（優秀）勞務外包合同15篇

　　隨著人們法律觀念的日益增強，越來越多事情需要用到合同，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編幫大家整理的勞務外包合同，希望能夠幫助到大家。

勞務外包合同1

　　用工單位(以下簡稱甲方)：

　　外包單位(以下簡稱乙方)：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，根據平等自愿、誠實信用、互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協議：

　　一、甲方同意乙方承包甲方__________________勞務工作。

　　二、合同期限

　　本合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日止。

　　合同期滿前 日內如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前 日內簽署新的合同。

　　三、工作地點：

　　四、外包內容：

　　五、費用的結算及支付

　　(一)甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務服務費用：

　　根據雙方的約定：

　　1、

　　2、

　　本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。

　　(二)乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。

　　(三)甲乙協商上月_____日至上月_____日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

　　(四)正常情況下，乙方應保證按甲方的檢驗計劃完成生產。

　　(五)如甲方發現乙方所完成產品未能滿足甲方質量規范，乙方應采取有效措施及時更正。

　　六、甲方權利義務

　　(一)甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位、工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責制定工作崗位的工作任務。

　　(二)甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方。

　　(三)甲方應為乙方員工提供一間休息、材料室。

　　(四)甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

　　(五)甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

　　(六)乙方員工有下列行為的，甲方有權要求乙方立即更換：1、乙方員工違反操作規程，造成所負責的工作不能正常運行，或不能保證工作質量，給甲方造成損失的;

　　2、乙方員工嚴重違反甲方規章制度，崗位職責和勞動紀律的;

　　3、乙方員工不能提供真實有效地身份證明的，或提供虛假身份證明的;

　　4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體，拳腳相擊的。

　　一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展，對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。

　　(七)甲方應按本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費。

　　(八)甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料(包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料)及其他信息負有嚴格保密的責任。

　　(九)甲方應根據工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。

　　(十)甲方應根據實際情況，適當為乙方員工提供食宿等生活上的'幫助。

　　七、乙方的權利義務

　　(一)乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供給甲方有關營業執照等資質證明復印件。(二)乙方應保證嚴格遵守有關的人民共和國的法律、法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產，勞動衛生等各項指導原則。

　　(三)應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時承諾不派出或使用童工。

　　(四)乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，同時乙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

　　(五)除經甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：

　　1、身體健康，精神狀態良好，并具有合格有效的健康證;

　　2、具有初中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己;

　　3、未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)，活動性肺結核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病;

　　4、未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

　　(六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章

　　(七)乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因(經甲方允許事宜除外)導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

　　(八)乙方應根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。(九)乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，包括考勤制度的建立，操作流程制定、員工離職和違紀處理等。

　　(十)乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作描述，生產操作規程等質量標準進行工作，意外產生的工傷，經濟補償，勞動爭議等均由乙方承擔。

　　(十一)除非征得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。

　　(十二)因乙方員工所造成乙方外包工作崗位空缺，乙方應自接到通知后2個工作日內補齊。(十三)乙方人員在工作期間發生工傷，乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后，由乙方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的義務，并按有關規定執行。

　　八、違約責任

　　(一)如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

　　(二)如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失，由乙方予以賠償。

　　(三)如乙方未按本合同規定與員工簽訂合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正，，乙方逾期未改的，甲方有權單方終止合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

　　(四)甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過10個工作日的，乙方有權終止本合同，給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

　　(五)乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的，甲方有權終止本協議的履行，給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。

　　九、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權提前終止本合同。

　　十、甲乙雙方除因書面協商一致外，任何一方均不得將本合同中權利和義務轉讓給其他第三方。

　　十一、爭議及未盡事宜

　　(一)關于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

　　(二)本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。

　　(三)任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

　　(四)本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整(如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等)，甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。

　　(五)未盡事宜甲乙雙方協商解決。

　　十二、本協議______式______份，經雙方權代表人簽字/蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執______份，具有同等法律效力。

　　甲方代表：

　　甲方(蓋章)

　　年 月 日

　　乙方代表：

　　乙方(蓋章)

　　年 月 日

勞務外包合同2

　　甲方：_________________

　　乙方：________________

　　為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，規范乙方在承接甲方淀粉投料、叉車作業、衛生清理及其他勞務時的安全行為，促使乙方加強本單位安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度和切實有效的安全防范措施，確保安全生產。根據《中華人民共和國安全生產法》、《民法典》等有關法律法規，雙方在平等自愿的基礎上，經過充分協商達成如下協議并共同遵守：

　　一、適用對象和范圍

　　甲方與一切具備國家法律法規規定的符合安全生產條件并具有獨立承擔民事責任資格的單位簽訂相應勞務合同，合同簽訂后乙方可在甲方生產經營區域內從事相關淀粉投料、叉車作業、衛生清理及其它有關勞務活動。

　　合同期內甲、乙雙方應當依據本協議約定，享有各自權利、承擔各自義務。

　　二、雙方應當遵循的基本原則

　　1.雙方安全生產監督管理人員應當堅持原則、忠于職守，嚴格按本協議的約定履行各自的權利、義務。

　　2.雙方應相互配合，支持安檢工作的檢查和落實。乙方不得拒絕、阻擾甲方安全監督檢查工作。

　　3.乙方應牢固樹立“安全第一”的指導思想，建立健全各項安全管理規章指導，制訂并落實各項安全防護措施。

　　4.雙方必須嚴守技術秘密和業務秘密。

　　三、甲方的權利、義務

　　1.乙方人員進入公司勞務外包作業現場之前，甲方應以書面形式告之乙方本單位相關安全管理規章制度。

　　2.安全環保辦公室為本協議甲方安全生產責任的職能管理部門，負責對乙方淀粉投料、叉車作業、衛生清理及其它有關勞務活動過程中的安全管理工作進行監督檢查。

　　3.甲方針對乙方行為所作出的安全檢查，必須有書面記錄。并且，甲方必須立即將檢查情況向乙方通報。

　　4.甲方安全環保辦公室對乙方進行安全檢查時，有權向乙方詢問有關安全措施落實情況，調閱有關安全措施資料，指導或提出安檢意見和建議。

　　5.甲方對乙方工作中存在的重大安全隱患，有權責令乙方立即整改、排除。否則有權單方終止與乙方之間的相關經濟業務合同的履行。

　　6.甲方應當為乙方提供安全、規范的.勞務作業現場，承諾不因其過錯或消極不作為而給乙方造成安全隱患。

　　7.確定乙方進行具體安檢工作的機構和責任人，建立完備、規范的安檢記錄檔案，對從事特種作業的人員必須審核其是否具備國家認可的相關資質。

　　四、乙方的權利、義務

　　1.乙方嚴禁將承包勞務工作轉包或者違法分包。否則所發生安全事故，由乙方承擔全部安全生產責任。

　　2.乙方人員應當遵守甲方各項安全環保規章制度，接受甲方安全檢查、監督，對違反甲方有關安全管理制度及規定的行為，甲方有權責令乙方立即停止并給予考核。

　　3.乙方應具有安全管理組織體制(對特種作業的項目乙方必須出具有效的資質證書)，在甲方勞務現場作業期間，乙方應指派專(兼)職安全人員______，聯系電話_______，全面負責項目的安全、現場、消防工作。

　　4.乙方人員進入甲方勞務現場前，必須到甲方安全環保辦公室、行政辦好一切入廠手續，接受安全教育，乙方人員必須按在甲方登記備案的名冊人員進入作業區域，未經甲方認可不得擅自更換，否則所發生安全事故，由乙方承擔全部安全生產責任。

　　5.乙方各類作業人員必須具有相應的安全技術素質，特種作業人員必須持有有效的特種作業操作證方準上崗，所使用的特種作業設備必須取得有效的特種作業設備強制安全檢驗合格證，方準現場使用。

　　6.乙方人員在作業期間應當接受甲方的安全監督檢查，經查證發現的安全隱患，乙方必須立即采取有效措施予以整改或糾正，否則甲方有權現場勒令停工。

　　7.乙方人員在甲方作業期間，必須按工種需要正確穿戴好勞保防護用品。

　　8.乙方管理人員在員工作業前應先熟悉現場，并對所處區域的作業環境可能存在的危險因素、預防措施給員工進行交底，同事對使用的設施設備等，負有認真檢查和確認的義務，嚴禁設施、設備等帶病作業，否則因此而產生的一切法律后果，由乙方承擔。

　　9.乙方人員在作業現場不得擅自動用或操作甲方的設備和機具，否則按本協議約定視為違約，承擔違約金，因此釀成的后果由乙方負責。

　　10.乙方人員凡高處作業必須有專人安全監護，不得一人操作。作業人員必須按規定穿戴好勞保防護用品，系好安全繩、安全帶(高掛低用)，扎好褲腳，戴好安全帽;不準穿光滑底、硬鞋底。當需要在輕型屋面工作或因作業場所環境限制無法系安全帶時，乙方必須采取安全行走的技術措施，如鋪設木板、跳板并加安全防護生等和在作業面下部增加安全防護網，嚴禁在沒有安全技術措施的情況下冒險踩踏和作業。

　　11.乙方在作業期間自備的設備必須符合安全要求，如需借用(租賃)甲方設備、工器具，應由雙方協商辦理租借手續，借用方應保證設備、工器具符合安全要求，租借方必須經行驗收確認并作好書面記錄，租借方一經接受使用，表示該設備(工器具)完好無安全隱患，若造成安全事故，后果全有租借方負責。

　　12.乙方作業期間的用電必須取得甲方同意，將電源接入器作業場所的總配電箱，必須有防止影響上一級電源的過流斷路保護，乙方不得私自拉接電源，否則按本協議約定承擔違約金 1000 元。

　　13.在易燃、易爆、有毒有害危險區域進行作業，甲乙雙方必須嚴格執行有關專業管理制度，采取有效的預防措施，并辦理相關的開工或動火手續，乙方必須提前將安全預防措施報送甲方在危險區域范圍內的單位和甲方安全監督管理部審核，甲方在收到其報送資料后，應當于48小時內作出是否同意的決定。

　　14.乙方人員在勞務期間發生的傷害事故由乙方負全部責任，與甲方無關。

　　15.乙方應為在甲方勞務現場作業的人員依法繳納工傷保險，并將相關證據報送甲方人力資源、安全環保辦公室。

　　16.乙方應按照甲方制定的勞動防護用品配備標準，為在甲方勞務現場作業的人員配備勞動防護用品，并監督員工正確佩戴。

　　五、違約責任

　　1.本協議履行期間，若因一方違約行為發生安全事故，違約方按其與對方所簽訂的相關業務合同標的金額(指合同結算金額) 3 %承擔違約金。并向守約方賠償因安全事故所造成的全部經濟損失。

　　2.因乙方管理或操作不當產生的安全隱患，每發現一起，乙方承擔違約金 50 元;造成生產安全事故的，每發現一起，乙方承擔違約金 1000 元。

　　3.除本合同第五條第一項和第二項以外，甲乙雙方若有違反本合同約定的行為，沒發生一項承擔違約金 20 元。

　　4.因乙方違約而發生的違約金和賠償金，甲方可在應付乙方的相關款中予以扣減。

　　六、附則：

　　1.本協議與雙方所簽訂的相關業務主合同具有同等法律效力。

　　2.本協議有效期，從_年_月_日至_年_月_日止。

　　七、協議未盡事宜，由雙方另行協商處理。

　　八、本協議在履行過程中發生爭議，由雙方協商解決，協商不成可通過司法程序裁決。

　　九、本協議一式三份，甲方生產單位、乙方各一份，甲方安全環保辦公室存檔一份，甲乙雙方代表簽字蓋章后生效。

　　十、本合同履行地：甲方所在地。

　　甲方單位蓋章：_________乙方單位蓋章：_________

　　代表簽字：_________代表簽字：___________

　　_年_月_日_年_月_日

勞務外包合同3

　　托運方：（以下簡稱甲方）

　　承運方：（以下簡稱乙方）

　　根據《中華人民共和國合同法》及國家有關運輸業的法律法規之規定，經友好平等協商，甲乙雙方就乙方為甲方提供物流運輸服務及其它相關事宜簽訂本合同并承諾共同遵守。

　　1.合同期限：

　　本合同自20xx年9月1日起生效，至20xx年8月31日止，期滿后，經雙方同意可續約；同等條件下，乙方有優先續約的權利。

　　2.甲方的權利與義務：

　　2.1甲方應提前提出運輸要求，明確告知乙方提貨地點、時間及貨量。

　　2.2甲方有權要求乙方告知裝貨順序，有權檢查乙方運輸車輛的安全性，并提出整改意見，乙方須及時落實甲方的整改意見。

　　2.3甲方發現乙方配貨不符合規定（與易燃易爆物品或禁止、限制運輸的物品混裝），有權要求乙方重新配貨。

　　2.4如果甲方指定收貨人領取貨物時未在收貨文件上注明毀損或其他情況，乙方有權推定該貨物為良好情況下交付。為便于解決在乙方承運貨物發生損毀的情況下，甲方向乙方提出合理賠償時應將受損貨物之內容物、原貨箱及包裝交由乙方檢查。

　　2.5甲方應按合同規定，及時足額支付乙方運費。

　　2.6甲方應向乙方提供正確的收貨單位資料。

　　2.7甲方應如實申報貨物內容且貨物包裝必須符合國家有關規定。

　　3.乙方的權利和義務：

　　3.1乙方須按行業標準及甲方要求從事運輸服務。

　　3.2乙方須服從甲方有關人員對貨物運輸的安排，乙方送貨人員需尊重甲方客戶及員工，如實填寫送貨單的各項內容并有雙方簽名。

　　3.3乙方人員在承運甲方貨物時若做出有損甲方企業形象的行為，一經發現，甲方對其每次扣罰100人民幣，情節嚴重者，甲方保留進一步追索、追訴的權利。

　　3.4乙方承諾向甲方提供門到門的優質運輸服務和及時的貨物在途信息查詢服務。

　　3.5乙方承諾貨物運送到甲方指定地點后，按甲方員工或甲方客戶的要求，安全、有序地將貨物擺放到指定位置。

　　3.6任何由乙方監管、儲存和運輸的甲方貨物，若發生破損、丟失，乙方現場人員有義務保護事故現場，提供真實的情況給乙方指派的專職管理人員。由乙方指派的專職管理人員核實情況后立即通知甲方。甲方有權向乙方追償貨物損失，乙方自行協助保險公司調查

　　3.7乙方對甲方貨物包裝不符合運輸條件的，有權拒絕運載或提出重新包裝要求。

　　3.8乙方作業人員在取貨時，應仔細核對發貨單號和貨物種類、數量及發運目的地是否相符；同時檢查貨物的外包裝，如有破損應在[貨物運輸單]上注明貨物發運前的.外包裝狀況，并經甲方簽字確認為準。

　　3.9裝貨時，乙方應注意裝貨順序，以免順序搞錯，造成卸貨困難。貨物必須規范堆放，少留空隙、防止滑動碰撞，并特別注意貨物堆放的方向性。蓋蓬布時乙方應采取有效措施，避免勒傷貨物包裝和使貨物過度受壓。裝卸車過程中，駕駛員、業務人員應負責監督，防止野蠻裝卸（包括拋、推、滾動等），凡是在裝運過程中貨物發生摔碰應及時通知甲方；裝卸過程中因乙方原因發生的損壞由乙方向甲方照價賠償（送往批發部的貨物按貨單上的價格賠償，送往零售店的貨物按零售價的六折賠償）

　　3.10乙方必須提供符合要求的車輛進行運輸，確保途中無貨物受潮、受損。如貨物運到指定地點后，產品發生破損或者被雨淋、浸泡，乙方應按被損貨物全額賠償甲方的損失

　　4.送貨時效：

　　4.1甲方每天下午3點鐘之前確定的訂單且已備貨完整，乙方須當天送達；甲方3點鐘以后確定的訂單，乙方需在第二天送達（特殊情況做到當天送達）。

　　4.2乙方在卸貨后須在第二天中午12：00之前將送貨單交由甲方，特殊情況（僅限坑梓沃爾瑪和平湖萬佳）最晚不超過第三天中午12：00之前，逾期每遲交一天每單扣罰100元。

　　4.3乙方送貨人員交回甲方的送貨單必須簽收完整，其簽收數量、規格須與送貨單一致（破損遺失的除外，且須注明破損、遺失的緣由），若有不符的單據每單扣罰100元。

　　4.5若乙方在運輸處理中出現交回給甲方的送貨單有問題，則此單相對應的運輸費用不予結算，待問責、處理完畢后在與其他單一并結算。

　　5.代收款：

　　5.1經甲方有關人員委托，乙方送貨人員可代甲方收取甲方客戶的貨款，金額在一萬五千元以下；甲方須指定收款對象及繳款對象。

　　5.2所有代收的貨款必須在當天當面交給甲方相應負責人員，若有特殊情況最晚不能超過第二天上班時間。

　　5.3若代收貨款沒能交給甲方相應負責人員，以致貨款遺漏、丟失或款項不符，乙方負責全額賠償。

　　6.在運輸過程中的貨物交接和資料傳遞與變更：

　　6.1甲方托運貨物時，應填寫貨運通知單。乙方按照貨運通知單載明事項安排車輛運送貨物。

　　6.2貨物裝車由乙方負責，乙方應按照貨運通知單中記載貨物的型號、規格、數量認真清點無誤后，在貨運通知單上簽字蓋章。如有破損應要求甲方更換貨物或在發貨單上注明

　　6.3貨物運達指定地點后，乙方負責卸貨，乙方與收貨人應同時在場清點交接，收貨人確認無誤后，應在乙方所持的簽收單據即[貨物運輸單]上簽字蓋章。如有貨損，或與[貨物運輸單]上的注明種類、型號和數量不符時，賠償的范圍及具體索賠方法見第7條。

　　6.4收貨人拒收貨物，如果是由乙方在運輸過程中造成的丟失、破損嚴重、雨淋、磕碰變形等，乙方應妥善保管貨物，使其免予繼續損壞并及時通知甲方，按照賠償甲方的規定處理；如果屬于甲方原因，例如貨物型號與外包裝不一樣等情況，而使收貨人拒收貨物，所產生的運費，由甲方承擔。

　　6.5甲方因故需要變更運輸貨物的名稱、數量、起訖地點、運輸時間、收貨人時，應向乙方提交書面更改資料。因變更運輸起運后所產生的費用由甲方負責。

　　7.保險事項：

　　7.1乙方在運輸及裝卸過程中發生的任何意外均自行承擔全責，乙方自行就甲方的受托貨物向保險公司投保，保費包含在在雙方議定的運費之內。在乙方承運期間若造成貨物破損、丟失、短少、被搶等，乙方須照甲方的價格先行及時賠付給甲方（送往批發部的貨物按貨單上的價格賠償，送往零售店的貨物按零售價的六折賠償）。與保險公司的接洽由乙方負責，甲方有協助的義務。

　　8.到貨期限：

　　乙方應在承諾的時間內，在保證質量的前提下將貨物交付給甲方指定的收貨人手中。貨物即到即送，如果貨物沒按期送到甲方指定收貨人，乙方有義務進行調查，并將調查結果及時告知甲方。遲于甲方規定到貨時間，每遲一天扣當次運費20%。另外所造成的其他損失均由乙方承擔，甲方有追索的權利。（不可抗拒因素除外）。

　　9.不可抗力：

　　9.1合同一方由于自然災害、戰爭和其他由雙方事后認可的不可抗力事件影響到本合同履行時，應采取盡可能的補救措施，及時以電話和傳真通知另一方，并在不可抗力發生后盡快將有關部門出據的證明文件寄至另一方。當不可抗力事故停止或消除后，應立即恢復合同正常履行，并盡快以電話和傳真等方式通知對方。

　　9.2不可抗力事件僅限于地震、水災、火災（非因乙方駕駛員或其它受雇人的過失而發生）和騷亂、戰爭等；運輸車輛的碰撞或翻車等交通事故不在不可抗力事件的范圍之內。無論乙方的駕駛員或其它受雇人對所發生的交通事故是否負有責任，乙方都應先行全額賠償甲方的損失，乙方事后自行向過錯方追償損失，甲方有協助的義務。

　　10.合同解除：

　　10.1下列情況下，甲方有權解除合同：

　　10.1.1泄露甲方商業機密，造成甲方損失的。

　　10.1.2在履行合同中發現乙方無相應運輸能力的或滿足不了甲方發展對服務的要求，甲方提出意見后仍不能達到甲方要求的。

　　10.1.3乙方在考核中表現欠佳的，并經過警告沒有明顯改善。

　　10.1.4乙方對重大事故隱瞞不報、弄虛作假、造成重大損失和嚴重影響的。

　　10.2下列情況下，乙方有權解除合同：

　　10.2.1在合同履行過程中，發現甲方不能按時支付運費，乙方提出意見后仍不能達到乙方要求。

　　10.3無論因何原因解除合同，解除方應以書面形式提前半個月通知對方。

　　11.付款方式：

　　11.1乙方憑經過收貨人簽收且甲方認可有效的《貨物運輸單》及正規發票，每月向與甲方結算運費一次。

　　11.2乙方每月5日前向甲方提交上月送貨清單，甲方經逐級審核后，需在每月20日前將上月運費結算給乙方

　　11.3結算方式為將運費匯入乙方指定帳戶，或將支票交給乙方指定的受票人。

　　11.4結算價格以雙方商定的運價表（附后）為準，運輸價格不可隨意調整，若因市場原因而需變動價格，雙方另行協商約定，并以補充協議的形式予以變更。

　　11.5雙方商定的運價已包含乙方的停車費、路橋費、保險費，以及乙方給甲方出具發票時的相關稅費。

　　11.6甲方對乙方的罰扣款和索賠款項（若運費額在所賠額度內）可從運費中先行扣除。

　　12.爭議解決：

　　本合同在履行過程中若發生任何爭議，雙方應首先采取協商的辦法解決，若協商不成，任何一方可申請仲裁或向有管轄權的人民法院起訴。

　　13.其他：

　　13.1本合同未盡事宜經協商后屆時可補充制定。

　　13.2本合同的附件、附表及補充協議與本合約具備同等法律效力。

　　13.3本合同一式二份，甲乙雙方執一份，具備同等法律效力。

　　13.4本合約自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

勞務外包合同4

　　甲方(勞務派遣企業)：

　　乙方(職工)：

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。

　　一、勞動合同期限

　　本合同采用固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　二、工作內容及要求

　　1、甲方安排乙方在______(實際用工單位)的_____崗位從事_____工作，(屬于、不屬于)國家規定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業。工作地點為____。

　　2、勞動期限為自___年___月___日起至___年___月___日止，其中試用期____個月。

　　3、甲方有義務將與實際用工單位簽訂的勞務外包協議相關內容告知乙方。

　　4、乙方同意按實際用工單位的工作內容和崗位要求，努力提高職業技能，完成工作任務。

　　三、工作時間和休息休假

　　1、工作時間：乙方在實際用工單位實行(標準、綜合計算、不定時)工時工作制。實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，由甲方負責審核實際用工單位報經勞動行政部門批準的行政許可決定，并告知乙方。

　　2、甲方負責協調實際用工單位保障乙方享有法定休息休假權利。實際用工單位因工作需要征得乙方同意安排乙方延長工作時間或在節假日加班的，加班工資不包含在甲方與實際用工單位約定的基本工資中，由實際用工單位另外計發。

　　四、勞動報酬

　　1、甲方不得克扣實際用工單位支付給乙方的勞動報酬。

　　2、甲方與實際用工單位商定的乙方工資發放日為每月____日，基本工資的發放形式為(甲方發放)。

　　3、甲方與實際用工單位協商確定，乙方的工資標準采用下列第(____)方式：

　　(1)乙方實行月薪制，每月為____元。

　　(2)乙方實行基本工資和績效獎金相結合的工資分配辦法，乙方的基本工資為____元/月。

　　(3)乙方實行計件工資制，定額單價為____元，超過法定工作時間以外勞動定額，由實際用工單位按照法定加班工資的標準計算計件工資另外計發。

　　五、社會保險

　　自勞動關系建立之日起，甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時足額繳納各項社會保險費，其中乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。

　　六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　1、甲方監督實際用工單位建立、健全勞動安全衛生制度，嚴格執行國家勞動安全規程和標準，對乙方進行勞動安全衛生教育，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方必須嚴格遵守安全操作規程。乙方有權拒絕實際用工單位的管理人員違章指揮、強令冒險作業，因為此類原因乙方遭受實際用工單位退回的，不視為乙方過失。

　　2、乙方因工作遭受事故傷害或患職業病，甲方及實際用工單位負責及時救治，并按規定時間為乙方申請工傷認定和勞動能力鑒定，保障乙方依法享受各項工傷保險及相關待遇。

　　3、乙方患病或非因工負傷，甲方保證其享受國家規定的醫療期和相應的醫療待遇。

　　七、勞動合同的履行、變更、解除和終止

　　1、甲方負責協調實際用工單位，按照本合同和勞務外包協議的約定，三方全面履行各自的義務。

　　2、乙方按約定到實際用工單位工作期限屆滿，在本合同期限內，甲方應積極安排乙方重新上崗，否則甲方將按國家規定承擔責任。

　　3、本合同存續期間、且原外包任務完成后，甲方應當積極安排乙方至新的用工單位工作，在新單位勞動報酬、勞動條件不降低的'條件下，乙方應當服從甲方的新安排，雙方同時書面變更本合同相關內容。

　　4、實際用工單位未按勞務外包協議約定承擔對乙方義務，或者實際用工單位有《勞動合同法》第三十八條情形，致使乙方行使單方解除權的，由甲方承擔對乙方的義務，實際用工單位承擔連帶責任。

　　5、乙方因出現《勞動合同法》第三十九條規定情形及違反實際用工單位依法制定的勞動規章被實際用工單位退回的，甲方有權依照法律規定與乙方解除本合同;乙方因出現《勞動合同法》第四十條、四十一條有關情形，被實際用工單位退回的，甲方應承擔用人單位義務，積極重新安排。

　　6、乙方有《勞動合同法》第四十二條情形之一的，本合同不得解除;本合同期滿的，本合同應當續延至相應的情形消失時終止。

　　八、違約責任

　　1、甲方如違反本合同約定的條件，給乙方造成損害的，應按(勞動合同法)承擔法律責任。

　　2、乙方如違反本合同約定條件，給甲方或用工單位造成經濟損失的，乙方應根據損失情況和責任大小，依法承擔賠償責任。

　　九、其他約定條款：

　　十、本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本合同履行;若甲方發生合并或分立等情況，本合同繼續有效，由承繼單位繼續履行，涉及勞動者切身利益的條款內容變更時，雙方應當協商一致，以書面方式變更本合同。

　　十一、本合同的解除或終止，應當按照法定的條件、程序和經濟補償規定標準執行。甲方違反法律規定解除或終止本合同，應當按《勞動合同法》第四十八條規定處理。

　　十二、本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的，由雙方協商解決;雙方協商一致，可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議，應當依法向調解機構申請調解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

　　十三、本合同一式貳份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執一份。

　　甲方應按規定建立職工名冊備查。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

勞務外包合同5

　　甲方(用人單位)：___法定代表人：___甲方注冊登記地：___聯系電話：_____

　　乙方(外包單位：___法定代表人：___乙方注冊登記地：___聯系電話：_____

　　甲乙雙方本著"友好合作、平等互惠、優勢互補"的原則，就人事業務外包事宜達成如下協議：

　　一、甲方根據公司業務的需要

　　委托乙方為甲方進人事行業務外包服務;乙方根據甲方授權范圍及服務要求，為甲方提供人事業務外包服務工作。

　　二、乙方服務范圍

　　1.根據甲方業務需要替代甲方業務的相關所有工作;

　　2.提供替代員工的相關資料，包括身份證復印件，確保證件真實有效;

　　3.處理被退回人員的后續事宜;

　　4.及時發放替代員工的工資;

　　5.做好安全教育，處理替代員工的勞務糾紛。

　　三、甲方的權利和義務

　　1.甲方有權監督乙方的工作質量。

　　2.甲方應提供所需人員的數量、工作內容。

　　3.有下列情形之一的`，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應費用由乙方承擔：_____

　　由于派遣人員本人原因，完不成甲方規定的工作和任務的，或發生嚴重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動紀律影響正常工作的;提供證件資料不真實。

　　4.甲方應支付乙方___元的業務外包費用，甲方提前支付乙方__%的外包服務費用，剩余費用在工作結束__個工作日內日結清。

　　四、乙方的權利和義務

　　1.乙方應在工作開始前兩個工作日內向甲方遞交業務外包計劃書。

　　2.乙方應按時支付勞務報酬。

　　3.乙方派出的人員應根據甲方的要求能夠勝任工作。

　　4.乙方應教育派遣人員遵守甲方的勞動紀律和就業規則，服從工作安排。

　　5.乙方在現場必須設有1—2名現場指導監督、負責人員。

　　五、其它約定

　　1.協議履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協議的，均應提前__天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協商決定。

　　2.本協議一式兩份，甲方乙方各持一份，協議經雙方簽字或蓋章后生效。有效期自_____年_____月_____日至_____年__月__日止。

　　甲方(蓋章)：________乙方(簽名)：________法定代表人或委托

　　代理人(簽名)：_____

　　年___月___日___年___月___日

勞務外包合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　甲、乙、丙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協議：

　　一、甲方權利義務：

　　（一）甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務下達至丙方員工。

　　（二）甲方應為丙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和各項安全服務條件。對于首次上崗實習的乙方推薦員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方，由乙方負責發放給丙方。

　　（三）甲方應尊重丙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方推薦的員工。

　　（四）甲方有權抽查復檢經過乙方認定體檢合格的丙方人員，對于復檢不合格的丙方員工，甲方有權要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的營業；甲方有權抽查丙方員工的勞動合同、身份證明等，乙方及其丙方員工應配合甲方的抽檢。

　　（五）丙方員工有下列行為的，甲方有權要求乙方立即更換：

　　1.丙方員工違反操作規程，造成所負責的工作不能正常運行，或不能保證工作質量，給甲方造成損失的；

　　2.丙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動紀律的；

　　3.丙方員工不能提供真實有效的健康證明、身份證明的，或提供虛假的健康證明、身份證明的；

　　4.丙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的；

　　一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展；對于乙方支付丙方員工的工資低于當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。

　　（六）甲方應承擔標準工時之外的加班費用，根據實際情況為丙方人員提供免費工作餐。

　　（七）甲方指定包括人力資源等相關專門部門的管理人員作為本合同實施的協調人員。

　　（八）甲方應派專人負責丙方員工出勤名單及時間的核查與勞務費用計算的審核。

　　（九）甲方應按照本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費用，丙方工資補助由甲方提供給乙方代為發放。

　　（十）甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料（包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料）及其他信息負有嚴格保密的責任。

　　（十一）確保甲方提供的崗位不會導致職業病的產生。

　　二、乙方的權利義務：

　　（一）乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供甲方有關生產、營業執照等資質證明的原件及復印件。

　　（二）乙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。

　　（三）應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時承諾不派出或使用童工。

　　（四）乙方應為派到至甲方的`員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，乙方應向甲方提供丙方員工的其他有關證明的原件或復印件（包括但不限于履歷表、學歷證、身份證和健康證等）的復印件，并保證其資料的真實有效性。

　　（五）教育丙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。

　　（六）乙方、丙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何人。乙方應教育丙方員工保守甲方的各項商業秘密，如因丙方員工的原因（經甲方允許事宜除外）導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

　　（七）甲方應根據當地政府的有關規定，按月支付其給丙方員工的工資，甲方為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，甲方給乙方代支付給丙方員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

　　（八）乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，并且處理丙方員工與勞動、人事相關的事宜。

　　（九）除非征得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工（丙方員工辭職除外）。

　　（十）因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應自接到通知后5個工作日內補齊。

　　三、丙方的權利義務：

　　（一）丙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供給乙方有關生產、營業執照等資質證明的原件及復印件。

　　（二）丙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。

　　（三）甲方應為丙方辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，丙方應向甲方提供其他有關證明的原件或復印件（包括但不限于履歷表、學歷證、身份證和健康證等）的復印件，并保證其資料的真實有效性。同時丙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

　　（四）除經甲方特殊的同意情況外，丙方員工必須符合以下條件：

　　1.身體健康，精神狀態良好，并具有合格有效的健康證；

　　2.具有中專或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己；

　　3.未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者），活動性肺結核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病；

　　4.未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

　　（五）丙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。

　　（六）丙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何人。

　　（七）甲方應根據當地政府的有關規定，按月支付其給丙方員工的工資，甲方為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，甲方給乙方代支付給丙方員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

　　（八）實習生自到達甲方酒店之日起，由甲方免費提供食宿。

　　（九）甲方向乙方支付實習補貼元/月，8小時工作制，如超過規定時間給予安排補休。

　　（十）實習生享受酒店其他員工能享受的一切勞保福利待遇。

　　（十一）丙方在實習期間從事甲方委派的工作而產生的實際費用，按甲方的有關規定辦理，但應該先經甲方主管人員同意。

　　（十二）甲方有權根據丙方的實習表現或甲方的工作安排，隨時調整丙方的實習部門，丙方應給予積極配合。

　　（十三）甲方為丙方購買人身意外保險，實習期間因意外造成的傷害事故，保險公司將提供賠償。

　　（十四）丙方不享受甲方公司除人身意外保險之外的其他形式的社會福利保險。

　　（十五）丙方享受國家法定節假日及甲方的額外假日。

　　四、費用的結算及支付：

　　（一）甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方結算勞務服務費用： 根據雙方的約定：甲方依照乙方外包工作崗位的工作任務的性質與特點結算勞務服務費用：具體結算標準為：元/人/月。本費用包含丙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的費用。

　　具體結算參見合作雙方月度所傳遞的費用結算清單及明細。

　　（二）乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。

　　（三）甲乙雙方同意上上月26日至上月25日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月13日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

　　（四）正常情況下，乙方應保證按甲方的經營計劃完成工作。

　　五、違約責任：

　　（一）如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

　　（二）如乙方未按本合同規定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

　　（三）甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過5個工作日的，乙方有權終止本合同；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

　　（四）乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的，甲方有權終止本協議的履行；給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。

　　六、合同期限：

　　本合同期限自 年 月 日 起，至 年 月 日止。合同期滿前日內如甲乙雙方均未提出終止本合同，三方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內簽署新的合同。

　　六、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙丙雙方均有權提前終止本合同。

　　七、甲乙丙三方除因書面協商一致外，任何一方均不得將本合同中權利和義務轉讓給其他方。

　　七、爭議及未盡事宜：

　　（一）關于本合同的任何爭議，甲、乙、丙三方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

　　（二）本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。

　　（三）任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

　　（四）本合同在履行過程中，如甲乙丙三方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整（如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等），甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。

　　本合同一式兩份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力，自三方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。

　　甲方代表：乙方代表：

　　甲方（簽章）

　　日期：

　　乙方（簽章）

　　日期：

　　丙方：

　　日期：

勞務外包合同7

　　勞務輸入單位(甲方)：___

　　勞務外包單位(乙方)：___

　　甲乙雙方通過平等友好協商，建立勞務外包合作關系，乙方根據甲方要求向甲方外包勞務人員，甲方根據生產工作需要安排勞務人員的工作，現雙方就該勞務外包有關事宜簽訂本合同，供雙方遵照執行：___

　　一、 勞務人員的數量、條件、外包期、試用期和提供勞務的方式

　　乙方按照甲方要求，自 年 月 日起外包 名勞務人員至甲方處工作，由甲方負責安排被外包勞務人員的具體工作。外包期為 年，其中包括試用期一個月。勞務人員應具備的基本條件為：___遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從甲方管理，服從甲方的用工要求提供勞務的方式：___按照甲方的生產需要，外包符合條件的勞務人員。

　　二、 勞務人員的招錄和變更

　　勞務人員由乙方按照本合同的規定組織招錄，也可由甲方進行推薦，按照擇優錄取的原則確定被外包的勞務人員。被外包的勞務人員一經確定，甲乙雙方應擬定《勞務外包人員清單》，并由雙方簽章確認，該清單為本合同不可分割的一部分。若甲乙雙方按照本合同約定對被外包勞務人員進行變更的'，則應修改《勞務外包人員清單》，并須經雙方簽字、蓋章認可。

　　三、 勞務外包合同的期限

　　本合同期限為 年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起至 年 月 日終止。

　　四、 費用的支付

　　(一) 甲方向乙方支付的勞務費用包括：___

　　1、 被外包勞務人員的勞動報酬;

　　2、 勞務人員個人承擔的費用，由甲方按月入從勞務人員工資中直接扣除，并打入賬戶，由乙方負責向有關部分代為繳納。

　　五、 甲方權利

　　(一) 安排被外包勞務人員的具體工作崗位，監督、檢查、考核勞務人員所完成的工作情況，并負責對勞務人員的日常管理;

　　(二)勞務人員有以下情形之一的，甲方應提前15日通知乙方，并于15日后退回乙方，并可要求乙方重新外包符合條件的勞務人員。在試用期內不能勝任甲方工作要求; 不按勞動合同約定的工作崗位和工作性質服從甲方工作安排; 嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理; 工作嚴重失職，給甲方造成重大經濟損失; 外包期未滿，被外包勞務人員提出停止外包或擅自離崗。

　　(二) 確定和調整不低于甲乙雙方依約定的勞務人員的勞務報酬標準;

　　(三) 甲方出資對勞務人員進行業務、技能培訓的，甲方有權與勞務人員簽訂培訓服務合同，約定服務器及違約責任，并書面通知乙方。

　　(四) 對勞務人員給甲方造成的經濟損失，甲方有權按有關規定向勞務人員索賠，乙方對此不承擔賠付責任，但乙方有責任給予協助;

　　(五) 乙方不履行本合同的，甲方有權追究違約責任;

　　(六) 法律、法規規定的其他權利。

　　六、 甲方義務和責任

　　(一) 對勞務人員的職業道德規范、工作任務、技能培訓。應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務;

　　(二) 對勞務人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品;

　　(三) 若甲方委托乙方代發工資，乙方應按甲方出具委托書要求代為發放勞務人員的勞務報酬和扣繳個人社會保險費用以及個人應承擔的其他費用等;

　　(四) 若甲方以本合同第五條第二項規定的情形為依據而解聘相關勞務人員的，則甲方應向乙方提供解聘勞務熱源的事實依據，否則因此所產生的相關賠償責任由甲方自行承擔。

　　(五) 勞務人員發生工傷事故時，甲方應立即通知乙方，并負責做好現場處理工作和協助乙方按《工傷保險條例》規定處理，對于員工工傷事故的援助部分由甲方承擔。

　　(六) 用工單位應依法保障派遣員工職業安全衛生權益，執行國家和省有關職業安全和勞動保護規程及標準，配備安全生產和職業病防護措施，并向派遣員工告知勞動安全、職業危害事項，發放符合要求的勞動保護用品，保護派遣員工在生產、工作中的安全和健康。若發現職業病，由用工單位承擔責任。

　　(七) 政府或外包員工要求追加甲方指定險種以外的養老.醫庁.生育.失業等社會保險.由甲方承擔費用.乙方代辦理相關手續

　　七、 乙方的權利

　　1、 甲方不履行本合同的，有權追求違約責任;

　　2、 依法維護勞務人員的合法權利

　　3、 法律、法規規定的其他權利。

　　八、 乙方的義務和責任

　　(一) 與勞務人員建立勞動關系，簽訂勞動合同工，并負責勞動合同的管理工作。

　　(二) 按合同條款規定外包符合條件的勞務人員至甲方處工作。對于甲方按本合同第五條第二項要求停止外包并退回乙方的勞務人員，乙方應予以接受并負責處理與勞務人員之間的勞動關系，同時按照甲方要求及時外包符合條件的勞務人員至甲方處工作。

　　(三) 負責勞務人員檔案管理，負責建立、接轉勞務人員檔案。

　　(四) 負責為被外包勞務人員代辦甲方指定社會保險種類。甲方應支付的相關社會保險費用標準由乙方按相關規定計算后并以書面形式通知甲方。

　　(五) 勞務人員發生工傷事故的，乙方在接到甲方通知后，按《工傷保險條例》妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜，按照工傷條例有關規定，援助部分由甲方負責承擔。

　　(六) 對勞務人員給甲方造成的經濟損失，乙方應積極協助甲方向被外包的勞務人員進行索賠。

　　(七) 乙方應定期或不定期到甲方處了解勞務人員的思想動態、工作表現、遵紀情況，對于甲方的合理要求，乙方應盡其所能，力爭提供最佳服務。

　　九、 合同的變更、解除、終止和續訂

　　1、 甲乙雙方應共同遵守本合同約定的各項條款。在本合同履行期間，未經對方同意，任意乙方不得擅自變更或解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，經雙方協商后，可對本合同進行變更或解除。

　　2、 本合同期滿前30天，甲乙雙方應就本合同是否終止或續訂進行協商，并按協商結果辦理終止或續訂合同手續。如不及時辦理終止或續訂手續，合同終止后，甲方仍然繼續使用被外包勞務人員的，則視為續訂與本合同相同期限的外包協議，甲乙雙方應當及時補辦外包協議手續。

　　十、 除法律規定和本協議有約定外，甲方不得隨意遣返退回本協議期間的乙方勞務外包人員，如甲方要求停止外包或更換勞務外包人員，應提前30日書面向乙方提出，并應向乙方提供解聘勞務人員的事實依據，乙方同意后，方能終止外包或更換勞務外包人員，因此造成的所有經濟損失由甲方承擔，該經濟損失包括但不限于：______乙方需要支付給勞務外包人員的經濟補償金、賠償金、剩余未履行的勞動合同期限內乙方需支付給勞務外包人員的工資以及為勞務外包人員繳納的社會保險費等。

　　十一、 其他

　　(一) 本合同未盡事宜，另行協商處理。

　　(二) 甲乙雙方在履行本合同時發生爭議的，應本著實事求是的精神友好協商解決;協商不成的，可向甲方所在地仲裁機構提起仲裁或向甲方或乙方屬地人民法院提起訴訟。

　　(三) 本合同正本一式二粉，甲乙方各執一份。

　　甲方(公章)：____________　　　　　　　　乙方(公章)：____________

　　法定代表人(簽字)：____________　　　　　法定代表人(簽字)：____________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

勞務外包合同8

　　甲方(發包方):

　　乙方(承包方):

　　鑒于，甲乙雙方于___年___月___日簽署了一份《勞務外包合同》（以下簡稱“原合同”），經甲乙雙方友好協商一致，就外包項目承包費用調整事項達成如下補充協議：

　　一、自20xx年11月9日至20xx年11月15日，甲方支付給乙方的勞務外包費用標準為：白班為人民幣___元（含稅）/小時/人計算，晚班為人民幣00元（含稅）/小時/人計算。乙方服務質量不達標,甲方有權根據乙方人員的工作進程扣除其當日費用單價。勞務人員所有費用,包括但不限于工資報酬、住宿、用餐、交通、保險、培訓、福利、管理等,均由乙方向勞務人員支付。

　　二、協議存續期間，乙方需確保每班次提供人數為甲方每班次總需求的`%，且到崗率高于提供人數的90%，若到崗率低于90%，則按雙方約定扣除相應費用。

　　三、為保證乙方能夠正常履行甲方在《勞務外包合同之補充協議》（以下簡稱“本協議”）期間的用工要求，乙方同意按照下列約定向甲方交納履約保證書：

　　1、保證金按甲乙雙方約定，金額為人民幣___元整，（大寫：___）。

　　2、保證金從乙方20xx年10月勞務費用中支取。

　　3、保證金僅用于賠償因乙方提供的人員不足情況下造成的甲方損失，如乙方在本協議期內未按約定提供人員，按100元/每人扣除保證金。

　　4、本協議結束30天內，甲方按協議約定向乙方返還保證金。

　　四、本補充協議與原協議不一致的，以本補充協議為準；本補充協議未涉及的，以原協議為準。

　　五、本補充協議一式貳份，甲乙雙方各執壹份，經雙方簽署后生效。

　　（以下無正文）

　　甲方：

　　蓋章(簽字):______

　　日期:______

　　乙方：

　　蓋章(簽字):______

　　日期:______日期:______

勞務外包合同9

　　甲方：___________________

　　法定代表人或委托代理人：___________________

　　通訊地址：________

　　郵政編碼：_______電話_______

　　乙方：姓名__________性別_________

　　居民身份證號碼___________________

　　出生日期_________年______月______日

　　家庭住址_____________________________________

　　郵政編碼______________

　　戶口所在地_______省（市）_______區（縣）__________街道（鄉鎮）

　　通訊地址______________________________________

　　郵政編碼______________電話_____________

　　根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條、款。

　　第一條、本協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

　　第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為：___________________________________。

　　第三條、乙方提供勞務的方式為：________________。

　　第四條、甲方向乙方支付勞務費___元人民幣（大寫：）

　　第五條、乙方依據本協議第二條、、第三條、約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　第六條、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：

　　第七條、甲方支付乙方勞務報酬的'標準、方式：__銀行轉賬或支付寶____。

　　第八條、乙方依法繳納個人所得稅___元人民幣（大寫：），甲方依法代為扣繳。

　　第九條、發生下列情形之一，本協議終止：

　　一、本協議期滿的；

　　二、雙方就解除本協議協商一致的；

　　三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

　　四、由于不可抗力致使合同中止的。

　　第十條、甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第十一條、本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

　　第十二條、依據本協議第十條、、第十一條、約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。

　　第十三條、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請北京市人民法院進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第十四條、本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十五條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

勞務外包合同10

　　甲方：

　　乙方：

　　性別：男

　　居民身份證號碼：_______________________出生日期：___________年______月______日

　　在甲方工作起始時間：___20xx_年__2__月_13___日家庭住址：_______北京市通州區___________

　　鑒于甲方業務發展的需要，將甲方部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包方式，經雙方協商達成如下協議：

　　一、合同期限

　　第一條本合同于20xx年02月17日生效，期限壹年

　　如雙方需要，可在合同期滿前一個月協商續簽勞務外包合同。如合同期已滿，雙方不再續簽合同，可在合同期滿前一個月進行合同終止協商。

　　二、甲、乙雙方的義務和責任

　　第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔金蝶K3實施顧問工作崗位(工種)工作。

　　第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

　　第四條乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

　　第五條乙方應接受甲方的績效考核。

　　第六條甲方應負責乙方往返項目地的的交通費住宿費以及其他各種費用。項目地指內蒙古赤峰市。

　　第七條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

　　三、勞務報酬

　　第八條甲方應在簽訂合同當日以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為30000元/年或按按照雙方協定的標準執行。

　　合同簽訂之日起甲方付乙方合同總額的20%,即：人民幣(大寫)陸仟元整(_6000.00元),項目實施驗收合格后支付合同總額的70% ,即：人民幣(大寫貳萬壹仟元整(_21000.00元),項目驗收后一年付清合同余款10%，即：人民幣(大寫)叁仟元

　　整(_3000.00元)。

　　甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：

　　1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的; 2.雙方約定的其他內容四、合同的終止與解除

　　第九條合同期滿如未續簽，則視為《北京易博訊科技有限公司勞務外包合同》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。第十條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　(一)在外包期間被證明達不到工作要求的;

　　(二)按照本合同約定可以解除勞務合同的;

　　(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(四)被依法追究刑事責任的`。

　　五、雙方約定的其他內容

　　第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：

　　(一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經濟補償。

　　(二)乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自解除合同，如果擅自解除合同，對甲方產生經濟影響的部分將由乙方承擔。

　　(三)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。

　　第十三條本合同的附件如下：附件一《崗位職責書》;

　　第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(蓋章)：____________法人或委托代理人簽字或蓋章：

　　______________乙方(簽字)：____________簽訂日期：________________

勞務外包合同11

　　工程承包人(甲方)：

　　勞務分包人(乙方)：

　　依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就勞務分包事項協商達成一致，訂立本合同。

　　一、工程名稱：_X項目

　　二、工程地點：工程所在地

　　三、承包方式：工程的勞務人工費

　　四、承包范圍、工作內容、計件承包單價。

　　1、承包范圍：

　　2、工作內容：詳細分項工作內容以《地面建筑工程基礎定額(20_統一基價)》的有關解釋為準。

　　3、工程量計算及費用單價：工程量計算以《地面建筑工程基礎定額(20_)》為準;

　　五、工程日期：

　　開工日期自20xx年xx月xx日。

　　竣工日期止20xx年xx月xx日或工程停工日。

　　六、結算辦法

　　1、按定額結算部分定額工日具體為：構筑物_元/工日，非構筑物_元/工日，計時工_元/工日(一天)。

　　2、每月_日前由甲方技術人員出具合格工程的工程量結算單，由甲方項目經理、技術負責人、質檢員、乙方代表簽字后按照本合同約定的單價予以結算，經雙方負責人簽字后，交甲方財務掛帳。付款根據業主給甲方撥付或結算之工程款，到甲方帳戶后五天內按結算進度予以支付。

　　3、乙方招錄的人員，必須在到工地當月向甲方上報能證明其身份的有效證件;乙方在施工現場必須設置專職或兼職的考勤人員和用工單位的考勤員在一起，每天對勞務工進行考勤，詳細記錄每天工地的出勤、工種、人員及人員的流動情況。每月勞務結算時必須上報當月農工使用考勤表(甲方項目部負責人與乙方共同簽字)與工資表(乙方上報、甲方項目部審核)，并在農工結算清單上(詳見附表二)簽字;否則工程結算不予辦理。

　　4、每月結算款由乙方合同簽訂代表集中領取，按照工資表及考勤表，由甲方項目部派專人監督發放(發放完畢后工資表由甲方項目部保管)，乙方不能對勞務工資出具欠條(出具欠條甲方一律不予認可)對無工資表、克扣勞務工及手續不全等引起的爭議、訴訟聚眾滋事、上訪等造成甲方企業聲譽或其他嚴重社會影響的，乙方將以結算勞務人工總額的5%向甲方承擔違約責任。

　　5、乙方施工所租房屋的租賃費用由甲方按乙方完成勞務結算額的0.5%在每月的結算中給予結算，水電費用由乙方自理。

　　6、質保金：質保金按工程總造價的10%逐月或每單項工程逐次扣除，保修期為一年，保修期結束后，甲方除扣除代繳的總結算費用2%的個人所得稅外，一次付清余款。因質量原因造成的返修，由乙方負責，返修費用由乙方承擔。工程保修期間，乙方應在收到甲方書面通知三日內派人修理，否則甲方可委托其他單位或人員修理，其費用由甲方在乙方質保金內扣除，不足部分由乙方支付。如不扣除保修費，則結算總額按工程總造價的95%予以結算，2%的個人所得稅甲方按正常支付程序予以扣除代繳，一次付清余款。

　　七、工程質量與驗收標準

　　1、工程質量標準：分部分項工程合格率100%、優良品率90%以上;單位工程竣工驗收合格率100%。

　　2、嚴格按照審核的施工圖紙、施工驗收規范及質量安全交底、設計變更單、國家現行施工規范和質量驗收統一標準施工，確保工程質量。

　　3、所有分部分項工程，必須經過與甲方質檢人員及業主或監理驗收后，方可進行下道工序，不經檢查、驗收，擅自隱蔽或進行下道工序施工者，每發現一次視情節給予一定500元以上的罰款。其所造成的一切后果由乙方自負。

　　4、乙方在施工中發生質量事故，應及時報告甲方，所造成的后果及損失由乙方承擔。

　　5、如果乙方對工程進行施工中，質量達不到標準必須返工達到標準，全部費用由乙方自理，并沒收保修金，另外給予一定數額的罰款。

　　八、甲方責任

　　1、甲方應在乙方工作開工前，向乙方提供圖紙一套。

　　2、負責工地現場的工程質量、安全生產、工程進度、配料用料的指揮、監督與管理。

　　3、負責安排乙方工作量及現場進度，審核完成工程量，撥付工程款。負責與業主、設計、監理等單位及部門進行工作聯系并申報有關文件資料。

　　九、乙方責任：

　　1、對本合同勞務分包范圍內的工程質量向甲方負責，組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作;未經甲方授權或允許，不得擅自與業主及有關部門建立工作聯系;自覺遵守法律法規及有關規章制度。

　　2、絕對服從甲方工程進度安排;班組長每天必須在作業現場，未經項目經理同意不得擅自離開工地。

　　3、必須保證充足的施工人員及技術力量，人數穩定，工作效率高，否則因此而造成的延期交工、甲方損失及業主罰款等問題均由乙方承擔。

　　4、乙方及其施工人員必須嚴格遵守、執行甲方制定的.各項規章制度及有關條例。如有違反且情節嚴重、嚴重影響甲方及公司聲譽，甲方可責令乙方清場并另行安排其他施工隊伍組織施工，剩余工程之進度款將不再支付。同時乙方應對由此給甲方造成之損失予以賠償，由此產生之一切法律后果均由乙方自行負責。

　　5、該工程完工并移交甲方前，乙方應保障甲方不承擔任何因人身傷亡或財產損失所發生一切責任，保障甲方不承擔任何屬于乙方及其施工人員引起之訴訟、控告、索賠責任及可能發生之相關費用。

　　6、乙方不得將依據本責任書取得，經甲方委托施工之施工任務再行轉包，否則甲方有權立即收回本施工項目。

　　7、完工后，向甲方及時上報該工程的自檢結果。

　　十：安全施工與檢查

　　1、乙方應認真執行《建筑法》、《安全生產法》、《勞動法》，文明施工檢查標準，安全施工要求達到的《建筑工程安全生產管理條例》，組織文明施工，安全施工。操作人員必須身體健康，患有高血壓、心臟病、癲癇病的人員嚴禁上崗作業，乙方對有殘疾及智力障礙的勞務工一律清退。如果乙方使用有健康缺陷的勞務工在工地現場出現意外及安全保護不當或違章作業等原因造成施工中發生一切傷亡事故均由乙方負責，甲方在任何條件下不承擔連帶責任，如果因某種原因造成本因由乙方承擔的責任而歸責給甲方，甲方有權向乙方追償。

　　2、乙方在施工現場內使用的安全帽、安全帶由乙方提供使用計劃，經甲方批準后，由甲方負責供應。施工中其他勞動保護用品及屬個人使用的帶電操作用具(絕緣手套、膠鞋等)由乙方自行配備。

　　3、乙方必須服從用工單位施工人員的指揮，自覺接受各級單位質量，安全檢查人員的監督檢查。

　　4、乙方必須嚴格執行施工現場的各項規章制度和國家、行業有關規范標準，嚴格執行安全技術操作規程，同時執行建設公司的有關規定。嚴格按施工工序和操作規程操作。

　　5、特種作業人員必須持證上崗。

　　6、治安：乙方必須遵守國家法律法規，不得偷盜工地任何材料及物品，一經發現，扣件每個按500元，架管每根按1000元，其他物資按照損失物資價值的5倍予以罰款，費用從總結算中扣除，相關人員立即清退出場。情節嚴重的送交公安機關處理。發生治安案件的由相關人員自己承擔。

　　7、乙方須為從事危險作業的職工辦理意外傷害保險，支付保險費用(費用已含在調高的定額單價中)。

　　十一、事故處理

　　1、發生安全事故時，乙方應立即上報甲方施工現場負責人，同時積極組織搶救，防止事故的擴大，發生事故后不積極主動組織搶救，致使事故擴大，則甲方按事故處理費用的1.2倍在工程結算時予以扣除。

　　十二、獎與罰：

　　乙方必須嚴格按照甲方現場所安排的月、周施工計劃所要求的時間，如期按時完成所有本項目的施工任務，若拖延工期，每延期一日，罰金1000元。

　　十三、其它有關事宜

　　1、乙方無正當理由單方終止本責任書，除承擔由此給甲方造成的經濟損失外，還應向甲方支付工程總造價3%的違約金。

　　2、方違反本責任書之上述有關約定，不按工期竣工、質量達到設計規范或要求、存在較大安全隱患或發生安全事故以及發生其他導致本責任收無法履行的行為，甲方有權單方解除本責任書并要求乙方清場，乙方對該行為給甲方造成的經濟損失應當予以賠償。

　　3、乙方進入該工程的所有人員都要與用人單位簽訂勞動合同。

　　4、乙方必須保證該工程的所需勞動力xx人。其中：管理人員xx人;瓦工xx人;木工xx人;鋼筋工xx人;砼工xx人;架子工xx人;普工xx人;及其它工種xx人。

　　5、乙方勞務工必須按按國家有關規定辦理有關證件，繳納有關費用。

　　6、愛惜用人單位的一切機械設備和機具，承擔所使用的一切機械設備和機具的維護與保管。違章操作致使機械設備和機具損壞的，其維修費用分清責任由責任方承擔。

　　7、本責任書一式兩份，甲、乙方執一份，具有同等法律效力。該責任書自雙方簽自蓋章之日起生效，至乙方負責施工之上述施工項目辦完工程驗收交接并竣工結算后，除保修條款依然有效外，即告終止。

　　8、本合同如發生爭議，雙方協商解決。協商不能解決的，向工程所在地勞動仲裁委員會申請仲裁或到當地人民法院提起訴訟。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

勞務外包合同12

　　甲方：xxxxxx

　　法定代表人或委托代理人：___________________

　　通訊地址：__xxxx

　　郵政編碼：__

　　電話__

　　乙方：姓名__________性別_________

　　居民身份證號碼___________________ 出生日期_________年______月______日

　　家庭住址_____________________________________ 郵政編碼______________ 戶口所在地_______省(市)_______區(縣)__________街道(鄉鎮) 通訊地址

　　______________________________________ 郵政編碼______________ 電話_____________根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。

　　第一條 本協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

　　第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為：

　　________________________________________________________________________________________________。

　　第三條 乙方提供勞務的方法為： 。

　　第四條 甲方向乙方支付勞務費 1000 元人民幣(大寫：壹仟元整)

　　第五條 乙方依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方法為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　第六條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：

　　第七條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方法：__銀行轉賬或支付寶____。

　　第八條 乙方依法繳納個人所得稅 40 元人民幣(大寫：肆拾元整)，甲方依法代為扣繳。

　　第九條 發生下列情形之一，本協議終止：

　　一、本協議期滿的;

　　二、雙方就解除本協議協商一致的;

　　三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

　　四、由于不可抗力致使合同中止的。

　　第十條 甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第十一條 本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

　　第十二條 依據本協議第十條、第十一條約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。第十三條 因本協議引起的或與本協議有關的.任何爭議，均提請北京市人民法院進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十四條 本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公 章) 乙方(簽 章)日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

勞務外包合同13

　　甲方：____________________________

　　乙方：____________________________

　　根據《____________》、《____________》等有關法律、法規的規定，以及《____________》的精神，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的'基礎上，簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　合同自______年______月_______日起至______年______月_______日。或以完成項目(任務)為期限，該項目(任務)完成后，本合同即行終止。

　　二、工作內容

　　乙方從事__________________工作(工種)，并保質保量完成工作任務。

　　三、勞動報酬

　　(一)乙方工資約定為：每月______元。或每工______元。

　　(二)工資支付形式：__________________。

　　(三)工資支付時間：__________________。

　　甲方必須按合同規定支付乙方工資：不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應當依法參加社會保險。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　(一)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和

　　(二)乙方必須嚴格遵守安全操作規程，做到文明生產，安全生產。

　　五、勞動紀律

　　乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法指定的各項規章制度，甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。

　　六、雙方需要約定的其他事項

　　____________________________________。

　　七、爭議解決方法

　　合同未盡事宜，按國家、省、市有關規定執行。因履行本合同發生爭議，甲乙雙方可協商解決，如協商不成，可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　八、其他

　　本合同不得代簽和涂改，經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：__________________________乙方(公章)：__________________________

　　______________年_________月_________日______________年_________月_________日

勞務外包合同14

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協議：

　　一、甲方權利義務：

　　（一）甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務。

　　（二）甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方。

　　（三）甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

　　（四）甲方有權抽查復檢經過乙方認定體檢合格的乙方人員，對于復檢不合格的乙方員工，甲方有權要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的生產；甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

　　（五）乙方員工有下列行為的，甲方有權要求乙方立即更換：

　　1.乙方員工違反操作規程，造成所負責的工作不能正常運行，或不能保證工作質量，給甲方造成損失的；

　　2.乙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動紀律的；

　　3.乙方員工不能提供真實有效的健康證明、身份證明的，或提供虛假的健康證明、身份證明的；

　　4.乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的；一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展；對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。

　　（六）甲方應承擔標準工時之外的加班費用。

　　（七）甲方指定包括人力資源等相關專門部門的管理人員作為本合同實施的協調人員。

　　（八）甲方應派專人負責乙方員工出勤名單及時間的核查與勞務費用計算的審核。

　　（九）甲方應按照本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費用。

　　（十）甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料（包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料）及其他信息負有嚴格保密的責任。

　　（十一）確保甲方提供的崗位不會導致職業病的產生。

　　二、乙方的權利義務：

　　（一）乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供甲方有關生產、營業執照等資質證明的原件及復印件。

　　（二）乙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。

　　（三）應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時不派出或使用童工。

　　（四）乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，乙方應向甲方提供員工的其他有關證明的原件或復印件（包括但不限于履歷表、學歷證、身份證和健康證等）的復印件，并保證其資料的真實有效性。同時乙方應遵守《勞動合同法》相關規定。

　　（五）除經甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：

　　1.身體健康，精神狀態良好，并具有合格有效的健康證；

　　2.具有初中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己；

　　3.未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者），活動性肺結核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的`疾病；

　　4.未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

　　（六）教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。

　　（七）乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因（經甲方允許事宜除外）導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

　　（八）乙方應根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

　　（九）乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，并且處理員工與勞動、人事相關的事宜，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀處理等。

　　（十）乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作安排，安全生產操作規程等標準進行工作。

　　如員工出現工傷，未達到傷殘等級評定標準的，產生的費用由我司承擔；達到傷殘等級評定標準的，產生的費用由貴司承擔90%，由我司承擔10%（我司承擔費用總額不超過單個員工全年服務費總和）。

　　（十一）除非征得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工（乙方員工辭職除外）。

　　（十二）因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應自接到通知后2個工作日內補齊。

　　三、費用的結算及支付：

　　（一）甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務服務費用：

　　根據雙方的約定：甲方依照乙方外包工作崗位的工作任務的性質與特點結算勞務服務費用：具體結算標準為：____元/人/月。本費用包含乙方員工的工資、保險、福利、獎金、乙方的管理費用等雙方所明確的費用。

　　（二）乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。

　　（三）甲乙雙方同意上____月____日至上____月____日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月____日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

　　（四）正常情況下，乙方應保證按甲方的工作安排計劃完成生產。

　　（五）如甲方發現乙方的工作人員態度、工作方式、工作能力有不足，乙方應采取有效措施及時更正。

　　四、違約責任：

　　（一）如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

　　（二）如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

　　（三）如乙方未按本合同規定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

　　（四）甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過個工作日的，乙方有權終止本合同；給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

　　（五）乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的，甲方有權終止本協議的履行；給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。

　　五、合同期限：

　　本合同期限自年起，至____年____月____日止。合同期滿前日內如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內簽署新的合同。

　　六、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權提前終止本合同。

　　七、甲乙雙方除因書面協商一致外，任何一方均不得將本合同中權利和義務轉讓給其他第三方。

　　八、爭議及未盡事宜：

　　（一）關于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

　　（二）本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。

　　（三）任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

　　（四）本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整（如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等），甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。

　　甲方代表：乙方代表：

　　甲方（簽章）乙方（簽章）

　　日期：日期：

勞務外包合同15

　　用工單位（甲方）：

　　代表人：

　　外包單位（乙方）：

　　代表人：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，以平等自愿、誠實信用、互利互惠為原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目協商一致，達成如下協議：

　　一、合同期限

　　1、本合同期限自________年______月______日起，至________年______月______日止。

　　2、合同期滿前______日內，如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠的原則在本合同期滿前______日內簽署新的合同。

　　二、項目概況

　　1、工作地點：

　　2、外包內容：

　　3、工作崗位：

　　4、崗位要求：

　　三、勞務費

　　1、根據雙方的約定勞務費為：____________元。

　　本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。

　　2、甲乙協商確定每月的_____日為勞務費的結算日，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

　　四、甲方權利義務

　　1、甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位、工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責制定工作崗位的工作任務。

　　2、甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方。

　　3、甲方應為乙方員工提供一間休息、材料室，甲方應根據工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。

　　4、甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

　　5、甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

　　6、甲方應按本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費。

　　五、乙方的權利義務

　　1、乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供給甲方有關營業執照等資質證明復印件。

　　2、乙方應保證嚴格遵守有關的人民共和國的法律、法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產，勞動衛生等各項指導原則。

　　3、應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時承諾不派出或使用童工。

　　4、乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，同時乙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

　　5、乙方應根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

　　六、保密

　　乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因（經甲方允許事宜除外）導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

　　七、違約責任

　　1、如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的'，乙方應承擔賠償責任。

　　2、如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失，由乙方予以賠償。

　　3、甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過10個工作日的，乙方有權終止本合同，給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

　　八、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權提前終止本合同。

　　九、附則

　　1、本協議______式______份，經雙方代表人簽字后生效。甲、乙雙方各執______份，具有同等法律效力。

　　2、關于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有合同履行地、合同簽訂地的人民法院起訴。

　　3、本協議未盡事宜甲乙雙方協商解決，協商一致的，可簽訂補充協議。

　　甲方：

　　地址：

　　聯系電話：

　　合同簽訂地：

　　合同履行地：

　　簽訂時間：________年______月______日

　　乙方：

　　地址：

　　聯系電話：

　　合同簽訂地：

　　合同履行地：

　　簽訂時間：________年______月______日

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