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監(jiān)獄副隊(duì)長年工作總結(jié)及年工作計(jì)劃

時(shí)間:2021-06-15 20:51:37 總結(jié) 我要投稿

關(guān)于監(jiān)獄副隊(duì)長年工作總結(jié)及年工作計(jì)劃

  歲月如梭,時(shí)間又來到1月份,但這是屬于XX的1月。總結(jié)已走過的日子,有太多的感慨,太多需要總結(jié)的地方。XX年1月任命擔(dān)任x分監(jiān)區(qū)分管改造的副隊(duì)長,在監(jiān)獄領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及同志們的支持和大力幫助下,我能夠不斷地提高自己的管理素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,順利地開展工作。在這難得的機(jī)會(huì),我由衷地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們。

關(guān)于監(jiān)獄副隊(duì)長年工作總結(jié)及年工作計(jì)劃

  XX年度,xx分監(jiān)區(qū)在改造成績獲得2優(yōu),3良,7達(dá)標(biāo)。相比XX年度,是比較大的退步,罪犯的改造質(zhì)量也出現(xiàn)滑坡。我總結(jié)有以下原因:

  一、由于本人的經(jīng)驗(yàn)不足,業(yè)務(wù)能力和管理水平相對薄弱;

  1、對上級領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)的文件精神,領(lǐng)悟不夠透徹,執(zhí)行力度不夠;

  2、對化解罪犯三大矛盾的能力不足,且處置突發(fā)事件的能力和應(yīng)變能力有待提高;三大現(xiàn)場的執(zhí)勤力度偏弱;對獄情的收集力度及分析研判不到位;對發(fā)揮耳目的利用率偏低;對罪犯的文體活動(dòng)安排重視程度不夠,布置較單一,不能夠活躍監(jiān)區(qū)活動(dòng)氛圍,轉(zhuǎn)移罪犯注意力;對罪犯的合理訴求,重視程度不夠;對頑危犯的轉(zhuǎn)化力度及包夾管控能力有待提高;處理違規(guī)事件,方法簡單;

  3、對業(yè)務(wù)臺賬的重視程度不夠,搪塞、敷衍的心理較重,出現(xiàn)滯后等現(xiàn)象;

  4、不能夠很好地發(fā)揮罪犯居委會(huì)及罪犯三互的職責(zé),導(dǎo)致罪犯改造積極性和改造自信心不足;

  5、對罪犯的監(jiān)區(qū)衛(wèi)生檢查力度不夠,尤其在季節(jié)交替間,對做好罪犯監(jiān)房的消毒等工作不夠重視;

  6、對生產(chǎn)日任務(wù)、產(chǎn)品的開單不夠深入,局限于簡單的下達(dá)組任務(wù);

  7、吃苦耐勞的`精神不足,較少給年輕民警做好模范帶頭的作用。

  二、工作目的不明確,沒有制定行之有效的教育引導(dǎo)計(jì)劃;

  1、對分監(jiān)區(qū)的重型犯減刑間隔期,獲得的減刑條件沒有做到心中有數(shù);

  2、沒有有效地制定每名罪犯的改造計(jì)劃,估量他們的改造能力,制定改造目標(biāo)。

  3、對減刑等政策的教育宣傳力度不夠,尤其在夜間教育,罪犯咨詢方面,回答較含糊,缺乏耐心;

  分管改造的副中隊(duì)長職責(zé):

  具體抓好中隊(duì)罪犯思想、文化、技術(shù)教育工作,熟悉中隊(duì)罪犯基本情況,對重點(diǎn)犯、頑危犯做到四知道,布建耳目,掌握罪犯思想動(dòng)態(tài),收集獄情,及時(shí)做好罪犯思想教育工作,熟悉中隊(duì)?wèi)?yīng)急處置預(yù)案,做好罪犯個(gè)別教育工作,做好“十必談”,制定對頑危犯教育轉(zhuǎn)化計(jì)劃,進(jìn)行攻堅(jiān)轉(zhuǎn)化,建立教育轉(zhuǎn)化轉(zhuǎn)檔,按規(guī)定履行認(rèn)定、轉(zhuǎn)化、考核和撤銷手續(xù)。協(xié)調(diào)中隊(duì)民警做好罪犯集體教育和講評工作。開展罪犯心理健康教育,配合監(jiān)獄職能部門做好罪犯心理咨詢,心理矯治工作。開展各種輔導(dǎo)性教育和幫教活動(dòng),組織罪犯開展文體活動(dòng),活躍監(jiān)區(qū)文化生活,辦好墻報(bào)和黑板報(bào),做好宣傳報(bào)道工作。具體承辦罪犯年終評審工作,做好公開、公平、公正。具體承辦對罪犯的刑罰執(zhí)行、獄政管理、獄內(nèi)偵查、生活衛(wèi)生管理等日常事務(wù)工作,參加中隊(duì)罪犯改造工作會(huì)議并做好記錄,制作有關(guān)臺賬,按時(shí)完成各類報(bào)表。按規(guī)定的條件和程序,具體承辦罪犯收押、分級處遇、減刑、假釋、保外就醫(yī)、刑滿釋放等業(yè)務(wù)工作。具體實(shí)施對罪犯的日常管理工作,抓好罪犯隊(duì)列規(guī)范、文明禮貌及其它日常行為規(guī)范工作,對頑危犯實(shí)行包管、包夾、包控,具體落實(shí)罪犯“三互組”“四固定”等監(jiān)管制度,做好清監(jiān)查號,信件檢查、電話監(jiān)聽、會(huì)見監(jiān)聽監(jiān)控、物品檢查、監(jiān)管設(shè)施檢查等管理工作,并做好登記,深入罪犯改造“三大現(xiàn)場”落實(shí)直接管理。具體承辦對罪犯的日常考核工作,按程序履行考核獎(jiǎng)懲報(bào)批手續(xù),具體承辦對后勤罪犯和罪犯“居委會(huì)”等犯群組織的日常管理和考核工作。及時(shí)處置罪犯違規(guī)抗改行為,做好調(diào)查取證工作;熟悉中隊(duì)罪犯基本情況,對重點(diǎn)犯、頑危犯和事務(wù)犯做到“四知道“,布建耳目,掌握罪犯思想動(dòng)態(tài),收集獄情,排查隱患,及時(shí)向上級匯報(bào),落實(shí)整改措施,熟悉中隊(duì)?wèi)?yīng)急處置預(yù)案,具體落實(shí)罪犯生活衛(wèi)生管理工作,做好罪犯開賬購物工作,開展經(jīng)常性的監(jiān)區(qū)環(huán)境,號房內(nèi)務(wù)和罪犯個(gè)人衛(wèi)生檢查評比工作,做好罪犯防疫、防病和送診工作。完成上級交辦的其它工作。

  整改措施:

  1、調(diào)整自己的工作心態(tài),端正自己的工作態(tài)度,認(rèn)真履行崗位職責(zé);

  2、尊重領(lǐng)導(dǎo)同志,虛心學(xué)習(xí),按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真完成交辦的工作任務(wù);

  3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理方法;

  4、制定工作計(jì)劃,認(rèn)真貫徹落實(shí);

  目標(biāo):

  1、確保XX年在實(shí)現(xiàn)四無安全的基礎(chǔ)上,努力降低罪犯的違規(guī)率,提高罪犯的改造積極性,尤其在改造成績方面取得更大的進(jìn)步;

  2、XX年度整個(gè)分監(jiān)區(qū)在押罪犯獲得的監(jiān)積表揚(yáng)比例達(dá)到90%;

  3、繼續(xù)制定重型犯改造計(jì)劃,讓重型犯再希望中改造;

  4、抓好罪犯的五項(xiàng)規(guī)范考核;(具體按照號房責(zé)任區(qū)域清監(jiān)查號制定;抽背獄內(nèi)歌曲、弟子規(guī)、38條;隊(duì)列、心理保健操競賽考核等方式進(jìn)行)。

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