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幼兒園教師聘用合同

時間:2023-06-12 16:02:16 聘用合同 我要投稿

關于幼兒園教師聘用合同

  隨著人們法律意識的加強,合同對我們的幫助越來越大,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么問題來了,到底應如何擬定合同呢?下面是小編收集整理的關于幼兒園教師聘用合同,希望能夠幫助到大家。

關于幼兒園教師聘用合同

關于幼兒園教師聘用合同1

  一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

  應聘方(乙方): 住址:

  身份證號碼:

  聯系電話:

  二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(一年)

  三、聘請待遇:

  .每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

  .獎金:按園教師考評方案兌現.

  四、其它事宜:

  .甲方根據本幼兒園工作需要,安排乙方從事------工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,按時、按質、按量完成其本職工作,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利于幼兒園工作的現象,學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的'思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發生不安全事故,甲方承擔經濟損失的30%,乙方承擔70%。

  .押金:乙方一個月工資80%

  .乙方在聘期內未經幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

  乙方在本園外(如往返路途中)所發生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。

  .乙方在聘期被本園解聘或經本園允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

  .甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

  。乙方聘期已滿位續聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

  .本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

  甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

  合同簽定日期: 年 月 日

  一、聘方(甲方):新世紀幼兒園 法人代表(負責人):

  聘方(乙方): 住址: 身份證號碼: 聯系電話:

  二、聘用期限:自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

  三、聘請待遇:

  .每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

  .獎金:按教師考評方案兌現.

  四、其它事宜:

  .乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規,為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利于學校工作的現象,學校有權中途解聘并酌情扣除其未發款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任.

  .押金:乙方一個月工資80%

  .乙方在聘期內未經學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

  乙方在本校外所發生的一切事故,甲方不付任何責任。

  .乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,次協議自解聘之日起無效.

  .甲方在工作每月10日前發放上月工資及獎金。

  。乙方聘期已滿位續聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發,否則酌情處理。

  .本協議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

  甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

  合同簽定日期: 年

關于幼兒園教師聘用合同2

  甲方:

  地址:

  電話:

  郵箱:

  乙方:

  地址:

  電話:

  郵箱:

  根據國家相關法律規定及本輔導中心相關規定,經甲、乙雙方平等協商,簽訂以下合同:

  一、工作崗位

  1、乙方同意根據甲方工作需要,被聘任_________教師工作。如果職務變化,雙方應該根據需要重新確認乙方的工作職務。變動之后,乙方原來合同規定的待遇等內容原則上不應該改變。

  二、聘期

  本輔導中心首次聘期為_________年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中,試用期為_________個月。聘任期滿后,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續簽聘任合同。聘任期限另行商定。

  二、工作內容工作地點

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任課后作業輔導及課程教學崗位工作。

  2、根據甲方的崗位,乙方工作地點為:________________________________。

  三、工作時間

  1、甲方安排乙方工作時間為:周一至周五的下午課后作業輔導時間及周六周日補課時間。

  2、甲方可視需求與乙方協商并征求乙方同意后,調整乙方所帶班級數與工作時間。

  3、乙方須于甲方排定的課程時間前______分鐘進入教室,做好對學生輔導及家長咨詢準備。

  4、乙方若有特殊情況無法進行授課,須于課程開始時間至少______小時前通知甲方,并得到甲方允許,否則按照無故曠工對待,甲方有權扣除其未發所有款項。

  5、一個月請假不超過_______次(含_______次),超過兩次每次罰_______元,遲到早退每次罰_______元。因老師原因造成學生流失。扣_______元每人,家長投訴_______次及以上,甲方有權同乙方解除勞動合同。

  四、工資待遇

  1、甲方計算乙方課后作業輔導及補課時間_________元/課時。

  2、甲方于合同期內,可提供乙方招生獎金_________元/人。

  五、甲方的權利和義務

  1、對乙方進行法規教育,教育教學業務培訓及輔導。

  2、對乙方的工作進行考核、獎罰。

  3、制定嚴格的規章制度規范乙方。

  4、根據乙方的工作表現和實際,每月______日按時支付上月乙方的工資報酬。

  5、根據乙方的崗位及工作需要,為乙方提供必須的`工作條件。

  6、工作期滿后,甲方擁有續約與否的決定權。

  7、在考試期間以學習繁忙等原因對工作不負責任甚至不來上班(違反本條將不給于任何報酬)。

  六、乙方的權利和義務

  1、熱愛教育事業,認真學習學生補習相關課程,不斷提高個人教學技能,提高教學質量。

  2、服從甲方工作安排,認真履行崗位職責。

  3、乙方教學當日自覺打掃教室環境,并保持教學環境衛生整潔。

  4、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除勞動合同。

  七、商業秘密

  1、乙方在聘用期間和聘用期結束后,均應保守甲方的商業秘密,不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播(包括對該工作無關的本公司的人員)。如乙方違反則由乙方賠償違約金_________元(__________元整)。

  2、甲方的商業秘密包括但不限于:

  (1)財務文件、數據及營業項目的內部報價;

  (2)供應商信息、顧客信息;

  (3)經營策略和方針;

  (4)公司認為需要保密的其他資料和信息。

  八、工作紀律及獎懲辦法

  1、甲方依法制訂各項規章制度,乙方應嚴格遵守執行。

  2、甲方對于模范遵守規章制度的員工予以獎勵,對于違反規章制度的員工予以懲處。

  九、合同文本

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效,具有相同的法律效力。

  甲方(簽章):

  日期:_________年_________月_________日

  乙方(簽章):

  日期:_________年_________月_________日

關于幼兒園教師聘用合同3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條乙方的義務

  1、按時到崗、認真上課;保證每次課時(30分鐘/節課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。

  2、甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問解答等。

  3、遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

  第三條甲方的義務

  1、按時支付授課報酬。

  2、向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的'業務資料。

  3、為乙方的教學提供良好的授課環境。

  第四條本合同的變更、終止和解除

  1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

  2、確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

  3、經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。

  4、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;

  (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

  (3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

  (4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;

  第五條其它事項

  1。若乙方在試講和授課期間,未經甲方同意私自與學生及家長達成協議帶走甲方資源,經證實,乙方給予甲方500元課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。

  2。合同期滿前乙方向甲方提出辭職,必須提前兩個月提交正式書面辭職信,并做好交接工作。如若沒有,甲方有權扣除當月課時費。

  3、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  4、本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。

  甲方:(蓋章)____________乙方:(簽字)____________簽約時間:________________簽約時間:________________

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