醫德自我評價的方式

　　在平平淡淡的學習、工作、生活中，我們都有過寫自我評價的經歷吧，自我評價和人生價值選擇有著密切的關系。相信很多朋友都對寫自我評價感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的醫德自我評價的方式，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　1.三種評價方式

　　社會輿論、傳統習俗和內心信念。

　　2.三種方式的關系

　�。�1）相互區別：社會輿論和傳統習俗是社會評價方式，是一種客觀評價力量；內心信念是一種自我評價方式，是一種主觀評價力量。

　�。�2）相互聯系：三種評價方式相輔相成、相互補充，起到了全方位、多角度的評判、裁決作用；同時，它們相互作用、相互影響，即醫務人員內心信念的評價離不開醫學社會輿論和傳統習俗，對個體而言，社會輿論和傳統習俗的評價作用的發揮也必須通過醫務人員的內心信念來實現。（一）醫德評價的標準

　　1.醫德評價標準的概念

　　醫德評價標準是衡量醫德行為善惡的尺度。它是道德的善惡評價標準在醫療衛生保健實踐活動中的具體化。

　　2.醫德評價的主要標準

　�。�1）有利：具體看醫務人員的`行為是否有利于病人疾病的緩解、治愈和病人康復，是否有利于社會人群的健康和社會的可持續發展，是否有利于宏章科學的發展。體現了有利則為善，反之則為惡。

　�。�2）自主：具體看醫務人員是否尊重病人的自主權。體現了自主則為善，反之則為惡。

　�。�3）公正：具體看醫務人員是否能公平、合理地分配醫療衛生資源，是否能在醫療衛生保健實踐中一視同仁、平等地對待每一位病人等。體現了公正則為善，反之則為惡。

　�。�4）互助：具體看醫務人員在醫療衛生保健實踐和宏章科研活動中是否做到了互相支持、協作和幫助，以保證醫療衛生保健工作的正常進行和促進宏章科學的發展。體現了互助則為善，反之則為惡。

　　（二）醫德評價的依據

　　1.醫德評價依據的概念

　　在評價醫德行為和活動時，用客觀標準衡量什么以定善惡，即究竟是看主觀動機或是看客觀效果，是看主觀目的或是看客觀手段，還是綜合起來辯證地衡量它們，這里的“什么”就是醫德評價的依據。

　　2.醫德行為和活動中兩對主要矛盾

　　主觀動機與客觀效果；主觀目的與客觀手段。

　　3.科學的醫德評價依據觀

　　醫德評價應堅持動機與效果、目的與手段的辯證統一論，防止片面的動機論或效果論、目的論或手段論。