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市場開發個人年終工作總結

時間:2023-12-21 17:10:20 博耿 總結 我要投稿

市場開發個人年終工作總結范文(精選18篇)

  時間過得非常快,一眨眼,一年就過去了,回顧這一年的工作,相信大家都取得了碩果吧,如果你仍舊感到迷茫,那么我想你需要暫時停下來好好對過去的工作做個總結了。那么什么樣的年終總結是你的領導或者老板所期望看到的呢?下面是小編為大家收集的市場開發個人年終工作總結范文(精選18篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

市場開發個人年終工作總結范文(精選18篇)

  市場開發個人年終工作總結 1

  市場部的職能和建設對一個企業的發展起著十分重要的作用,市場的開發和創新直接影響著一個企業的利益關系,作為一個企業的職能部門,既要深入市場,研究企業發展優劣并進行推廣策劃,還要協助一線員工完成基本任務。更重要的是針對企業發展趨勢,及時制定方案促進和保障發展狀態。

  市場部由組建到迅速開展工作,一年多的時間得到了院領導的大力支持,在全院職工的積極配合下,取得了較大的成績。

  一、取得的成績

  20xx年,市場部根椐市場發展態勢和市場需求,重點從兩個方面著手

  一是外圍宣傳,與各鄉鎮衛生室、學校、各鄉鎮民政辦、各辦事處武裝部溝通,并宣傳相應政策;

  二是加強內部服務工作,改進市場回訪工作,內外結合,使醫院各方面緊跟發展方向。

  1.挖掘潛力,開拓市場

  1)校院聯系,建立互動網絡

  自20xx年我院被仙桃市教育局授予“仙桃市中小學生視力保健防治基地”以來,每年走進學校宣傳視力保健知識。20xx年,我院與市教育局、市體衛中心建立長期合作關系,20xx年10月22日-11月2日,配合教育局對仙桃市6所“防近”試點學校進行了視力普查,后期將與教育局一起做好全市中小學生防近三級監測工作。

  2)夢圓大學,改善升學、就業機率

  3月,市場部制定“夢圓大學”促學方案,重點推介高考市場開發。前期對參加高考體檢的學生進行首輪宣傳,對全市14000名高考生發放宣傳單20xx份,接受咨詢9000人,發送網絡醫生短信2次,咨詢電話1次,6月,在各高考考點發放宣傳DM單15000張,網吧廣告營銷1次,在全市141家網吧采用彈出式廣告進行宣傳。共3輪的宣傳,力保準分子宣傳工作順利完成。

  3)民政醫院強強聯合,促就“白內障無障礙市”活動方案略見成效

  4月起,醫院履行“白內障無障礙市”定點醫院職責,與市各鄉鎮民政辦共同開展白內障無障礙市活動。前期與17個鄉鎮、場辦民政辦、衛生院溝通協調,共同制定了下鄉篩查整體籌備工作。赴陳場、郭河、沔城、西流河、沙湖、毛咀篩查眼病患者400人,符合手術條件患者103人,施行手術60人。其它民政辦因其他因素未能配合進行篩查,但仍以轉診的方式向我院輸送病人200余人。

  4)扶貧助殘,關愛孤寡老人

  9月為起將公益活動打造成仙桃眼科醫院發展核心,成為扶貧助殘固定態勢,專家組對仙桃四家大型福利院開展了“關愛老人,共享光明”的慈善活動,對300位老人進行眼病宣教,并為他們詳細地檢查了眼晴。

  5)全國愛眼,呼吁全民動員6月6日愛眼日,與仙桃職院愛眼協會通過廣播,宣傳欄和咨詢義診的方式對仙桃職院全體教職工宣傳眼視光保分健知識,接受義診20xx余人。

  6月6日晚,在仙桃職院舉行大型眼保健專題會,職院500余人參加了此次專題講座,其中包括職院老師和各學生會會長。

  6)推介眼視光科技,開展眼鏡節日

  7月,醫院舉辦第二屆眼鏡節,通過電視,報紙廣告宣傳對眼鏡節活動進行了一系列的宣傳,發放宣傳單5000張,通過開展眼鏡節的各種宣傳形式,普及醫學驗光,突顯專科眼科醫院的.優勢,打造品牌戰略體系,增加配鏡消費群體。

  7)城鄉結合

  繼續推行“病人選擇醫生,關愛病人下鄉活動”的服務模式,讓病人通過醫院簡介、醫生、護士簡介等宣傳資料了解醫院,從而選擇自已信賴的醫護人員進行治療,3月7月期間,下鄉宣傳鄉鎮2次,走訪鄉鎮30次,拜訪420個網絡醫生2次。

  同時,7月-10月期間,開發社區義診模式,對全市15個大型社區和小區進行了義診,接受3000余人咨詢。

  城鄉結合的宣傳方式得到了患者、各同仁及社會人士的好評。此期間通過上述方式來院的患者120余人。

  (8)軍民合作,開拓征兵市場

  10月,針對武裝部征兵工作細要,視力限制有所放寬的政策,市場部制定與往年不同方式的宣傳手段,做足前期準備工作,與市武裝部和主檢醫生達成協議,為征兵后期工作打好了堅實的基礎,圓滿完成預期工作計劃。20xx年入伍青年800余人,來院通過手術矯正視力28人,通過調查,接近10人選擇武漢手術。活動至今,至11月止,門診量達16370人次,20xx年(1-12月)14559人,增長22%,配鏡人數3693例,耳鼻喉住院35人,準分子166人,全院收治病人1937人次,20xx年(1-12月)1029人次,增長105%,轉診病人638人,其中住院338人。

  二、存在不足

  1.市場部整體工作效率不高,個別員工工作無主動、無積極性,自由散漫。

  2.醫院服務需進一步強化

  3.未充分利用現有客資料,未建立完整的客服體系

  4.市場部未建立詳細的監督管理機制。

  5.宣傳方式

  宣傳媒介無非是報紙、電視等。20xx年我們也采用了相應的方式對醫院人才、技術、優惠活動進行了宣傳,但是收獲不大。我們采取了其它宣傳方法,比如報紙夾頁、街頭義診等,也均未取得好的宣傳效果。

  (一)電視廣告

  一直以來,電視廣告雖然影響力比較大,但是成本卻是最高的,而仙桃地方電視臺本身收視率不高,導致電視游動字幕廣告只有鄉鎮電視臺才能收看,而游動字幕存在流動速度太快,播放次數少的弊端。我們只能采取語音播報的方式滾動播出,宣傳效果也不是很理想。

  (二)報紙夾頁

  報紙中間夾宣傳廣告,是如今流行的小廣告創意。超低成本但是有時操作的誤差,每天上萬份的報紙不能保證每份中間都有廣告夾頁,導致宣傳額度達不到。市場部對上述問題及時調整,采用“踩點”的監督機制,保障每份夾頁99%能上報紙。

  (三)網絡廣告

  網絡是如今最好的交流工具之一,不僅填補了信件和通信速度慢的局限性,更是能開闊視野,獲取各種最新的知識和信息。也正這,網絡廣告費用也相應提高,市場宣傳預算也相應提高。

  總的來說,上述表達只是不足之處,但也不能完全取締,根椐深入人的心理,一個企業突然停止某項宣傳活動,并淡出人們的視野,會讓消費者產生一種很消極的想法和不利的疑問,所以我個人認為,不能放棄但也不能在這些方面加大力度,在完成更好的宣傳方式后,用少部分資金來維持這類廣告的暴光。

  (四)城鄉線路公交車內身

  線路車車內廣告是一種投資小,關注度較高的宣傳方式,但是也存在經常被覆蓋的機率,需要每期相應的跟蹤,隨時補貼。

  (五)二次開發

  二次開發能夠通過患者需求,盡量使患者要求得到基本滿足,開發更大的潛在市場。

  三、建議和計劃

  市場部20xx年工作計劃和建議

  1、通力開拓“低成本、高效果”廣告,加大對車身廣告、患者自身廣告的力度。比如:公交車扶手、座椅背面小廣告等。

  2加大跟蹤回訪服務。

  醫院每三個月進行一次患者回訪,由于時間過長,有可能導致患者病情延誤或對醫院印象淡化,我建議每月進行電話回訪,并詳細記錄回訪信息和患者要求。如遇到不滿意意見,仔細詢問后記錄。定期交與市場部備案。并對意見進行分析并解決。這樣一來節省了回訪時間,二來給患者也是一個無形的宣傳。

  3各科室每月將工作量交與市場部備檔。市場部將對上報的工作量與同期對比后,分析總結,并制定方案按需宣傳。

  4制定詳細的監督管理機制,確保市場部工作正常有序地進行。

  5建立完整的客服體系和崗位責任制,加強勞動紀律考核制度的落實。

  6加大準分子宣傳力度,開拓大客戶發展方式。

  市場開發個人年終工作總結 2

  時間過的真快,一轉眼又是一年。利用今天下午的機會和大家總結下20xx年工作中各種問題,回顧我們一起在這一年的工作,我們經過在這艱難的20xx年穩步挺過,首先,感謝各位在這過去一年里面的辛苦工作和積極與市場部這邊的配合,也感謝樸總對市場部工作的大力支持,可以說沒有大力支持網絡推廣與各種開發客戶的模式,我們20xx年必定會走的很艱難。市場這邊也不會做到今天這個不算好的成績。

  20xx年我們從做銷售轉向做市場,我們不僅是賣的我們的產品,我們更好站遠戰高的角度來縱橫觀望我們的電聲市場,堅持與客戶為導向,也就是堅持以市場為導向,市場需要什么,我們做什么,市場如何變化我們也靈活及時如何變化,博林公司在市場中的優勢與機會直接決定我們業務部的銷售額。

  下面我總結下20xx年市場部的主要工作:

  一、堅持公司的企業精神,與各部門做到速度差異化服務三大理念。

  目前廣東東莞深圳這邊主要集中的加工制造業,大部分企業做的都是外單,由于國外客戶對時間觀念抓的非常緊,交貨期刻不容緩,很多企業在年底,出口旺季的時候都是誰有能力先搶占商機誰的機會越大,但是隨著訂單的加大與各個供應商生產能力的限制導致我們這邊交貨期還是經常會出現差錯,這個問題將是明年工作中需要解決的一個重大問題。在說差異化,根據市場產品的創新和差異化的產品,在非常規產品中客戶急需的心切更重,我們通過整合手上供應鏈的渠道,為客戶專業提供差異化的產品解決方案,在這個情況下單價應該不是什么問題成交希望更大。另外服務,以客戶為導向更加決定我們客戶長久合作的基礎

  1.從銷售中升級做市場。這也是我們業務部主要工作出色表現之一,堅持網絡推廣,當今眼球經濟,網路推廣為獲得更多客戶的了解與合作提供了強大寬廣的`平臺,我們新開發客戶中大部分是通過網絡與實際的考核,我們明年的工作中網絡推廣將繼續做寬做廣做到行內數一數二。

  2.公司20xx年逐步完善市場部,工程部,采購部,品質部和倉庫等部門,市場部的建立完善,目的是為了讓我們的產品在市場推廣上有的放矢,從宣傳、策劃、市場調研,創新模式的總結與推廣,都進行了全面的包裝,我們有好的產品,同時也要有專業的宣傳和推廣,當下已經不再是“酒香不怕巷子深”的年代,產品專業的推廣,活動策劃,品牌策劃至關重要。因此需要我們的市場部、企劃部充分發揮部門職能,做好戰略規劃,做好市場調研,做好促銷,廣告,做好方法和模式的總結,服務好我們的客戶。20xx年從我們的銷售整體情況來看電磁式蜂鳴器是我們做的重點,也是我們公司最有優勢的產品,別的產品如喇叭咪頭等做的量銷售額還是不夠,在20xx年中新產品的開發與新市場的開拓將是我們市場部工作的重中之。

  3.完善了必要的市場助宣資料,如企業宣傳片,企業手冊,創新專業的廣告。20xx年,公司專業制作了新產品的宣傳資料,保證了在新產品上市的之前,宣傳資料就到位。

  4.積極參展通過展會現場的效果與各目標潛在客戶溝通傳遞資料傳遞信息。一個目標客戶知道博林電子做蜂鳴器的,可能沒什么消息,但是100個潛在客戶了解到博林公司做蜂鳴器,應該至少有幾個客戶再之后的需求中會聯系到我司。

  5.完全公司產品的各種認證與客戶要求,REACH ROHS無鹵素資料3a等認證。

  二、明年工作中需要堅持20xx年的工作經驗并積極改善

  1.啟動藍海戰略,形成完善一個完整的經營模式(供應鏈系統市場系統售后服務系統人力資源系統)爭取完善并防止各個環節出現問題。要求各項工作都做的扎扎實實,最起碼要做到客戶的認可,只有這樣才能真正達到可持續發展的目的

  2.規范管理體系,積極實現績效考核,提高管理效率,節省管理成本,根本上從個業務處努力提高業績,利用公司和市場部平臺的,獨立并最大化開發成交客戶,不單單是靠市場部這邊的客戶資源,每天8小時上班時間除了之前客戶的跟進,應該有空去了解客戶市場,了解客戶需求,我們不需要天天出門拜訪,我們通過網絡方式聯系到再跟進,我們的網絡推廣應該是銷售部銷售工程師集體的資源。

  3.加強市場銷售推廣等方面的培訓。

  昨天的成功昨天的不足今天且不說,今天的艱辛讓明年成功更有把握!明天的市場將屬于有準備的我們!聚天下英豪,鑄陽光偉業!充分發揮我們的團隊精神,為20xx博林和芢福努力吧!實現更多的企業價值與個人價值,最后祝大家身體健康!財源廣進!闔家歡樂!萬事如意!謝謝!

  市場開發個人年終工作總結 3

  轉眼一年過去了,回顧過去,展望未來,博壽堂中醫院市場部伴隨著醫院的發展也在茁壯成長,現將這一年市場部所做的工作做如下總結:

  一、關于市場部所做的工作

  1、部門及制度建設:經過一年的市場洗禮,我院市場部目前為市場部經理1人,市場網絡主管1人,健康專員2人,兼職業務專員4人,導診4人;并構成了市場部的各項管理規章制度暫行草案《博壽堂中醫院市場營銷績效考核管理辦法》、《導診日報表》、《導診就診流程表》、《導診職責》、《導診考核表》、《導診考核依據》,《專家講座、義診獎勵方案》、《市場部制度》、《提成方案》、《市場部考核表》、《市場部考核依據》、《客服考核表》、《客服考核依據》、《市場部兼職人員管理制度》、《市場部管理制度》等十多項制度撰寫和實施,對規范我院市場人員的行為起到良好的規范作用;

  2、部門業績:經過全員的共同努力發展我院會員10581人,開展義診、講座等活動46場,其中包括雷鋒日博壽堂義診、去火車站舉行濱海春風吹,情暖外來工的義診、進社區志愿者服務為主婦送健康禮,關愛健康在行動,幸福明天共分享,并和濱海義工協會聯手參加塘沽陽光家園啟智中心義工活動,和《濱海時報》共同舉辦送健康進社區、《約會春天》、小巷總理體檢活動以及送健康進軍營等等,并和開發區農行合作進行《貴賓尊享農行養生講座》,及貴賓中醫養生體驗活動;和渤海石油共同舉辦百人大型講座《抵抗衰老,健康生活》,并在我院周邊贊助太極拳隊及福州道健身操隊,擴大我院的知名度和美譽度。

  尤其在重陽節策劃感恩盡孝活動,在我院企業文化建設中寫下重重一筆尊老盡孝,并得到濱海電視臺的新聞報導,下半年工作重點轉向送健康進學校,在泰達二幼、塘沽一幼、三幼、六幼及學前班、早教中心開展《小兒生理病理特點》的系列講座,收到良好的社會效益和企業效益。聯系居委會25家、企事業單位34家并均有持續良好的合作。

  新聞媒體報導28次,其中《濱海時報》報導我院23篇,濱海電視臺報導我院3次,濱海廣播電臺報導2次。

  在網絡推廣中參與QQ群40個,參與策劃博壽堂院慶一周年PPT、市場部舞蹈《江南style》獲表演獎,視頻上傳至優酷后,播放次數達1500多次;搜搜百科上編制“于金”詞條,瀏覽量達60多次;上傳宣傳博壽堂的文檔11份,瀏覽量達200多次,被下載量達20多次。20xx年11月10日在創立“中醫博壽堂”團隊以來,團隊排行由3000多名已經上升到410名,由新手團、入門團、銅牌團、銀牌團發展到金牌團。并對全院員工進行了百度明白應用的培訓,吸納14名員工加入到互聯網推廣工作。在百度明白回答問題2400多個,采納率到達29%,級別升至八級。在互聯網上地宣傳了博壽堂醫院。使用新浪微博宣傳博壽堂,粉絲已達2780人,發送微博500多條。醫院內網上發布各類報道、通知60篇。

  二、工作中存在的問題

  1、關于部門及制度建設,市場部人員配備不全,目前缺策劃主管和營銷主管,網絡推廣主管隨著鄧煜暹的加入,我院的網絡推廣工作得到了明顯的改善,營銷主管和策劃主管一向在尋找中,現有適宜人選,看醫院是否給相應的崗位編制,關于市場專員也應有所擴展,每位主管下頭應有2-3名得力專員,醫院營銷人才的尋找和培養是個大問題,如何尋找及培養以及找到后或培養好了怎樣留住人才更是對我們市場部的極大考驗。

  2、關于在市場推廣過程中和專家的默契配合,以及醫療項目的包裝也是一大問題,就過去的一年市場部一向處于不斷的努力學習和提高,加緊對我院專家的深刻認識,站在市場的角度發現各個專家身上的優勢及其醫療項目的市場優勢,期望在以后的.醫療項目推出中能夠參考市場部相關人員的意見提議,僅有接了地氣的項目在市場的推廣過程中才有更好的社會和企業效益。

  三、20xx年市場部工作展望

  總體來講我院的市場部已經具備雛形,并可在我院的市場推廣及品牌建設中發揮其作用,隨著20xx年的到來,市場部應策劃義診及講座活動應不少于80場,新增會員應達20000人,市場部的人員配置應更加合理和完善,參與策劃包裝醫療項目(產品),并隨著醫保的正常開展,市場部工作重心應向開發高端客戶轉移。

  市場開發個人年終工作總結 4

  在過去的20xx年中,通過市場部全體同仁的共同努力,我們團隊取得了優異的成績。現將本年度工作情況及20xx年計劃作如下總結:

  回顧一年來的工作,主要從以下幾個方面加強管理

  一、存在問題及困難

  1.20xx年的主要精力是放在小區現場抓客戶和電話營銷的模式上,在營銷策劃、業務宣傳、市場調研、人員培養等方面比較薄弱,造成了營銷模式單一化的缺點,一定程度上缺失了部分客戶。

  2.業務員在接洽客戶過程中,專業能力較匱乏,使得客戶還未進到公司,就已經對公司大打折扣。所以在今后的學習工作中加強專業能力的學習及職業能力的提高至關重要。

  3.太過要求客戶數量,集中大量精力下小區,導致了專業知識學習時間的機會較少。市場部的專業培訓會議也較少。

  二、工作中的優勢

  1、市場部人員的.后備力量充足,及時與市各大院校畢業生接洽,為公司輸送了工作積極性高漲的新生力量

  2、在市場部每一位員工的身上我們都能看到同樣的一種東西:那就是堅定的眼神。我們用堅持不懈來打動客戶,我們用真誠來維護客戶,在這里我想說:親愛的市場部同仁們,你們是偉大的,你們永遠是公司的主力軍,在這里我代表公司真誠的感謝你們。

  針對過去一年的工作狀況20xx年市場部將從以下幾方面進行改進和提高:

  一、加強隊伍建設:20xx年市場部的人員配備計劃到30人,屆時將會形成模式不同的銷售小隊。

  二、加強市場調研:增加團隊力量的目的之一是為20xx年的市場調研做人員儲備。這一年我們將定期到縣市區進行現場辦公,與客戶現場座談。深入小區,了解縣市區客戶對家裝的需求狀況,在發展較好的縣區總結成功營銷案例進行推廣,并設立分部。

  三、加強營銷策劃和業務宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發展小區制定切實可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結果,適時調整營銷思路,要跑多元化市場,不做單一市場或單一的宣傳模式。

  四、加強人員培訓:定期進行家裝營銷及家裝常識的培訓,將營銷思路、管理方法、業務資訊直接灌輸到每一位一線員工,發揚傳統,提高骨干員工的創、幫、帶的作用,切實提高市場部的員工素質和工作效率。

  五、加大小區開發力度:根據小區的交房狀況,將工作計劃細致到每月、每周。公司每一位市場人員必須對每個樓盤的具體情況牢牢記住,刻到腦子里。

  回首過去,我們熱情洋溢,堅定現在,我們激情澎湃,展望未來,我們斗志昂揚我們有理由相信,公司給我們提供了良好的平臺,在這個平臺上我們將乘風破浪,繼往開來!“努力學習,追求上進”是我們最誠懇的工作態度。我們以勤勞的雙手創造了豐碩的20xx,我們還將以寬厚的胸懷擁抱希望的20xx,讓我們在新的一年里攜手并肩,志存高遠,實現新跨越,再創新輝煌春節即將來臨,在此向大家拜個早年,祝大家新年快樂,身體健康。

  市場開發個人年終工作總結 5

  近一年來,在創收方面,市場部的成績可以說是乏善可陳。但市場部總體工作應該說是在計劃中穩步推進并逐步開始顯現。在第三季度,公司與敘永“南門院子”的代理談判已經基本結束,協議正在草簽之中,在第四季度本項目有望進場;在宜賓分公司同事的協助下,公司與宜賓某商業地產項目的融資和代理服務協議也已經進入實質性談判階段;在龍馬潭區胡市鎮的一個開發項目也已達成初步合作意向,目前此項目正處于報建和規劃初設階段。此外,與陜西寧強的“羌州新城”和貴州六盤水的“壹號國際”等項目仍在持續跟進之中。

  目前,公司市場部面臨的壓力是巨大的。主要體現在如下三個方面:

  一、市場認知度不夠。

  三江房產在瀘州二手房市場享有極高的市場占有率和美譽度。但在一手市場,我們還是一個新兵蛋子,由于沒有可供證明的代理經歷,因此,開發企業對我們的操盤能力持懷疑的態度。

  二、市場競爭日趨白熱化。

  從20xx年前后,瀘州的房地產代理行業開始逐步發展以來,瀘州本土聚集了數十家大大小小的房地產代理公司和營銷策劃公司,甚至還有沒有公司的“個體戶”。代理傭金不斷透明化、操作過程也日益公開化,這對于我們這種新起步的代理公司來說無疑是具有相當大的市場壓力,壓縮我們在一手市場的生存空間。

  三、資源整合度不夠。

  這里我所說的資源整合包括兩個方面的內容,一個是公司外部的外部資源整合。我們目前對有可能給公司代理業務帶來幫助的一些外部資源:如銀行、住建規劃部門、各類投融資公司等的相關人員公關力度還不夠,還沒達成良好的`合作框架;另一個方面就是我們內部資源的整合不夠。也許大家身邊也有從事開發和建筑的朋友,也了解到一些項目在尋找代理或者合作的信息,但由于整合不夠,這些都沒有形成真正的效益。

  針對這種狀況,在第四季度以及后來的工作中,公司市場部提出了如下的改正和發展方向:

  一、充分利用和珍惜好現已基本談好的合作項目,在項目代理成效和公司代理形象上下功夫,做好代理工作的方方面面,逐步在市場上形成三江獨有的“代理模式”:資源整合良好、市場預估準確、代理績效優異、團隊執行得力。簡單點說就是讓開發商通過我們的工作多找錢,讓更多的開發企業認可并接受我們的代理服務。把三江在一手市場上的形象搞得如二手市場一樣“高大威猛”。

  二、加大外部資源整合,尤其是加大我們在瀘州及宜賓周邊縣區和鄉鎮的工作力度,力爭走出一條“從農村包圍城市,最后武裝奪取政權”的道路。

  三、通過公司內訓整合公司內部資源。這項工作目前正在籌備之中。如果我們每一個門店都能有那么一兩個了解房地產開發流程和代理模式的員工,今后我們在了解到相關項目信息的時候,我們是不是都可以先進行一些前期的接洽和引導呢?這不僅是大家對公司市場部工作的最大支持,也是大家多搞票兒的一個合理途徑。因此還希望今后大家在接到相關培訓或者座談通知的時候,踴躍報名參加。

  最后祝大家節日快樂,謝謝各位!

  市場開發個人年終工作總結 6

  20xx年是公司機構調整實行集團化管理的第一年,市場部承擔了原采購部和營銷部的雙重職責。當全世界正籠罩在經濟危機的陰霾里時,我國的汽車產業在政府拉動內需政策的引導下,率先走出了經濟危機低谷并且呈現較往年更火爆的銷售場面。由于今年產品在三地生產,銷售和采購都需兼顧三地分公司,因此難度較以往都大。但經過市場部全體員工的齊心協力,還是比較圓滿地完成了20xx年的各項工作。現對20xx年市場部的工作總結如下。

  一、市場開發工作

  20xx年是我們公司產品開發工作最繁重的一年,市場部在神龍市場拿到了xx的零件元/車付和T73項目零件元/車付的開發權,長安福特C307暖風機,長安B301門板開發權。在產品開發過程中,市場部的采購員、銷售員和售后服務人員協助技術中心對供應商和客戶作了很多的支持和協調工作。因為這4個項目,在20xx年將為公司預計實現銷售收入xx萬元。

  二、銷售收入及回款情況

  本年度計劃成都塑膠分公司和重慶及武漢分公司實現銷售收入8050萬元,實際完成11017萬元,完成計劃的136.86%。銷量的增加雖然主要得益于政府拉動內需的消費政策,但是,我們的業務員、售后服務人員和銷售計劃員在保證供應,爭取客戶份額方面也作出了不少的貢獻。全年沒有一次因我們計劃不周造成客戶斷貨,更沒有因銷售不力造成A、B點供貨的產品份額縮少。特別是在我方雙色件產能不足的情況下,我們營銷管理人員通過對公路、鐵路和航空運輸的合理搭配,在盡量減少運輸成本的基礎上保證了主機廠的供貨。

  為了盡快將銷往客戶的產品實現銷售收入和回款,我們兩個辦事處的出納和本部的合同管理員做了大量的工作。每個月按各客戶的時間結點要求,提前作好對帳準備,按時找到客戶將帳目核對清楚并及時開據發票在規定的時間內交至客戶,不給客戶留下拖延貨款的借口。對于即將到期的貨款,提醒業務員及時催收,避免造成超期應收款。全年回款10745萬余元,回款及時率達到90%以上,沒有新增一筆呆死帳。

  三、售后服務情況

  20xx年既是我們公司銷量大增的一年,也是我們公司產品質量最差,遭客戶投訴最多的一年。全年造成客戶停線近20次,共接到客戶正式投訴次,客戶滿意度xx%,降至歷史最低點。特別是神龍市場,不論是開發出的新品還是已批量供貨多時的產品,質量問題屢見不鮮,甚至整改無效的情況都時有發生。為了減少客戶的抱怨,將矛盾盡量在客戶的最低層就得到解決,避免問題升級,因此我們的售后服務人員不分晝夜蹲守在主機廠線邊挑選的情況經常發生。也正是有了他們的努力,將我方造成神龍近20次,總計達100分鐘的停線都得到了較好的化解,給公司挽回的直接經濟損失就達30萬元左右。

  四、計劃保障情況

  20xx年公司機構調整后,市場部針對去年出現的材料和產成品積壓嚴重的現象進行了分析,癥結主要是我方以前計劃的靈活性太差,應對市場變化的反應速度過于緩慢。但由于成都汽車工業欠發達,我們的供應商大部份在省外或國外,特別是主要原材料基本上集中于廣州、上海和北京,采購周期較長,一般都需20天左右。基于此情況,我們取消了以前按結算月制定月度計劃的做法,但又不能完全套用就近配套的周計劃形式,因此,我們根據現有物資的一般采購周期,再結合分公司產品的生產周轉期,我們給分公司下達最近兩周的交付計劃,按本周給客戶交付情況和后期的預計量制定未來第四周的采購計劃,同時對第二周內部交付計劃的物資情況進行落實,便于成都塑膠分公司的生產。如此一來,我們銷售計劃和采購計劃由以前的每個月一次變成了每周一次,大大地增加了銷售計劃和采購計劃的工作量和難度,使銷售計劃和采購計劃員付出了更多的艱辛。但最大限度地減少了物資和產成品的庫存量,生產用物資庫存月周轉率由去年的0.5次提高到今年的0.85次。產成品庫存月周轉率由去年的提高至今年的。同時還降低了緊急采購次數,緩解了以往另時交付任務過多給生產造成的巨大壓力。

  五、采購工作情況

  20xx年我們對大宗塑料材料價格實行了新的訂價模式,采用選定基準材料價格作為供我雙方的價格方向標,其中既有國產材料又有進口材料,覆蓋面廣,代表性強,同時我方調價的主動權相對以前更大。今年年初國產材料K7726和K8303都只有8200元/T左右,但到4月上旬就漲至13000元/T左右,漲幅達58.5%,從4月中旬開始回落到12000元/T左右,一直到現在都在此間波動,但漲幅也達46%。但由于進口材料價格相對穩定,因此,我們在5月才開始上漲僅12.8%,這為我方今年材料采購成本的節約立下了戰功。08年公司本部消耗物資與實與產值之比為53.03%,而20xx年本部物資消耗與完成產值之比為47.14%(物資消耗不只是塑膠分公司的消耗,同時還包括技術中心打樣所領材料等所有支出項)。加之20xx年開發任務最繁重,試模打樣消耗較08年明顯增加,因此,20xx年較08年在降低采購成本方面確實更見成效。

  另外,我們還在每個月以市場例會的`形式,將每種物資的市場行情和我們現有各供應商的情況,以及我們現有物資價格向公司領導和相關部門進行匯報,使合同評審的形式更落到實處,進一步提高了我們采購物資價格的透明度。我們所簽合同再轉發給分公司,成為各分公司與我們供應商簽訂采購合同的重要依據。

  20xx年共發生采購費用3877.4萬元(含稅價),其中塑壓材料2791.7萬元(數量1916T,含自制基料),占總資金的72%;油漆252萬元(數量42T),占總資金的6.5%;外購件620.4萬元,占總資金的16%;包裝116.3萬元,占總資金的3%;低耗83.6萬元,勞保7.6萬元,工量具5.8萬元,低耗、勞保及工量具占總資金的2.5%,年度計劃采購資金2651萬元,實際采購資金占年度計劃的146%,已使用物資3959.3萬元,占年度計劃的149%。造成采購與消耗均超計劃的原因主要是產量增加了49%。

  六、自制材料情況

  由于我們在08年底借經濟危機之機,成為了中石化的直接客戶,這使我們自制基料的成本較市場一般低400元/T左右,加之公司在08年11月份作出了屯積基料的正確決策,在08年12月份和20xx年元月份屯積了116噸自制基料,到4月份為公司節約成本24萬多元。全年共生產自制材料328噸,較外購節約成本近83萬余元。

  七、倉儲管理與物流情況

  市場部成都本部原材料庫,物資品種多達1270余種,單獨塑料材料就達298種,油漆151種,輔料和外購件354種。材料庫保管員與塑膠分公司的工人一樣,實行倒班制,甚至較分公司大部份工人工作的天數還要多,因為不論分公司哪個工段上班,保管員都要堅持上班,必須確保物資能順利出入庫。并且不論是二方還是三方來做審核,我們庫房都是必審核的對象,因此,她們承擔的責任大、任務重。但是我們的保管員始終都能任勞任怨,有條不紊的將工作做好,平均每天物資進出庫達200多次,但全年無一例物資發錯現象。

  成品庫保管和兩個辦事處物流庫房人員。自成都發往武漢和重慶就達71車,平均天車,晚上8、9點仍在裝車已是司空見慣。全年共交付產品1332萬余件,平均每個工作日交付給客戶的產品4.9萬余件,其中極大多數都是需換裝容器或貨架,工作量非常大。

  市場部駐紙箱分公司庫房,物資品種也達1155種之多,成品紙箱和附件更是多達3700余種,每天的發貨量很大,出入庫非常頻繁。但是我們的保管員只要是分公司生產,她們就保證按時上下班,在分公司不上班,但供應商送貨或需給客戶發貨時,我們的保管員仍然要上班。她們不辭辛勞為公司有效地把控了出入庫關口。

  八、績效指標完成情況

  市場部在20xx年承擔的績效指標有12項[其中本部門負責統計的指標為10項,塑膠分公司負責統計的指標為1項(1),財務部負責統計的指標為1項(4)],其完成情況要別是:

  1、新產品開發產值率要求≥20%,實際為21.97%;

  2、產品延期交付批次要求是0,實際為0;

  3、產品超額運費發生率要求≤0.8%,而實際為6.45%;

  4、外部故障成本率要求≤1.8%,實際為0.41%;

  5、外部顧客滿意度要求≤96%,實際為;

  6、緊急物資按時到貨率要求≤90%,實際為93.12%;

  7、采購批次質量合格率要求≤98%,實際為98.98%;

  8、外購件PPM值要求為≤1000,實際為579;

  9、塑膠制品內部產品交付率100%,實際為94.56%;

  10、外部不合格批次0,實際為0;

  11、質量問題按時關閉率100%,實際為100%;

  12、顧客退貨PPM≤260,實際為241。

  未完成指標趨勢如市場部的全體員工為公司20xx年各項經營指標的順利完成做出了一定的貢獻,但是也存在明顯的不足,這將是我們來年需加強改進的地方。

  1、供應商的管理有待進一步加強。在20xx年我們將效仿我們客戶的部份管理模式,通過與供應商簽訂一系列協議,與質量部和技術中心聯合起來,加大對供應商的管理力度,實現供應商對我方更有利的配合。

  2、實現供應商和材料牌號的有效整合。通過整合供應商與材料牌號,減少我們的管理難度,降低采購成本,實現供我雙贏的局面。

  3、推進庫存軟件的有效實施,杜絕因庫存數據不實給經營帶來的損失和風險。

  市場開發個人年終工作總結 7

  20xx年對于整個公司的發展至關重要,對我個人而言,這一年充滿著挑戰,機遇與壓力并存,在這一年里我學習了很多、成長了很多,不但使自己的業務水平走上一個新臺階,同時在應變能力和處事方法上也有很大進步,現就將我個人在20xx年中的收獲和體會進行總結,敬請領導批評指正。

  一、做好前期調查,做到有備無患

  做好調研,充分了解市場情況

  通過在公司幾年工作的積累,我認識到要想在一個地方拓展業務、設立公司,必須對當地市場有一個全面的了解。這樣我在被公司調往調兵山公司工作后,我下了很大的功夫對當地燃氣情況進行了細致的了解。通過調研,我發現目前東北地區燃氣市場非常混亂,競爭也異常的激烈,不但有一些老牌大型燃氣公司,也有一些集團公司新近轉型到新能源行業隊伍中,更是充斥著房地產、供暖和土建等小老板,可謂“全民皆燃氣”,競爭的激烈程度是我始料未及的,我公司想要在這樣的市場環境下“分一杯羹”絕非易事。

  分析自身優勢,找準工作切入點

  在對整個xx燃氣市場進行詳細的了解后,我又對本公司的優勢進行了分析

  首先,我公司屬于xx企業,雖比不上中石油、中石化等大型國有企業實力雄厚,但是我們的決策機制相當完善,在對事情的決策上,不像大型國企那樣需要很長一個過程;

  其次,我們公司雖說名氣沒有那些大型的國有企業那么響亮,但是我公司也屬于正規的燃氣企業,在外也有一定的知名度,不像當地這些房地產、土建和供暖公司老板那么業余,對于一些中小城市來說我們公司是一個不錯的選擇;

  第三,我們公司的業務面很廣,項目的合作方式靈活多樣,一些大型國企和當地企業不能完成的,我公司可以獨立或分項承包,這樣可以和那些個人、小老板找到不少合作機會。

  二、開展工作,認真完成各項工作任務

  工作中,我始終秉承著一種“想要了解市場,就必須深入市場”的思想,在20xx年調入市場一線工作崗位后,我通過實地調查和細致了解后,在領導和同事的幫助下,完成了實地調研項目xx個,編寫項目報告xx篇、項目建議書xx篇,不但讓我對整個燃氣市場有了更深的認識,而且也給公司今后的發展提供了第一手寶貴的資料。

  市場開發工作離不開信息,及時準確的獲取有價值的信息是市場開發工作的根本保證。我經常網上查詢,查看網上信息,爭取不遺漏任何一條有價值的信息,時刻掌握燃氣市場的動態,為公司在投資決策上提供了一定的基礎資料。

  20xx年我全程參與了xx節能減排有限公司的收購工作,從初期的公司市場調查,到各種審計,最后到順利接收,雖然是剛剛接觸這些工作,但是我在其中也起到了一定作用,更重要的是這樣的一次經歷將對我今后的工作產生重要的影響。

  在對現有工作的深入了解和調研后,我編寫了xx節能減排有限公司、xx燃氣有限公司的相關體系文件,讓我對母站、子站的具體運行規則、管理方式等增強了了解。

  工作中,注重發揮自身優勢,積極配合公司領導和相關部門完成相應工作。如參與xx項目時,我發揮了以前在辦公室工作時的特長,編制xx合同并順利與政府部門簽訂,確保公司項目順利進行,并完成xx項目前期注冊工作。

  在xx項目中,我吸取以前的經驗,“少說、多記、少問、多聽”,注意收集對公司有利的信息,并及時匯總編寫項目報告向股東匯報;在領導和同事的共同努力下,歷經兩個多月的調研、協商、可研、盡職調查、談判,xx項目最終順利簽約。

  三、加強學習,注重提升個人素質

  一直以來我主要從事管理工作及行政、人事工作,在20xx年開始接觸市場開發、區域經營工作。對于新從事的崗位,這一年我積極的從基礎學習,了解公司運營模式,了解市場開發工作流程,摸索有效的工作模式,在公司領導的支持下在同事的幫助下,我取得了長足的進步。

  我將實踐工作做為了解市場開發和提高個人素質的學習機會,從實踐中去學習理論知識,再將學到的理論知識,應用到實踐中來。不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”。

  通過一年的工作實踐,我現在不僅能有效的從事管理工作,更可進行市場的相關業務,同時我也有信心做好區域公司的經營管理工作,我正在努力將自己向多方面人才發展自己,將自己打造成適合公司未來平臺的人才而努力。

  四、工作收獲分享

  通過近幾年的工作學習,通過業務實踐,通過取得的工作成績,我在20xx年有一定的工作收獲,主要有六個方面。

  (一)有效分析業務信息,對市場業務敏感

  在剛剛到一線工作后,對相關業務信息十分敏感,總想盡快做出成績,不辜負公司領導對自己的期望,一旦聽到相關燃氣信息,我就馬上去做調查,總覺得這些項目都能夠大有作為,可是連著跑了幾趟才知道,大部分道聽途說來的信息都不夠準確,不但自己的信心受到打擊,還浪費了公司的資源,這也讓我更明白了業務工作的不容易。工作一段時間后,我學會了對收集到的信息進行合理的篩選,自己先通過網絡進行信息整理,再與公司同事進行交流,把收集到的信息進行一次次的'篩選,最后將那些合理的、可信的信息在進行匯總和上報,這樣不但節省公司的資源,也讓我在信息篩選過程中增長經驗,為今后的工作打下堅實的基礎。

  (二)信息收集渠道靈活廣泛,信息收集準確

  在調研過程中,我注意為公司節省成本,在實地調查前,先了解清楚相關部門情況,應該到哪個部門了解什么情況,避免出現“重復跑路、跑重復路”的情況。不僅要到政府部門了解詳細的地區規劃及建設情況,還在打車過程中,多于當地出租車司機進行溝通,從側面了解市場信息及當地民眾對燃氣行業的看法,同時,在當地與居民住戶了解情況,與工業、餐飲業用戶溝通,了解信息,保證了信息了解途徑全面和信息準確。

  (三)虛心學習,能聽取不同意見

  在工作中,我始終注意工作的積累,遇到不懂的事多聽、多想、多問,少發表意見、多與領導同事學習,注意每個成功的項目中,哪些步驟是重點,哪些環節是關鍵,多聽取別人的意見,使自己少走彎路,避免在其他同志身上發生的問題在自己身上再次發生,為自己今后的工作理清思路。

  (四)注重發現不足,注重細節

  因為從事行政、人事工作的緣故,使我有注重查找不足,關注細節的工作習慣。在每個項目中,我所負責的工作不盡一樣,在每個項目完成后,我都會提前思考自己在工作中應注意那些問題,應關注的工作細節,并詳細分析。工作后我會對項目過程中發生的問題,以及工作細節進行回顧與分析,爭取在以后的工作中避免發生類似的錯誤。

  (五)熟悉項目流程,能夠串聯團隊通力合作

  通過一年的工作,使我感受到想要成功完成一個項目的簽約,并不像我當初想想的那么簡單,其中涉及到項目分工要明確,流程要清晰,每個人在整個項目的過程中都扮演著不同的角色,只有大家通力合作,齊心協力才能夠成功的完成一個項目。在我所完成的項目工作中,我不論扮演什么工作角色,都能夠積極的去考慮其他團隊成員所負責的工作任務是否能夠與我有交集,我應當如何去配合他們的工作,因為如此的思考,我能夠很好的去串聯項目中其他成員的工作,達到配合默契的目的。這也是我們市場部所獨有的工作方式及工作優勢。

  (六)能夠揣摩談判對象思維,提高談判水平

  在參與談判項目前,我總能想清楚先與對方談什么,怎么談,如何把公司的損失降到最低,怎么把公司的利潤化,雖然不一定領導會采取自己的意見,但是我也總能夠給領導提供不同的思路,為順利談判保駕護航。

  五、工作中的不足

  通過工作,我也客觀認識到自己在工作中的不足。

  (一)過于關注細節,思維高度有待提高

  因為自己多年從事管理工作,因此工作習慣于關注工作的細節,習慣做事情關注具體問題。通過20xx年的工作,我發現了自己的這個問題,這在做為具體工作執行者時必須具備的能力,而做為區域經營管理以及對市場項目宏觀考慮時,我的思維高度不夠,這在20xx年工作中收到了領導的指正。因此做為希望能夠跟隨公司共同發展的我,在未來,我將努力提高自己的格局,提高自己的思維高度,從一個全局者去看待項目,從一個主要管理者角度去管理區域公司,這是我未來需要改進的重點問題。

  (二)能夠在團隊主動提出自己的想法

  做為市場部新人,我在項目討論中,我有學習和聆聽的習慣,但是有時不能積極的發表自己對項目的思路與對問題的觀點,這在我們這個提倡溝通積極分享的市場部中,還是存在不足的,主要問題來自于我認為自己是新人,怕發表的意見與觀點過于膚淺所致,但通過公司組織的管理人員培訓及下半年的市場部,我在不斷的改變自己的這種行為習慣,從開始的沉默到后來的參與我希望我能夠逐步成長為市場部最為積極的業務骨干。因此在未來的市場部工作中,我要更為主動的提出自己想法,加強團隊協作與互助,把自己在團隊中的優勢更有效地發揮,達到市場部成員協作效應。

  20xx年,對于我來說注定是個不平凡的一年,注定是變化的一年,注定是讓我成長提高的一年!這一年我的工作性質發生的飛躍性轉變,從后勤直接轉戰至市場,從辦公室走到項目一線,使我達到了自我的蛻變與自我實現的目的,在這里就我工作的轉變我再次感謝公司領導對我的信任與工作的委任,使我有了長足進步。

  這一年也是我收獲的一年,從一個初出茅廬的懵懂少年,逐漸成長為現如今公司的業務骨干,這巨大的收獲,離不開公司領導的關心和身邊同事的幫助。在新的一年里,我將繼續努力,增強自身業務素質,以積極、主動、自信、充滿激情的心態去工作。我愿意為了實現xx燃氣的企業目標、企業遠景而奮斗終身!

  以上就是我一年以來的工作總結,如有不足之處,望公司領導和身邊同事予以批評指正。

  市場開發個人年終工作總結 8

  市場部主要負責中心商務、產品銷售、市場調查、市場開發市場滲透、反饋客戶情況、采購信息提供、采購活動實施供應商管理等工作。

  一、負責市場推廣、宣傳

  1、在公司發展戰略規劃的指導下,制定產品的市場推廣計劃和宣傳計劃及工程項目的推廣計劃,積極在xxx區各個單位推廣信息化建設解決方案;

  2、積極開拓市場,并加強市場滲透,運用各種有效促銷方式或商務手段,確保市場的占有率。

  3、制定市場宣傳策略,監督廣告投放,實施媒體傳播計劃,制定并實施活動方案。負責商品廣告的費用預算,主持制作、策劃、委托設計、發布公司產品簡介,并對公司廣告品等宣傳材料進行審查,并及時評估廣告效果,并及時做出調整;

  4、開展對外與業務和產品相關的宣傳、公關活動,及時準確掌握社會公眾對公司的`意見,并反饋到公司,進而提出對策。

  二、負責在區內建立、健全營銷網絡

  1、負責公司客戶資料的建立、保存和分類管理。負責客戶情況收集,客戶應用情況的調查,協助質量部門進行客戶滿意度的調查;

  2、負責市場調研與市場預測工作,及時掌握市場行情動態、價格趨勢,監控競爭對手,對重大市場變動和政策變動情況及時上報公司主管領導,并負責將市場分析情況及銷售情況總結提交決策層;

  3、負責將市場調研與市場預測結果反饋到相關部門,相互溝通、探討,并協助研發部對新產品的研制、開發、包裝,提供基于行業的定制開發服務需求,以及時最大限度地滿足客戶需求;

  4、負責客戶關系的建立,簽定合同,以及合同執行中業務部門或項目組所需要提供的客戶方資源協調。 xxx區信息中心市場部xx20xx年利潤指標,完成xxx萬合同金額,利潤完成xxx萬。

  三實施目標及計劃

  1、區內市場方面:詳細調查、了解區內各委、辦、局的信息化建設現狀,認真了解客戶需求,對已經建立局域網等設施的單位了解其應用情況,聽取客戶意見,建立客戶檔案;與其他部門合作,針對不同的行業、針對客戶單位的不同情況,提出適宜的信息化建設解決方案;與其它部門合作積極推廣我們的新技術、新產品;

  2、區外市場:整合信息中心已有產品和資源信息,進行同類產品比較、優劣式分析,制定推廣計劃,推動現有軟件產品和工程產品的銷售,了解市場動向,向開發部門提出方向性建議;積極和其他it企業建立聯系,爭取建立優勢互補的合作關系,借助他們的渠道銷售我們的產品和服務;把握現有的客戶,隨時跟蹤客戶對產品的使用情況,做好客戶跟蹤、反饋工作。

  市場開發個人年終工作總結 9

  20xx年在彈指一揮間悄悄逝去,驀然回首時唯有對過去的總結,對新一年的憧憬和期待…

  一、思想方面

  首先能夠從it業進入教育界發展,實現了我人生新的價值和飛躍,學院辦公室市場開發個人工作總結。雖然短短不到3個月的工作,卻讓我每天都能凌越不同的高度。在我們跨入21世紀這個信息時代的時候,或許沒有人會知道變化之快,競爭之殘。只有不斷學習,不斷進取的人才能適應這個社會,才有資格與別人競爭。因此于我而言,世界上沒有比腳更長的路徑,我在知識的殿堂里游弋,汲取更多的養分,提升我的能力,拓寬我的知識面。古訓教導:業精于勤而慌于嬉,亦有司馬光為求學報國而警枕的佳話,作為新中國的朝陽,在精力、生命力最旺盛的時候,我們沒有理由不勤奮,本著干一行精一行的原則,秉承勤奮的優良傳統,我相信明天的太陽將更燦爛,明天的事業將更輝煌!

  良藥苦口。在工作、生活中我也注意聽取每一位老師的建議,三人行必有我師。

  二、工作方面

  1、工作概括

  也取得了一點點的成績,現在“全國信息技術人才培訓基地”已經基本落實,只是等待下一步協議的簽訂及具體的實施細節。可以說從一開始工作到現在進入角色,其間的點點滴滴離不開我對絡學院,對自身優勢的了解和掌握。首先,縱觀陜西培訓市場的'總體情況,多數培訓部都是由私人主辦,雖然積極響應了國家重點進行職業技能教育,培養高,精,尖技能型人才的號召,但是卻沒有先進的辦學思路與足夠的競爭優勢,用漂浮在水面上的浮萍來作比,應該不為過。掌握了這樣的情況,理清思路之后,我從另外一個側面進行了轉換。

  學院辦學相對于西安市場上目前比較火的其他培訓中心而言,具有一定競爭性,但是文科類院校的教育背景和從來沒有做過it培訓的缺憾是我們的弱點。因此綜合以上情況,讓我的思路柳暗花明,那就是像我們新中國一樣,走出一條具有自己特色的培訓之路來,充分發揮自身優勢將學歷教育與非學歷教育有機結合。前期的鋪墊就是信息產業部的認證,一旦申請下來,希望立即進入實施階段,為下一步做出自己的品牌奠定基礎。往往it培訓是理工類院校的強項,對于文科類院校而言可望不可及,這樣的海市蜃樓希望能夠在我大絡學院全體教職員工的共同努力下成為現實。

  2、工作績效

  在10月10日這個吉利的具有象征性的日子里,我正式成為絡學院的一員,從事非學歷教育市場的開拓與運做。在歲末將我的工作情況做如下小結

  前期市場調研與宣傳資料的草擬與確定。春天是一年之始,良好的開端是成功的一半,雖然適逢金秋,而春天也早已過去,但是非學歷培訓的春天剛剛來臨,所以前期的準備、市場定位、宣傳工作特別重要。用了將近20天的時間進行彩頁文字的梳理及彩頁版面的設計,方案基本得到了院領導的認可,在彩頁定下來以后我就開始與各授課老師接觸并洽談教學事宜,在11月25號晚上通過與吳振強老師的溝通交談,我開始意識到自己的想法又出現了不足,自從11月26號參加了計算機科學院的“陜西省信息技術人才培養基地”掛牌儀式后,我開始意識到我們也必須尋求一個部門的合作,以謀求的認證及技術的支持(當然最重要的是借助部門的影響力發展我們自身的非學歷教育體系)。

  在這期間我與sun公司、信息產業部、niit、上海autc、勞動保障部等單位及部門都進行了溝通及合作事宜的洽談。最后我選擇了niit和信息產業部電子教育中心兩家進一步合作培訓的洽談工作,這兩家的合作洽談事宜我是同時進行的,其中niit看了我們的“1+x型教育體驗計劃”后非常愿意與我們進行合作,到現在一直在催著要與我們簽訂協議。但是考慮到在我們國家計算機方面,信息產業部是我們的部門。所以我一直努力與信息產業部的洽談,爭取獲得“全國信息技術人才培訓基地”的申辦權。通過多次的通話及交流現在他們已經允許我們申辦“全國信息技術人才培訓基地”的申請,現在信息產業部電子教育中心已將授權協議傳給我們學院,下一步就是有待協議的簽訂及具體方案的實施。

  回顧過去的這幾個月,我的思想,能力有了很大的提升,也讓我對天道酬勤這一至理名言有了深刻的體悟。人永遠不能只滿足于一個高度,要勤奮學習,勤奮思考,勤學好問攀登更高的山峰。做事情也是一樣,只有不斷地去想,去問,去了解才能越做越好。所以我會繼續努力,以初生牛犢不畏虎的熱情和干勁做好每一天的工作。也希望院領導多給予支持和教導。

  三、個人能力方面

  要是給我一次機會的話,我會給自己在工作方面的失誤與不足找個很好的借口,要是再給我一次機會讓我去選擇是否要這樣做的話,我會選擇永遠不可能這樣做。因為一個人只有勇于正視自己的弱點,發現自己的不足,接受別人的批評,才會不斷進步。

  個人不足:考慮問題不周到、不全面,在實際的實施過程中往往有很多事情并不是我們想象的那樣一帆風順、順其自然。其中會有很多我們意想不到的事情發生,所以我在以后的考慮問題中將需要采用更理性的頭腦去分析問題。多與領導及同事交流不應一意孤行,多接受別人的長處、觀點將其糅合對自己的方案來進行補充和完善。

  我相信有信心不一定會贏,但是沒有信心一定會輸;有行動不一定會成功,但是沒有行動一定會失敗。我希望在以后工作中能夠得到院領導的大力支持與幫助,我也會再接再厲再創輝煌。

  市場開發個人年終工作總結 10

  歲月荏苒,時光如梭,舊的一年已經過去,新的一年撲面而來。回顧一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,按照公司的要求,基本完成了自己的本職工作。在企業不斷改革的推動下,我認識到不被淘汰就要不斷學習,更新理念,提高自己的綜合素質和業務技術水平,以適應新形勢的需要。現就開發部一年來的工作情況做以下總結

  一、重點工作:

  1、是完成了桂陽縣第一人民醫院東院土地報批、東院初步方案設計的跟進(腫瘤放射樓的全套施工圖基本上完成)等前期準備工作。

  2、是完成了人民醫院團購房框架合同的簽訂、團購房報名交款、團購房項目建設建議書以及出讓土地跟進等工作。

  3、是完成了東興路招商報名、合同的簽訂及前期方案設計。

  4、是在辦公室及財務室的幫助下基本完成了公司資質延期的辦理以及蓉信世家竣工驗收及房產證辦理的前期準備工作。

  二、主要收獲:

  1、是開闊了眼界,學會了用全方位的思維去了解社會、思考人生。在工作中我對市場經濟的規律有了更加深刻的認識。在新經濟時代,科技、信息、誠信、團隊合作精神顯得尤為重要。更加了解房地產行業的手續辦理的程序、方法。

  2、是體驗了競爭,加速了自身知識的不斷更新和個性的不斷完善。

  商業競爭無情,需要的是高效率,在信息獲取、決策、執行任何一個環節反映遲緩,機遇稍縱即逝。而這些必須全面的知識和快捷的信息。在不斷的學習中,要拓寬了自己的知識層面。開發部工作的每個階段都經歷了種種意想不到的.困難,至今記憶憂新。在項目的每一個階段都要謹慎思維、不能出現一點紕漏。

  3、是錘煉了自我,提高了自身的生存本領和競爭能力。在激烈的市場競爭中,使我對事物的判斷,對事情的決策斡旋能力有了很大的提高。從草率決定到嚴謹思維;從一件事情需層層請示到自己獨立思考決策判斷;從事事依賴別人到自己協調方方面面關系獨立完成一個項目。經過各個階段的學習鍛煉,我感覺自身在為人處事方面經歷了深刻的轉型。

  三、存在不足

  第一、市場開發部對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;

  第二有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;

  第三自己的專業知識及理論水平十分有限不能很好完成自己的工作任務。

  四、20xx年工作計劃

  1、完成桂陽縣第一人民醫院東院所有設計方案的跟進工作。

  2、人民醫院團購房土地摘牌、項目合作伙伴的確定、設計方案確定、土方工程開工等工作。

  3、完成東興路設計方案的跟進及開工的前期工作。

  4、完成公司及領導安排的其他工作。

  5、平時加強與各個有關部門的溝通,建立起友好的合作關系。

  五、今后打算

  在今后的工作里,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司的發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到遇到問題請先思考,反映問題只是低級水平,思考并解決問題這是我必須要做到的;加強學習,拓寬知識面;努力學習房地產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

  市場開發個人年終工作總結 11

  20xx年,在上市公司這塊新搭建的平臺上,在“創業內第一品牌,建一流上市公司”目標的引領下,市場開發部依托公司技術優勢,不斷創新,敢于爭先,不甘人后,開發市場,適應市場,引導市場,產品市場占有率不斷提高,產品業績不斷攀升,部門的各項工作質量和效率有了大幅度的提高,促進了公司品牌影響力的快速提升,有力地推動了公司持續快速發展。經過部門全體人員一年來的拼搏努力,我們較好地完成了公司下達的市場開發任務,取得了較好的成績。下面就市場開發部全年工作總結如下:

  一、認真總結營銷工作經驗

  市場是龍頭,這是所有市場化生存的企業共性,我們時刻清醒地意識到開拓市場的重要性,要把市場這個龍頭抬好,必須在觀念理念上、體制機制上不斷創新。為此,我們按照國內市場、出口成套市場、海外市場、工程總包等四個方面,進行電除塵市場布局,全方位大力度開拓市場。

  一是加強信息跟蹤,完善信息管理。信息管理是市場開發部的一項非常重要職能,市場工作離不開信息,及時準確的獲取有價值的信息是市場開發工作的根本保證。我們首先采用的是上查詢,每天都上查看,不遺漏任何一條有價值的信息,并進行了科學的分析,時刻掌握市場的動態,為公司在項目安排上提供了一定的基礎資料。其次是與社會各界建立友好的信息,除政府的主管部門外,還發動員工的同學,朋友,親屬等,從不同的角度和部門獲取方方面面的信息,拓展市場的占有或參與面,對全年目標的實現和完成,起到了很大的作用。

  二是加強合同管理,確保合同執行。合同的管理是提高企業經營管理水平,推進企業技術創新和管理創新不可缺少的一部分。要想做好合同管理工作就必須懂得合同法及相關的專業法和其它法律。根據公司的安排本部門負責合同的簽訂及合同執行過程的跟蹤工作。我們在簽訂每一份較大合同時,都要匯同有關部門共同評審,充分了解顧客的需求,合理安排資源,在雙方的權力和義務上不放過任何一個異點,拿出基本可行的合同草本請公司領導決策。在合同的執行中,經常同項目部的總監聯系,發現問題及時糾正。同時也建立了比較科學的'合同臺帳,已完合同及時歸檔。全年直接簽訂合同項,合同金額超過xx萬元。

  二、努力培養建設營銷團隊

  市場開發部從滿足工作需要和提高公司綜合市場競爭力出發,把提高部門人員綜合素質、創新能力,提高工作效率等當成是重要的任務來抓。針對工作特點,我們采取相應對策,有計劃的組織員工進行相關知識的培訓,盡量做到一人多能,全方位的培養復合性人才。秉承著公司軍事化管理的宗旨,為保證每日站班會的效率,我們專門設立了軍事化推進小組,把工作任務和目標逐級分解,細化分工,制定出詳細的工作責任和具體措施,落實責任。通過每天早上短短15分種的出操訓練和站班會,員工的向心力、團隊意識得到潛移默化的培植,員工的精神狀態得到潛移默化的提升,取得顯著效果。

  三、大力加強技術力量建設

  我們始終堅持技術營銷,從技術入手、從方案入手,按照技術和產品要與項目工況匹配,技術和產品要與用戶的技術要求相匹配的理念,加強與客戶交流,進行技術和需求引導,引導用戶正確選擇觀和判斷標準,在技術和方案上本著為用戶負責,提高性價比原則,利用我們自身除塵產品技術性強和機電一體化成套的特點,依托公司產品多樣性和技術優勢,做到人無我有,人有我優的差異化經營,使龍凈環保品牌在市場競爭中獨樹一幟。進一步加強技術和市場的緊密結合,快速地把市場的競爭壓力和需求變化第一時間傳遞給技術環節,從而提高了電除塵器的贏利能力,提升了競爭力。

  四、健全完善售后服務機制

  顧客就是上帝,對顧客需求的識別和分析,也是開發工作很重要的一部分。我們的承諾、我們的工作是否能得到顧客的認可,直接影響到公司的信譽及能力的表現。市場開發部秉持“您滿意就是我們的追求”的服務理念,積極與顧客聯系,采取不同的方式方法,及時準確的了解顧客的心理和對產品的要求,立足高水平的專業技術服務能力,及時、高效、熱情地滿足用戶需求,不斷建立發展和維護客戶關系,不斷鞏固和強化用戶忠誠度,在不失雙方利益的前提下,盡最大努力滿足顧客的要求。全面地配合領導走訪重點顧客家,走訪其它顧客家,拿回顧客書面意見份,在不同階段以不同形式爭求顧客意見余家次。以精湛的技術,真誠的服務,為用戶提供一個細致周到高效的個性化星級服務。

  五、存在不足和下步打算

  通過近一年的工作我們認為市場開發工作還存在著以下不足:如,識別顧客需求存在片面性和隨機性;信息收集還存在單一性和盲目性;缺乏激勵的保守性等等。我們將在今后的工作中認真加以改正。

  市場開發個人年終工作總結 12

  瞬息間,20xx已經過去。這一年的我,經歷了所有畢業生面臨的“米”字路口,曾經彷徨迷惘失望。最終,很幸運的來到科宏公司。加入科宏的這半年是我成長與進步的歷程,剛從學校畢業的我開始從頭學習一種我完全陌生的工作內容、工作方式和工作程序。參加中蘭貴項目標書的編制、管理項目委托書、籌辦會議、辦理工程備案手續、參與陜天司投標、合同談判簽訂,我所參與的工作,規模有大有小,但是都是支撐項目運行的重要組成部分,在工作中,我努力豐富自己的知識,不斷總結,尋找適宜的方式方法提高工作效率,我一直信奉“細節決定成敗”,不論是多小一件事我都以飽滿的熱情投入進去,認真做好。在這半年里,我的工作能力和工作態度也得到了領導首肯,但是我深知自己還欠缺很多東西,離一個優秀的項目管理人才還差的很遠,考慮事情還不夠全面,在工作中也出現過很多失誤,自身的工作能力、對具體工作的.實施和計劃這方面都還有待提高。

  在20xx新的一年里,我總結過去,憧憬未來。

  一、增強責任感,積極與領導溝通,提高工作效率。

  要一如既往的保持對工作的熱忱態度,認真做好手中的事,合理安排工作進度,主動發現問題解決問題,及時向領導匯報工作情況,提高工作質量,提升工作效率。

  二、勤學習,提高業務能力。

  路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在工作中,我遇到許多從來未曾接觸過的新事物、新問題、新情況。比如石油工程設計方面的專業術語方式方法、合同談判技巧、工作程序等方面,面對這些新工作新問題,我自己要多了解多思考,多學習,使自己能在最快的時間進入到工作角色中。在業余時間學習項目管理技巧、石油工程設計知識,針對石油工程英語這塊提升自己的專業水平,不斷為自己充電。

  三、多動手、勤思考,提高自身專業獨立性。

  工作無大小,只是分工不同;貢獻無多少,要看用心與否。工作中,戒驕戒躁,也不做言語的巨人,行動的矮子,無論是辦公室的日常事務,還是項目上市場開發中的富有挑戰的工作,都要用心做好,將日常事務做好是自己的本分工作,具有挑戰的工作是磨練自己,提升自我的契機。勤思考,總結同事在工作的閃光點,加以學習,同時不斷鞏固自身英語專業的學習,特別是加強對石油工程建設這部分的專業英語的提高,體現自身的專業獨立性。

  村上村樹曾經在他的書中寫道:活到26歲,然后死去。不舍棄一些執念,難邂逅接下來的風景。我無法知曉未來,只能將自己準備好,機會一旦來了就絕不會讓它錯過。在20xx努力協助領導搞好市場開發項目管理工作,與市場部一起成長,與科宏公司風雨同舟。

  市場開發個人年終工作總結 13

  一年來,市場開發中心以科學發展觀為指導,在縣委、縣政府及貿糧局、有關部門的領導和支持下,積極運作,努力創新,成效明顯。市場中心以及所屬市場繼續保持健康的發展勢頭,集貿市場的交易秩序、環境衛生進一步改善,為推進我縣和諧社會建設作出了積極貢獻。

  20xx年我們的工作以努力提高經濟效益為中心,加強管理為重點。通過成本核算、目標管理、體制創新與創建綠色市場、誠信經營戶評比等活動,做到以服務促管理,以管理促發展,以發展促效益,使各項工作由粗放型逐步走向規范化、制度化、科學化的軌道,初步完成了市場經營由量的擴張轉向質的提高。

  一、強化管理提高競爭力

  市場已進入多元化經營時期,市場要生存發展,管理是根,服務是本。06年從根本做起,切實抓好管理,全面提升經營管理水平與服務意識。

  加強資產設施管理。根據中心成立四年資產運營的情況,對所屬的所有資產進行了一次全面的清理,重新登記造冊,建立健全資產管理制度,逐步完善了資產管理工作,使資產管理工作走上科學化、規范化的軌道。8月份,對所有資產進行了評估,資產總價值達1.7億以上,同時利用良好的資產運行狀況(資產負債率不到8%),積極向社會進行融資,并對資產運行成本進行核算控制,建立成本管理體系,對所屬的市場收入、費用支出進行目標考核,降低管理成本。通過有效的資產管理,增加了中心資產的隱性效益,一年約增加了200萬元左右,市場的管理成本降低了5%。

  二、加強市場交易秩序管理。

  菜市場是居民菜籃子工程的重要組成部分之一,是居民生活購物的.主要場所,如何確保交易雙方在平等、安全的環境下進行交易,不但事關攤商和消費者的切身利益,也影響著菜市場的發展壯大和社會的穩定。象山市場開發中心全體管理人員本著職責到位、責任到人、獎罰分明的原則,全面落實崗位責任制,實現管理人員全員績效考核制度。按照市場行業劃分的區域,市場管理人員每天深入現場對經營秩序和衛生秩序進行駐場管理和巡查管理,同時為經營戶提供優質服務。結合國務院和省政府關于進一步整頓市場經營秩序的工作布置和要求,中心所屬市場先后三次有計劃、有步驟的開展了較大規模的整頓和規范市場經營秩序工作。在整頓過程中,堅持整頓與硬件設施建設相結合,整頓與疏導清理相結合,中心專項治理與社會執法部門綜合治理相結合的原則,各部門緊密配合,齊抓共管,多次采取統一整頓行動,市場的交易秩序明顯改變。全年調整攤位120個,清理超范圍攤位和占道經營攤位有78處之多,清理無照經營承包20多戶。通過市場經營交易秩序的整頓,有力地遏制了搶攤占道,隨意亂擺亂放的現象,優化了市場經營環境,各類經營交易繁榮興旺,井然有序。

  三、加強治安消防管理。

  為給廣大經營戶和消費者創造一個良好的全生產環境,切實維護人民群眾的生命財產安全。我們的做法:

  一是切實加強消防安全生產檢查。安全培訓是安全生產的基本要求,從今年起,準備用兩年左右時間,完成對中心所屬市場的從業人員(包括市場經營戶)的安全培訓教育,到目前為止,已完成了市場中心主要領導、各市場負責人和安全生產管理人員的安全培訓教育,通過考試并都已取得了安全培訓合格證書。同時,建立“一月一查”的市場安全生產檢查制度,及時匯總各市場安全生產情況,對安全隱患及時落實解決,使各類安全隱患扼殺在萌芽狀態,并將容易發生火災的木材市場、小商品市場都參加了公共易燃保險。

  二是切實加強各市場的治安管理。在市場統一配備2-3名的保安人員,負責民事調解、消費投訴等,在有條件的市場設立了治安警務室。06年市場成功調解各類糾紛、投訴213起,協助公安部門成功調解12起,有效地保障了人民群眾的合法權益。

  四、加強衛生和水電管理。

  在市場衛生管理方面,今年在進一步完善跟蹤保潔制,全日保潔等制度的基礎上,把市場衛生保潔工作推向社會化,通過采取競爭招標的方式,積極吸納有實力、信譽度高的保潔公司參入市場衛生保潔。丹城汪家河菜場委托環衛所進行保潔,同時,也物色了一家當地有相當實力的物業公司,負責兩個市場保潔工作(試點)。

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  今年各景區全年共接待游客92.3萬人次,門票收入940萬元,創社會效益1.88億元,與去年同期相比,分別增長了10%、12%和12%具體情況總結如下:

  (一)打造旅游線路(完成全年的考核)

  按照“抓住一個契機,突出兩個重點,打造四個園區”的框架,以國家地質公園建設為契機,以紫金山、奇峽群景區旅游建設項目為重點,采取了“每月一小調度,每季度一現場督查”的辦法,持續推進了四個園區重點項目建設,截止目前,全縣旅游景區共完成投資12036萬元,取得重大進展。全年共硬化停車場18500m,修建旅游公路16.4公里、步游路改造26.4公里、景觀橋兩座、水面景觀17600 m、改造景觀60余處,新建漿水新合作賓館、天梯山賓館、張果老山賓館三座,完成野河山莊別墅建設,天河山賓館竣工開業,規范景區標牌、警示牌600余處.方便游客旅游,又以國家級奇峽群地質公園為中心,向四周延伸邢和路、邢左路、邢昔路、景區特點為板塊推出兩日游和三日游。

  (二)主動突擊拓展市場(完成全年的考核)

  一是積極搞好旅游推介活動市場開發科完成了局里的基本工作,成功的組織了全縣景區參加大連“國內旅游交易會”發放宣傳資料、光盤xx余份,與各地旅行社簽訂協議400余份;參加市旅游局舉辦的大篷車宣傳促銷活動,參加了“邢臺人游邢臺”活動,配合中央電視臺完成《走遍中國·走進邢臺》的拍攝活動,配合宣傳部組織百名作家和畫家到邢臺采風活動,成功的組織了河北詩詞散文協會在邢臺景區采風活動,向國家旅游局報送“旅游業科學發展典型案例”,報送河北省紅色旅游景區宣傳的.文、圖片、光盤等資料,參加了邢臺市導游大賽活動,完成了“中華風旅游”采風活動,并在天津《今晚經濟周報》推出邢臺旅游最佳線路:大峽谷、小西天兩日游;天梯山、張果老山、前南峪兩日游。配合市旅游局制作和發放了七市旅游一通卡,搜集材料、整理材、配合縣宣傳部建立宣傳站。配合市旅游局制作旅游交通圖。參加了德州“百萬德州人游中國”的活動,報送了“旅游業科學發展典型案例”。配合市旅游局發放了一、二、三批旅游消費券。配和市旅游局參加了“天河杯”導游大賽活動。在“十一”黃金周前夕,組織全縣景區帶著旅游宣傳資料和全縣旅游風光片光盤,參加山西晉城和山東旅游交易會,積極開拓周邊旅游市場。

  二是通過電視、報紙等媒體積極宣傳(完成全年的考核,并超出了今年考核計劃)我縣景區,在河北電視臺、邢臺市電視臺、邢臺縣電視臺開辦邢臺縣旅游“十一”黃金周宣傳片專欄,滾動播出我縣旅游景區風光片;在牛城晚報、燕趙都市報發布十一黃金周旅游線路和旅游景區廣告,為了提高宣傳力度并與河北廣電信息絡集團股份有限公司鑒定協議開通邢臺錄播頻道對景區進行旅游宣傳,每日滾動播出5次,75分鐘,新聞專題每日早、中、晚不少于3次,每次播放時間30-50分鐘。協助縣政府完成《政府門戶站》資料收集工作,參與了邢臺市電臺《走四方廣播》工作錄制3次,同時編輯印刷發行邢臺旅游報紙1萬余份,廣泛利用報紙媒體進行宣傳;

  三是搞好旅游節慶活動(完成全年的考核并超出了今年考核計劃)年內成功舉辦了辦了九龍峽桃花節、云夢山潑水節、邢臺地質公園的開幕式活動,配合市局舉辦了首屆“中國邢臺·首屆太行山文化節”等旅游活動。

  四是上報和發表文章(完成全年的考核)《邢臺牛報》發表3,打造最佳線路一(天津經濟晚刊),縣信息一。撰寫“首屆太行文化論壇征文”3----5,河北《散文風》一

  五是編制《邢臺旅游報》(沒有完成今年考核計劃只完成今年考核的1/3)編制了一期《邢臺旅游報》印制發放一萬份以上活動都大大提升了我縣旅游知名度,并受到很好的效益。

  (三)認真學習積極轉變作風(完成全年的考核)

  一是認真開展科學發展觀學習,扎實推進工作作風建設年活動,積極轉變作風,職工主動放棄節假日,全力以赴全方位搞好服務。

  二是轉變職能,提高辦事效率。進行工作分工,具體工作落實到人。

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  時光飛逝,伴隨著緊湊又略顯緊張的工作節奏,20xx年已經接近尾聲,經過這一段時間的工作,有很多所感所悟,現將一年的工作總結如下:

  一、工作職責

  1、收集、整理、更新市場開發相關資料,建立管理臺帳,統一保管存檔;

  2、協助部門領導完成市場開發招投標相關工作;

  3、定期編制、匯報市場動態簡訊;

  4、認真、按時、高效率地完成領導交辦的其它工作。

  二、工作總結

  1、加強學習,著力提升個人素質

  重視學習,向領導、同事虛心請教,多聽、多想、多問,學習他們的專業知識、工作方法、對人處事藝術等。總結經驗教訓,通過學習與實踐的有效結合,逐步提高自身素質修養和業務能力。同時,緊緊圍繞本職工作的重點,進取學習相關領域新知識,開闊視野,拓寬思路,豐富自我,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

  2、立足本職,努力提高工作效率

  認真完成本職工作和日常事務,腳踏實地,干好每一項工作;讓自己的業務水平得到快速提升,盡快勝任領導安排的任務,并在工作中不斷歸納總結,改進自己的方式方法,提高自己的工作能力及工作效率。

  三、存在不足

  1、工作不夠細膩,方法欠缺靈活性,工作執行效率不高;

  2、業務知識儲備不足,缺乏工作經驗;

  3、工作中缺乏積極性、主動性,自我要求不高。

  四、工作計劃

  1、“基本知識篤學、本職業務知識深學、修身知識勤學、急需知識先學”,加強自我學習,提升自身素質,虛心求教釋惑。

  2、熟悉項目流程,找到切入點,理清工作思路,總結工作方法,同時強化創新意識,提高工作效率;

  3、注重細節,對于公司市場開發資料進行收集及管理,使其更加完善化,保持市場開發檔案的完整性,為保證日后的.市場開發分析工作提供更準確的信息;

  4、嚴格遵守公司規章制度和工作程序,嚴于律己,養成良好的工作習慣;

  5、認真履行工作職責,勤勉敬業,積極主動,有質量的按時完成領導安排的各項任務。

  在新的一年里,我將立足本部門,配合好其他部門,完成公司的生產任務。同時服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,總結工作中存在的不足之處,腳踏實地,實事求是,全方面提高完善自己的思想認識、工作能力和綜合素質,克服不足,以更高的標準嚴格要求自己,爭取做得更好,期待在20xx年取得更大的進步!

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  20xx年,我在公司總經理、委書記的正確領導下、在同志們的支持幫助下,在搶抓機遇中乘勢而上,在攻堅克難中砥礪前行,盡職盡責地完成了本職工作。在制度完善、招標競標、合同管理、大客戶維護及市場開發等工作方面尋找突破、力爭創新,努力拼搏,并加大分管科室內部管理。現將20xx年工作總結如下。

  一、20xx年工作開展情況

  今年以來,共參與省內外多個地區投標項目,共收集工程信息132個,投議標95個,中標28個(包括議標項目,待宣布項目)簽訂合同21個,待簽3個,我公司20xx全年預計完成經營任務82389.6萬元,其中自營項目63276.56萬元(76.81占%),聯營項目16113.04萬元(占23.19%),預計截止20xx年12月底上報公司合同額86389.6萬元。完成了集團公司下達8.5億元的經營任務指標。總體完成情況較好,取得良好效益。本人在20xx年主要做了以下工作:

  1、完善制度建設,基礎管理工作不斷夯實

  按照集團公司文件要求,根據公司自身的特點,完善修訂了一系列的管理制度和管理辦法,包括《合作項目管理辦法》、《經營管理辦法》、《企業品牌維護獎懲辦法》等制度內容;結合當前施工班組承包的實際情況及項目部的意見等現狀重新編制并細化了《作業層勞務分包及專業分包管理實施細則》,從制度上規范了派往合作項目管理人員的工作權限及約束機制,提升了經營管理水平,增強了自營項目的管理流程和管理制度,加大了公司精細化管理模式,提高了工作積極性。

  2、制定并完善了員工手冊

  使科室的各項工作流程化,細化了工作各階段的流程及完成時間,并進行績效考核,使科室的工作更加標準化、精細化,促進了科室的管理水平更上一個臺階。

  3、合同更具規范化管理

  規范了合同的評審流程,基本使合同評審不在流于形式;強化了勞務分包、專業分包的線上招標程序,使招標公開、公正。

  4、客戶關系持續跟進

  20xx年始終堅持服務老客戶、不斷發展新客戶的原則,努力擴展資源、擴大業務量,不斷積累與新老客戶長期合作的經驗,穩步推進經營管理工作。積極維護好中國金茂、華為、陽光城集團、保利地產、大唐電力等老客戶的關系,加大了新客戶開發力度,努力開拓新業務。新開發了龍湖地產、萬達集團、世茂集團、旬邑工業園區管委會、西北大學、綠地集團等客多家客戶,通過積極考察談判、深入營銷策劃,我們已經入圍了這些房地產企業,進入他們合格供應商的名錄,為以后的合作奠定堅實的基礎。金茂上海區域戰略落地,對以后的經營工作起到重大戰略意義。以后金茂上海區域的項目只評技術標,商務標按照戰略的綜合單價為依據,不但簡化投標流程和縮短了清標的時間,也使整個投標競爭過程更加透明公正,同時也減少了并避免了同行業惡意競爭的現象,大大降低了低價中標的風險。金茂上海戰略的成功部署也為將來在其他區域及與其他合作伙伴達成新的區域戰略共識開了個好頭。

  5、投標工作不斷優化,助推成本降低

  20xx年,加大對投標報價成本的核實工作優化,不斷降低成本。堅持與市場價格、有實力的大單位的投標價格對比,在日趨激烈的市場競爭下,聚焦價格成本分析,不斷調整了定額中的安裝綜合單價,使其與我單位自身實際施工水平相契合,切實核實、調整每次投標后的設備安裝費,從而增強了投標價的競爭力。切實抓好每次投標報價和勞務分包的招標過程中價格波動,通過不斷反復復核、調整,總結經驗,制定出符合公司綜合水平的企業定額,并不斷應用到新的投標項目中。

  投標過程中項目團隊的全程參與,對材料采購成本的再次核實,真正解決了投標成本落到了實處,貼合企業實際水平。團隊面試的提前策劃,面試前做充分的演練準備,面試團隊的'服裝統一,極佳的精神面貌給業主留下了深刻的印象,中標后擬派項目團隊基本都能到場,又為業主對我單位能干好項目增添了不少的信心,贏得了企業品牌和榮譽。

  6、加強學習,提高素質能力

  在工作中,始終堅持學習,不僅加強了業務知識學習,也在思想認識方面不斷強化。

  一是努力提高思想認識,按照上級部署和要求,認真學習了報告,準確把握報告的精神實質,深刻領會了其中的新思想、新論斷、新提法、新舉措,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,始終在思想上政治上行動上與中央保持高度一致。

  二是堅持擴大知識面。通過媒體、絡等方式,堅持關注時事政治、關注建筑行業動態等信息的積累,不斷充實自己的知識面,并應用到日常的工作中。

  三是不斷學習業務知識。按照公司讀書計劃的要求,學習經營管理類書籍十余本,并取其精華,撰寫了讀后感和體會,通過學習《經營管理者》、《當代陜西》等雜志,不斷提升自己的業務能力和管理水平,切實提高自己的專業素養。

  二、存在問題和不足

  1、市場開發和經營有待加強。目前的市場開發和運營管理力度有待加強,市場關注度和敏銳度不夠,經營管理有待完善提高,日常經營信息收集、分析能力需要強化。在開發新客戶方面還不夠。

  2、管理執行力度不夠。缺乏管理理念創新,面對工作中的問題總是按部就班,工作細致程度不夠,另外,督促檢查力度有待強化,在科室管理中,檢查考核和落實不夠嚴格,存在老好人現象。

  3、業務能力有待提高。作為公司一名經營管理者,必須時刻謹記自己的工作職責,牢固樹立政治意識、大局意識,堅持不斷學習新的業務知識,充實自己,但存在忙于日常瑣事和工作,往往對于系統的、全面的學習有所忽略的現象。自己還需要加強系統的、全面的知識學習,不斷激發潛能,在工作中充分發揮作用。

  4、合同審核不夠認真仔細,各個科室在合同評審的過程中對合同的條款沒有仔細研究,對合同中部分條款還不熟悉,學習不夠,以至于有些合同評審流于形式,沒有認真審核。

  5、投標過程中對材料詢價的成本核實力度不夠,擬派的項目團隊有時忙于項目的事情,對投標項目的參與度還不夠,項目經理沒有認真反復核實材料成本,導致投標的價格偏高,材料的成本不實也是流標的原因之一。

  三、20xx年的工作計劃與設想

  1、聚焦客戶維護,強化市場開拓力度

  ①.瞄準重點項目,確保新項目落地。加強對重點項目的經營力度,集中優勢資源,促進對大型的市政公用項目和大型的商業綜合體開發商等重點項目開發。

  ②.推進客戶維護,強化大客戶培育力度。持續做好客戶培育、維護工作,重點做好中國金茂各個區域公司、華為、民航機場、綠地集團、陽光城集團、等大客戶的的關系,強化經營力度和策劃,做好跟蹤、關注和溝通工作,確保各項目進展順利,促進施工品質提升,積極做好各方面投標準備工作。

  ③.重視陜建總的項目,拓展全國項目。傍住陜建總公司,積極響應配合陜建總的項目投標工作,和陜建旗下的兄弟單位誒加強緊密合作,充分利用陜建總在省內的影響力與龐大資源的關系,以優秀的施工質量確保合作關系長期進行(如正在跟進的西安奧體中心項目),努力實現雙方快速共同發展的目的,在陜建的心中樹立有影響力的專業安裝公司品牌。

  ④強化經營力度,提升競爭力。積極拓展與全國各大地產開發商的經營力度,積極做好誠信體系建設,做到定期項目回訪檢查,新項目持續持續跟蹤,確保經營工作的萬無一失。

  2、積極創新,強化基礎管理

  不斷創新管理方式,加強內部管理。

  一是抓制度建設,健全完善工作制度,強化監督檢查力度,切實提高人員工作積極性,對于日常工作做好工作計劃方案,提高針對性和有效性,科學合理安排各項工作落實。

  二是抓流程建設。嚴格各項工作流程管理和監督,注重投標各環節節點管控,加大項目團隊建設。

  三是抓重點工作,對于工作中的重點工作要提前策劃,做到有序、平穩運行,進一步加大重點工作推進力度,確保全面完成各項重點工作任務。

  四是抓工作總結。對于在大型、重要的投標項目工作要做好總結,定期召開標后分析會,針對投標過程中出現的問題及紕漏及時總結,及時整改落實,不斷提高投標報價的準確度,切實提升中標成功率。

  3、聚焦人才,注重人才培養

  要注重加強隊伍建設,提升隊伍向心力,不斷提高經營人員工作能力。

  一是通過大項目、大業主項目經營,進一步強化鍛煉隊伍,提高人員素質,培育想干事、能干事、干成事的經營團隊;

  二是要對經營系統人員加強考核,提高獎懲力度,增強經營人員積極性,切實優化經營人員結構。

  三是創新人才引進方式,提供人才資源支撐。不斷完善招聘、社會招聘模式,確保人才引進順暢。

  4、刻苦學習,強化知識體系提升。

  一是個人學習與提升自身業務水平,鉆研業務知識,積極參加培訓,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。不斷強化市場意識,增強市場敏銳度,不斷提高管理能力、決策能力。

  二是帶動團隊學習,打造全方位,多面手的團隊成員,制定短期與長期學習計劃并進行到期考核,真正把學習進步精神落到實處,從業務能力,自身素質修養等各方對科室人員提出更高的要求。

  三是策劃科室培訓,根據當前形勢及未來發展趨勢等因素,組織相關科室人員進行辦公軟件學習,禮儀培訓等學習內容,并執導科室人員依據自身實際情況根據需要提出相關學習要求。

  各位領導,同志們,工作靠抓,事業靠干;機遇靠闖,成功靠拼。20xx年,我將不忘初心、不負重托,真抓實干,全力推動科室管理、經營投標等各項工作再上新臺階,堅定不移地為拓展新的業務繼續努力。

  市場開發個人年終工作總結 17

  20xx年,市場開發部緊緊圍繞公司戰略開展工作,發展方向明確,組織能力進一步提升,主管業務逐漸做大做強,內部精細化管理得到深化,市場開發部以市場開發為中心,圍繞新的責任目標,在公司領導的正確指導下,基本完成了公司下達的目標任務,現將部門主要工作完成情況匯報如下:

  一、用戶發展

  截止20xx年6月30日,發展居民用戶3015戶(詳見附表《20xx年天然氣工程項目、費用匯總表》)于去年同期相比增長50%,商業1戶。其中值得肯定的是,今年的市場開發在價格上突破了以往的思路,相比去年的價格增長了20%,我部門將繼續努力下去,把市場開發做大、做強,為公司爭取更多的利益。

  二、款項回收

  自元月一日至六月三十日,共計回收款7237584元,由于各開發企業的資金問題,導致我部門回收資金上收到了很大的影響,下一步我們將加大力度,希望公司領導給予配合與支持,把回收資金控制在我們手中,不給于支付工程款的堅決不予通氣。

  三、下半年重點工作安排:

  1、完善市場調研,制定切實可行的市場發展計劃,加大款項回收力度,使公司在市場開發的帶動下穩步發展。

  2、20xx年市場開發部將配合公司的`發展戰略,穩步發展居民用戶,大力發展商業用戶,重點開發工業用戶,使市場開發工作取得進一步的發展,為公司的戰略實施做出應有的貢獻。

  3、在開發客戶的過程中,做好各項服務工作,提升公司形象,以此增加客戶群。

  4、合理化提高價格,增加企業效益。

  繼續開拓市場,加大款項回收力度,是下半年的重中之重,相信在公司領導的正確領導下,公司將進一步搶占市場,公司效益穩步提升。

  市場開發個人年終工作總結 18

  今年是公司平穩向好發展的一年,公司領導、主管領導身先士卒,各級員工積極行動,完成了公司的市場開發任務。我作為市場開發的一份子,雖然沒有大的業績,但在日常的工作中,也做出了自己應有的成績,現將今年的工作情況、想法及明年的打算作總結匯報。

  1、一年來,認真學習規,貫徹的基本路線方針政策,通過支部會議、新聞報紙、書籍等積極學習政治理論。能夠嚴格執行《中國共產廉潔自律準則》,潔身自好,遵紀守法愛崗敬業。在實際工作中,時刻牢記自己是一名共產員,從小事做起,踏實做事、干凈做人,任何時候,想問題,做事情,都堅持原則。

  2、今年,市場開發部共參與投標項目 45 個,中標項目 14 個,中標金額6.1 億元,完成了公司下達的工作任務目標。首先,認真做好自己的專業工作,對于每個項目,投標前認真閱讀招標文件,對于個別重點項目進行現場踏勘,盡可能多的'掌握現場實際情況,并根據每個工程特點和報價要求,結合以往類似工程投標報價,合理確定投標單價、總價,為投標項目最終定價提供較為合理的依據。另外,協助主管領導及部室主任做好各類工程項目信息的跟蹤、篩選工作,挑選出符合公司類型及需要的項目,購買招標文件,制定標書編制計劃,合理安排相關專業人員進行標書編制。另外,市場開發需要走出去,需要隨時對掌握的項目信息進行跟蹤,在做好報價定價工作的同時,經常出差在外,進行合作項目的跟蹤、洽談。

  3、我始終信奉“態度決定一切”的工作格言,熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,同時熱心為大家服務,自覺遵守勞動紀律,保證按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時自覺主動加班加點,及時出差在外也不例外,保證了自己負責的每項工作按時完成。

  4、今年,在公司領導正確決策和策劃下,公司完成圓滿完成了有限公司下達的市場開發任務,取得了一定的成績。但也有一些不足,一個是,在市場人脈方面急需積累和加強,鑒于人員不足、人脈不足等原因,我個人包括整個部門也僅限于標書編制,沒有真正做到事前跟蹤、主動出擊。再一個,由于時間緊任務重,經常感覺分身無術,精力有限,在報價審核方面存在疏忽大意的現象。

  5、市場開發作為公司發展的根本保障,20xx年我們仍需繼續努力,一如既往的加大市場開發力度。要想公司長遠發展,傳統的施工總承包已經不能完全適應企業的發展需要,必須在 epc 項目、ppp 項目、國際業務上加大開發力度和投入。首先,全面參與 epc 項目、ppp 項目、國際業務、新能源檢修領域的開拓和競爭,爭取在 ppp 項目和國際項目上有所突破。其次是,在項目類型上爭取突破,比如,光熱發電、垃圾電站等新型節能項目、具有發展前途的非電領域等。再就是,不能只滿足于和個別的集團公司合作,應積極尋求與五大發電公司及有實力的民營企業的全面合作。其次、對于已經建立良好合作關系的企業,比如華能、大唐、中電投等應作為重點合作業主,重點跟蹤這些企業的工程項目。再就是,嚴格執行已制定市場開發獎懲制度,激發廣大員工參與市場開發的熱情。根據市場開發計劃,責任到人,對重點人員或部門下達市場開發任務。利用已經開工的項目的地域優勢及人脈資源,要求和鼓勵項目部所有人員發掘工程信息、及時跟進,對拿上項目的人員或集體給予獎勵,并將此項作為年終獎懲的參照依據。

  過去的一年,雖然有些收獲,但在很多方面還存在著不足。比如,富有創造性的工作思路還不是很多,許多工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將更加認真的努力工作,積極進取,為完成公司計劃目標做出應有的貢獻。

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