監(jiān)理員個人工作總結

時間：2023-02-13 15:57:39 總結我要投稿

監(jiān)理員個人工作總結范文通用

　　總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，不如靜下心來好好寫寫總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編幫大家整理的監(jiān)理員個人工作總結范文通用，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

監(jiān)理員個人工作總結范文通用

監(jiān)理員個人工作總結范文通用1

　　轉眼我進入現代工程咨詢有限公司做監(jiān)理工作已經一年多，回首過去一年多的工作，總結自己工作成績和收獲，從而找出不足，以利于今后工作。

　　過去的一年，在公司和項目部的領導大力支持和關心下，我認真堅持“預控、規(guī)范、科學、優(yōu)質”的工作指導思想，牢固樹立“確保每一個業(yè)主滿意”的服務宗旨，盡心盡職，努力工作。

　　一、個人年度主要工作內容

　　在這一年的時間里我主要參與了以下工程：

　　1，產業(yè)集聚區(qū)杜曲鎮(zhèn)道路改造工程

　　2，產業(yè)集聚區(qū)經三路道路與排水工程，以及五里河8米橋梁工程

　　3，產業(yè)集聚區(qū)經四路道路與排水工程，以及五里河8米橋梁工程

　　4，產業(yè)集聚區(qū)經五路道路排水工程

　　5，產業(yè)集聚區(qū)緯二路東段綠化工程

　　6，產業(yè)集聚區(qū)經四路中段道路綠化工程

　　7，城區(qū)一環(huán)路綠化工程

　　8，城區(qū)二環(huán)路綠化工程

　　9，產業(yè)集聚區(qū)經五路道路綠化工程

　　10，產業(yè)集聚區(qū)京廣路北段綠化工程

　　二、崗位職責履行情況

　　在一年的工作中，我抱著邊工作邊學習的態(tài)度進行工作，總結工作的要點，找出不明白的`問題及時查閱規(guī)范或者向領導同事請教，積累工作經驗，力爭及早從施工經驗轉化到監(jiān)理能力。

　　在收到工程施工圖紙后，我就先進行熟悉圖紙，了解設計意圖，明了施工過程的主要工藝流程、工程特點，對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進行記錄，提交給總監(jiān)理工程師在圖紙會審會議上提出，由設計進行明確。針對所有進場材料、半成品等，我除做好對照標準和設計要求核查由施工方提交的相關報驗資料進行核查外，還做好對材料進場時進行必需的其外觀質量目測檢查，對有在外觀質量上不符合要求杜絕用入工程中。

　　針對在工程關鍵部位的施工時，做到提前到達旁站位置，檢查施工準備工作，并旁站施工全過程，及時、完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業(yè)，做好日常的巡視、巡檢、檢查工作。

　　對各施工過程中的巡視、巡檢、檢查所發(fā)現的問題，及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部，做到發(fā)現問題及時向總監(jiān)匯報，并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查。盡自己最大努力做好工程施工建設監(jiān)理控制質量的事前與事中的控制，盡職盡責地做好我應該做的工作。

　　三、工作中的成績和發(fā)現的不足，以及今后的工作方向。

　　成績：通過今年的監(jiān)理工作我覺得作為一名監(jiān)理人員做到了品德端正，嚴格律己，認真工作，尊重他人，盡心盡職。同時在各種監(jiān)理例會和圖紙會審以及現場技術處理方面都贏得了業(yè)主的好評，同時也用比較專業(yè)的技術能力贏得了現場施工單位的評價。

　　不足：由于長期從事工地施工工作，對監(jiān)理工作的要點拿捏的不夠準確，造成有時候工作效率不高的問題。有時候偏重把握技術方面的問題，這樣都不是監(jiān)理工作的重心。

　　今后的工作方向：明年我依然要繼續(xù)邊工作邊學習，多問，多學，多做，做到：眼勤(要能提前發(fā)現問題);腳勤(多在現場轉、巡、查);嘴勤(對發(fā)現問題要多講);手勤(及時做好相關記錄下過書面通知);多做良心工程，為社會，為國家把關好工程質量，同時也爭取贏得更多業(yè)主的好評，為公司創(chuàng)造更高的效益，也體現自己的人身價值和社會價值。

　　總體來說20xx年是忙碌的同時也是充實的有價值的，實現了自身業(yè)務水平的轉變和提高。在20xx年的工作中我會更加努力的履行監(jiān)理職責，積極工作，任勞任怨，爭取更大的成績和價值。

監(jiān)理員個人工作總結范文通用2

　　20xx年x月x日我應聘到xx市監(jiān)理公司工作，被安排在××工地，擔任電力工程及有線電視網絡工程的監(jiān)理工作，至今工作已近一年了，一年來在公司領導和同事們的幫助下，圓滿的完成了相應的監(jiān)理工作任務，得到了業(yè)主和承包商的承認與好評。在從事監(jiān)理工作期間，本人任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)不敢倦怠，以良好的職業(yè)道德和較強的責任心認真細致的進行工作，現就一年來的工作情況和監(jiān)理體會做如下匯報：

　　一、工作情況

　　初到工地，人地生疏，而本人面臨著監(jiān)理任務量大，監(jiān)理區(qū)域廣，監(jiān)理工作人員少，等客觀不利因素，因此在實際監(jiān)理工作中，確實遇到了一些困難，面對困難本人并未退縮，知難而進，在實際工作中，積極主動接近業(yè)主和承包商與他們溝通，協調各種關系，以便盡快地開展監(jiān)理工作，并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關設計說明資料，在最短的時間內了解工地狀況及施工隊伍的情況，很快的進入了工地監(jiān)理工程師的角色。

　　在監(jiān)理實際工作中，本人要求施工單位推行全面質量管理，建立健全質量保證體系，做到開工有報告，施工有措施，技術有交底，定位有復查，材料、設備有試驗，隱蔽工程有記錄，質量有質檢、專檢，交工有資料。

　　在工程質量控制方面，采取主動控制與被動控制相結合，監(jiān)理工作主動進行，以預防為主，對承包商資質進行審查，重點審查企業(yè)注冊證明和技術等級，交驗有關證件(復印件)，了解技術力量簡況，主要施工安裝經歷等，檢查砂、石、水泥、鋼筋等材料的供應情況及砼、砂漿的配合比。

　　根據工程特點及影響工程質量的關鍵部位，審核承包人提交的施工組織設計，并針對其不足之處提出改進意見，核查進廠材料的原始憑證、檢測報告等質量證明文件。

　　進行事前控制，確保工程質量事故不發(fā)生或少發(fā)生。例如：冬季施工，氣溫較低，砼澆灌、砌體砌筑、墻壁抹灰等都不易保證質量，因此要求施工單位提供冬季施工方案，提前預防，避免凍害發(fā)生。

　　對重要工程部位及易出現質量問題的分部工程制定質量預檢措施，例如：電力工程專業(yè)電纜排管埋設工程施工中，人孔井是工程的重點部位，涉及到墻體砌筑、模板、鋼筋綁扎、砼澆灌等多道工序，一旦疏忽就可能造成工程質量事故，特別是位于機動車道上的人孔井，一旦出現質量問題后果嚴重，因此在該部位施工中，加強監(jiān)控，采取旁站監(jiān)理措施，嚴格監(jiān)理各部位的施工，并對影響施工質量的因素事前提出，要求施工單位編制預防措施及施工方案，從而保證了人孔井的`施工質量。

　　加強事中控制，在監(jiān)理軒宇二建施工隊的施工過程中，發(fā)現該隊伍使用的建筑材料紅磚有質量問題，雖然承包商有實驗室的質檢報告，但本著為業(yè)主負責的態(tài)度，及時對該批紅磚采取平行檢驗手段進行抽檢，確信其各項強度指標滿足設計要求后方允許施工單位使用。該隊伍在澆筑砼、砌體砌筑、墻壁抹灰施工中也存在質量問題，為保證施工質量，本人及時下發(fā)監(jiān)理通知并要求施工單位對質量有缺陷的部位做修補處理，并達到設計、規(guī)范要求的質量標準。

　　在監(jiān)理工作中，要求施工單位在電纜排管敷設施工中，按照設計內容、設計要求、施工驗收規(guī)范，按質、按量敷設施工，施工后對覆土要求分層夯實，確保了管溝上面道路的質量。

　　在各工序施工中，要求施工單位嚴格執(zhí)行國家和地方有關施工安裝的質量報驗制度，對施工單位交驗的有關施工質量報表及時檢查認定，根據設計文件及承包合同中有關工程量計算的規(guī)定，對承包單位申報的已完工程的工程量進行審核、簽認。

　　監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不可缺少的環(huán)節(jié)，本人有完整而充分的監(jiān)理日記，詳細的記錄了每天施工現場的有關情況，為公平的解決業(yè)主與承包商的爭端提供可靠的依據。

　　本人在兩工地的監(jiān)理過程中，積極協調各單位間的關系，使它們相互配合，相互支持，搞好銜接，保證了施工質量和進度。

　　通過上述工作，本人完成了與兩工地電力工程專業(yè)地下電纜排管敷設填埋x米(此數為溝長)，地下人孔井制作x座，完成投資額x萬元;有線電視工程地下upvc管埋設x米(次數為溝長)，地下人孔井制作x座，完成投資額x萬元。

　　一年的監(jiān)理工作收獲很大，但也有不足，例如：本人是學土建專業(yè)的，對電力工程專業(yè)知識了解不多，有些工藝要求不十分熟悉，而監(jiān)理行業(yè)要求監(jiān)理工程師應具備多學科、多行業(yè)豐富的知識，因此本人在各學科專業(yè)知識方面，還需繼續(xù)努力學習，不斷提高自己的業(yè)務能力和專業(yè)水平。

　　二、幾點建議

　　1.嚴格執(zhí)行監(jiān)理程序

　　目前工地監(jiān)理工作并未完全按監(jiān)理程序進行，例如：設計交底，圖紙會審，第一次工地會議，向業(yè)主和承包商介紹監(jiān)理工程師及監(jiān)理內容，制定監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細則等工作未按監(jiān)理程序進行或僅部分按監(jiān)理程序進

　　進行，造成監(jiān)理工程師到工地后無人問津和不知監(jiān)理范圍及如何監(jiān)理等現實問題，為避免此類問題在今后監(jiān)理工作中再次發(fā)生，就必須嚴格執(zhí)行工程建設監(jiān)理程序，使監(jiān)理工程師明確監(jiān)理任務和監(jiān)理依據，做好監(jiān)理工作。

　　2.健全項目監(jiān)理部組織機構

　　項目監(jiān)理機構人員配置應齊全，總監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員各崗位職責分工明確，通訊、交通設施齊備，因為市政工程監(jiān)理路線長、區(qū)域廣，所以只有具備方便的交通工具，才能保證各施工段的巡視及旁站監(jiān)理工作，使監(jiān)理工作不出現紕漏，保證監(jiān)理工作質量讓業(yè)主滿意。

　　3.進行監(jiān)理人員培訓、提高全員素質

　　加強監(jiān)理工作人員培訓，組織員工認真學習《監(jiān)理規(guī)范》及《市地方工程建設監(jiān)理規(guī)程》，統(tǒng)一監(jiān)理標準，參加市建委、質量監(jiān)督站舉辦的各種學習班，了解掌握新政策、新標準，為做好監(jiān)理工作打下堅實的基礎。

　　上述為本人一年來從事監(jiān)理工作的總結，因到公司工作時間較短，有些問題提法可能比較片面，工作之中還存在許多不足之處，敬請公司領導、同事們在今后的工作中多加指正。

監(jiān)理員個人工作總結范文通用3

尊敬的各位領導、同志們：

　　大家好!

　　我叫王安，我于09年11月3日擔任吉林大學后勤服務集團教欣監(jiān)理公司副經理，三年多來，在后勤集團正確領導及公司員工充分信任和大力支持下，順利地完成了各項工作任務。現把我履行職責情況做如下匯報：

　　我負責公司的工程管理及辦公室日常工作。

　　近年來，監(jiān)理市場競爭異常激烈，區(qū)域、系統(tǒng)的壟斷現象日益加劇。我們教欣監(jiān)理公司審時度勢，確定了“固本強基、穩(wěn)步發(fā)展”的戰(zhàn)略目標。

　　我在工程管理上，主要從以下幾方面入手：

　　(一)認真總結公司以往的工作經驗，揚長避短并快速做出反應。

　　20xx年初，我匯集了大量的業(yè)主對公司的反饋信息，結合項目管理和監(jiān)理工作的實際情況，決定工程不論是規(guī)模大小，不論是公司收益多少，不論是校內還是校外，只要是我們服務的主體，都要嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，履行好監(jiān)理的執(zhí)業(yè)準則，合理調配監(jiān)理人員和相應設備，組建技術力量均衡的項目部。

　　(二)注重工程的管理流程，重視細節(jié)，杜絕紕漏。

　　監(jiān)理公司的管理流程，可以概括為工程的投標階段、現場監(jiān)督管理階段、工程竣工資料歸檔階段。這三個階段又縱橫了很多環(huán)節(jié)，無論是在每個細小環(huán)節(jié)的具體操作，還是到最后階段的形成，我都要求自己親自把關，杜絕失誤，消除紕漏，讓業(yè)主滿意、放心，為長期合作夯實了基礎。

　　(三)加強監(jiān)理人員自身素質建設，提高整體業(yè)務水平。

　　企業(yè)的信譽是監(jiān)理公司生存和發(fā)展的主題。在以“內強素質、外樹形象”為公司建設目標的前提下，我倡導所有監(jiān)理人員，在不斷提高專業(yè)技能的同時，更要不斷的提高執(zhí)業(yè)能力。20xx至20xx年，根據市建委和省市質監(jiān)站的工作安排，組織公司監(jiān)理人員參加了安全員、見證員、專業(yè)監(jiān)理工程師、建筑節(jié)能工程施工質量規(guī)范等各種培訓，通過不斷的培訓學習，使員工們受益匪淺，在增強自身素質和業(yè)務水平的同時，并提升了監(jiān)理公司的信譽。

　　(四)加大現場管理力度，落實崗位責任制。

　　公司嚴格執(zhí)行總監(jiān)負責制，嚴抓日常例檢工作，現場人員必須做到各司其職、各負其責。我對現場監(jiān)理人員的工作進行了定期和不定期的檢查，發(fā)現問題，解決問題，以檢查促進步，注重完成責任目標的過程控制，確保各項工作都能高質量如期完成，穩(wěn)定了校內市場，拓展了校外業(yè)務。

　　在公司辦公室日常工作中，我主要是從以下幾個方面做起：

　　(一) 竭力解決公司實際困難，進一步完善公司各項規(guī)章制度。

　　09年11月，教育部要求全國高校清理校內產業(yè)，教欣監(jiān)理公司處于營業(yè)執(zhí)照與資質不符的困境，公司陷入了空前的困難。在集團領導的關懷和指導下，我們與學校、產業(yè)處、工商管理等部門進行多次溝通協調，歷時半年，教欣監(jiān)理公司增資事宜終于得到妥善解決，直至今天公司合法、健康的發(fā)展。與此同時，我根據集團的《規(guī)章制度匯編》，圍繞我們公司的客觀實際情況，集思廣益，于09年12月中旬編制出切實可行的《教欣監(jiān)理公司規(guī)章制度匯編》，用規(guī)范化、制度化的模式管理監(jiān)理人員的執(zhí)業(yè)行為，為企業(yè)長足發(fā)展奠定了基礎。

　　(二)發(fā)揮公司整體優(yōu)勢，增加監(jiān)理業(yè)務量。

　　我和辦公室同事秉承“質量樹立企業(yè)品牌”的理念，在提高服務質量的基礎上，進一步完善公司資質業(yè)務。簽定了80份監(jiān)理合同，編寫了后勤管理處的20份項目申請書和基建處的8份可研報告。

　　(三)配合公司財務做好工資發(fā)放及財務報表等工作。

　　我嚴格執(zhí)行公司的工資發(fā)放標準，認真核對各項目部考核報表，每月按時做好員工工資的報批工作;根據集團的`財務管理規(guī)章制度及工商、稅務的行業(yè)管理規(guī)定，配合公司財務履行財務審批程序及監(jiān)理費回收等工作。

　　(四)關心職工生活，做好后勤保障工作。

　　和辦公室同事做好員工們的福利發(fā)放工作。了解外聘人員的思想動態(tài)和家庭狀況，為他們送溫暖：中秋節(jié)購置月餅，春節(jié)前組織大家年終會餐，讓他們感受到組織的關懷和家庭般的溫暖，激發(fā)他們的工作熱情，使之安心工作，甘于奉獻。

　　回顧自己三年多來的工作，我始終做到堅持原則，忠于職守，認真負責，廉潔自律，把公司的利益、員工的利益放在第一位，公開、公正、公平地去處理每項工作。

　　存在的不足

　　工作之余，我經常進行反思，自己還存在許多不足之處，主要表現在以下幾方面：

　　(一)管理力度不夠大，有時礙于面子，處理問題過于隨和，顧及別人的感受，導致有些工作落實的不夠理想。

　　(二)知識的積累不夠全面。我是學電氣專業(yè)的，應在水暖和土建專業(yè)方面加強學習。同時，還要加強思想政治學習，充分發(fā)揮共產黨員模范帶頭作用。

　　(三)自己的性格比較直率、坦蕩，工作起來追求高標準，難免偶爾會出現急于求成的舉措。

　　(四)任職期間，由于我把更多的精力投入到公司的運營和實際管理工作中，所以在與建設單位、行業(yè)主管部門的溝通方面就相對欠缺。在今后的工作中，我將加強與各方之間的溝通、交流。

　　今后工作設想。

　　(一)緊密團結在集團領導的周圍，配合集團同步協調發(fā)展，以公司發(fā)展為重，進而為學校建設發(fā)展貢獻力量。

　　(二)加大監(jiān)理工作的管理力度，尤其在現場監(jiān)理工作中，要重點突出質量、進度、投資、安全的控制。

　　(三)要把效益管理通過管理體制、經營機制滲透到監(jiān)理公司的整個日常管理工作中，減少浪費，拓寬增效途徑，創(chuàng)造更多的經濟效益。

　　(四)公司在編人員日益減少，德才兼?zhèn)涞谋O(jiān)理人員難聘，現有監(jiān)理人員年齡偏大，外聘人員工資待遇偏低，這些不利因素，勢必制約著公司的發(fā)展，我應該盡早制定出解決方案。

　　(五)配合公司經理的工作，為打造一個積極、團結、向上的優(yōu)秀監(jiān)理隊伍而努力。激勵員工拼搏進取，使教欣監(jiān)理公司更具有凝聚力和向心力。

　　通過述職，我將更加堅定信心，在集團的正確領導下和同志們的支持下，把教欣監(jiān)理公司的工程管理及辦公室日常工作做得更好，不負眾望。

監(jiān)理員個人工作總結范文通用4

　　我們接受委托，對xx公司(企業(yè))向xx資產經營公司移交經貴委審核批準核銷的資產事項進行了監(jiān)理審核。向xx資產經營公司完整移交已經貴委批準核銷并可以在會計賬面注銷的資產是xx公司(企業(yè))的責任;按照貴委批準核銷的資產清單清點與接收前述資產是xx資產經營公司的責任。我們的責任是對資產移交程序及移交資產方提供的移交清單是否與經貴委批準的資產損失相一致進行監(jiān)理審核并發(fā)表審核意見。

　　我們根據上海市國有資產監(jiān)督管理委員會《關于印發(fā)〈上海市國有企業(yè)資產減值準備管理的實施意見〉的通知》(滬國資委統(tǒng)[20xx]149號)、《關于印發(fā)〈上海市國有企業(yè)資產減值準備財務核銷工作的實施意見〉的通知》(滬國資委統(tǒng)[20xx]150號)以及《關于做好年度國有企業(yè)資產損失申報審核工作的通知》(滬國資委統(tǒng)[20xx]166號)等文件的要求對資產移交程序的合規(guī)性、xx資產經營公司的資產移交驗收手續(xù)進行監(jiān)理審核。

　　在本項監(jiān)理審核中，我們實施了查閱xx資產經營公司資產損失財務核銷資產移交驗收報告(文號： )，抽查了資產交接記錄等我們認為必要的監(jiān)理審核程序。

　　一、我們對資產移交事項監(jiān)理審核內容包括以下方面

　　(一)本次移交資產的基本情況

　　經貴委xx文(文號： )批準同意核銷的資產總額為：元，具體包括：(提示;如移交的資產為企業(yè)集團批準，應說明企業(yè)集團的批準情況)

　　1、債權類資產共筆，總計元

　　2、存貨資產總計元

　　3、對外投資共筆總計元

　　4、固定資產共臺 / 件總計元

　　5、無形資產共件總計元

　　6、其他資產總計元

　　上述所移交的資產中，在國資管理部門批準同意核銷前企業(yè)已處置的資產有：

　　資產類別同意核銷的資產損失金額企業(yè)自行處置收入金額

　　(提示;如不存在移交前已處置資產的情況，應當說明不存在此種情況)

　　(二)經查看相關文件記錄，本次代表上海市xx公司(企業(yè))移交資產的是該公司(職務)，其已獲得上海市xx公司董事會的授權。本次代表xx資產經營公司接受所移交資產的代表是(職務) ，其獲得xx資產經營公司法定代表人的授權。

　　(三)依據資產移交文件的記錄本次移交資產的地點在：，移交工作完成時間為：

　　(四)本次資產移交前，雙方已于年月日簽訂了《上海市國有企業(yè)損失的.資產處置移交協議》。該協議的簽定時間符合上海市國有資產監(jiān)督管理委員會發(fā)布的《關于印發(fā)“上海市國有企業(yè)資產減值準備財務(五)經查看資產交接記錄，移交雙方代表對所移交的資產類別與明細內容、金額及相關依據進行了逐一核對，對資產實體存在的實物資產進行了盤點交接。

　　(提示：如實物資產未盤點交接應當說明)

　　(六)本報告第一條所列的企業(yè)在批準核銷前已處置資產的收入本次移交時也一并移交。

　　(七)上海市xx公司(企業(yè))授權代表在移交完成前將該公司法定代表人簽署的《國有企業(yè)資產損失申報單位資產移交聲明書》送交資產經營公司授權代表。

　　(八)移交雙方在移交文件上簽字確認移交工作已經完成。

　　(九)xx資產經營公司于年月日向上海市xx公司(企業(yè))出具了接受資產的驗收證明文件。出具文件的時間符合規(guī)定。驗收證明文件未對本次所移交資產的數量、權屬及金額提出異議。

　　(提示：如對本次接收移交資產的數量、權屬及金額提出異議的，應在監(jiān)管核查意見中清楚說明異議的具體情況)

　　(十)本次資產移交時監(jiān)管核查人員未在資產移交現場實施監(jiān)管核查。

　　(提示;如因本次移交的資產金額較大，監(jiān)管核查人員在現場或未在移交現場實施移交監(jiān)管應當說明在現場實施監(jiān)管核查或不在現場監(jiān)管而依據僅移交文件的記載情況進行監(jiān)管核查。)

　　二、監(jiān)理意見：

　　經監(jiān)理審核，我們認為資產移交手續(xù)符合貴委的相關文件規(guī)定。

　　三、報告使用范圍說明

　　本報告僅供貴委資產移交監(jiān)管之用，非法律、行政法規(guī)規(guī)定，報告的全部或部分不得提供給其他任何單位和個人，不得見諸于公開媒體。