公司項目部辦公室主任競聘的演講稿
公司辦公室主任的主要職責(zé)就是服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行而服務(wù)。下面是小編分享給大家的公司項目部辦公室主任競聘的演講稿，希望能給您帶來幫助！
公司項目部辦公室主任競聘的演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：
大家好！
首先，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)哥問我這次參加競聘的機會，我今天競聘的崗位是項目部辦公室主任。
我叫xx，出生于xxx，畢業(yè)于xxx，獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位，年9月赴研究生班脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)管理科學(xué)與工程專業(yè)，年7月獲工學(xué)碩士學(xué)位。
我之所以參加這次競聘，首先是對事業(yè)的熱愛，希望在今后的工作中，能為公司、建設(shè)項目的發(fā)展做出比較大的貢獻;其次，為自己所學(xué)找到一個充分發(fā)揮特長、施展才能的舞臺。
第一，本人現(xiàn)年歲，正是年富力強的時候，具有充沛的體力和精力
第二、本人出身農(nóng)家，農(nóng)村艱苦的環(huán)境，鑄造了我正直善良的本性，農(nóng)村純樸的民風(fēng)歷練了我的真誠本色，使我能夠在幾十年的工作中，始終與人為善、樂于助人。我始終信奉，做事先做人，做人一輩子，做事一陣子。不論是從部門負責(zé)人還是到處級領(lǐng)導(dǎo)崗位我都堅持做到這一點。
第三.負責(zé)過公司的經(jīng)營管理工作和全面行政工作，積累了一定的管理經(jīng)驗，具有多年的工程施工管理經(jīng)驗(特別是)和企業(yè)管理經(jīng)驗，具備必要的理論知識。xx年8月，20歲出頭的我懷著對的滿腔熱情，踏入了石油工業(yè)的搖籃—，被分配到油建公司工作，在十幾年的工作中我參與并組織了眾多工程的施工建設(shè)。先后參加的工程主要有：煉化總廠糠醛精制工程、聚丙烯裝置工程、采油廠鍋爐房工程、油田油庫建設(shè)、油田產(chǎn)能建設(shè)、輸氣管線工程、輕烴氣處理廠、油田產(chǎn)能建設(shè)、基地建設(shè)、鍋爐房等大型工程的建設(shè)。在工程施工中我也不斷成長起來，先后擔(dān)任工程隊副隊長、公司技術(shù)科科長、公司工程部副經(jīng)理、公司副總經(jīng)濟師、公司副經(jīng)理兼總經(jīng)濟師等職務(wù)。xx年8月指揮部又任命我為公司經(jīng)理兼總經(jīng)濟師、黨委副書記。在任職其間我盡職盡責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)班子的成員一起認真面對外部經(jīng)營環(huán)境的變化和內(nèi)部巨額虧損的壓力，對外積極開拓市場承攬工作量，對內(nèi)優(yōu)化機構(gòu)、強化管理、合理組織生產(chǎn)，三年共實現(xiàn)收入xx億元。同時注重工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)，三年來工程質(zhì)量合格率100%，單項工程優(yōu)良率達75%以上，做到了安全生產(chǎn)無重大事故，企業(yè)資質(zhì)水平和隊伍素質(zhì)不斷提高。
第四，參加過眾多復(fù)雜工程的建設(shè)工作，并通過在協(xié)調(diào)部三年多的工作鍛煉，使我具有人緣熟悉地緣熟悉的優(yōu)勢，便于在今后的工作中融會貫通。年2月指揮部領(lǐng)導(dǎo)決定調(diào)我任生產(chǎn)協(xié)調(diào)部主任，負責(zé)市場開發(fā)和鉆井、井下、錄測井、油建公司等十幾個單位駐外隊伍的協(xié)調(diào)管理工作。在新的工作崗位上，我腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)加強組織協(xié)調(diào)，積極開拓外部市場，樹立吐哈品牌整體形象。年區(qū)塊的外部市場實現(xiàn)收入1.8億元，較好地完成了任務(wù)，年我被指揮部評為優(yōu)秀處級干部。年油田市場的市場開發(fā)工作又上新臺階，總收入2.5億元。年市場份額進一步擴大，在物探，測井重組的情況下仍完成產(chǎn)值3億元。
第五，具有較強的理解能力和溝通能力。十幾年的工程施工和市場中的模爬滾打，造就了我堅忍不拔、永不言敗的意志。年3月指揮部又調(diào)我到任黨委書記，紀委書記，副廠長。在新的工作崗位上，我積極主動，接受挑戰(zhàn)，我與新任廠長一起認真研究積極工作，較快地扭轉(zhuǎn)了被動局面，使順酐生產(chǎn)和銷售工作走向主動。截止到月十五號生產(chǎn)順酐噸，銷售噸，實現(xiàn)銷售收入xx萬元。
第六、本人廉潔自律，不貪不占，在長期工作中把形象放在首位，視企業(yè)為家，企業(yè)存亡等同于自身存亡。
人最寶貴的是生命，生命對于每個人只有一次，在這個競爭的年代，我們應(yīng)勇敢面對競爭，溶入時代迎接挑戰(zhàn)，這樣才無愧我們寶貴的生命，或許我只是這次競爭中的一個過客，但正如英國物理學(xué)家史蒂芬、霍金所言，充滿希望的旅途勝過終點的到達!
如果我競聘成功，成為{，作為樞紐部門的管理者，在為上情下達，下情上報的窗口協(xié)調(diào)部門，本人深知此崗位所起到的關(guān)鍵、要害作用;也深知責(zé)任重大。但我有信心、有能力在新的崗位上不斷創(chuàng)新、開拓進齲。
我的工作思路是：“一個原則”、“兩大主題”、“三個轉(zhuǎn)變”、“三個服從”，“五個做到”。
“一個原則”就是為項目部主要黨政領(lǐng)導(dǎo)分憂，當(dāng)好參謀助手，下為職工服務(wù)，做到有力配合，主動補臺，并把它作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。
“兩大主題”就是圍繞協(xié)調(diào)與管理兩大主題，突出項目建設(shè)的協(xié)調(diào)和辦公室業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)。
“三個轉(zhuǎn)變”就是進行換位思考，實現(xiàn)由中級管理向高層管理干部的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)由事務(wù)開拓型工作向綜合管理協(xié)調(diào)型工作的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)由自我管理向全面管理的轉(zhuǎn)變。
以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準(zhǔn)工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。“三個一點”是當(dāng)上級要求與我處實際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點;當(dāng)部門之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點;當(dāng)核心領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時，我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。
“三個適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛?cè)徇m度，對事當(dāng)斷則斷，不優(yōu)柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責(zé)，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人協(xié)調(diào)交往中凝聚合力。
如果我競聘成功，我的處事原則和風(fēng)格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查，勤督辦。以共同的目標(biāo)團結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結(jié)，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。
“六個做到”是：
一、服從主要領(lǐng)導(dǎo)安排，作好班子內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，營造民主團結(jié)的氣氛，決策形成共識和默契，成為有活力、有凝聚力的戰(zhàn)斗集體。經(jīng)常深入基層，調(diào)查了解情況，善于聽取各方面的意見，不斷改進管理，持續(xù)提高，把自己的親和力置身于團隊的行列。為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策出主意，想辦法。
二、知人善任。了解下屬的德才學(xué)識、性格作風(fēng)。作為辦公室主任，必須針對各人特點，用其所長，避其所短。關(guān)心愛護部下，滿足下級的心理和感情需要，積極幫助下屬解決實際困難，努力營造愉快、寬容、理解和友好的氛圍，在講政治、講正氣、講原則的前提下，適當(dāng)?shù)胤潘晒芾淼摹绊\繩”，尊重人信賴人，給部下以平等的心理滿足。使辦公室成為一個作風(fēng)過硬，素質(zhì)優(yōu)良，紀律嚴明的窗口部門。
二、倡“和”求“統(tǒng)”。辦公室主任要善于站在全局的高度，充分發(fā)揚民主，廣泛聽取不同意見，與下屬倡“和”，搞好團結(jié)，增強凝聚力和向心力，發(fā)揮好整體功能。在具體工作中，要唱好“將相和”，同志間要互相尊重，互相支持，遇事多商量，多通氣，自覺做到“內(nèi)圖同心協(xié)力，外謀合作支持”。努力彈好內(nèi)部“協(xié)奏曲”，統(tǒng)籌兼顧，及時集中，大膽決策，真正做到能夠提得起，放得下，撒得開，統(tǒng)得攏。
三、寓“管”于“幫”。作為科室的負責(zé)人對屬下的進步和成長應(yīng)時刻關(guān)心，盡力幫其向上發(fā)展。要想方設(shè)法，并用行動使其感到科室領(lǐng)導(dǎo)有支持人才脫穎而出的襟懷與熱誠，在幫助同志上進的過程中，人人都能樹立起集體榮譽感，對每項具體的工作大家都能積極地提出想法和建議，形成一種不怕辛苦困難、團結(jié)奮斗的科室工作氛圍，使個體的自覺工作精神，像鹽撒在血里一樣，溶化于科室總體工作里，使管理意圖溶于同志們的自覺行動之中。
四、不拘泥于局部利益，服從于集團公司、西部管道建設(shè)項目部集體利益，增強把握事務(wù)的黨性觀念，嚴格執(zhí)行政策，是非分明。
五、發(fā)揮帶頭和示范作用，正直公平，堅持原則，嚴格履行組織所賦予的職責(zé)和義務(wù)，按制度辦事，不循私情，不為個人利益所動，廉潔自律，使企業(yè)在有序規(guī)范經(jīng)營中取得最大效益，讓公司放心、讓項目部領(lǐng)導(dǎo)放心，讓全體職工放心。
六、始終保持追求的信念，從理論和實踐中學(xué)習(xí)，審視不足，保持心態(tài)，不懈進取，體現(xiàn)個人活力，更好為企業(yè)服務(wù)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體同仁們，競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、下也好，一如既望;進也好、退也好，一片青心。如果這次競聘不成功，我將毫無條件服從大局，不計較個人得失，盡職盡責(zé)、一如既往地做好各項本職工作。因為競爭意味著風(fēng)險。
最后，讓我們衷心祝愿公司、項目部的明天更加美好!公司的未來更加燦爛輝煌!
我的演講結(jié)束了，謝謝大家!
公司項目部辦公室主任競聘的演講稿2
領(lǐng)導(dǎo)和同事:
大家好!首先，我要感謝你的信任和支持，這給了我參加比賽的機會。此時此刻，我將以一種正常而真誠的態(tài)度接受你的評價，向你匯報我的工作，并解釋我的理想。我希望帶給你一個真誠、穩(wěn)定、成熟的`我。我競爭的職位是辦公室主任。我想向你們匯報一下我個人的基本情況，基本情況以及我在比賽成功后的一些想法。
首先，個人基本信息：
其次，我競爭辦公室主任職位的原因主要基于以下因素:
首先，我有足夠的熱情和信心。今年30歲，我不僅有健康的身體和充沛的精力，還有年輕人的朝氣和激情。它不僅具有只做事情的性格，而且具有剛毅果斷的作風(fēng)，而且有把握、管理和大膽行動的勇氣。更重要的是，我有一個能吃苦耐勞、樸實無華的農(nóng)村孩子。
第二，我認為我具備擔(dān)任這一職務(wù)所需的政治和個人素質(zhì)。在大學(xué)期間，我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，成為了黨組織的一員。我在黨校系統(tǒng)的初、中、高級階段接受了黨的理論知識教育。參加工作后，我逐漸融入了我局黨組織的懷抱，這使我有了很強的敬業(yè)精神，也養(yǎng)成了認真、勤奮、勤奮、做好本職工作、愛崗敬業(yè)的習(xí)慣。
第三，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力辦公室是該單位的參謀和服務(wù)中心，連接上下聯(lián)系，連接內(nèi)部和外部橋梁。較強的協(xié)調(diào)能力和處理能力是辦公室工作的基本條件。從初中到高中，我一直是班級或?qū)W生會干部。進入大學(xué)后，我先后擔(dān)任過大學(xué)生自我管理辦公室主任、學(xué)生會文藝部副部長、共青團社會調(diào)查部部長、團委副書記和班長。我先后組織策劃了許多大型藝術(shù)晚會、社會調(diào)查和社會實踐活動。我作為學(xué)生干部的長期經(jīng)驗使我有很強的組織、協(xié)調(diào)和果斷處理事務(wù)的能力。參加工作后，我作為團支部書記的工作經(jīng)歷使我完成了從學(xué)生時代的工作方法和手段到社會化和成人化的轉(zhuǎn)變，從而提高了我的組織和協(xié)調(diào)能力。
第四，具有較強的圖形和文本綜合處理能力。辦公室的重要任務(wù)之一是參與政府事務(wù)，成為決策的高級官員，并制定偉大的計劃。準(zhǔn)確及時地準(zhǔn)備各種正式文件，起草各種規(guī)章制度、方法等，以及強大的圖文綜合處理能力都是高質(zhì)量完成上述工作的重要保證。然而，正是寫作和攝影是我的兩大愛好，也是我的專長和專長。在大學(xué)期間，我先后參加了中國寫作和攝影藝術(shù)課程的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，許多攝影作品和文章被校報和日報采用。自參加工作以來，我充分發(fā)揮和發(fā)揮了自己的圖形處理能力，積極利用業(yè)余時間宣傳報道我局的各種感人事跡。第五，有強烈的自覺服務(wù)意識辦公室是服務(wù)部門。服務(wù)是辦公室工作的核心。它的性質(zhì)決定了它不僅要為領(lǐng)導(dǎo)的工作服服務(wù)，還要為基層單位的業(yè)務(wù)部門服務(wù)。沒有一定的敬業(yè)精神和自覺的服務(wù)意識，很難做好辦公室工作。在我參加工作的六年里，本著勤奮工作、踏實做人的原則，我真誠地與同事相處，互相幫助，隨他們的便。幾年來，我養(yǎng)成了熱情待人、真誠服務(wù)的自覺服務(wù)意識。
總之，我對自己的評價是:思想感情穩(wěn)定，集體榮譽感強，扎實的辦公室工作素養(yǎng)，腳踏實地的工作作風(fēng)，愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德，為領(lǐng)導(dǎo)和同志服務(wù)的熱情。親愛的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，職位競爭的焦點是參與。站在今天的講臺上，我成功地參與了!至于成功，那取決于我自己的知識水平、正常的工作表現(xiàn)、健全的人格和品德，以及獨立工作的能力。當(dāng)然，你手中還有最關(guān)鍵、最神圣、最重要的一票!有人說辦公室工作很差，是一項艱苦而又雜的工作。然而，我認為辦公室工作是一首歌。只要你努力工作，認真作曲，你仍然可以玩得開心，演奏美妙的音樂。如果我在這次競爭中成功，我的工作目標(biāo)是:競爭職位，提升職位，真正使辦公室工作在全行占有一席之地，為水文改革和發(fā)展做出貢獻。
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