新聞稿工作總結

　　總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性結論的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編整理的新聞稿工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　新聞稿工作總結 篇1

　　x年x月x日晚上，系學生會年度工作總結大會在第二教學樓624辦公室順利召開。第九黨支部書記劉x老師出席了本次會議，參加此次總結會議的還有學生會全體成員。

　　首先，會議開始，各個部門的成員代表對本學期的部門工作做了詳細匯報總結，匯報了一學期以來部門工作取得的成績、心得并且找出自己的不足之處，也做了下一年工作展望。接下來各部門部長進行了工作總結，指出了本部門中這學期工作中存在的問題和不足之處，總結起來有5點不足之處：

　　第一：成員之間缺乏溝通交流，導致有的工作做得不是很到位；第二：部門與部門之間溝通不夠積極；第三：分工不夠明確，沒有實現資源最優化配置；第四：大家還是不夠團結一心，做事積極性不夠，沒有競爭心態；第五：沒有注意在舉辦活動時的細節問題。

　　接著，劉書記總結學生會這一學期舉辦的活動，所取得的成績給予了肯定。同時也指出了工作中的不足之處。第一：學生會各部門做事缺乏效率；第二：很多的成員都是有想法無行動，缺乏主觀能動性；第三：大家缺乏很好的溝通，導致大家意見不統一，做事不齊心；第四：新成員都沒有創新思維，照搬模式。

　　最后，劉書記安排了20xx年的工作，然后對新的一年做出了新的工作安排和要求。

　　此次工作總結大會不僅是對本學期各項工作的總結與反思，也是對新學年工作的展望與部署；同時使各部門明確了今后的工作方向，為新學期工作的順利開展打下了扎實基礎。通過此次會議，同學們對自己的不足之處有了清醒的認識。學生會全體成員也會以此次年度總結大會為新的起點，找準自身定位，將精力投入到學生工作中去，更好的服務同學和老師。這必將會推動今后的學生工作更上一個臺階。但伴著這些思索，相信xx系學生會會越來越好。本次總結大會圓滿結束。

　　新聞稿工作總結 篇2

　　馬奔前程去，羊隨好運來！告別難忘的20xx，迎來全新的20xx。20xx年2月10日合肥聚能新能源科技有限公司20xx年迎新年會在合肥世紀金源大飯店3樓國際會議廳舉行。

　　大會在公司總經理鄭周先生精彩而真情的新年獻詞中拉開了帷幕；其后副總經理李進先生對20xx年合肥聚能新能源科技有限公司的發展作了全面客觀、公正的總結，并提出了20xx年公司未來的發展思路，會議對公司20xx年度先進集體、先進個人進行了表彰與嘉獎。

　　本次年會上，聚能員工自創自演了豐富多彩的文藝節目，激動人心的抽獎活動讓整場晚會高潮迭起。大合唱《明天會更好》給大家帶來了一個精彩的開頭，表達了聚能員工對公司明天的美好祝愿。公司董事馮士芬女士優美的舞姿讓大家陶醉不已；總經理鄭周先生的一曲《映山紅》激發了大家對往日艱苦歲月的回憶；公司女同胞共同演出的神曲《小蘋果》熱舞更是HIGH翻全場；節目過程中穿插的員工互動游戲熱鬧非凡；四項抽獎活動19個大獎將年會現場氛圍推向了高潮，終極大獎iphone6手機最終花落營銷部經理楊正君手中。新年晚宴上全體員工為新的一年舉杯同慶，共同祝愿聚能的明天會更好。

　　整個年會在和諧、溫馨、激情、歡樂的氣氛中圓滿落下帷幕，展現了聚能員工充滿活力、積極向上、團結進取的精神面貌�；厥�20xx，我們齊心協力，努力拼搏，共同收獲；展望20xx，我們目標一致，信心滿滿，共同期待聚能的明天會更加輝煌。

　　新聞稿工作總結 篇3

　　20xx年2月5日晚18:00 某某項目第一屆新春年終總結會在一片熱鬧祥和的氣氛中開始了。公司各職能部門的領導與玉蘭灣項目的員工歡聚一堂、暢敘友誼、共迎新春。

　　我們在一段溫馨的VCR中開始了我們的年終總結會。在觀看短片中不管是公司領導還是各個部門的員工都是懷著激動與感動的心。我看到很多同事的眼圈紅了，眼睛濕潤了，這段短片記錄著我們成長的歷程，回顧這一個個感人的瞬間。

　　觀看完短片后大家的情緒更是十分激動，熱烈的討論著短片的內容。

　　看完短片后由喬戈里物業公司總經理李燕春先生與玉蘭灣售

　　酉呂淳駝嬲到了全場的重頭戲，什么呢?當然是吃好、喝好、玩好的聯歡會了。為了活躍場內的氣氛項目為大家準備了豐厚的紅包和游戲小勘品。

　　總結過去，展望未來，在20xx年新歷開篇之際，我們將踏著堅實的步伐，走穩我們的每一步，創造屬于我們更好的明天!

　　以上這篇是公司年終總結大會新聞稿。就為您介紹到這里，希望它對您有幫助。如果您喜歡這篇文章，請分享給您的好友。更多新聞稿盡在： 望大家多支持本網站，謝謝。

　　新聞稿工作總結 篇4

　　7月14日下午，陜西陜核投資有限公司召開了20xx年上半年工作會議。會議總結了20xx年上半年經營工作，對下半年工作進行了安排部署。會議由董事長哈立新主持，集團公司派駐紀檢組組長鄭建國及公司全體人員參加了會議。

　　會議首先傳達了集團公司上半年經濟運行分析會暨追趕超越半年點評工作會精神，重點傳達了張斌成董事長在會議上的講話。

　　此次會議認真總結了公司上半年在團隊建設、內部管理、財務運行、項目投資等方面取得的成績。目前公司員工隊伍逐漸壯大、各項工作日益規范、資產規模穩步增長、業務架構逐步完善、項目儲備越來越多及團隊干事風清氣正。對目前投資項目質量、制度建設及內部管理等問題做了詳盡分析。同時對下半年工作做了統一部署安排。副總經理王瀑霖就下半年項目儲備、業務投資方向、項目拓寬渠道做了詳細分析。

　　最后，董事長哈立新作了重要講話。他對公司所取得的成就表示充分肯定，對全體員工表示衷心感謝。他對下半年工作提出以下幾點：一是以追趕超越為引領、大力拓展業務、加強研究力度，做到風險防控；二是推行精細化管理，完善各項規章制度，做到有法可尊、有章可循；三是加大考核獎懲力度，做到最大限度激發員工積極性；四是樹立大局意識，正確處理好公司和個人的利益關系，營造團結奮進、干事創業的良好氛圍和寬松環境；五是定員定崗定責，做到提高辦事效率；六是認真學習，努力提升自身素養，做到“邊學、邊干、邊思考”。他要求全體員工通過此次會議要按照公司的`總體發展思路措施，認真總結上半年的經營運行情況，全面部署下半年的工作安排，找準公司定位、個人定位。促進公司健康發展，為集團公司創造最大收益、做最大貢獻。

　　回味感悟

　　首先，大會在一段精彩的“公衛學院活動剪輯視頻”播放后正式拉開帷幕。在座的師生在柔和的音樂以及真實生動的活動畫面的圍繞下，回顧了這一年以來的學生工作，一年以來的付出與努力換來了學院師生的認可與滿意。

　　繼往開來

　　接著，我院黨為大會致詞對于這一年來的學生工作給予了高度的肯定，代表了學院向學生干部表達了感謝與鼓勵。往者不可諫，來者猶可追學生干部要以平常心看待過去的輝煌，在新的一年里要繼往開來，總結經驗吸取教訓，把我院學生建設工作做的更加出挑。最后，的學生干部給予了殷切的厚望，希望同學們把握好努力方向，尋找好人生標牌，努力夯實基礎，為今后步入社會，成為國家的棟梁之才做出扎實的鋪墊！

　　朝花夕拾

　　緊接著，學工學院一年的學生工作做出了匯報總結。王亞惠老師指出本著求真務實的態度，學院貫徹落實學校的管理和教學政策，順利完成了本學年的管理和教學工作；過去一年，我院學生不僅在在國內大賽中頻頻獲獎，而且在國際大賽中也獲得殊榮為學院爭光；在學生工作方面，由我院承辦的預防技能大賽良好地展現我院的獨特風采，在主持人大賽中踏實工作，得到了全校師生的認可與贊揚。

　　不負眾望

　　然后，三發言。鄭康煉同學表示，在學院領導和老師的帶領下，學院三大組織本著全心全意為學生服務的宗旨，加強組織建設，舉辦以“中國夢”和“責任”等為主題的團日活動，開展多種文體活動，加強創業就業的宣傳，順利完成本年度的工作，并取得驕人的成績。

　　公益慈善

　　眾所周知，我院向來十分重視公益活動，我院公益活動品牌項目之一。老師與同學匯報這一年了義工隊的成長歷程和工作情況。在短短的一年時間內了，順德威權康復中心，鳳城敬老院等慈善合作基地，由剛開始的不成熟到現在有專業的服務培訓。堅信我院的公益慈善事業會越來越好，讓公衛的溫暖送予需要幫助的人身旁。

　　嘉獎鼓勵

　　最后，我院黨委書記老師，得獎學金，校級運動會獲獎選手，暑假社會實踐先進個人，校級優秀學生，省級預防創新大賽獲獎同學頒發榮譽證書與獎杯。 緊接著在一段關于“十佳學生”的視頻播出后，同學頒獎。至此，三大組織總結大會到此圓滿落幕！

　　近兩個小時的總結大會，在座的學生干部中留下了深刻的印象。通過此次大會學生干部，學生干部們銘記老師們的教誨，在新的一年里，一定不負眾望，努力做好學生工作，給學院以及同學們一份更加出色且滿意的答卷；學生干部們也不忘我院黨委書托，尋找好人生標牌，把握好努力方向，成為一名出色的大學生，做出自己應有的貢獻。今天我為公衛自豪，明天公衛為我驕傲！

　　新聞稿工作總結 篇5

　　xx年xx月xxx—xx日三天的時間在xxx總部展開了xx公司xx年營銷工作總結會，華杰公司xxx多個分公司的總經理以及總部的生產、設計、行政部門等的負責人一起參加了會議。公司董事長馬xx先生主持了會議。

　　會議首先聽取了公司各部門xx年度的工作匯報，董事長馬xx做了公司年度工作總結報告，并對xx年公司的發展做了整體的規劃，并且就xx年公司架構的改革提出了議案，要求入會人員都發表自己的意見。董事長馬xx指出，xx年，xx公司要一如既往的拼搏，在xx年實現行政方面的工作做到專利每月xxx個的撰寫頻率、高新成果轉化項目申請等，銷售的業績翻一番的效果，同時要求設計部門讓設計更加的個性化和可實施化。公司的董事長馬xx又再次強調到團結拼搏，迎難而上，進一步調高工作標準，調快工作節奏，明確發展目標，堅持發展戰略，做科研、創文化、建團隊，力爭為環衛行業出更多的力，成為綠色環保事業的領導者。

　　新聞稿工作總結 篇6

　　20xx年x月15—17日三天的時間在上�？偛空归_了xx公司20xx年營銷工作總結會，華杰公司10多個分公司的總經理以及總部的生產、設計、行政部門等的負責人一起參加了會議。公司董事長馬先生主持了會議。

　　會議首先聽取了公司各部門20xx年度的工作匯報，董事長馬做了公司年度工作總結報告，并對20xx年公司的發展做了整體的規劃，并且就20xx年公司架構的改革提出了議案，要求入會人員都發表自己的意見。董事長馬指出，20xx年，xx公司要一如既往的拼搏，在20xx年實現行政方面的工作做到專利每月1—2個的撰寫頻率、高新成果轉化項目申請等，銷售的業績翻一番的效果，同時要求設計部門讓設計更加的個性化和可實施化。公司的董事長馬又再次強調到團結拼搏，迎難而上，進一步調高工作標準，調快工作節奏，明確發展目標，堅持發展戰略，做科研、創文化、建團隊，力爭為環衛行業出更多的力，成為綠色環保事業的領導者。

　　新聞稿工作總結 篇7

　　一、進入三月份以來，學校借學習雷鋒活動月為契機，制定了學習雷鋒活動月實施方案。組織全校師生開展一系列的學習雷鋒活動，廣泛發動宣傳，以實際行動弘揚雷鋒精神，進一步推動了我校精神文明建設，為創建文明學校打下了基礎。

　　二、在學雷鋒月活動中學生會和團支部動員學生，為綠化學校環境、提出了我為學校做貢獻的口號，自發組織澆樹活動。

　　三、學生還自發組織了清理學校衛生死角、使學校環境煥然一新，創設了宜人的生活學習環境。

　　四、學生會和團支部還開辟了學雷鋒板報專欄，宣傳學雷鋒活動月中的感人事跡，宣傳學雷鋒的廣泛高深遠的意義。

　　五．總之；通過本次學雷鋒活動的開展，使廣大師生深受啟發，思想覺悟有了明顯的提高。

　　天寶一中20xx年學習雷鋒活動月實施方案

　　雷鋒精神是我們中華民族寶貴的精神財富。四十多年來，它激勵著一代又一代的青少年健康成長，促進了社會文明的進步，社會風氣的好轉。校園是少年兒童健康成長的搖籃，提倡“以德育人”，雷鋒精神就是最重要的組成部分。根據學校的具體情況，經研究決定，3月份作為全校的學雷鋒活動月，在這一個月里，組織廣大師生集中開展學雷鋒活動，以實際行動來弘揚雷鋒精神，進一步推動我校的精神文明建設，為創建文明學校作出自己一個有的貢獻。

　　一、活動主題：

　　以學雷鋒精神為主題，弘揚民族傳統和民族精神，增強師生“我與學校共榮辱”的責任感。開展“愛祖國，愛家鄉，愛學校，愛班級”的四愛教育，增強主人翁意識，學會尊重他人、保護環境、尊重自我，具有良好的服務意識。堅持“從我做起，從身邊的小事做起”，促進學生良好行為學習習慣的形成，進一步推動我校的精神文明建設，為創建文明學校作出自己應有的貢獻。

　　二、具體要求：

　　活動月的口號是“雷鋒就是你我他”。在學習、紀律、衛生、文明禮貌等方面以“五要”、“五不要”為行動標準，立足實際學雷鋒，發揚釘子精神，艱苦樸素作風和助人為樂傳統。

　　1、見到雜物彎彎腰，節制零食不亂扔——要“善小為之”，不要“小山不為”。

　　2、遵規守紀理應當，誠信樸實生之道——要“嚴以律己”，不要“自由散漫”。

　　3、文明禮節很重要，不拘小節必自擾——要“善待他人”，不要“作踐自己”。

　　4、勤奮學習善思考，消極懈怠是徒勞——要“學而善思”，不要“學而不思”。

　　5、環境幽雅育英才，老師教導要記牢——要“善待環境”，不要“輕狂喧嘩”。

　　三、學雷鋒活動月具體安排：

　　1、3月2日，利用國旗下講話，做好“學雷鋒活動月”的宣傳啟動工作，向全校師生發出向雷鋒同志學習，開展學雷鋒活動倡議。各班利用周會課召開一次以“學雷鋒，懂禮儀，講文明，做好事”為主題的班會，做好記錄。

　　2、開展學雷鋒——我為學校添光彩活動

　�。�1）清潔校園衛生

　�。�2）愛樹、護樹，美化校園。

　　20xx、3

　　新聞稿工作總結 篇8

　　你們好!

　　很榮幸能成為今天總結大會的主持。

　　在這辭舊迎新、萬象更新的喜慶時刻，五云公司送走了緊張忙碌、碩果累累的鼠年，迎來了團結奮進、開拓創新的鼠年。

　　狂天，公司召開隆重而熱烈的年度大會，認真總結20xx年取得的各項成績;隆重表彰20xx年度為公司發展有突出貢獻的優秀員工;安排布署20xx年度主要工作事項。

　　坑下來，我向大家簡單介紹一下大會的流程，大會一共分為3項內容：

　　第一、各代表部門給大家做20xx年工作總結報告;

　　第二、總經理對公司20xx年度的工作總結，對20xx年工作提出規劃和期望;

　　第三、優秀員工頒獎典禮;

　　現在，我宣布：大會進行第一項，各部門負責人發言。

　　首先有請財務部馬經理做年度總結報告，請業務一部鄭經理做準備;

　　謝謝馬經理的給大家做的年度總結報告，請馬經理就座;接下來有請業務一部鄭經理給大家做一年的業務回顧，請業務二部古經理做準備。

　　謝謝業務一部鄭經理精彩的報告，接下來有請業務二部古經理為大家匯報09度的工作總結，請制造部代表李部長做準備。

　　謝謝業務二部古經理的報告，接下來有請李部長代表制造部門作年度總結報告;請品質部沈經理做準備。

　　李部長對過去一年各事業部的工作既表示了肯定，更提出了大量的要求，目標明確，思路清晰，謝謝李部長!下面有請沈經理代表品質部做年度總結報告。

　　謝謝沈經理對20xx年度品質部認真細致的分析報告，請沈經理就座。

　　坑下來就由我代表倉儲、采購部做年度總結報告，請各位領導、同事指正!……

　　我的總結完畢，謝謝大家!

　　新聞稿工作總結 篇9

　　xx年xx月xx日，xx公司xx年度工作總結大會在航空城大酒店隆重召開，公司全體班子成員，管理層及職工代表共xxx余人參會，總公司副總經理劉xx，中央網絡經營管理中心總監郇xx出席會議。

　　會議首先聽取了公司各部門xx年度的工作匯報，總經理李xx代表洛陽公司做了公司年度工作總結報告，并對xx年工作進行了部署。xxx指出，xx年，洛陽公司要在總公司、中央網絡的正確領導下，在xx年工作的基礎上，團結拼搏，迎難而上，進一步調高工作標準，調快工作節奏，明確發展目標，堅持發展戰略，做機制、創文化、建團隊，穩推廢鋼經營，擴大家電拆解，加強項目申報，抓好新上項目，提升企業管理。以科學的管理機制和靈活的經營策略確保完成全年的各項目標任務。會議還對洛陽公司xx年度涌現出來的“先進單位”、“先進個人”“優秀黨務工作者”、“優秀黨員”進行了現場表彰。

　　中央網絡總監郇慶明提出要求，洛陽公司已經進入一個比較穩定的發展階段，要做好公司的戰略規劃，加快青年團隊人才培養，建立起完善的公司管理機制。總公司副總經理劉永彬指出，洛陽公司實現快速發展，公司領導班子要善于學習、善于總結、善于提高，全體員工尤其是骨干員工整體素質的提升是關鍵，公司要樹立共同的企業發展理念，建立起一支高素質的員工隊伍。

　　新聞稿工作總結 篇10

　　20xx年7月4日，xx集團在廣州威尼國際酒店會議廳召開20xx年年中工作總結大會，各部門負責人就xx集團上半年各項工作情況及下半年工作部署作了總結匯報，各員工代表作了深刻的思想交流和工作分享，董事長就下半年集團戰略目標作出了重要指示。

　　會上，各部門分別就上半年集團合同簽署情況、項目執行情況、收支情況，以及行政后勤、材料采購等方面作了一一匯報，20xx年上半年集團合同簽署同比去年上升21%，收入同比去年上升76%。會上各部門也提出了工作中的不足之處，如人員不足，工作中八字方針“計劃、實施、協調、統籌”沒有更好的運用，基層員工對公司的企業文化認知程度還不夠明確等，下半年要將這些不足之處加以改正，使集團更標準化、規范化、制度化。

　　集團里部分員工在公司工作已有八年以上，部分員工剛來不到三個月，他們在會上都分別進行了思想交流和工作分享。要使公司利益最大化，首先要從自已做起，從小事做起，思想上要高度統一，要用包容、理解、支持的心態對待公司每一位同事，遇到任何事都要隨時、隨地、隨事的解決處理，把公司當作是自已的家，把公司同事當作自已的兄弟姐妹，為了同一個目標共同努力！

　　董事長作出重要指示。20xx年是xx集團五年戰略規劃的第四年，上半年我們與四川xx縣政府簽訂了“中國西部智慧城項目”正式合作協議，下半年要開工建設，集團各部門要集中精力，以此項目為基點，全面打開西部市場。

　　隨著xx集團不斷壯大，各項工作也在緊鑼密鼓的有序進行，讓我們擰成一股繩，朝著同一目標出發，為早日實現夢而努力奮斗！

　　新聞稿工作總結 篇11

　　今天主要是對我們新聞部的新聞稿寫作方面的工作進行總結。為院內的團學活動寫通訊稿一直都是我們新聞部也是通訊社的主要工作之一，既然是主要的工作那我們也是比較重視的，而且也放入了很多的精力中去，但是還是出現了很多問題，這主要責任在我。那今天也不想在大家面前說過多自責的話，畢竟不是來做檢討的，而是要發現問題并且要去解決問題的。

　　首先，最大的問題之一就是新聞稿的質量問題，這也是馬導做頭疼的問題。因為我們寫不好的話，會給她工作帶來不便，我自己也能體會改一篇新聞稿其實比寫一篇新聞稿更麻煩。新聞稿質量之所以不夠好，最大的原因還是大一的同學對于新聞稿寫作這方面的知識還不夠好，練習的也比較少。雖然新聞稿不長，而且還有一定的格式套路可循，但就是因為它已經形成了一個大家都熟悉的模板，所以寫的時候偏離了這個套路就會讓人感覺不倫不類，肯定質量不夠好。那要克服這個問題，必須得多寫多看多積累。而我在這方面的失誤就是沒有給他們做好培訓，也沒有過多的督促他們去多練多寫。上個學期他們寫完之后我都會改，但是這個學期我完全放手讓他們自己寫，我這么做原因有很多，不僅僅是自己時間不夠，也不是覺得他們能寫得好。我的初衷其實是好的，我并沒有不把新聞稿當回事兒，任由大一的同學自由發揮，我是讓他們寫過之后交給其他我們部的同學改過才發給馬導，這樣可以調動他們的積極性，另外也可以讓他們互相學習，而不是一味的依賴我，覺得他們寫不好我還可以給他們改。

　　第二個問題就是新聞的時效性。這時效性不單單是說我能在活動結束后的24小時之內將新聞稿寫好發給馬導，我還得在活動之前盡早知道這個活動，要去提前安排人去現場采寫，提前做好準備。這就涉及到和學生會的交流方面的問題了。通訊社和學生會在工作上最大的交集應該就是活動的后期宣傳方面了，你們在活動之前通知我，我們在活動之后為你們寫新聞稿進行宣傳，這樣的合作說起來確實是挺和諧的，但是很多次不是你們忘記通知我，就是我認為有些活動不需要寫。導致最后也影響這方面的工作的進行。不過總的來說還是挺謝謝學生會各個部長對我們工作的支持，每次通知我去寫新聞稿的時候都特別禮貌，如果我需要一些信息或者照片的時候你們都會很快告訴我，其實這些是我們的工作做得不好，所以今天真的要對你們表示感謝吧。那么，我們新聞部和學生會宣傳部即將聯合舉辦一次攝影大賽，希望可以加強雙方的交流，互相熟悉，以后有活動也不至于讓你們把我們給忘記了。

　　以上說的是主要兩個的問題，還有很多一些細節方面也需要我們去注意。那么接下來我會和我們部大一的同學多多交流，盡量把新聞稿這方面的工作做到最好，不至于讓自己在這自責。

　　但其實說起我們的工作也不是完全沒有可取之處，至少大一的同學們認真積極的態度是應該被肯定的。我們部有八位大一干事，都非常積極，也經常因為寫新聞稿要熬夜啊，寫的不好還得被我批評。應該說即使沒有功勞也有苦勞，那我就希望能然他們在通訊社新聞部有更好鍛煉，學到更多東西，我覺得這是最重要的。

　　這就是我對最近工作的一些總結，認識到問題還不夠深刻，但我能想到的我都會去改，而工作上一些比較方式我也會繼續下去，也希望大家多我的工作意見和建議。

　　新聞稿工作總結 篇12

　　時光飛逝，歲月如梭，轉眼間忙碌的20xx年已過去，充滿期待的20xx年向我們走來。新的一年，孕育新的目標和希望。北京國藥龍立科技有限公司20xx年度十佳員工頒獎典禮暨20xx年春節聯歡會于在綠源藝景都市農業休閑公園隆重舉行，北京公司全體員工，各子公司同仁、各區域銷售代表及銷售經理，與公司領導歡聚一堂，共度聯歡。公司董事長張同祥和總裁孫曉軍女士到會祝賀并發言，同時到會的還有中國制藥裝備行業協會副秘書長趙琳、大興生物醫藥基地管委會相關領導，公司董事李風岐、代元忠，廊坊北旺鄉中學的老師等參加了聯歡活動。

　　公司總裁孫曉軍女士致賀詞并介紹了現場嘉賓，公司董事長張同祥先生致新春賀詞，張董事長說：緊張忙碌的20xx年已經過去，公司在董事會領導下，公司領導班子的帶領下，在全體員工的努力下，取得了前所未有的銷售成績。希望借助20xx年GMP認證的最后時機，全體員工共同努力，圓滿完成公司的20xx年各項公司目標，預祝大家合家歡樂，身體健康，萬事如意。

　　隨后，總裁孫曉軍宣讀了“國藥龍立20xx年度十佳員工表彰決定”，號召全體員工向他們學習，學習他們在各自崗位上盡職盡責、任勞任怨，特別是舍小我顧大局的團隊精神!公司董事長張同祥和總裁孫曉軍為優秀員工頒發了證書和獎品，鼓勵他們戒驕戒躁，在新的一年起到模范帶頭作用，做出新的貢獻。

　　此次聯歡會各部門員工帶來了形式各異、讓人目不暇接的表演，舞蹈、唱歌、舞臺劇、三句半等節目，五彩繽紛，精彩紛呈，中間還穿插了抽獎環節，隨著桌獎、幸運獎、三等獎、二等獎、一等獎、特等獎的抽取，不斷掀起年會的高潮。聯歡會不僅給大家帶來了歡聲笑語，同時也讓同事之間彼此的心更加貼近。公司領導與員工親情互動、激動人心的抽獎活動，讓歌聲、掌聲、歡呼聲一直在會場上蕩漾。整場聯歡會高潮迭起，呈現出國藥龍立這個大家庭的歡樂和諧。

　　光輝燦爛的20xx年過去了，充滿希望和挑戰的20xx悄然來臨。在過去的一年里我們微笑過、艱難過、也收獲過，面對20xx，我們滿懷憧憬，激情澎湃，讓我們一起用信心和勇氣，昂首闊步，去書寫一個更加燦爛的未來。

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