關于指導新教師工作總結(精選15篇)
難忘的工作生活已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,想必我們需要寫好工作總結了。你還在為寫工作總結而苦惱嗎?以下是小編為大家整理的關于指導新教師工作總結,歡迎大家分享。
指導新教師工作總結 1
轉眼間一年又過去了,在本年度的新老教師結對子活動中,我仍是本著“共同學習,一起進步”的理念,在互幫互助的學習中共同成長。現將指導培養過程中的體會與做法總結如下:
一、師德方面:言傳身教,率先垂范。
我首先以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中讓她們牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她們發揚愛崗敬業精神,熱愛教育教學工作。讓她們明白自己的權力和義務。三位老師做到了依法執教、愛崗敬業,沒有發生違紀現象。
二、教育教學方面:實踐反思,筑牢基礎,潛心探索,發展自己。
1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經驗和教學經驗一點一滴、毫無保留地傳授給他們,做到指導加強教育理論學習和課堂教學的研究,形成正確的教育理念,樹立“以人為本,育人為本”的新理念。這要求通過對新《課程標準》的解讀,將理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每一個環節。在工作的同時,鼓勵三位新教師多閱讀教育理論書籍,領會《綱要》的精神,時刻不忘提高自己的自身素質,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平。
2、互相聽評課是師徒結對的一種基本活動形式。在日常的教學中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業務素養。每學年,我要聽她們十余節課,課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結經驗,以此提高他們的課堂教學能力。
重點指導了他們在教學過程中如何根據新課標的要求確立教學目標,重點、難點,并能根據學生的實際情況和本校的教學實際確立切實可行的教學方法,通過這個活動來提高她們對教材的理解駕御能力。還經常指導三位教師如何寫好課后反思,如何做好培優輔差工作,指導他們如何積累教學經驗,從而不斷改進課堂教學,提高教學水平,她們面對我提出的一些不足之處,能認真反思,虛心接受建議和指導,經過一段的培養和指導,xx教師尤其成長快,由于她還缺乏相關的教學經驗,我就指導她要經常通過自己的反思,將自己的心得與教學理論結合起來,不斷修正自己的學習和教學行為,促進自身的不斷發展。如在以前的學習中,青年教師往往重視對知識的獲取,忽視對知識的管理。
比如在教學過程中,經常會遇到這種情況,某一節課自己上的很差,差在哪里,這些問題很少去追問。在意識到反思的重要性以后,我引導青年教師注意尋找這些問題的答案,嘗試寫點讀書筆記和教學反思。通過這種經常性的反思,把平時那些隱性的知識不斷的外顯化,然后再用這些顯形的知識來指導自己的教學。
另外,我經常指導青年教師要思考如何才能加快自身的成長,促進自身的專業發展?課改的一個很重要的'內容就是,我們的教育要適應當今社會的這種變化,我要求青年教師要做一個終身學習者,不斷地在磨練中吸取營養,不斷的提高自己,那么就能加快自身成長,促進專業發展。師徒結對可以傳、幫、帶,加速青年教師的成長,使青年教師盡快適應角色和環境要求。
三、攜手共進,不斷創新,張揚個性。
隨著新課程改革的深入進行,我們師徒之間也在不斷強化課程意識,讓教學走向開放,開辟教學新天地,變“教科書是學生的世界”為“世界是學生的教科書”。這也是新課程倡導的理念。為此我的目標是:整合各種教育資源,注重評價的多元化,關注學生的個性差異,創造性開展工作,形成適合自己個性的教學風格。課堂上,讓學生開動各種感官,使思想豐富起來,思維活躍起來,生命運動起來,讓學生真正成為學習的主人。教師也能品味生存的意義,獲得了內心的滿足感和自我價值實現的幸福感。
在我的指導培養下,他們通過自己的努力,在教學上不僅教學藝術日漸成熟,能較好地駕馭課堂,公開課多次在學校受到好評。20xx年6月,xx老師在校級公開課中獲二等獎;xx老師獲三等獎;xx老師和xx老師在9月份參加“一師一優課”活動,分別榮獲縣優質課獎。
青年教師的培養是我校教育教學中的重要部分之一,三年來,我在培養青年教師的同時也快速地提升了自己的業務水平,我為能培養出出色的青年教師而欣慰和自豪,在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時,開展好師徒結對工作,注重與青年教師共同探討的過程,把自己在教學經驗、知識技能等方面微薄的經驗,與我們的青年教師共同分享,為國儉小學美好的明天貢獻出自己的一份力量。
指導新教師工作總結 2
任職以來,在青年教師的幫帶活動中,我毫無保留,傾心奉獻,給青年教師以熱情的指導和幫助。現將兩年的指導情況小結如下:
一、認真學習,更新觀念
我認為對于青年教師,首要的任務是使他們認識到教學工作是默默無聞又是實實在在的工作,它瑣碎,需要不厭其煩;它艱辛,需要不遺余力。我經常鼓勵青年教師要熱愛教育事業,熱愛學生。使他們認識到教師職業在崇高的背后是艱辛,在艱辛的背后也有無窮的樂趣因此我常常利用課余時間和他們談心。以自己在工作中的感受,在教學中的實踐來幫助他們正確認識教師職業。我還用自己的行動影響年輕教師,不爭名不爭利,默默無聞的工作。在我的影響之下,青年教師逐步認識到了:選擇了教師就是選擇了奉獻。
二、交流思想,細致指導
青年教師接受新的事物、吸收新的教學理念快,新課程改革實驗更使他們感到有了用武之地。然而,他們的教學經驗太少,無法把學習到的教育理論應用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住教學過程的四個環節。
在備課時我給他們以指導,嚴格要求年輕教師要做到教學目標全面、具體、恰當,體現大綱和教材的要求,有層次性讓他們明白教學目的和教學重難點,講課時,要求教學環節緊緊圍繞教學目標進行,師生達標意識強。在教學內容方面,要做到構建知識網絡,創設教學情境、形成學科的知識結構。教學內容完整準確,抓住重點難點,少而精同時,并且我深入課堂認真聽課每周至少聽一節課;課后我耐心評點,從新課導入、課堂結構的設計、板書設計、教學語言到練習設計,我都提出中肯的意見。作業批改、課外輔導我都盡自己所知給予輔導。
三、積極鼓勵,大膽展示
在輔導過程中,我只要發現優點,便及時記錄,每周進行一次總結時,給于積極評價和充分的肯定,并鼓勵積極參與各項教研活動,參加各類展示課活動,大膽展示自己,鍛煉自己,不斷提高自身的'水平。
四、鼓勵青年教師,要有創新意識
一開始青年教師基本是聽一節課然后講一節,備課離不開教學設計,課堂幾近于是在模仿,而且死板缺乏活力。于是我就鼓勵,形成自己的風格,學會自己處理教材,從網絡自己篩選需要的信息。我說“既要模仿,更需要創新”。這樣我們的課堂才有生命力。在我的鼓勵下,青年教師勇敢的打破條條框框,開始學的放開手腳,有了創新的意識。
培育學生,我樂此不倦,培育新人,我樂在其中。看到年輕人的成長,我倍感欣慰,因為,這里面包含我的一點心血,在以后工作中,我將會貢獻自己的力量,幫助他們再上一個臺階。
指導新教師工作總結 3
本學年,作為我校數學學科帶頭人的我,在做好自身工作的同時,積極承擔了我校培養、指導新教師——閆肖同志的工作。這是一項長期的,連續性、可持續發展工作,期間體現著一定的工作特點和規律,以及個人工作個性,現就我做的工作作一點簡單反思與小結
我以為,指導青年教師,除了在職業道德上給以積極影響,教育教學主要可以從三個方面著手:
一、教育觀念
在平時,利用教研組長的優勢,我經常和新老師學習討論教育教學的新動態,學習課改新課程標準,在不斷的交流談心中,使其迅速走近課改,迅速建立起一種全新的教育觀念,與時俱進。
二、課堂教學
我認為,青年教師特別是新教師最需要的,首先是教學技藝上的提升,這對他們綜合教學素養的提高,工作自信、個性的培養都是至關重要的。提高教學水平無疑是青年教師最想做的。他們年輕,所以思想先進,對新的事物接受吸收得快,特別是新課程改革實驗更是給他們以用武之地。然而,他們的缺點也是明顯的,就是教學經驗太少,無法把學習到的教育理論應用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住“備課、上課、教學反思”三方面對他們進行指導。
(1)認真指導備課:針對新教師教學經驗少,我從備課抓起,讓她從思想上充分認識到備課的重要性,我利用課余時間與她共同學習教學工作理論和經驗材料,經常查看她的教案,課外活動開展情況。
(2)跟蹤聽課:青年教師以后的路怎么走,課上的怎么樣,在初始階段最為重要,因此,我跟著她每周聽一節課,幫助她揚長避短,盡快成長起來,審核新教師的學期教學計劃,學生思想開展的內容。
(3)讓其聽課:讓她把一單元的每一個環節都聽到,從課型上讓她有一個整體的了解,能夠自己去設計課型,要求她每周聽課至少2—3節。
(4)完成教學反思,總結,找差距,盡快成長起來。經過一學年的培養和指導,這位老師的課堂教學,備課和授課等方面都有較大提高。她多次上的公開課,受到一致好評。
三、教育科研
只會上課的只是教書匠,而現代社會要求老師是學者型、科研型的.,即既有一定的理論功底、又有一定的實踐能力,能在實踐與理論兩個領域貫通遨游,展示風采。指導和培養青年教師,抓住教育科研,就能幫助他們加強學習、不斷充電;加強反思,不斷提高;加強研究,不斷推陳出新!在我的組織帶動下,新教師的業務素質得到了進一步提高。她申報了自己的研究課題,具備了較高的獨立組織教學研究的能力。
在指導新教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作,同時開展好師徒結對工作。注重與青年教師共同探討,把自己在教學經驗、知識結構、技能等方面微薄的經驗,與我們的青年教師共同分享,同時也不斷提升自己。
指導新教師工作總結 4
隨著教育改革的推進和發展,要求各級各類學校擁有一支高素質的師資隊伍。作為二十一世紀的教師,既要有高尚的師德風范,又要有扎實過硬的教學基本功。只有這樣,才能為社會培養出一批高素質的人才。為此,我縣教育局聯合各校推出了“名師培養工程”,要求選拔部分愛崗敬業,經驗豐富,教育教學水平高的教師,積極帶頭,指導和培養青年教師。我作為一名二十多年教齡的老教師,義不容辭承擔起這一任務。幾年來,我一直指導政治組的高波和范林方兩青年教師,為了圓滿完成這一任務,我主要從兩個方面作了大量工作。
1、利用同一教研組,又同一辦公室的條件,言傳身教,經常進行探討和交流。
我聯系自己幾十年的教學實踐,結合國家和社會的要求,對她倆重點進行師德師風的培養和教育。經常告誡她們,做人最重要的是人格,我們政治教師又擔負著育人的重任,家長期望著我們,社會關注著我們,一言一行,一舉一動,對學生都是一個表率,一個榜樣。因此,我們要踏踏實做人,勤勤懇懇教書,給學生一個良師益友的形象,教學生學會做人,為他們將來的發展奠定堅實的基礎。
2、利用一切機會,在教學業務上指導和幫助她們。
在備課方面,讓她們明確兩點,既備教材,又備學生。我經常詢問有關教材和學生學習的情況,她倆也一有時間就向我請教和探討。我們相互之間也形成了習慣,共同切磋,共同備課。
在講課方面,我把重點放在幫她們找問題,尋毛病上。每周聽每人一節課,并檢查作業批改,了解學生反饋的情況,通過一段時間的聽課,我發現她倆存在著一些共性問題,如講得多,練得少,師生互動做得較差,缺乏對學生學習方法的指導,學生的.積極性不夠高,興趣不夠濃,因而學習效率較低。
找到問題后,我就幫她們分析原因,尋找辦法。要求上新課之前先聽我的一節課,然后在自己的講課中去探索,去歸納。
辛苦不負有心人,經過兩年多的學習和鍛煉,她倆在教學中都能獨擋一面,成為我校政治學科的骨干教師。在此,我更希望我們的中年教師都積極行動起來,做好青年教師的指導和培養工作,為他們的成功提供更好的條件,創造更多的機會。
指導新教師工作總結 5
指導青年教師成長使我積累了更多的理論經驗。積極參加互助教學活動,悉心輔導青年教師學習和掌握新課程標準,分析教材等課程資源及教法,拓展教學思路,幫助他們處理好教育教學疑難問題,使他們迅速掌握教學規律和方法。盡心幫教,做青年教師的良師益友。
一、端正職業意識助樹積極心態
在工作中首先是要看能力,但如果心態不好,再有能力也會無濟于事。而往往青年教師對教師職業的認識有些偏頗。剛入行時,理想遠大,憧憬著美好的未來,熱情高漲,干勁十足,然而對教育教學實踐工作中可能出現的困難和阻力估計不足,且年輕急躁,感覺事事不順心,適應不了理想與現實的巨大反差,就會消極思考并認為地位錢財不如人,辛苦勞累多于人,而產生消極心態,不能用好的心態去應對工作中出現的問題和困難。積極的好心態是教師做好每一件事情、應對工作中出現的問題和困難必須具備的一個前提條件。
因此針對這種情況,我會用我自己的耳聞目睹及親身經歷與青年教師促膝談心,以自己在工作中的感受,幫助青年教師在教學實踐中正確認識教師職業——瑣碎、艱辛、平淡及清苦,教師職業工作需要不厭其煩、需要不遺余力、需要耐得住寂寞及需要擋得住誘惑。因此幫助青年教師端正教師職業意識,樹立積極心態,才能讓青年教師認識到教師職業崇高的背后是艱辛,艱辛的背后是無盡的.樂趣;才能讓青年教師認識“心在哪里,成功就在哪里”;才能讓青年教師知道無論成功之路有多曲折,都應秉持一種不服輸的頑強的精神,以積極心態去面對,唯有努力才能走向成功。
二、指導理論學習促進業務能力
為了盡快地提高青年教師的業務水平,積極引領青年教師訂閱《中學化學教學參考》、《化學教育》等專業雜志,拓寬青年教師的學科知識面;指導他們學習《引領高中新課程》等書籍的新理念,并指導他們觀看優秀課堂教學錄象、聽名師教學講座視頻,將新課改理念及現代教育理論的學習作為重中之重,要求他們摘記新課改理念及現代教育理論之精華,將所學到的理論、教法、技能運用到課堂教學中,不斷更新教學理念,豐富課堂教學手段,提高教學技能技巧。通過學習,實踐,再學習,再實踐,學習目的是借鑒,總結結果是提高,將他人的經驗加以驗證、提煉、內化為自己的思想和行為,并逐漸形成自己的工作作風和教學風格,來促使青年教師不斷提高理論水平和促進業務能力。
三、跟蹤課堂教學成長于每課時
青年教師是課堂教學的生力軍,積極跟蹤青年教師的課堂教學,每一節課后幫他開出“診斷單”,指出成功之處、不足之處及改進措施等,幫助他們發現每課時教學的亮點。指導青年教師為成功實現教學目標對已經發生或正在發生的教學活動以及支持這些教學活動的觀念、假設,進行積極、持續、周密、深入、自我調節性的思考。
跟蹤到位、指導到位、關愛到位、幫扶到位,鼓勵他們大膽進行課堂教學改革實驗,探索課堂新教法,開創教學新局面。讓青年教教師自覺地把自己的課堂教學實踐,作為認識對象而進行全面而深入的冷靜思考和總結,改進教學方法的學習方式,不斷對自己的教育實踐深入反思,積極探索與解決教育實踐中的一系列問題。通過教學反思,形成教育理念,重構課堂,重建教學,而促進青年教師自身專業發展,不斷提升專業水平,而成長于每課時。
四、相尊交流溝通互贏共同進步
青年教師既年輕又有活力,對新事物接受吸收得快,特別是新課程改革更是給了他們以用武之地,但他們教學經驗少,無法把學習的教育理論應用到教育實踐中來。而作為老教師有經驗,但對新事物接受吸收不如青年教師快。因此兩者互補性強,若要形成團結協作的教師群體,就必須形成“同行相尊”的風氣,人與人相互尊重,才能形成和諧環境及彼此信任關系,才能坦誠交流溝通,才能知己之不足,知人之所長,互相學習,互相鼓勵,使青年教師的活躍思想與老教師的豐富經驗溶為一體,生成更多的理論經驗,以致新老教師都進一步提高教學技能,達到互贏共同進步的局面。
我盡心幫教,在指導青年教師成長的過程中也不斷進步,成為他們的良師益友。
指導新教師工作總結 6
受學校的指派由我負責指導20XX年8月份分入維新二小工作的周xx老師。時間過得真快,轉眼我便與周老師友好相處了兩年,在這兩年里,我感覺過得很充實,在指導對方的同時,自己也得到了鍛煉,得到了提高。現對兩年來的指導工作進行如下的總結:
一、工作方法指導:
周老師還求上進,干勁足。通過兩年的工作方法的指導,周老師總結出了以下幾點教育教學方法:
1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發點。
2、抓住對學生教育的時機。
3、激發學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變為“我要學”。
二、聽課、備課指導
指導周老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術與學科教學整合起來,激發學生的學習興趣。每學期定時聽十節被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示范課,讓其每周聽一節課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養成了先備課后上課的`良好習慣。認真備課,擬寫教學反思。
三、與師和生融洽相處指導
一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,周老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結合”網絡的教育作用為教育教學工作服務。借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。
四、練習,出題及作業講評指導
上課固然重要,但是教學的五個環節中作業及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業、出測驗卷;測試后如何總結、歸納;如何講評,更有效地利用好作業以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,周老師基本能把握好分層教學和分層布置作業的技巧,能使得教學和課后作業鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節課中學有所獲,學有所得。
五、運用好信息技術與學科教學的整合指導
作為培育祖國明天建設人才的教師,應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對周老師的指導,周老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作PPT課件。有效的為課堂教學服務。
指導新教師工作總結 7
根據學校師徒結隊工作安排,經學校認定我擔任新教師束娟老師的指導教師。為進一步提高青年教師教學水平,使青年教師成長的更快,加大對束娟老師的傳幫帶力度,加強對她的業務指導,使其緊跟當前教育教學改革的需要,根據本學科特點,我制定如下指導計劃:
一、指導備課方面:
每周與束娟老師進行一次集體備課,在備課過程中,深入理解新課標,根據新課標的要求確立教學目標,重點、難點,并能根據學生的實際情況和本校的教學實際確立切實可行的教學方法,通過這個活動來提高她對教材的理解駕御能力。每天討論教材、備課提問不限次數
二、常規教學方面:
每周互聽一節課,課后進行交流,找出不足,總結經驗,提高課堂教學能力。束娟老師利用多媒體設計一節公開課,突出科研課題的主題,培養與挖掘學生的主體體驗。
三、教育科研方面:
1、每兩周一次進行校本研修學習,在網上和學校訂的`刊物上查找相關文章進行學習,抄寫筆記,談體會,寫反思,交流感受。共同提高理論知識水平,并能將理論應用到實際工作中
2、指導青年教師撰寫教育教學論文,爭取在市級獲獎。
四、課外輔導方面:
學生課外輔導是教師成長的搖籃,讓青年教師充分在活動中得以鍛煉,我將指導束娟老師,根據其自身的優勢,來輔導學生,總之,作為指導教師我要認真負責,通過相互啟發,相互學習,相互切磋,達到共同提高的目的,使結對青年教師的教育教學水平再上一個新臺階。
指導新教師工作總結 8
本年度,我受晉江教育局安排前往泉州晉光小學跟班學習任教。根據學校“師徒結對”活動安排,我與同年段的新畢業生吳珊鴻老師結成了對子。吳珊鴻老師是本科畢業生,新時代的大學生的氣息在她身上顯露無遺。對待工作,她有陽光般的熱情;對待同事,她有陽光般的真誠;對待學生,她有陽光般的笑容。
實踐是一所學校,也是一位老師;研究是一種發現,也是一種提升。隨著教育改革的不斷深入,教育科研顯得尤為重要,潛心探索教育規律,加強科學研究,與時俱進,提升教育生命質量將是教育發展的主旋律。在語文教學上,我們開展了新教師課堂問診活動,設計了新教師課堂問診調查表,從教學流程、優點亮點、不足之處、努力方向幾個方面評價新教師的.課堂教學情況。開學初我上了幾節示范課,《丁丁冬冬學識字》《雪地里的小畫家》《冬天是個魔術師》……她也磨了幾節課《bpmf》《丁丁冬冬學識字2》……在不斷的交流研討中,她習得了一些教學的基本方法,通過自己的不懈努力學習相關理論知識,終于消除了自己的困惑,并能自如地運用于平時的語文教學中,在期末階段通過多次課堂問診,我欣喜地看到,吳珊鴻老師除了具有扎實的基本功,親切自然的教態,駕馭課堂的能力也提高了,已從以前的教學經驗不足、缺乏應變能力發展到得心應手甚至游刃有余。
珊鴻老師還擔任一年五班的班主任,一年來學校舉行了各種各樣形式繁多的活動,她不厭其煩地向有經驗的教師請教,從茫然到從容以至得心應手,她把完成每一項任務的過程,當成“鍛煉自己,提高自我”的享受過程。正是她這種陽光般的工作熱情,才得以使自己在短短的一年內走向成熟,出色地完成了一項又一項的任務。
作為她的指導老師,我打心底里為她自豪!
指導新教師工作總結 9
時光荏苒,眨眼之際又是一個收獲的季節。在這學期里,我繼續做好學校給予的工作,指導新教師楊老師。我們清楚一名教師教育教學成功與否關系到一批學生,輻射到一個家庭,影響到一個學校。所以我特別重視這項工作,楊老師為人虛心,能夠主動學習,在這一學期里,她在課堂調控能力方面取得了較大的進步。現我將本學期的指導工作總結如下:
一、指導備課
經過幾個月的教學實踐,楊華老師在備課之前能充分考慮學情,分析學生知識結構和能力水平,再進行有針對性的備課。虛心求進的她,深入到學生中,了解學生的學習情況;深入學生生活,做學生的思想工作,引導他們積極樂學。他能認真學習新課程標準,細心鉆研教材,并運用自己所學的.知識,備好每篇課文,撰寫好每篇教案,教案目標明確,思路清晰,內容具體。
二、指導上課
課堂效率是教學效果的生命線。我要求她要嚴格要求學生,只有嚴格的要求才能讓學生認真的投入到學習當中,才能讓學生敬重老師,才能取得較好的教學效果。我讓她清楚,學生學習成績的優劣,不只在于教師的教,更重要的在于學生的學,如果讓學生不敬畏你,不喜歡你,他也就會不喜歡這個學科,那么你這個學科的教學成果要能有所突破,是很難的。這學期,在我的指導和她自身的努力下,楊老師能夠較輕松自如的調控課堂,能較好地處理課堂出現地突發問題,授課能力得到了較大的提高,所任教的七年級掌控得特別好,學生有明顯的進步,不過四班,還須加強管理。
三、指導做學生思想工作
我們的教育工作包含教書工作和育人工作,其中擺在首位的是育人工作,所以身為一名教師,必須做好學生的思想工作。做學生思想工作是一項長期而復雜的大工程,但我們不能畏懼,每一個學生都有不同的思想性格特征,作為教師要充分發揮個人的人格魅力,以自己的教學去影響和教育每名學生。在教育學生的過程中可能會遇到各種棘手的問題,甚至是學生對教師教育的誤解和反叛,我指導楊老師當遇到這些問題時一定不要急躁,一定不要義氣用事,做出過激的行為,應該是冷靜自己,“困難再多,解決困難的方法更多”,改變方法,換個角度,就可教育好學生。這3個月來,在學生思想教育方面,她能調整好自己的思路,靈活處理一些問題。
指導新教師工作總結 10
工作概述
我是一名指導教師,今年擔任的是XX班的指導教師。在這一年中,我主要的工作內容包括:
-指導學生學習和生活,關注學生的心理健康和成長;
-組織班級活動,加強班級凝聚力;
-與家長溝通,及時反饋學生的學習和生活情況。
工作成果
在本學年的工作中,我取得了以下成果:
1.學生的學習成績得到了明顯提高。我和學生們相處得很好,他們也非常信任我,愿意向我請教問題。我們一起探討、解決問題,我也及時調整教學方法,使得學生的成績得到了提升。
2.班級凝聚力得到了增強。我組織了多次班級活動,比如運動會、文藝匯演等,讓學生們感受到班級的溫暖和集體榮譽感。其中最難忘的一次活動是我們組織的“班級趴”,在學校草坪上搭帳篷,一起吃燒烤、唱歌、玩游戲,大家都非常開心。
3.與家長的溝通得到了加強。我及時向家長反饋學生的學習和生活情況,并積極與家長溝通,共同關注學生的成長。有一次,學生的媽媽特意來學校找我,感謝我對孩子的'關心和幫助,這讓我感到非常溫暖。
工作不足
在本學年的工作中,我也存在一些不足之處:
1.時間安排不夠合理。由于個人時間管理不當,有時不能及時完成工作任務,需要在后期加班趕工。比如,有一次班級活動的準備工作沒有提前規劃好,需要在晚上加班完成。
2.溝通方式不夠多樣化。我主要通過電話和微信與家長溝通,但有些家長并不熟悉這些工具,需要我提供更多溝通方式。比如,有一位家長反映她不會用微信,希望我能夠提供其他溝通方式。
工作計劃
在未來的工作中,我將采取以下措施:
1.合理安排時間,提高工作效率。我將制定詳細的工作計劃,嚴格按照時間節點完成任務,避免加班趕工的情況發生。比如,我會提前規劃好班級活動的準備工作,避免在最后時刻忙不過來。
2.多樣化溝通方式。我將了解家長的使用習慣和喜好,提供更多溝通方式,如郵件、短信等。比如,我會在開學時向家長發放紙質通訊錄,方便他們隨時聯系我。
結語
在本學年的指導教師工作中,我取得了一些成果,也存在一些不足之處。但是,我相信只要不斷努力,就一定能夠做
指導新教師工作總結 11
本學期,我在王老師的指導下,認真進行初中物理教學,使自己的教學技能和教學水平有了一定的提高,能順利勝任自己承擔的教學工作。
本人熱愛本職工作,認真學習新的教育教學理論,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,現將本學期的被指導工作總結如下:
一、認真學習,提高思想認識,樹立新的理念
1、堅持每周的政治學習和業務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。將理論聯系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。
2、通過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切為了人的發展”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,積極創造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發展作為教學活動的出發點和歸宿。重視了學生獨立性,自主性的培養與發揮,收到了良好的效果。
二、教學工作
1、認真學習教育教學理論,努力提高理論水平,虛心向指導老師學習,認真抓好教學過程中的基本環節。認真聽取指導教師的`教導,幾乎做到了每周聽指導老師一節課,向他學習教學的方法和技巧。主動請教指導教師,及時寫好課后反思。認真學習業務知識,認真閱讀教育、教學雜志和文章,努力上好每堂課,認真聽指導教師的示范課。對比差距,尋找適合自己的教學途徑,形成自己的教學風格。
2、根據學生的考試成績認真分析,對考好了的同學進行鼓勵,考差了的同學進行單獨談話且要他們寫好反思,從而尋找對策進行彌補。對不愛學習的學生和不愛做作業的學生進行積極疏導,給他們舉現實生活中的一些實際例子進行思想教育,鼓勵他們要認真學習。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習語文的興趣,課堂上講練結合。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。
三、主題閱讀教學實驗研究方面。
跟隨王老師積極參加縣教育局組織的理論學習和觀摩研討活動,認真領會主題閱讀教學實驗項目的理論體系、指導思想、教學策略,并進行大單元備課,結合學生學情有效的實踐“整體識字”、“以文帶文”和“讀寫聯動”課型,也取得了較好效果。
在接下來的日子里,在王老師的指導下我會進一步大膽實踐探索,更加努力學習專業知識,加大教改力度,使自己的業務水平更上一層樓。
指導新教師工作總結 12
近年來,我一向傾心關注著青年教師尤其是新教師的成長,理解校園的委任,我負責指導了青年教師閆名霞老師,我明白師徒結對不是一個虛空的形式,它將承載的是一份職責與一份自我體現。我深深感到身上的職責和壓力,在本次活動中,我也是本著“共同學習,一起進步”的理念,在互幫互助的學習中共同成長,共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好的開展此項工作,現將本次幫教活動做一小結:
一、師德方面:
我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,率先垂范。我將以身作則,起到示范表率作用,率先讓青年教師明白“德高為師,身正為范”的重要性,引導他們樹立愛崗敬業的意識,熱愛教育教學工作。讓他們明白自己的權利和責任。本學期,青年教師都做到了依法執教、熱愛教育事業。
二、教育教學方面:
1、我在工作中對自己要求嚴格,時刻以身作則,為年輕教師樹立榜樣。我將我積累的工作經驗和教學經驗毫不保留地傳授給她,學會與她分享。
在她們遇到困難時必須給予真誠的關心與幫忙,扶持她們走出困境。從高從嚴地要求自己和青年老師,在幫帶中共同進步。
2、做到加強教育理論學習和課堂教學研究,構成正確教育理念,樹立“以人為本,育人為本”新理念。
這要求透過對新《課程標準》的'解讀,將理論聯系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每個環節。在工作同時,鼓勵老師多閱讀教育理論書籍,領會《綱要》精神,時刻不忘提高自己自身素質,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平。
3、師徒結對的一種常見活動形式是互相聽課評課。通過這種形式,師徒雙方可以在日常教學中相互觀摩、交流,共同探討教學中遇到的問題,尋找解決方法,不斷改進和完善課堂教學方式,提高自身的教學水平和專業素養。
一年來,經過我多次聽取閆老師的推門課,并在課后及時交流討論,發現了她在教學中存在的問題并提出了自己的看法和建議。我們一起總結經驗,找出不足之處,以提高青年教師的課堂教學潛力。我重點指導了她如何根據新課標的要求確立教學目標、重點和難點,以及如何根據學生的實際情況和學校的教學實際確立切實可行的教學方法。通過這一活動,幫助她提高了對教材的理解和駕馭能力。此外,我還經常指導她如何撰寫優質的課后反思,如何有效開展培優輔差工作,以及如何積累教學經驗。我還定期檢查和指導她的作業批改情況,幫助她不斷改善課堂教學,提升教學水平。閆老師能夠認真反思并虛心接受推薦和指導,經過長期的培養和指導,她在教學方法、備課和課堂教學等方面取得了顯著進步,基本完成了本學期的培養目標和任務。
在指導青年教師的過程中,我不斷反思自身,也得到了不斷進步。未來,我將繼續努力做好本職工作的同時,積極開展師徒結對工作,重視與青年教師共同探討的過程。我愿意與青年教師分享我在教學實踐等方面的一些經驗,共同探討教育教學的新思路,為晉普山校園的發展貢獻自己的力量,共同創造美好的明天。
指導新教師工作總結 13
本次研修,我有幸成為了濰坊市奎文區小學語文學科指導教師團隊的一員。在高興和激動之余,我也深感肩頭的責任重大,唯恐自己因為能力和經驗的不足,有負上級領導和廣大一線教師的信任。就是在這種近乎矛盾的心情之下,我走上了遠程研修指導教師的工作崗位。
為了把工作干到最好,首先,我認真研讀了《2020年小學教師遠程研修指導教師工作手冊》,明確了指導教師的職責。研讀過程中有不明白的地方,我就向教研員或其他指導教師請教,把發現的問題及時解決。
在做好充分準備之后,我和老師們一起,開始了為期六天的研修之旅。 研修,我聆聽了專家博大精深的'教學理念,曾琦老師《學生學習活動的特點及對教育的啟示》、李家棟老師《生本高效語文課堂理論建構及實施策略》,為我今后的教學奠定了理論基礎。我欣賞了同行們一堂堂高效優質的打磨課,看他們磨課過程的不斷改進。我思索著一個個寶貴的話題,構思著自己未來的課堂。
研修,我苦并快樂著,累并收獲著。每天,早上八點,我就準時打開電腦進入自己的工作室,開始學習當天的課程資源,瀏覽課程信息,學習課程簡報,并認真做好相關的作業,為批改老師們的研修作業積累能量。期間,我還要及時閱讀學員的隨筆,研究學習園地的話題討論,咬文嚼字地點評,推薦最優秀的作業。一旦發現有價值的資料,我便積累下來,作為次日“簡報”的資料。也許正是我和其他指導教師素日的精心積累和搜集,我們參與編輯 的六期指導老師簡報,每一期都圖文并茂,深受廣大研修教師的好評。此外,我還全程參與、悉心指導所負責小組制訂磨課計劃,他們的計劃詳細具體,有被推薦。(你自己再根據實際情況修改補充)
研修,我被學員們的干勁和熱情鼓舞著、激勵著,被他們的美文妙語吸引 阿布來提實習老師的工作,在一個月的時間,我感受到了他們的勤奮好學,積極向上的精神,也盡自己的力量對他們進行幫助。下面是我這一期間所做的工作總結。
1.實習之初,我向他們介紹并且參觀了我們數控實訓中心的概況和教學情況,并與他們倆一起制定實習計劃。
2.第一周安排在鉗工實習聽課,在劉洪祥老師精心指導下,備課格外用心,處處考慮到如何讓他們倆學到更多的東西,每堂課都突出一個重點教學方法,讓他們倆體會學習。為接下來的實習課程打好基礎。
3我關心他們倆的思想、工作和生活安全各個方面,為他們創設良好的實習氛圍。讓他們學到更多教學風格和教學方法。
4.我著重指導他們倆做好教學常規工作,其中尤其重視備課和上課環節。讓他們提前備課,再進行指導,指導他們倆如何鉆研教材教法,進行教學設計。上課前教案要經過我提前審批,指導修改后方可上講臺。課后我及時交流,提出聽課意見,要求發揚優點,改正缺點,以利改進。新疆掛職老師們的到來使學校新疆內職班學生們增添了許多歡聲笑語,看到了家鄉的老師,就向看到了家鄉的親人一樣,給學校和老師們的工作帶來了不少幫助,他們讓我們的校園充滿了更多的朝氣和活力。我代表數控實訓中心全體老師祝愿實習老師們學業有成,前途似錦。
指導新教師工作總結 14
自從開始教學以來,我一直兢兢業業,堅守在教育的第一線。回顧自己作為一名教師的成長歷程,深有感慨。特別是近幾年,見證著我指導的幾位教師不斷進步,教育教學水平不斷提高,讓我感到無比欣慰。20xx年xx月,學校安排我擔任高光熙、倪艷娜、高丹三位老師的指導教師。這一角色的承擔讓我的教學生涯又添上了一抹亮色,也讓我肩負起更重要的責任。根據學校要求,我首先確立了培養思路:堅守初心、不斷反思、持續探索、勇于創新。基于這一思路,我展開了以下工作。
一、堅定信念。
在教育事業中度過了20年的艱辛奮斗,讓我深刻體會到了甘苦并重。如今,在教育開放活躍的時代,尤其是在普通高中語文教育領域,需要有堅定的信念來支撐。因此,我經常和同事們談起我培養出去的學生們以及他們取得的成功,這讓我感到驕傲。我希望能夠讓他們意識到,作為一名教師,只有全身心投入、熱愛教育、專注教學,才能在平凡的崗位上取得非凡的成就。
二、實踐反思。
教育教學是一項復雜而又充滿挑戰的工作,要想做好教學工作,就必須不斷學習和提升自己。作為一名教師,我的目標是在課堂教學實踐中不斷探索、總結經驗,通過理論武裝自己,指導實踐教學。備課是教學工作的重要環節,需要深入分析學生的特點和需求,認真研讀相關資料,反復推敲教案,進行試教并不斷修改,最終通過反思來完善教學過程。每一堂課都是獨特的,都需要我們不斷探索和改進,因此教學是有法可依但又無定法的。我會引導他們從不同角度進行教學反思,包括教學設計、教學方法、學生反應以及教學效果,以期不斷提高自身的教學水平。
①本節課的成功關鍵所在;
②學生中好的思維方式;
③學生中存在的普遍典型錯例;
④教學中的明顯不足。
經過三年的刻苦學習和努力,他們的教學水平取得了顯著提高,對所教學科知識有了更加深入的理解,已經具備了扎實的語文教學能力。他們積極外出聽取名師課堂,與專家進行深入交流,收獲頗豐,不斷調整教育理念,融入到自己的教學實踐中。看到他們踏上專業發展的快車道,我由衷為他們感到驕傲和高興。
三、發展自己。
實踐是一所學校,也是一位老師;研究是一種發現,也是一種提升。隨著教育改革的不斷深入,教育科研顯得尤為重要,潛心探索教育規律,加強科學研究,與時俱進,提升教育生命質量將是教育發展的主旋律。為此我的目標定位是:學習教育理論,在理性認識中豐富自己;投身教學研究,在把握規律中端正自己。
要提倡教師要不斷學習,注重自我提升,培養終身學習的習慣,關注學生的需求。在積極主動學習的過程中,要積極吸收和借鑒先進的教育理念;在實踐中,要深入研究學生的身心特點、認知規律和心理需求,真正關心學生,站在他們的角度思考問題,找到他們的學習動力,采取有效的教學策略,取得良好的教學效果。我常告訴他們,一名優秀的教師在教學中不應該只是傳授書本知識,而應將整個教學過程視為一種創造性的研究。
去走一條“學習、教學、科研”三結合之路。只有通過這條路,才能實現由“辛苦型”、“經驗型”、向“科研型”、“創造型”轉變。三年來,他們的課逐漸顯現出“看的見熱情、看的見思考、看的見議論、看的見合作、看的見創造”的特點,越來越邁入了教育的自由王國。一節節公開課,一篇篇論文,教育隨筆等都贏得了同行的高度贊揚,這給了我莫大的鼓舞。
四、不斷創新。
隨著新課程改革的深入進行,我們之間也在不斷強化課程意識,讓語文教學走向開放,開辟語文教學的新天地。變“教科書是學生的世界”為“世界是學生的教科書”,這也是新課程倡導的理念。為此我的目標是:整合各種教育資源,注重評價的`多元化,關注學生的個性差異,創造性開展工作,形成適合
在課堂上,我喜歡采用自己獨特的教學風格,讓學生通過多種感官參與到學習中,激發他們豐富的思想,活躍的思維,以及充滿活力的生命力。我鼓勵學生成為學習的主人,而非被動接受知識。面對每一個個性各異、充滿活力和可愛的學生,我始終堅持以人為本,注重灌輸生命教育的理念。在教育過程中,我避免簡單地套用模式,而是致力于激發學生的潛能,引導他們發展自己獨特的個性和才能。幾年來,我走過了一段充滿挑戰和收獲的道路。在不斷努力中,我收獲了學生們熱情的掌聲和美好的回憶,同時也體會到了自我價值實現所帶來的幸福感。在教育事業中,我將繼續努力,為每一個學生的成長和發展貢獻自己的力量。
五、完成身份的轉變。
完成身份的轉變即要求他們盡快由別人為我服務向我為別人服務的角色轉變。
“我為別人服務”這一角色特點要求青年教師在最短的時間內告別以往自身存在的任性、協作能力差等毛病,學會寬容,學會奉獻,學會堅持。身份的轉變可以在短時間內完成,但如何盡快適應角色的要求,則需要更多的學習,更多的反思,更多的非智力因素的改變。
青年教師必須由從前的我要讓自己學好,變為我要讓他人學好,讓自己學好關注的是自己的主觀能動性。讓別人學好則需要研究教法,研究學生,眾人幫助一人容易,一人幫助眾人就要困難的多。
六、完成由重知識儲備的轉變。
面對不同性格的學生,作為老師需要具備豐富的知識儲備,并將這些知識應用到實際教學中。大學時期的學習注重知識的積累,而教學則需要將這些知識傳授給學生,這要求老師不斷反思自己的教學方法,更新知識體系,以更好地指導學生。
回顧自己與同行共同走過的道路,雖然平凡卻充滿精彩,雖然辛苦卻充滿幸福!展望未來,我將繼續懷著對教育事業的熱愛,不斷追求教育事業的理想境界。我將與青年教師們一道,尊重并借鑒同行教師的經驗,不斷完善自己。
指導新教師工作總結 15
20xx年義教課標遠程研修開始了。我很幸運被推薦我校教師遠程研修指導教師成員之一。自從選上指導教師,我就身感到身上責任重大。內心是誠惶誠恐,唯恐自己做的不好,不到位,讓各位同事們笑話。所以我盡心竭力地去做好這個工作。
為做好這個工作,我就認真研究研修平臺的使用和《20xx年湖南省初中教師遠程研修指導教師工作手冊》明了指導教師的職責。不明白的地方,我就向教研員或進修校指導教師以及局師訓室請教。
每天遠程研修改變了我的生活,每天8點準時打開電腦。第一件事,就是登錄我的工作室學習瀏覽課程信息、各地區信息、學習課程簡報并進新編輯本班的班級簡報。本次研修我一共編輯3期簡報,而且一期比一期用心思!吸取別人的精華,從中學到不少東西!同時也提高了我的簡報制作技術。然后學習課程資源,進入我們的班級,在新的作業、日志、話題中汲取我需要的營養。瀏覽專家的簡報和文章以及點評。從網上的專家學者那里學到了很多,而且認真地品讀每位學員的作業和點評,雖然我們很多素不相識,但通過這個研修平臺,使我們的思想得以碰撞,產生心靈的共鳴。從身邊的優秀教師那里我確實學到了很多。
我校本次研修教師有50多人次,學員們當天上交的作業每一篇我都認真地閱讀學習,然后寫出自己簡短的感受,有時寫的還很長。對有些學員的觀點有不同的,我也坦誠不恭地與之交流。有時被學員們的作業吸引,坐在電腦前一評就是三四個小時,腰酸肩酸那是肯定的。“無他,唯身體壯耳!”擰上幾個孟氏拔罐繼續戰斗
在研修過程里,我被同事們的研修熱情一直所鼓舞著、感動著。有些學員實際上是我校名師。我們有時和他們比起來有點慚愧!可既然被推倒指導教師這個位子上來了,就要切實擔當起這個責任來:認真閱讀、點評每位學員的作業,篩選推薦優秀作業、制作簡報、解決學員的困難和困惑等。有時可能我們點評不是很到位、很合意,但同學們都很支持諒解我們的工作。
轉瞬間遠程研修就要結束了!我們與全省的各地市的英語一線的教師以及專家們進行了一次研修大餐,可謂快哉!
全省各地市的同仁們,通過湖南教師繼續教育網這個研修平臺,進行了網上研討交流,這可是史無前例的一次教師網絡大研修,是教師們教育思想的一次大碰撞,不亞于彗星撞擊!
在這次新版課標遠程研修的日子里,有多少難受、難忘、難眠、“難過”的日子忘不了我們的研修教師們一起觀看課表視頻的那種聚精會神的樣兒;忘不了觀后討論、各抒己見面紅耳赤爭論不休的場面;忘不了下午為完成作業和課標文章而字斟句酌、眉頭緊鎖或豁然開朗的模樣;也忘不了教師們細心閱讀研修同學的作業,咬文嚼字的點評;忘不了當我們的同事的文章作業被省專家評價推薦的欣喜;當然更忘不了老師們相互鼓勵、互相幫助為解決一個問題的慷慨;更忘不了,夜深了你還沒有睡,在揮汗如雨地趕作業的精神;更忘不了指導教師的篇篇細心點評、悉心指導推薦,解疑答惑雪中送炭的`精神;忘不了忘不了有多少個難忘的忘不了,更有多少個想起你多少個每當你
遠程研修是一首歌:歌頌我們一線教師的學習渴望的精神;暑假遠程研修是一首詩:字里行間折射出研修教師的字斟句酌的嚴謹治學的精神。
遠程研修給我們教師搭建了自我成長的學習平臺,給我省教師插上了教育教學的雙翅,讓他們在這片教育的藍天更加自信驕傲地翔飛!
研修是思想的交流,心靈的對話。研修給我給養,研修促我成長提高,研修使我更新刷新理念!
讓我們乘著研修的東風繼續乘風破浪吧!為湖南教育譜新篇而研修不止、奮斗不息!
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