- 相關(guān)推薦
事業(yè)單位工作人員檢討書
我們在犯錯后，避免再次犯錯，我們常常被要求寫檢討書，以對出現(xiàn)的過錯進(jìn)行反省，在寫檢討書的時候，我們的用語要非常注意。還是對檢討書一籌莫展嗎？以下是小編收集整理的事業(yè)單位工作人員檢討書，希望能夠幫助到大家。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
本次工作里頭，我犯了錯誤，也是不該發(fā)生的，作為我們單位的一員，這樣的錯誤如果是新人犯了，還情有可原，但是作為一名工作了多年的老人，這個錯誤是不該發(fā)生的，我也是要對此次的錯誤來承擔(dān)后果，同時也是要對自己做的事情去反省，而自己之前工作的松懈也是要去反思，為何如此，在此也是做個檢討。
多年的工作，其實(shí)也是讓我對于工作是比較熟悉了的，沒有太多的問題，自己也是可以解決掉，同時熟悉的工作也是讓我漸漸的變得懶惰，有些自以為是，覺得這個事情容易做好了，就沒有那么的嚴(yán)謹(jǐn)，開始有些松懈，此次犯的錯誤，其實(shí)也是比較簡單的問題，本來不會出現(xiàn)的，但是也是自己覺得不會出問題，結(jié)果就出了問題，導(dǎo)致最后還需要領(lǐng)導(dǎo)來幫我解決，在此也是要向領(lǐng)導(dǎo)道歉，真的給你添加了麻煩，而我作為一個老人，但卻沒做到位，自己也是有些感慨，真的很不應(yīng)該的，工作上的嚴(yán)謹(jǐn)是不能丟的，無論自己做了多久，該有的警惕性是要有的，不能松懈下來，問題的出現(xiàn)，也是給我提了一個醒，讓我更意識到，自己以前的工作其實(shí)也是有一些問題，只是沒有那么的大，而且有些還是同事們幫我去收尾處理的，只是沒有和我說而已。
我也是很懊惱自己怎么改變了，以前的我做事情不會這樣，更是會作出表率的，雖然而今我沒有晉升的機(jī)會，但是不代表我就可以在這個崗位上一直就這樣混下去，而沒有進(jìn)取心特別的不好。無論崗位工作是否熟悉，都要認(rèn)真的做好，同時想要進(jìn)步，想要自己去做更高的位置，其實(shí)也是完全靠自己的，本職做好，甚至做得更為出色，那么有機(jī)會來臨了才能把握住的。而不是懶懶散散的樣子。那樣也是對不起領(lǐng)導(dǎo)給予的信任。此次的錯誤，我也是意識到了，會作出改變，自己的工作態(tài)度也是會在以后做一個轉(zhuǎn)變，不再松懈，該做的事情都是要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k好，不給單位丟臉。況且作為一名老員工，我也是要在崗位上作出表率，而不是覺得自己能做了，就夠了，而是要多想辦法，去提升效率，去改進(jìn)工作的方法，多作出一些貢獻(xiàn)來才行。
領(lǐng)導(dǎo)，今后我不會再犯這樣低級的錯誤，會認(rèn)真做好自己本職該做的事情，也是會讓工作得到進(jìn)一步的提升，讓單位滿意的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
【事業(yè)單位工作人員檢討書】相關(guān)文章：
事業(yè)單位工作人員檢討書03-17
事業(yè)單位遲到檢討書 機(jī)關(guān)事業(yè)單位遲到檢討書10-20
事業(yè)單位遲到檢討書02-12
事業(yè)單位工作檢討書01-30
工作人員檢討書12-20