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農(nóng)業(yè)機(jī)械管理中的問題及策略論文

時間:2021-06-23 19:06:52 論文 我要投稿

農(nóng)業(yè)機(jī)械管理中的問題及策略論文

  一、農(nóng)業(yè)機(jī)械管理過程中的問題

農(nóng)業(yè)機(jī)械管理中的問題及策略論文

  1.1缺乏先進(jìn)的管理理念

  我國在農(nóng)業(yè)認(rèn)識方面存在一定問題,很多人都認(rèn)為農(nóng)業(yè)是沒有什么技術(shù)含量的工作。這種落后的理念對農(nóng)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)生了一定程度的影響,也對農(nóng)業(yè)機(jī)械管理產(chǎn)生了不良影響。在對農(nóng)業(yè)機(jī)械進(jìn)行管理的過程中,管理者自身不重視自己的工作,甚至瞧不起自己從事的工作。這樣消極的理念導(dǎo)致農(nóng)業(yè)機(jī)械管理人員無法積極進(jìn)行管理工作。同時,操作者落后的觀念導(dǎo)致其沒有全面認(rèn)識農(nóng)業(yè)機(jī)械。在使用過程中,忽視了機(jī)械的使用壽命,違規(guī)操作。更有嚴(yán)重的是操作者以此獲得利益,忽視保養(yǎng)和維修機(jī)械。因此,降低了農(nóng)業(yè)機(jī)械的使用壽命,也影響了農(nóng)業(yè)機(jī)械的管理。

  1.2缺乏完善的管理體系

  當(dāng)前,我國機(jī)械管理主要依據(jù)的是《農(nóng)業(yè)機(jī)械管理條例》。這些條例在一定程度上對農(nóng)業(yè)機(jī)械管理機(jī)制進(jìn)行了完善。可是因為不夠全面和受到限制,無法有效地對管理過程中的問題進(jìn)行指導(dǎo)。農(nóng)業(yè)機(jī)械管理機(jī)制不完善主要體現(xiàn)在缺乏完善的制度和章程,也不積極學(xué)習(xí)和借鑒,無法具體分析實際問題,導(dǎo)致制度和章程沒有操作性;缺乏完善的監(jiān)督體系,經(jīng)常會出現(xiàn)獨斷行為或者人治大于法制的現(xiàn)象,使得農(nóng)業(yè)機(jī)械管理機(jī)制非;靵y;缺乏完善的配套管理體系,農(nóng)業(yè)機(jī)械管理和很多部門有關(guān)。只有幾個部門相互配合,才能促進(jìn)機(jī)械管理整體效率的提高。

  1.3缺乏較高的技術(shù)水平

  當(dāng)前,我國農(nóng)業(yè)機(jī)械缺乏較高的技術(shù)性和技術(shù)含量。例如,在北方廣泛使用的剝玉米機(jī),在實際操作時玉米顆粒和玉米穗經(jīng);煸谝黄穑瑫r剝離技術(shù)也不高,通常農(nóng)民還要親手剝離顆粒。另外,收割機(jī)在實際使用時,由于收割機(jī)的輪胎沒有較高的技術(shù)含量,非常笨重,收割需要拐角的地方都會留下非常深厚的車胎痕跡,對以后的農(nóng)耕松土造成很大的影響。

  1.4缺乏專業(yè)的農(nóng)業(yè)機(jī)械管理人員

  因為受傳統(tǒng)觀念的影響,我國從事農(nóng)業(yè)機(jī)械管理的人員較少。很多農(nóng)業(yè)機(jī)械管理部門工作人員的'專業(yè)和農(nóng)業(yè)機(jī)械有很大的差別,這些人員嚴(yán)重缺乏專業(yè)知識和管理知識。因為農(nóng)業(yè)不受重視,所以相關(guān)的培訓(xùn)制度不夠完善,缺乏先進(jìn)的管理設(shè)備和技術(shù)手段,也沒有完善的保障措施,導(dǎo)致農(nóng)業(yè)機(jī)械管理專業(yè)人員相對較為缺乏。

  二、農(nóng)業(yè)機(jī)械管理的策略

  2.1更新理念,加強(qiáng)宣傳

  在管理農(nóng)業(yè)機(jī)械過程中,無論是管理者,還是實際操作者都要更新理念,使用科學(xué)的管理辦法。例如,采用工業(yè)工程技術(shù)的管理方法,研究農(nóng)業(yè)機(jī)械管理過程中出現(xiàn)的問題,制定相應(yīng)的維護(hù)機(jī)制。此外,管理者還要對新的理念進(jìn)行宣傳,促使更多人了解管理機(jī)械的重要作用,從根本上轉(zhuǎn)變?nèi)藗儗C(jī)械管理的傳統(tǒng)認(rèn)識。

  2.2健全管理機(jī)制

  管理機(jī)制的完善和整個農(nóng)業(yè)機(jī)械管理的質(zhì)量息息相關(guān)。首先,農(nóng)業(yè)機(jī)械管理部門要根據(jù)實際情況,進(jìn)一步進(jìn)行調(diào)查和分析,然后制定出切實可行的規(guī)范和制度。此外,還要對監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行完善,對部門內(nèi)部的管理進(jìn)行規(guī)范。其次,還要加強(qiáng)各個部門之間的相互協(xié)作,不斷溝通問題,協(xié)作解決問題,確保農(nóng)業(yè)機(jī)械各個方面都有相應(yīng)的部門進(jìn)行管理,使農(nóng)業(yè)機(jī)械管理機(jī)制更加完善。

  2.3提升技術(shù)水平

  當(dāng)前,農(nóng)業(yè)機(jī)械技術(shù)水平還不是很高,農(nóng)業(yè)機(jī)械管理部門要做好相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)。設(shè)立專門部門研究計劃生產(chǎn)的機(jī)械,研究人員一定要具備較高的專業(yè)水平,以使機(jī)械的技術(shù)性有所提高;農(nóng)業(yè)機(jī)械管理部門要設(shè)置專人和農(nóng)民進(jìn)行溝通,了解已經(jīng)大量使用的農(nóng)業(yè)機(jī)械的實用性和缺陷,以對其進(jìn)一步完善,提高農(nóng)業(yè)機(jī)械的技術(shù)性。

  2.4積極引進(jìn)和培養(yǎng)專業(yè)的人才

  當(dāng)前,機(jī)械研究和管理人才相對來說比較缺乏,農(nóng)業(yè)機(jī)械管理部門可以直接招聘專業(yè)農(nóng)業(yè)機(jī)械管理人才,也可以對內(nèi)部優(yōu)秀且具備實際經(jīng)驗的員工進(jìn)行培養(yǎng),儲備農(nóng)業(yè)機(jī)械管理人才,促進(jìn)農(nóng)業(yè)機(jī)械整體管理水平的提高。

  三、結(jié)束語

  綜上所述,農(nóng)業(yè)機(jī)械管理有著非常重要的作用。但是,在實際操作過程中會遇到各種問題,所以要從管理觀念、管理機(jī)制、技術(shù)水平以及專業(yè)人才培養(yǎng)等幾方面著手,使農(nóng)業(yè)機(jī)械發(fā)揮出自身的重要作用。

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