倉庫主管工作職責[通用3篇]

倉庫主管工作職責1

　　(一)負責倉庫管理

　　1.建立科學的倉庫物資管理體系；

　　2.建立科學合理的庫存儲備標準；

　　3.負責工作現場指導；

　　4.負責5S工作效果，使倉庫成品和半成品區(qū)域標志擺放整齊；

　　5.負責報警庫存滯后產品；

　　6.負責庫存材料的.安全，并盡快處理發(fā)現的問題。

　　(二)與賬實一致的檢查

　　1.負責根據操作流程完成倉儲和庫存管理，確保庫存數量的準確性；

　　2.統(tǒng)計材料及配件的消耗情況；

　　3.記錄倉庫內各種貨物的庫存和擺放位置，監(jiān)督盤點工作，做好年度資產清查。

　　(三)控制倉庫成本。

　　(四)負責提高倉庫利用率。

　　(五)負責與其他部門溝通，解決跨部門合作問題。

　　（6）負責公司倉庫管理的報告，并編制每月倉庫的各種報告。

　　（7）負責部門下屬員工的培訓和思想教育，提高部門的工作效率和凝聚力。

倉庫主管工作職責2

　　1.負責倉庫整體日常工作的安排。

　　2、倉庫工作規(guī)劃和進度控制，合理配置人力資源，監(jiān)控倉庫現場各項工作。

　　3.與公司其他部門溝通協(xié)調。

　　4.參與公司宏觀管理和戰(zhàn)略制定。

　　5.現場管理監(jiān)督，6S實施情況、視覺管理實施情況。

　　6.對倉庫工作的.操作流程和管理制度進行審批和修改。

　　7.對下屬員工進行業(yè)務技能培訓和考核，提高員工素質和工作效率。

　　8.與業(yè)務部門和生產部門溝通確認例外情況。

　　9、與有關部門確定工作接口和業(yè)務交接標準。

　　10.接受并完成上級交代的其他任務。

　　11.發(fā)布倉庫各級文件和文件。

倉庫主管工作職責3

　　職責描述：

　　1.嚴格控制倉儲貨物的全面管理，處理倉儲過程中的異常緊急情況，提高客戶滿意度；

　　2.實現倉儲項目日常管理、團隊建設、成本控制和考核目標；

　　3.參與和實施倉儲系統(tǒng)的優(yōu)化和改進，協(xié)助制定倉儲管理系統(tǒng)和操作流程。

　　任職要求：

　　大專以上學歷，物流管理、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2.具有3年以上鋼鐵供應鏈相關產品行業(yè)物流倉儲管理經驗，2年以上同崗位管理經驗者優(yōu)先；

　　3.具有良好的.溝通合作能力和團隊領導能力，抗壓能力強，能夠定期接受項目派遣。

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