醫院財務人員年度考核表個人工作總結范文（精選10篇）

　　一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了，回首這段不平凡的時間，有歡笑，有淚水，有成長，有不足，制定一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫的呢？下面是小編為大家整理的醫院財務人員年度考核表個人工作總結范文，歡迎閱讀與收藏。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 1

　　轉眼間半年又將過去。從1月底接手骨科醫院財務會計以來，迄今為止任職已有6個多月的時間，回首過去的6個多月，內心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務工作得到了各位領導、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助，借此機會我表示衷心的感謝。

　　會計工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監督。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作，事情繁雜，又不像其它臨床科室能夠用數字和成果來說話。但我自任職以來，熱愛本職工作，立足自身崗位，踏踏實實做人、勤勤懇懇干事，恪盡職守，忠實履行自己的工作職責。現將七個多月來的工作情況匯報如下：

　　一、愛崗敬業，扎實搞好醫院財務核算及管理工作

　　不怕困難，熱情服務，在本職崗位上發揮應有的作用，隨著醫院業務量不斷攀升，會計核算和工作量也隨之不斷加大，接手以來我加班加點認真對1-4月份的賬務進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自己的工作任務，學習醫院管理方案，并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發放。

　　我每月21號開始對結帳出院病人逐個分項目分科室錄入匯總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫療股長每人一份進行核對，確認無誤后方記入住院收入。每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢，打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表，向院領導提交上月業務收入報表及收入匯總對比表。同時對新增的固定資產進行錄入，保持固定資產管理軟件中的固定資產和財務賬上一致，年終要及時向縣國資局上報固定資產年報。每季度要統計各科室收入和個人收入，根據醫院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算，形成草案后交由院領導審批后按時兌現全院人員浮動工資。

　　在做好以上工作的同時，加強對票據的管理，對收款室、護理部、出納等領購發票嚴格實行繳銷管理。對學生交來的學費按票及時錄入電腦備查，學生領證時逐個核清學生學費。對每一個查詢學費的學生我都熱情接待，始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。時刻把自己的崗位作為醫院一個服務的窗口。財務部的工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是作為醫院正常運轉的命脈，我深深地感到自己崗位的價值，所以在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，我養成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督，對要求我簽字審核的支出進行認真審核，確保會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。

　　二、工作中存在的不足之處

　　1、在業務知識和管理經驗上與自己的.本職工作要求還存有一定的差距。

　　2、開展工作的思路還不夠寬廣，缺乏創新精神。

　　3、日常工作中有些做的不夠細致、深化，管理只停留在表面，沒有起到真正的作用，針對這種情況以后如何將工作做細做深，加強財務監督管理職能，應是我今后工作中的重點。

　　三、下半年的工作打算

　　1、繼續做好財務基礎及核算工作，同時加強財務科與各科室之間的溝通聯系工作，積極參與到醫院的經營活動中去，做到事前了解、事后分析，加強財務數據預測和分析工作，發現問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。

　　2、創新思路，加強財務管理和監督工作，查疏堵漏，把工作做深做細，加強財務收支監管力度，確保醫院收入不外流，醫院資金能夠合理有效的運轉使用，使醫院效益化。

　　3、不斷加強自身學習，提高自身業務水平，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業務知識，掌握業務技能，提高自身業務管理水平，力求為領導管理決策提供切實可靠的財務依據，能夠真正發揮財務人員應有的作用。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 2

　　醫院財務工作在醫院各級組織的領導下，結合計劃安排，全科人員目標明確，同心同德、共同努力，較好地完成了醫院的財務管理和會計核算工作。確保醫院醫療工作的正常開展和各項制度的改革，不斷地提高醫院的經濟效益和社會效益，努力加強財務管理，保證醫院各項經濟目標的順利實現。經全院職工的共同努力完成了的財務計劃工作，現將具體工作總結如下：

　　一、積極進行政治、業務學習，提高職工隊伍職業道德素質

　　1、組織財務科會計人員學習預計20xx年度將實施的《醫院會計制度》，通過學習讓會計人員提前掌握國家關于醫院會計制度的變化。

　　2、參加各種學習培訓，如會計繼續教育學習、審計繼續教育學習，學習后全部考試通過。

　　3、對收費員進行職業道德培訓：強調收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性，并將醫院目前正在執行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫院關于加強醫收費票據控制與管理的有關規定》對收費員進行了講解。

　　二、做好日常工作及財務分析，加強財務收支管理

　　根據醫院的實際情況，加強醫療業務收支管理。努力增收節支，減少醫療費用支出，充分利用醫療技術和設備，積極開展醫療服務。

　　三、加強資產管理，確保醫院資產安全

　　1、采用有效的方法和監控措施加強貨幣資金管理，確保資金安全：醫院每日貨幣資金流動量較大，為確保資金安全，收費處要按下發的每日收費制度執行，出納每日都按時將現金送交銀行。由于醫院的特殊性，經常在出納銀行存款后有病人交費住院，造成現金超庫的情況，為此財務建立了現金報告制度。財務科對門診收費員退費進行隨機抽查，以此監督退費行為，但發現此項工作仍有缺陷，財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞，強調退費、報損、作廢票據必須全部上交，建立了票據交接機制。

　　2、每半年組織全科財務人員對醫院物資實地盤點，對醫院物資情況做到心中有數，以便協同相關科室共同管理好醫院財產物資。

　　3、今年12月中旬連同設備科人員將對全院固定資產進行清查。

　　四、強化管理，建立良好的工作秩序

　　1、積極推進新農合醫保醫療工作的開展，認真了解有關政策規定，配合有關工作，使醫院有關工作開展得越來越順利，有利于醫院的發展。

　　2、醫院物價方面的工作還有待于進一步提高，應該認真作好有關方面的調查工作，提出合理化建議，使得醫院醫療收費更加合規合理，有助于增加醫院的'市場競爭能力。

　　五、積極配合推進醫院數字化建設以及醫保軟件接口工作

　　財務科及其所屬部門在醫院軟件更換，醫保接口軟件運行不暢中，為醫院數字化的早日實現，并克服了各種困難，積極配合各部門工作作出了努力。醫院HIS系統財務有關管理方面的報表有怠于進一步完善。

　　六、積極對外溝通，加強與相關部門聯系，有序推動工作。

　　1、與發改委、財政局加強聯系，使得我院工作有序推進，年度財政撥款到帳以及明年醫院預算支出上報工作完成。

　　2、接受了物價局今年收費許可證年審并順利通過。

　　3、醫院信息卡收費申請，因提前與物價局聯系，說明醫院數字化建設需要，得到了物價局支持，使得信息卡收費申請及時得到批復，保證了醫院門診醫生工作站的順利實施。

　　總之，醫院財務管理、會計核算工作在各級領導的正確領導下，保證了醫院財務管理工作的正常開展，對醫療收支費用的管理較好，嚴格遵守財經紀律，較好地完成了各項工作任務。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 3

　　一、工作內容概述

　　完成年度財務預算編制及調整工作，確保醫院經濟活動有序進行。

　　嚴格按照會計準則和醫院財務制度處理日常財務事務，確保賬目清晰、準確。

　　負責醫院成本核算和成本控制，為管理層提供決策依據。

　　參與醫院內部審計工作，確保醫院財務活動合規合法。

　　二、重點成果

　　成功完成年度財務預算編制，并在執行過程中根據實際情況進行了適時調整。

　　通過精細化的成本核算和成本控制，有效降低了醫院運營成本，提高了經濟效益。

　　在內部審計中發現了潛在的風險點，并及時提出了改進措施，確保了醫院財務活動的合規性和安全性。

　　三、遇到的問題與解決方案

　　遇到的問題：部分科室對成本核算不夠重視，導致數據不準確。

　　解決方案：加強與科室的溝通，提高他們對成本核算重要性的認識，并定期對核算數據進行核查和修正。

　　遇到的問題：部分員工對財務政策理解不夠深入，導致操作失誤。

　　解決方案：加強財務政策培訓，提高員工對財務政策的理解和掌握程度，并定期對員工進行考核。

　　四、自我反思

　　在過去的'一年中，我始終保持嚴謹細致的工作態度，認真處理每一筆財務事務。通過不斷學習和實踐，我的專業技能得到了進一步提升。同時，我也意識到自己在溝通協調方面還有待加強，未來需要更加注重與同事和科室之間的溝通和協作。

　　五、未來計劃

　　進一步提高財務工作的準確性和效率，為醫院的經濟活動提供更加有力的支持。

　　加強與科室的溝通和協作，共同推動醫院財務管理水平的提升。

　　積極參與醫院內部培訓和學習活動，不斷提升自己的專業素養和能力水平。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 4

　　一、工作內容概述

　　推動醫院財務信息化建設，提高財務管理效率。

　　引入先進的財務管理理念和工具，優化財務管理流程。

　　負責醫院財務風險管理，確保醫院財務安全。

　　積極參與醫院經濟決策，為管理層提供財務分析和建議。

　　二、重點成果

　　成功推動醫院財務信息化建設，實現了財務數據的實時共享和查詢。

　　引入先進的財務管理理念和工具，使財務管理流程更加規范、高效。

　　通過有效的財務風險管理措施，確保了醫院財務活動的安全性和穩定性。

　　為管理層提供了準確、及時的.財務分析和建議，為醫院的經濟決策提供了有力支持。

　　三、遇到的問題與解決方案

　　遇到的問題：財務信息化建設初期，部分員工對新系統操作不熟練。

　　解決方案：加強員工培訓，提高他們對新系統的熟悉程度，并設置專門的幫助文檔和在線支持。

　　遇到的問題：在引入新的財務管理理念和工具時，部分員工存在抵觸情緒。

　　解決方案：加強宣傳和推廣工作，讓員工了解新理念和工具的優勢和價值，并設置激勵機制鼓勵員工積極參與。

　　四、自我反思

　　在過去的一年中，我積極推動醫院財務管理創新，取得了一些顯著成果。但我也意識到自己在項目管理方面還有待加強，未來需要更加注重項目計劃和執行過程中的細節管理。

　　五、未來計劃

　　繼續推動醫院財務信息化建設，提高財務管理效率和準確性。

　　引入更多先進的財務管理理念和工具，不斷優化醫院財務管理流程。

　　加強財務風險預警和應對能力，確保醫院財務活動的安全性和穩定性。

　　積極參與醫院經濟決策和戰略規劃工作，為醫院的發展貢獻更多力量。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 5

　　一、工作內容概述

　　負責醫院財務團隊的日常管理和培訓工作。

　　制定并執行醫院財務制度和流程。

　　監督醫院財務活動的合規性和安全性。

　　協調與其他部門的工作關系，確保財務工作的順利進行。

　　二、重點成果

　　成功打造了一支高效、專業的財務團隊，為醫院的`經濟活動提供了有力支持。

　　制定了完善的醫院財務制度和流程，使財務工作更加規范、高效。

　　監督并確保了醫院財務活動的合規性和安全性，有效防范了財務風險。

　　與其他部門建立了良好的工作關系，確保了財務工作的順利進行。

　　三、遇到的問題與解決方案

　　遇到的問題：部分員工在工作中存在懈怠情緒，影響團隊整體效率。

　　解決方案：加強員工激勵和考核機制，提高員工的工作積極性和責任心。

　　遇到的問題：與其他部門在溝通協作中存在一些障礙。

　　解決方案：加強與其他部門的溝通和協作，建立定期溝通機制，共同推動醫院工作的順利進行。

　　四、自我反思

　　在過去的一年中，我注重團隊建設和制度建設，取得了一定的成果。但我也意識到自己在團隊建設方面還有待加強，未來需要更加注重員工的培養和成長，激發他們的工作潛力和創造力。

　　五、未來計劃

　　進一步加強團隊建設，提高團隊的整體素質和能力水平。

　　不斷完善醫院財務制度和流程，使財務工作更加規范、高效。

　　加強與其他部門的溝通和協作，共同推動醫院工作的順利進行。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 6

　　隨著本年度的結束，我作為醫院財務部門的一員，深感責任重大，同時也倍感欣慰。在這一年里，我們財務部門緊密圍繞醫院的總體發展戰略，積極開展工作，為醫院的穩健運營提供了堅實的財務保障。

　　一、工作內容概述

　　1. 嚴格執行國家財經法規，確保醫院財務活動的合規性；

　　2. 編制醫院年度預算，監督預算執行情況，并及時調整預算方案；

　　3. 負責醫院資金的籌集、調度和使用，確保醫院運營資金的充足；

　　4. 開展成本核算，控制成本支出，提高醫院經濟效益；

　　5. 加強內部控制，防范財務風險，確保醫院資產安全。

　　二、重點成果

　　1. 成功完成年度預算編制工作，預算執行情況良好；

　　2. 嚴格控制成本支出，醫院成本率較往年有所下降；

　　3. 順利實現醫院資金的良性循環，確保了醫院運營資金的充足；

　　4. 加強了內部控制，有效防范了財務風險。

　　三、遇到的問題及解決方案

　　1. 問題：預算編制過程中，部分科室對預算的理解不夠深入，導致預算編制不夠準確。

　　解決方案：加強與各科室的溝通，提高他們對預算重要性的認識，同時加強預算編制的培訓。

　　2. 問題：在成本核算過程中，部分科室對成本核算的理解不夠全面，導致成本核算結果不準確。

　　解決方案：加強成本核算的培訓和指導，提高各科室的成本核算水平。

　　四、自我反思

　　在過去的一年里，我認真履行職責，努力工作，取得了一定的成績。但是，我也認識到自己還存在一些不足，如溝通協調能力還有待提高，對部分財務政策的`掌握還不夠深入等。在今后的工作中，我將繼續努力學習，提高自己的綜合素質，為醫院的發展做出更大的貢獻。

　　五、未來計劃

　　1. 加強與各科室的溝通協作，提高預算編制的準確性和科學性；

　　2. 深化成本核算工作，提高成本核算的準確性和有效性；

　　3. 進一步完善內部控制體系，防范財務風險；

　　4. 加強自身學習，提高財務政策和法規的掌握水平。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 7

　　本年度，作為醫院財務部門的一員，我始終堅守職責，努力做好每一項工作，為醫院的穩定運營貢獻了自己的力量。

　　一、工作內容概述

　　1. 嚴格遵守國家財經法規，確保醫院財務活動的合法性和規范性；

　　2. 負責醫院日常財務收支的核算和管理；

　　3. 參與醫院年度預算的制定和執行工作；

　　4. 開展財務分析，為醫院決策提供財務依據；

　　5. 加強與醫保、稅務等部門的溝通協調，確保醫院相關業務的順利進行。

　　二、重點成果

　　1. 成功完成了醫院日常財務收支的核算和管理工作，確保了醫院資金的正常運轉；

　　2. 在預算制定和執行過程中，積極與各科室溝通協作，提高了預算的準確性和執行效率；

　　3. 通過財務分析，為醫院管理層提供了有價值的決策依據；

　　4. 加強了與醫保、稅務等部門的溝通協調，確保了醫院相關業務的順利進行。

　　三、遇到的問題及解決方案

　　1. 問題：在財務核算過程中，部分數據的錄入存在錯誤，導致核算結果不準確。

　　解決方案：加強對財務數據的審核和校驗，確保數據的準確性和完整性。

　　2. 問題：在與醫保、稅務等部門的溝通協調中，存在信息不暢的情況。

　　解決方案：加強與這些部門的`日常溝通和聯系，建立有效的信息共享機制。

　　四、自我反思

　　在過去的一年里，我盡職盡責，努力工作，取得了一定的成績。但是，我也意識到自己還存在一些不足，如對數據的敏感性還有待提高，對部分財務政策的掌握還不夠深入等。在今后的工作中，我將繼續加強學習，提高自己的綜合素質，為醫院的發展做出更大的貢獻。

　　五、未來計劃

　　1. 進一步提高財務核算的準確性和效率；

　　2. 加強與醫保、稅務等部門的溝通協調，確保醫院相關業務的順利進行；

　　3. 深入學習財務政策和法規，提高自己的專業水平；

　　4. 加強與同事的溝通協作，共同推動財務部門的工作。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 8

　　一、工作內容概述

　　深入實施精細化財務管理，確保醫院財務的穩健運行。

　　定期對醫院財務數據進行深度分析，為管理層提供決策支持。

　　優化資金調配和現金流管理，確保醫院運營資金的高效利用。

　　監督并提升醫院財務內部控制體系，降低財務風險。

　　二、重點成果

　　通過精細化管理，醫院的運營成本得到有效控制，經濟效益穩步提升。

　　提供的財務數據分析報告，為管理層在重要決策上提供了有力的數據支持。

　　優化的資金調配和現金流管理，確保了醫院運營資金的穩定和安全。

　　內部控制體系的完善，有效降低了醫院面臨的財務風險。

　　三、遇到的問題與解決方案

　　遇到的問題：精細化管理的實施初期，部分員工對新模式感到陌生和不適應。

　　解決方案：通過培訓、指導和激勵機制，幫助員工盡快適應新的管理模式。

　　遇到的問題：在數據分析和報告制作過程中，發現部分數據存在異常或缺失。

　　解決方案：加強數據質量的'監控和核查，確保數據的準確性和完整性。

　　四、自我反思

　　在過去的一年中，我致力于推動醫院財務管理的精細化和規范化。通過不斷的努力和實踐，我取得了一定的成果。但我也意識到自己在數據分析和報告制作方面還有提升的空間，未來需要更加注重數據的質量和準確性。

　　五、未來計劃

　　持續優化精細化財務管理模式，提高醫院的經濟效益和運營效率。

　　加強數據分析和報告制作的能力，為管理層提供更加準確、全面的決策支持。

　　不斷完善內部控制體系，降低醫院面臨的財務風險。

　　關注行業發展和政策變化，及時調整財務管理策略。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 9

　　一、工作內容概述

　　持續學習和更新財務知識，提升個人的專業水平。

　　參與醫院內部和外部的財務培訓和交流活動，拓寬視野和思路。

　　深入研究醫院財務領域的最新動態和趨勢，為醫院財務管理提供前瞻性建議。

　　指導和幫助財務團隊成員提升業務能力和綜合素質。

　　二、重點成果

　　通過持續學習，個人的財務專業水平得到了顯著提升。

　　參與的多項財務培訓和交流活動，為醫院財務管理帶來了新思路和新方法。

　　對醫院財務領域的最新動態和趨勢有了更深入的了解和掌握，為醫院財務管理提供了前瞻性建議。

　　指導和幫助財務團隊成員提升了業務能力和綜合素質，團隊整體實力得到了增強。

　　三、遇到的問題與解決方案

　　遇到的問題：在學習和研究過程中，發現部分新知識難以理解和應用。

　　解決方案：通過查閱更多資料、請教專家或參加培訓課程等方式，加強對新知識的學習和理解。

　　遇到的問題：在指導和幫助團隊成員時，發現部分成員存在抵觸情緒或學習動力不足。

　　解決方案：加強與團隊成員的溝通和交流，了解他們的需求和困難，并提供個性化的指導和幫助。

　　四、自我反思

　　在過去的一年中，我注重個人學習和團隊建設。通過不斷的學習和實踐，我提升了自己的專業水平，并幫助團隊成員提升了業務能力和綜合素質。但我也意識到自己在團隊管理和指導方面還有提升的空間，未來需要更加注重團隊的整體發展和個人成長的'平衡。

　　五、未來計劃

　　繼續保持學習的熱情和動力，不斷提升個人的財務專業水平。

　　積極參與更多的財務培訓和交流活動，拓寬視野和思路。

　　深入研究醫院財務領域的最新動態和趨勢，為醫院財務管理提供更有價值的建議。

　　加強團隊管理和指導能力，推動財務團隊的整體發展和個人成長的平衡。

　　醫院財務人員年度考核表個人工作總結 10

　　隨著歲月的流轉，我迎來了在醫院財務部門工作的又一年度。回首過去，我深感自己肩上的責任重大，但也同樣為自己的工作成果感到驕傲。

　　一、工作內容概述

　　本年度，我主要負責醫院財務的日常管理、報表編制、財務分析以及與外部審計、稅務等部門的溝通協調工作。我始終嚴格遵守國家財經法規，確保醫院財務活動的合法性和規范性。

　　二、重點成果

　　1. 在報表編制方面，我準確、及時地完成了醫院月度、季度和年度財務報表的編制工作，為醫院管理層提供了準確的財務信息，幫助他們更好地了解醫院的財務狀況和經營成果。

　　2. 在財務分析方面，我深入分析了醫院的財務數據，為醫院管理層提供了有價值的決策依據。通過我的分析，醫院管理層更加清晰地了解了醫院的運營情況，為醫院的未來發展做出了更加明智的.決策。

　　3. 在與外部審計、稅務等部門的溝通協調方面，我積極與他們保持聯系，及時向他們提供所需的財務信息，確保醫院相關業務的合規性。同時，我也積極向他們請教，學習他們的專業知識和經驗，提高自己的專業水平。

　　三、遇到的問題及解決方案

　　1. 問題：在報表編制過程中，我發現有些數據存在異常，需要進行深入調查。

　　解決方案：我及時與相關部門溝通，了解數據的來源和情況，對數據進行逐一核實和修正，確保報表的準確性和完整性。

　　2. 問題：在與外部審計、稅務等部門的溝通協調中，我發現有些政策變動對我們的工作產生了影響。

　　解決方案：我及時關注政策變動情況，了解新政策的具體內容和要求，與相關部門進行充分溝通和協商，確保醫院相關業務的合規性和順利進行。

　　四、自我反思

　　在過去的一年里，我認真履行職責，努力工作，取得了一定的成績。但是，我也認識到自己還存在一些不足，如對某些財務政策的掌握還不夠深入、與同事的溝通協作還有待加強等。在今后的工作中，我將繼續加強學習，提高自己的專業水平，加強與同事的溝通協作，共同推動財務部門的工作。

　　五、未來計劃

　　1. 進一步加強財務管理，提高財務工作的規范性和準確性；

　　2. 深入學習財務政策和法規，提高自己的專業水平；

　　3. 加強與同事的溝通協作，共同推動財務部門的工作；

　　4. 關注醫院的發展趨勢和市場需求，為醫院的未來發展提供有力的財務支持。

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