酒店員工辭職信 (合集15篇)
在公司奮斗了好幾年之后,辭職可能與我們并不無關,這個時候就該該好好寫寫辭職信了。可是怎樣寫出合乎規范的辭職信呢?下面是小編幫大家整理的酒店員工辭職信 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。
酒店員工辭職信 1
尊敬的李先生:
作為一個在酒店工作三年多的員工,我對酒店有一種非常親切的感覺。每個人年輕的時候都有很多第一,我也不例外。我的第一份工作是在酒店,我在酒店度過了我最青春的三年。在這里,我學到了很多東西,能夠和同事一起工作,我感到很開心。在座的各位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,他們教會了我在學校學不到的知識,如何做人,如何做事,如何工作……在酒店,領導也很關心我。從剛進酒店的那一刻起,我就感受到了從上到下的溫暖。因為我是酒店里年紀最小的,沒住過這么大的一群人,自然心里會有一種被照顧的感覺。這是一種在集體里從未有過的感覺,很溫暖很驕傲,一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而消失,我想我也永遠不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖溫暖的集體里。
你上任后,制定了一系列政策和方針,重新定位了酒店的經營戰略,不斷嘗試新的機制、獎勵和分配方式,努力使酒店的經濟效益上升到一個新的高度,也使酒店員工的福利待遇像芝麻開花一樣高。更令人敬佩的是,在今年非典時期,當你的大多數同行通過停業、降薪來避災的`時候,你卻以審時度勢的眼光,在做好防范的同時,做出了繼續經營的決定。所以酒店并沒有因為客戶減少而遭受大的損失,員工的正常收入和福利也完全沒有受到影響。也許這一切在你看來只是在為員工做一點實事,但在我們的眼中和心中,我們都認為這是一件大事,這是一個造福員工的舉動,這是一個得到員工心中認可的老板!而我,作為這個集體的一員,更感受到你對員工的關心和培養。你一定認為酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養和發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店取得長足的進步,就必須得到管理崗位去鍛煉。正是在酒店快速發展的時刻,你有意識地讓我去擔任管理的職位,希望我能學到一些管理經驗和處理各種關系的方法,為酒店的發展發揮應有的作用。這是我生命中的另一個“第一個”時間,也就是第一次在工作中得到提升,對于一個長期不參與社會的年輕人來說,是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉。對我來說,這只是對我工作的肯定,對我的鼓勵。在這里,我非常感謝你給我這個機會,我也想借此機會對你說:“謝謝”!
人往高處走,這句亙古不變的名言似乎在任何時候都很適用,但對我來說,說這句話的時候聲音哽咽,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開和我并肩工作了三年多的同事和領導。當我做出這個決定的時候,心里的波瀾久久不能平息。而當我告訴你這個決定的時候,李先生,你這么通情達理,不僅為我權衡利弊,分析情況,提醒我做好家庭解釋,還在辦理手續上給我各種便利和補償,我真的不知道說什么好。也許,一千個字不能代表一句謝謝。我想再次對你說“謝謝你,李先生。人生如戲,水千山多變。人的一生可能要扮演很多角色,也可能要走很多路才能達到一定的高度,取得一些成績,得到大家的認可,成為主角。在此,李先生,衷心祝愿您的角色得到更多人的認可,事業不斷進步,酒店在您的帶領下蒸蒸日上,您未來的人生旅途一帆風順,成為主角。
酒店員工辭職信 2
尊敬的領導:
您好!
來到酒店工作,也是有了快兩個星期了,不過個人也是感覺到自己挺難適應了,這份工作不是那么的合適我,而且在和同事的相處之中自己也是覺得不是那么的融洽,所以也是決定離職。
我知道現在工作不是那么的好找,一份工作既然能讓我來做,那么也是要去珍惜,但合適也是格外的重要,此次來到酒店,其實剛開始是沒有考慮那么多就來了的,但是實際上自己并不是那么的適應,開始前幾天我也是覺得是自己沒有做過才如此,但后來同事教我,我也是會做了這份工作之后,才知道,自己的性格的確不是那么的合適服務這個行業,很多的事情并沒有之前想的那么簡單。而且在工作里頭也是有很多的方面讓我不是那么的適應,和同事的相處,自己感覺到,有一些摩擦,當然主要也是自己的一些問題導致的,其實他們也是很不錯,也是愿意來幫我處理一些工作上的事情,來教我很多,但自己的確有些觀念是和酒店不是那么符合的,也是讓我工作之中做的不是那么的好,還出現一些不該出現的問題也是導致自己經常被說。
其實我也是知道此刻來提出辭職有些辜負了領導給予我的期盼,我也是感到有些抱歉自己的退出,不過我也是知道自己想要什么,社會的'工作的確不是那么的容易能夠去找到,但是合適自己的,還是要去嘗試去找,而在酒店我也是做的不那么的開心,沒有什么成就感也是工作上沒有了動力,這樣的狀態更是容易犯錯,也是不想再給大家添加麻煩了,自己的情況也是清楚,當然離職前最后的這段日子,我還是會努力的去把自己該做的事情都做好,而不會虎頭蛇尾的,自己要走了,試用期也是沒有過,我知道這段經歷的確不是那么的完美但卻是告訴了我,自己的一些情況是怎么樣,也是更加的了解了自己,在以后的職場上或許在這所學用到的不會那么的多,但我也是感謝能在這有所收獲。
同時也是讓我更意識到,找到合適自己,愿意去干的事情,也是更能把自己的能力去得到發揮,通過努力去取得一些成就,酒店的工作的確不合適我,我也是不想再給領導您添麻煩了,自己也是要再去社會找工作,下次的工作選擇我也是會多一些思考之后再確定,而此次的離職也是望批準同意。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
酒店員工辭職信 3
尊敬的領導:
你們好!
我是xx酒店xx部門的xx。首先,很高興能夠在xx實習5個月,這段時間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領導、同事!
在這里我認識了很多對我有幫助的人;無論是李總監時常的問候還是周總監的大度,到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷著一顆感恩的心做人;在這里你們認真教我做了許多的事;無論是從打掃衛生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑著一顆善良的心做事;所以,在此請允許我說聲“謝謝你們”。
之后,請允許我于月日辭去“xx酒店服務員”一職!原因如下:
第一:我個人對人事安排不認同;或許這不該我管的`事,但xx只有這么一個服務員,常常忙得不可開交!這也不重要,重要的是每次我這個唯一的服務員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班,抱歉,我不想長期生活在這樣的環境下,我受不了!
第二:我個人能力不足,不能夠勝任xx服務員一職;不得不重提,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選擇辭職;
第三:我個人覺得實習生與正式員工差別太大;舉一個例子,工資差距那么多。也許你們會說我們是實習生,但是我可不可以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少。xx就我一個實習生,請問,既然我們是實習生,為什么卻是一個人?我和正式員工區別在哪里呢?
第四:從真正意義上說我的第一份工作就是在這里,在這每天很開心的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,確實有事需要離開這是集體。
為夢想今天我選擇離開。因為我知道,走的路多了才能到達一定高度,得到自己認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依然清晰。
最后,請領導批準我的辭職,我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。
祝:酒店明天會更好、同事工作一切順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
酒店員工辭職信 4
尊敬的領導:
您好!
在酒店發展日漸步入軌道之際,我懷著無比復雜的心情向您寫了這封辭職信,辭去保安這個職務。
我在酒店已經工作了三年,對它有了很深的感情,很高興看著它的發展越來越順利,當然這是您的領導有方和各位同事共同努力的必然結果。在酒店期間,雖然保安這份工作并不輕松,但是大家待我如親人,使我充滿的`力量。這三年間,我對工作一直是矜矜業業,勤勤懇懇,因為在您和各位同事的幫助下,我體會到了這份工作的樂趣。然而,這幾日發現身體狀況大不如從前,站久了會雙腳無力。去醫院檢查,被告知是長期從事保安這份工作導致的,并勸我換掉這份工作。家人得知這一情況后,也強烈要求我辭職回家。因此,我寫下了這份辭職信。
很感謝您這些年對我的栽培和關照,各位同事對我的幫助我也很是感激。但是天下無不散之筵席,聚散總無常,雖然我即將離開酒店,但是在這里的這段美好時光卻值得我用一生去回味,在這里學到的知識也將對我以后的人生有著深深的影響。最后祝您和酒店各位同事身體健康,工作順利!也祝愿我們酒店發展蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職申請人:xxx
20xx年x月x日
酒店員工辭職信 5
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。
我自xx年x月x日進入xx股份有限公司,xx年x月x日調入到籌備組,到此刻已經有半年了,正是在那里我開始踏上了社會,完成了自我從一個學生到社會人的轉變。公司的過去半年里,利用公司給予良好領悟和鍛煉時刻,領悟了一些新的東西來充實了自我,并增加自我的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的.感謝!這天我選取離開并不是我對此刻的工作畏懼,承受潛質不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,堅信公司領導會給予諒解。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自我都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是思考到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。
辭職人:xx
20xx年x月x日
酒店員工辭職信 6
尊敬的酒店領導:
您好!
兩年多來,我一直以酒店為家,盡心盡力做好每一件事,對培養了我對酒店深有感情也常懷感恩之心。作為一個外地人,我也曾有過扎根凌源貢獻青春的夢想,從來沒有過把酒店當作一個跳板的想法。但是,我的理想是創一番事業,可我缺少經歷這筆財富,所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的人生規劃,每個時期也有不同的`想法。此次離職我也是在經過了幾番思慮之后痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創造出屬于我生命的一份奇跡。
基于上述原因,我申請辭職,計劃于20xx年x月x日離開酒店。在這段期間,我將做好工作交接,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領導負擔。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
酒店員工辭職信 7
尊敬的領導:
您好!
首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。
我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。
二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。
三、自身調節力差,情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。
五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。
七、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和信息理。
在這個時候提出這樣的'申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
酒店員工辭職信 8
尊敬的領導:
您好!在酒店工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧。
工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。
隨著時間推移,越來越深感自身專業知識的.薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支持和理解,準予我的辭職申請!在這里,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感x總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
急切盼望領導批準我的辭職報告,并協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開酒店之前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!
此致
敬禮!
申請人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
酒店員工辭職信 9
XXX:
在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的'離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!
王總,在這里,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。
XXX
XXXXX
酒店員工辭職信 10
尊敬的領導:
您好!
我是xxx部門的xx。人生中有太多的起伏和波瀾我們都難以預料,就比如,我這次的辭職。
我知道,這樣的話從我這個年紀的人嘴里說出來實在是有些不對,但我相信我的意思表達的足夠明了,這就夠了。寫下這份辭職信的時候,其實我是非常的猶豫的,我是個不喜歡生活有太大變化的人,能夠在畢業后來到這里xx酒店工作,實在是我的幸運。這里有我熟悉的城市,熟悉的街道,現在,又多了熟悉的`公司,以及熟悉的同事。在這里工作,就像待在家里一樣,這里給我一股歸屬感,一股安全感。好像其他事情都與我無關,我只需要在這里,走著平靜的小道,做著喜歡的工作,我只想過著平靜的生活。
可是我們不是真正的與世隔絕,我們還依然深處與這個社會之中。即便離家再遠,父母也會給我打來暖心的電話,即便離別再久,朋友們也不忘和我聊上幾句。這些都只是小小的波瀾,以往的生活依舊平靜,直到,父母再次給我打來了電話。他們,希望我能回到家鄉發展,希望我能回到離他們近一些的地方。
本來我是因該習慣性的拒絕才對,因為我深愛這這里,深愛著這個公司,深愛著現在的工作。可是,仔細一想,我已經拒絕了幾次了?在畢業后我便在這里發展,現在的工作也是我的第一份工作。
父母的年齡是越來越大,可是我們之間相見的次數確實越來越少。我喜歡平靜的生活,可這卻不是我不去孝順父母的理由。我知道,自己已經任性了很久,如今是該早些回去看看父母了。為人子女,我總不能在成年后,就一直跑到離家如此遙遠的地方。
同樣,我知道您也有父母,您也因該能諒解我的難處。我在這些年,作為酒店的會計,也為酒店或多或少的做出了一些貢獻。讓我離開,我是不舍的,可是我又不得不離開。父母在家鄉那邊為我找到了一份新的工作,我不知道那是不是我喜歡的工作,但是我知道,那里并沒有我熟悉的辦公桌,也沒有這里熟悉的熱心同事。也許我會比現在有所發展,但是我永遠都不會忘了在這個熟悉的城市里,有那么一個我深愛的酒店。
這么久以來謝謝您的教導,也謝謝公司的培養。您會有更好的下屬,公司也會有更好的未來,這里的一切,都會是我最美好的過去。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
酒店員工辭職信 11
尊敬的×總:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作??
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開??但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
×總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。
隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的.福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養公文寫作與發展是不可忽視的環節之
一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一” 次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,×總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,×總”!
萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。×總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。
簽名
年 月 日
酒店員工辭職信 12
劉總:
您好!
首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的.工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為峰峰賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
酒店員工辭職信 13
尊敬的酒店領導:
非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的****培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。來到世紀華天已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
記得有人曾這么說過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺。。。。。。
人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的`興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著于根本,或為原因者四:
1。有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;2。近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二;3。不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三;4。混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至于讓酒店工作環節受到影響。
在世紀華天的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿華天興旺發達,終開天下!
酒店員工辭職信 14
尊敬的領導:
您好!
作為一名在酒店工作了XX年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的XX年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。XX總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX年XX月XX日。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的'經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
最后,祝公司蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年12月25日
酒店員工辭職信 15
尊敬的xx領導:
您好!
轉眼間我來到xx酒店已經一年了,而現在又到了炎熱的夏季,正值學生放假,旅游旺季。而在這酒店里急需用人的關鍵時刻,我卻因為個人原因而不得不向您提出辭職,實在是非常抱歉。
這次我向您申請辭職,并不是因為我對xx酒店有什么不滿,相反,酒店里的環境優美,大家也都對我非常照顧,陪伴著我熟悉這里的環境,熟悉大家的性格,熟悉我所做的工作。這里就像自己的家里一樣充滿著舒適和溫馨,讓人不忍離去。
然而月有陰晴圓缺,人有悲歡離合,天下始終沒有不散的宴席,我來這里已經一年了,這一年里我見識了形形色色的人,也經歷了許許多多的故事,讓原本懵懂的我開始逐漸成長起來,認識到了自己知識的淺薄,而且離家一年多我也沒有回去過幾次,心里對于父母的思念逐漸累積,前幾天竟然在我媽媽對我發牢騷說腰疼的時候哭了出來。
所以,基于以上種種問題,我經過激烈的思考,最終做出了這個艱難的決定。我決定辭職回去陪一陪我的父母,我的父母都是農民,常年的勞作對他們的身體損傷很大,而這段時間我跟店里的王姐學了兩手關于按摩的手藝,想回去用這種方法來些微的盡一下孝道。并且,我決定在家的那段時間里好好查查資料,找一個學校進行一個系統而細致的學習,填補我思想和知識上的空白,也是給我自己重新壘實一下人生地基,讓我能夠在知識和學歷的支撐下有著更好地成就。
也許我的思考還有很多的問題,在領導您看來可能有些幼稚,但是我認為學習是絕對正確的,想要更好地提升自己最好的方式就是學習。很感謝領導您在一年前招我來xx酒店工作,讓我積累下了寶貴的'人生經驗和一些財富,同時也很感謝您重視我們員工的思想建設,常常對我們開展探討會,讓我能夠好好的思考一下自己究竟想要什么,我應該怎么做,我的人生目標和理想是什么。
我并不擅長寫東西,所以這份辭職信我修修改改了好幾次才勉強算是表達清楚了我的意思,希望xx領導您能夠理解我的想法,在這里我也希望我們xx酒店能夠越辦越好,在酒店里的親人朋友們未來越來越光明。我很抱歉不能在酒店里跟大家一起共創未來了,但是我的心永遠在大家的身邊陪伴著,我永遠也不會忘記這里的一切和大家對我的恩情,在這里工作的經歷是我一生最美好的回憶。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年x月x日
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