 生物
7:45——8:00 第一批次
8:05——8:20 第二批次
三、考查方式:
1.生物實驗在實驗室進行。每個實驗室安排4組,,每組由一名專職教師監考,每組的考生6人,每個實驗室設主考教師1名,實驗員1名。
2.外校專職教師負責學生的抽簽,每組的`專職教師負責記錄考生的成績,實驗員負責儀器的補給,考生考試結束后,外校專職教師負責收取考生實驗考查成績記載表。
四、考查結果
監考教師參照各學科實驗考查評分細則,根據考生完成考查的實驗操作過程和實驗習慣,對考生的實驗操作基本能力進行評價,并在學生實驗報告上評定等級〔實驗操作考查成績分為:合格、不合格兩個等第〕。
五、實驗操作考查的組織
1.考場布置:xx月xx日教務處、實驗員根據要求做好考場的布置工作,要求實驗桌應滿足實驗操作要求,桌上沒有與考查內容無關的器材與藥品。每個考場應保持清潔衛生,通風和采光條件良好,并有應急儀器、藥品、草稿紙等以備考生使用。
2. 考前一天,進行考前動員,進一步加強考風考紀教育和考場注意事項的培訓,并組織學生熟悉考場。
3.考生分期分批進入相應考場,考生除攜帶必備的文具外,不許將其它物品帶入考場。
4.考查時間:開考鈴響,考生方可進行實驗操作,答題如需草稿紙,應有考場統一提供。每場實驗操作考查時間為15分鐘。
5.主考及工作人員開考后要核查考場人數;及時了解情況,處理偶發事件,根據考場實際,分別記錄缺考等有關情況。
6.監考教師必須佩帶監考證,嚴肅考場紀律,監考教師對違反考查紀律的行為,分別采取勸止、警告直至取消考查成績等措施,并如實記錄事件發生的情況。
7.實驗操作考查考生當場操作,監考教師當場評分。
8.當考查結束前5分鐘,監考教師應提醒考生。考查結束鈴一響,即告知全體考生停止操作及答卷。并有秩序地組織考生離開考場。
9.收卷整理:考查結束,監考教師應嚴格按照考生順序分別整理好考生的書面答卷和考生實驗考查成績記載表。
10.實驗操作考查工作結束后,將答卷、實驗考查成績記載表送學校存檔。
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