酒店管理應(yīng)聘簡(jiǎn)歷
時(shí)間是箭，去來(lái)迅疾，我們又將面臨求職找工作的挑戰(zhàn)，讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)簡(jiǎn)歷吧。好的簡(jiǎn)歷都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編幫大家整理的酒店管理應(yīng)聘簡(jiǎn)歷，希望對(duì)大家有所幫助。
姓名：xxx
三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 女 |xx歲（xxxx年3月1日）
居住地： 北京
電 話(huà)：139xxxxxxxx（手機(jī)）
E-mail：[emailprotected]
最近工作 [ 1年]
公 司： 北京XX酒店管理集團(tuán)有限公司
行 業(yè)： 酒店/旅游
職 位： 運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理
最高學(xué)歷
學(xué) 歷： 碩士
專(zhuān) 業(yè)： 旅游酒店管理
學(xué) 校： 韓國(guó)濟(jì)州大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
畢業(yè)后一直從事事酒店管理和行政管理工作，善于與人溝通，有著較強(qiáng)的分析、決策、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，講求實(shí)效。對(duì)大型企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和連鎖品牌運(yùn)營(yíng)管理工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富。
求職意向
到崗時(shí)間： 待定
工作性質(zhì)： 全職
希望行業(yè)： 酒店/旅游，多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司
期望月薪： 面議/月
目標(biāo)職能： 酒店/旅游，韓語(yǔ)/朝鮮語(yǔ)翻譯，餐飲/娛樂(lè)管理
工作經(jīng)驗(yàn)
20xx /9--至今： 北京XX酒店管理集團(tuán)有限公司(500人以上) [ 1年]
所屬行業(yè)： 酒店/旅游
管理公司 運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理
搭建總部運(yùn)作架構(gòu)及模式，設(shè)定連鎖發(fā)展計(jì)劃及運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)。
接管已收購(gòu)項(xiàng)目及托管項(xiàng)目，建立所屬項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)架構(gòu)及模式。
依據(jù)總部發(fā)展目標(biāo)，制訂年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及預(yù)算方案。
統(tǒng)籌管理所屬項(xiàng)目，協(xié)調(diào)處理運(yùn)作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
組織、監(jiān)督下屬酒店的'各項(xiàng)規(guī)劃和預(yù)案的實(shí)施。
制定營(yíng)運(yùn)項(xiàng)目的各項(xiàng)管理體系、業(yè)務(wù)規(guī)范及制度流程。
根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定相應(yīng)的營(yíng)運(yùn)策略，提出總部的經(jīng)營(yíng)管理規(guī)劃，并組織實(shí)施。
根據(jù)下屬酒店的特點(diǎn)，設(shè)定有所側(cè)重的運(yùn)作模式及運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)下屬酒店建立自己的特色經(jīng)營(yíng)與服務(wù)。
指導(dǎo)屬下酒店制定各類(lèi)經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施并進(jìn)行考評(píng)。
主持連鎖發(fā)展項(xiàng)目日常運(yùn)營(yíng)管理工作，協(xié)調(diào)各方關(guān)系。
20xx /4--20xx /9：北京XX國(guó)際大酒店(500人以上) [ 2年5個(gè)月]
所屬行業(yè)： 酒店/旅游
高級(jí)管理 Operation Director/營(yíng)運(yùn)總監(jiān)
負(fù)責(zé)公司領(lǐng)域投資的調(diào)研與決策，制定公司發(fā)展規(guī)劃與戰(zhàn)略；
負(fù)責(zé)公司屬下連鎖酒店服務(wù)與管理的規(guī)范化建設(shè)，編制連鎖酒店管理實(shí)務(wù)，指導(dǎo)連鎖酒店規(guī)范運(yùn)營(yíng)；
負(fù)責(zé)連鎖管理系統(tǒng)的建立與維護(hù)；
負(fù)責(zé)連鎖酒店運(yùn)營(yíng)管理指導(dǎo)與監(jiān)控；
負(fù)責(zé)連鎖酒店的整體經(jīng)營(yíng)與發(fā)展調(diào)控；
研究并推出連鎖酒店的新項(xiàng)目及其推廣指導(dǎo)；
對(duì)各連鎖酒店的重大突發(fā)事件及顧客投訴作指導(dǎo)，制定處理指引與整改措施，并跟進(jìn)落實(shí)情況；
新店建置與并購(gòu)新項(xiàng)目的研究決策；
打造公司的VI品牌及連鎖酒店在同行業(yè)的領(lǐng)先地位；
為公司選拔及培訓(xùn)連鎖酒店中高層管理干部，為連鎖發(fā)展儲(chǔ)備人才。
教育經(jīng)歷
20xx /2--20xx /2 韓國(guó)濟(jì)州大學(xué) 旅游酒店管理 碩士
語(yǔ)言能力
韓語(yǔ)/朝鮮語(yǔ)（精通） 聽(tīng)說(shuō)（精通），讀寫(xiě)（熟練）
普通話(huà)（精通） 聽(tīng)說(shuō)（精通），讀寫(xiě)（精通）
【酒店管理應(yīng)聘簡(jiǎn)歷】相關(guān)文章：