誤工陪護證明

時間：2022-11-03 12:07:58 誤工證明我要投稿

誤工陪護證明10篇

　　在日常學習、工作或生活中，大家都嘗試過寫證明吧，證明是用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實性的一種憑證。我們該怎么擬定證明呢？下面是小編收集整理的'誤工陪護證明，希望能夠幫助到大家。

誤工陪護證明10篇

誤工陪護證明1

　　茲證明___________(姓名)_____(性別)，_________年_____月_____日出生，身份證號碼__________________________________，是我單位員工，工作崗位為____________，其自________年______月______日到我單位上班以來,一直在我單位_________部(或科、處、室、)工作，月工資為___________元。自_________年_____月_____日___________其______(親屬關系)__________(姓名)發(fā)生交通事故次日即已請假護理,我單位依規(guī)章制度已停發(fā)其全部工資。

　　證明單位(章)

　　負責人簽名：_____________

　　___________年_____月_____日

　　附

　　單位地址:________________________

　　單位電話:________________________

　　執(zhí)照號碼:________________________

誤工陪護證明2

　　茲證明________，男/女，____族，年____月____日出生，戶籍地址：___________，身份證號____________，是我公司職工，在我公司的月平均工資為________元。自____年____月____日其親屬________發(fā)生住院期間，一直請假護理________，我單位未向其發(fā)放工資。

　　特此證明。

　　負責人簽名：_______

　　_____年_____月_____日

誤工陪護證明3

　　茲證明：________，身份證號：____________，系我單位職工，月平均工資(大寫)____________，自20____年____月____日因其丈夫發(fā)生交通事故受傷以來，一直請假護理，我單位未向其發(fā)放工資。

　　特此證明單位名稱：________單位公章：________日期：____年____月____日

誤工陪護證明4

　　茲證明：________，身份證號：____________，系我單位職工，月平均工資（大寫）____________，自20____年____月____日因其丈夫發(fā)生交通事故受傷以來，一直請假護理，我單位未向其發(fā)放工資。

　　特此證明

　　單位名稱：________ 單位公章：________ 日期：____年____月____日

誤工陪護證明5

　　茲證明我單位員工__________；性別：____；身份證號碼：___________________.該員工于_____年_____月_____日進入我單位工作，每月工資為人民幣_______元，因其_______（關系）_______（姓名）于_____年_____月_____日發(fā)生交通事故，受傷住院，特請假到醫(yī)院陪護，在此期間，我單位已停發(fā)其全部工資。

　　以上情況屬實，特此證明！

　　（單位公章）

　　_____年_____月_____日

誤工陪護證明6

　　茲證明，，年月日出生，身份證號碼，是我單位正式員工，工作崗位為，其自年月日到我單位上班以來,一直在我單位工作，月工資為元。自年月日至年月日，其(關系) ，(姓名) 發(fā)生事故住院，請假護理,我單位依規(guī)章制度已停發(fā)其全部工資。

　　公司名稱：

　　日期：年月日

誤工陪護證明7

　　茲證明：，身份證號：系我單位職工，月平均工資(大寫) 自20xx年1月29日因其丈夫發(fā)生交通事故受傷以來，一直請假護理，我單位未向其發(fā)放工資。

　　特此證明

單位名稱單位公章:

　　日期：年月日

誤工陪護證明8

　　茲證明___________(姓名)_____(性別)，_____年_____月_____日出生，身份證號碼__________________________________，是我單位員工，工作崗位為____________，其自_____年_____月_____日到我單位上班以來，一直在我單位_________部(或科、處、室、)工作，月工資為___________元，證明《陪護人員誤工工資證明》。自_____年_____月_____日其______(親屬關系)__________(姓名)發(fā)生交通事故次日即已請假護理，我單位依規(guī)章制度已停發(fā)其全部工資。證明單位(章) 負責人簽名：_____________ _____年_____月_____日

　　附：

　　單位地址:________________________

　　單位電話:________________________

　　執(zhí)照號碼:________________________

誤工陪護證明9

　　茲有本公司員工______，男(女)，身份證號：____________________________________。在本單位從事____工作，月工資收入____元。自________年____月____日發(fā)生____后，由于治療及調(diào)養(yǎng)一直未到公司上班，故其本人工資相應停發(fā)。

　　特此證明!

　　單位名稱：_________(單位公章)

　　日期：_______年_______月_______日

誤工陪護證明10

　　茲證明________，男/女，____族，年____月____日出生，戶籍地址：___________，身份證號____________，是我公司職工，在我公司的月平均工資為________元，陪護人員誤工工資證明。自____年____月____日其親屬________發(fā)生交通事故住院期間，一直請假護理________，我單位未向其發(fā)放工資。

　　特此證明。負責人簽名：____________年_____月_____日

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