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公司主題年會設(shè)計方案

時間:2025-01-05 08:16:30 設(shè)計方案 我要投稿

公司主題年會設(shè)計方案模板

  為了確保事情或工作有效開展,常常要根據(jù)具體情況預先制定方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的公司主題年會設(shè)計方案模板,歡迎大家分享。

公司主題年會設(shè)計方案模板

公司主題年會設(shè)計方案模板1

  一、活動目的

  答謝員工一年辛苦工作,聯(lián)絡(luò)感情,鼓舞員工士氣,希望在今后的工作中再接再厲。增強企業(yè)在員工及合作伙伴們的心中的品牌樹立,保持親密的關(guān)系,來年能更好的合作。

  二、活動訴求

  又是年終歲尾,又是員工團聚的時刻,每個人心中洋溢著收獲的喜悅和對來年目標的期盼。

  企業(yè)主都希望員工不斷貢獻生產(chǎn)力,員工更希望和企業(yè)共享成功進步的喜悅。慶功宴抒發(fā)情懷。

  一年到頭,管理層對員工一年的表現(xiàn)表達感謝。獎勵,表彰,并以目標激勵未來每個人的'績效和工作的精神頭。

  凝聚力能推動團隊運作和發(fā)展,培養(yǎng)團隊成員之間的親和力,提高組織整體效能,使員工擰成一股繩,朝著一個目標努力。

  三、活動流程

  18:00—19:00迎賓環(huán)節(jié)(每個參與者貼姓名標簽)

  19:00—19:15開場動畫(企業(yè)發(fā)展歷程反復播放)

  19:15—19:30公司高層致辭(祝酒儀式)

  19:30—19:4520xx年公司發(fā)展總結(jié)及優(yōu)秀員工表彰

  19:45—20:00公司代表致祝酒詞

  20:00—20:05互動環(huán)節(jié)一

  20:05—20:20第一輪抽獎

  20:20—20:30伴宴(音樂)

  20:30—20:40答謝員工

  20:40—21:00第二輪抽獎+頒獎

  21:00—21:15互動環(huán)節(jié)二

  21:15—21:30第三輪抽獎+頒獎

  21:30—舉杯同飲—晚宴結(jié)束

公司主題年會設(shè)計方案模板2

  20xx年即將逝去,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20xx年xx月xx日舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  一、企業(yè)年會主題:

  20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會

  二、年會時間:

  (1)企業(yè)年會策劃方案準備期:

  本階段主要完成企業(yè)年會策劃方案、通知發(fā)布、企業(yè)年會節(jié)目收集。

  (2)年會協(xié)調(diào)及進展期:

  本階段主要完成年會節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期:

  本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等年會節(jié)目全流程確定。

  (4)年會正式演出時間:

  三、年會地點:

  略

  四、年會目的:

  (1)對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

  (2)年會節(jié)目以加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的'意識,提升公司的綜合競爭能力為目的。

  (3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調(diào)動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。頒獎方式有互動大屏幕樂乎現(xiàn)場嘉賓展示功能進行頒獎?wù)故尽?/p>

  (4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

  (5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  (6)加強領(lǐng)導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  五、參會人員:

  公司全體人員,約200人左右。

  六、年會節(jié)目要求:

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

  (4)相關(guān)歌曲的.伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

  (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

  (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  4、每個部門所報節(jié)目不限;

  5、提倡跨部門組合報名;

  七、年會流程

  1.參會人員入場

  2.主持人宣布年會開始

  3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工

  4.表彰:各部門負責人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

  5.優(yōu)秀員工發(fā)言

  6.年會節(jié)目表演

  7.互動小游戲

  8.閉幕詞

公司主題年會設(shè)計方案模板3

  一、年會籌備小組

  總策劃:陳x

  總執(zhí)行:陳x/羅時x

  成員:聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員

  二、年會內(nèi)容

  活動名稱:聯(lián)達置高科技有限公司20xx年新春團拜晚會

  活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重

  活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

  活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結(jié),展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內(nèi)部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

  活動日期:20xx年2月10日16:00—20:00

  活動地點:xx酒店

  參會人數(shù):聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

  參會人員:聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

  活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

  三、工作分工(詳細分工明細見附表二)

  (一)文案組(負責人:張夢x、王龍x)成員5名。

  負責主持人形象設(shè)計,串詞、祝酒詞起草、審核;

  總經(jīng)理講話稿起草、審核;

  (二)會場布置組(負責人:鄧x、黃努x)成員5名。

  負責設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

  負責鮮花或花籃的采購/租賃;

  現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相;

  開場PPT制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

  負責與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

  會場安全檢查(消防、電源、設(shè)備等)。

  (三)節(jié)目組(負責人:陳x、羅時x)成員5名。

  1、節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術(shù)、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

  2、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的.&39;形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

  3、節(jié)目質(zhì)量標準:若彩排時達不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達到要求為止。

  4、節(jié)目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。

  節(jié)目組負責人具體工作如下:

  負責完成對所有節(jié)目的排練、設(shè)計、篩選及后期的彩排工作;

  負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

  負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

  負責小游戲的提供、抽獎獎項設(shè)置等;

  負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設(shè)置;

  負責確定頒獎人員。

  (四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍x)成員5—6名。

  年會進場入口處迎接嘉賓,并引領(lǐng)入座;

  負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記);

  負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

  負責年會過程中放禮炮。

  (五)后勤組(負責人:樊美x)成員5名。

  負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;

  負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

  四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

  五、相關(guān)注意事項

  (一)活動前

  年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。

  在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設(shè)備進行調(diào)試、檢查。

  確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

  (二)活動中

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設(shè)置振動)便于及時聯(lián)絡(luò)。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

  (三)活動后

  年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張)

  年會照片的收集及保存;

  年會總結(jié)。

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