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終止勞動合同關系協議

時間:2023-05-22 17:05:12 勞動合同 我要投稿

終止勞動合同關系協議

  在當下社會,用到協議的地方越來越多,協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的終止勞動合同關系協議,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

終止勞動合同關系協議

  甲方(公司):______________________

  乙方(勞動者):______________________

  身份證號碼:______________________

  經雙方協商一致同意終止雙方之間的勞動合同關系,達成協議如下:

  一、雙方勞動合同關系自___________年____月____日起解除。

  二、甲方自本協議生效之日起開始安排乙方辦理工作交接事宜,乙方應配合甲方在日內完成工作交接,提交交接清單,甲方根據公司的離職交接手續為乙方辦理財務結算、開具離職證明;否則,視為乙方放棄相應的權利。

  三、甲方一次性支付乙方費用人民幣圓整(¥_____________)。

  該費用已包含了應發工資、加班節假日工資、替代期通知金、經濟補償金及其他一切補償金或賠償金,社保公積金未足補償或待遇補償等(如該筆費用為零的,視為雙方協議一致乙方自愿放棄追索,即乙方不得再以任何形式與理由要求向甲方要求上述任何費用)。

  四、根據本協議第二、三條,本協議簽訂后甲/乙雙方無任何經濟糾紛與勞動爭議,也不再存在任何關聯關系,乙方同意如其以甲方名義所作的各項事務導致甲方經濟損失的,自愿承擔相應責任。

  五、乙方對甲方應盡保密義務,保證甲方秘密資料不外泄,不得在外散播損害甲方利益形象的言論,如給甲方造成重大影響及損失,甲方將追究乙方相關法律責任。

  六、競業限制,雙方協商一致,甲方每月支付人民幣圓整作為乙方競業限制補償,競業限制時間為月。

  七、甲乙雙方違反本協議的條款,均應視為違約,未違約方有權主張賠償損失。

  八、因本協議產生的爭議,甲乙雙方應先協商解決,協商不成,提交甲方所在地法院提起訴訟。

  九、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章后生效。

  乙方有效身份證明文件附后。

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  法定代表人:______________________簽字:______________________

  簽訂日期:___________年____月____日

  簽訂日期:___________年____月____日

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