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違反工作紀律檢討書

時間:2023-03-01 09:56:07 工作檢討書 我要投稿

違反工作紀律檢討書(合集14篇)

  在不小心犯錯后,為了避免今后再出此類事件,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,在寫檢討書的時候要注意態度要誠懇、端正。想寫檢討書卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的違反工作紀律檢討書,僅供參考,大家一起來看看吧。

違反工作紀律檢討書(合集14篇)

  違反工作紀律檢討書 篇1

xx區紀委:

  20xx年5月20日,xx干部xx著裝,到xx在日常巡查。巡查結束后,該購買蔬菜并提著蔬菜步行從xx回到xx辦公室進行整理。該情況被xx區紀委工作人員暗訪到。xx這一行為嚴重違反了單位的規章制度,造成了惡劣的社會影響。

  對此,xx領導班子組織全所上下進行了深刻的反思和認真的自剖。班子成員因我所工作人員違反紀律的行為感到了深深的慚愧和不安,現我所班子誠懇地向區紀委作深刻的檢討,并將思想反思結果向區紀委匯報如下:

  (一)、這件事的發生,反映出我所班子在抓思想教育。紀律作風建設存在意識不強,措施不到位的情況,所班子對此事的發生負有領導責任。

  (二)、我所個別工作人員缺乏良好的工作紀律作風,思想素質和公仆意識淡薄。

  (三)、紀律措施落實不嚴,日常工作管理方面存在漏洞。針對我所存在上述情況,我所班子向區紀委作深刻的檢討,并開展一次深入細致的批評和自我批評,并制定以下改正措施。

  一、加強思想教育,建立思想教育學習制度,突出黨員的先鋒作用。認真對照各項規章制度,要求人人在思想上落到實處,養成自覺遵守工作紀律的`思想意識。

  二、嚴格執行紀律制度,對違反工作紀律行為嚴肅處理。

  三、對xx做一次耐心的嚴厲批評,讓其充分認識到自覺的錯誤行為所帶來的不良影響。

  通過本次深刻的檢討,請區紀委信任我所在今后的工作中,一定會嚴肅工作紀律,提高工作執行力,特別是在即將到來的節日期間市場監督工作中,知恥而后勇,充分發揮積極因素,加強對節前各類市場主體的日常巡查和監管,打擊假冒偽劣商品,查處市場活動中存在的違法行為,確保轄區內市場秩序的良好運行,讓xx人民過一個祥和平安的春節。

  此致敬禮!

  檢討人:

  日期:

  違反工作紀律檢討書 篇2

尊敬的領導:

  您好!

  領導不斷地強調過,公司的紀律就是鐵的紀律,容不得有一丁點兒的違反。與此同時,我還是一個公司的老人,竟然還是沒有能夠以公司的紀律嚴格要求自己,最終產生出違反紀律的事件。

  要問公司的紀律是什么?那必定是來要求每一個人管理好自己行為的章程,能促進公司正常運轉的準則。目前我完全沒有將公司的紀律記在心里,竟然還公然的違反了某項紀律,使得領導為我的行為生氣,公司為我的行為而有一定的不好的影響。我現在都不知道可如何去挽救由于我的違反紀律而產生的禍端。

  我還清晰地記得公司的紀律上特地寫了:“不得在工作期間私自做與自己工作任務無關的事情。”我很抱歉,我明明就記得這一條,可是我還是在上班時間,利用公司的電腦去完成些不應該在上班時間做的事情。領導也是知道的,我一直以來就是一個完全的球迷,只要一有比賽,我就會伙同一些同為球迷的朋友在深夜為每一個進球而歡呼。這次很難得的是于我們省的體育館有一場較為難得足球賽,那我肯定是不想錯過的。由于搶票開始的時間就在十點,而我完全沒有多想,徑直就利用公司的電腦進行搶票。我自以為我做的位置比較靠近角落,平時領導也很少會走進我這個位置來,便沒有多做猶豫。當我還是沒有搶到票時,我還在埋怨是公司的網一點都不好時,領導已經是悄然來到我的身邊。雖然我對于自己沒有搶到票這一點很遺憾,但是更讓我難過的是領導對我的責罵。

  我明白這次是我對于公司的紀律產生了違反事件,沒有在自己的崗位上做到自己應該要做到的工作,竟然還做與工作無關的事情,我對我這次做下的事情感到恥辱,不就是一場比賽嘛,這完全不值得扔下工作而去浪費時間。公司讓我們在公司里邊工作就是想讓我們能夠為公司的發展助力,為公司謀得利益,但是我竟然還利用公司的資源來達成自己的事情。

  現在才知道自己犯錯的嚴重性的我,已經是對公司產生了影響,我想要您可以給我一次機會,讓我可以為自己的錯誤行為進行彌補,我向領導保證之后的.我一定會認真公司,我會分清工作就是工作,與自己的生活一定是要分開的。不管有什么事情都需要先跟領導稟告,征得領導同意,才可以行動。

  這次我個人對于自己行為的決定已經嚴重地拖延了我所進行的工作任務,在我這方面我會抓緊時間,將任務都趕上。在我現在的各個方面上,我還需要對公司的紀律做更深刻的思考,紀律是一條一條擺在那兒的,我會利用自己的時間多多思考,尤其是將每一條都結合實際聯系起來,這樣更能理解,并管理好自己的行為。請領導放心我之后的行為,都會遵守公司紀律的。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  日期:xx

  違反工作紀律檢討書 篇3

區委、區政府:

  近日,我局國庫集中支付中心個別工作人員違反工作紀律被市作風辦評議員暗訪發現,并在徐州電視臺《徐州夜新聞》欄目予以曝光,嚴重損害了財政部門的良好形象,也給全區造成了不良影響。我作為區財政局局長對此負有不可推卸的責任,也深感痛心和愧疚,辜負了區委、區政府對財政部門和我本人的關心愛護,痛定思痛之余也采取了系列果斷措施,及時傳達領導指示精神,健全相關工作制度,狠抓工作落實,嚴格責任追究,確保今后不再發生類似事情。現檢討如下:

  一、深刻反思問題根源

  之所以發生如此嚴重違反工作紀律的現象,其原因有三點:一是思想認識不到位。這個問題的發生,暴露出我局個別工作人員紀律觀念淡薄、工作作風不實、服務意識不強等問題,也反映出我局機關作風效能建設、政務服務水平與新形勢、新任務的要求相比,仍然存在一定差距。二是工作銜接不到位。由于主要精力忙于財政收支管理,局黨組對機關作風上要求的多監督檢查的少,表揚鼓勵的多批評處理的少,形成了在機關作風建設等方面失之于寬、失之于松,導致了工作紀律松懈等問題的產生。三是制度執行不到位。雖然制定了相關規章制度,但是在執行上存在軟肋,有時沒有嚴格按章辦事,存在制度形同虛設現象。

  二、迅速采取果斷措施

  一是 8月4日上午,局黨組立即召開班子會議,認真傳達貫徹區作風辦的處理決定,堅決擁護處理決定,分管班子成員和相關科室深刻進行檢討,明確下步整改措施,確保此類事件不再發生。二是及時召開全局干部職工大會,宣布對個別違紀人員的處理決定,給予區國庫集中支付中心趙大震、韓婷婷行政警告處分、區國庫集中支付中心吳銀皊予以辭退。三是重申作風紀律,使財政干部職工切實增強大局意識、服務意識、責任意識,確保令行禁止,杜絕違反工作紀律現象再次發生。廣大財政干部要以此為鑒,舉一反三,查找在作風建設、服務意識和黨風廉政建設方面存在的不足,嚴守工作紀律,努力樹立財政人員的`良好形象。

  三、下步努力方向

  一是提高認識,加強組織領導。成立了財政局作風紀律整頓工作領導小組,由局主要領導擔任組長,分管領導任副組長,成員為局辦公室主任以及各科室負責人,為強化作風紀律提供了組織保障。二是統一思想,認真做好當前各項工作。加強學習貫徹中央以及省市區的關于機關作風建設的各項規定,通過正反兩方面的事例,告誡全體干部職工違反工作紀律的高壓線不要碰,從而切實將區委區政府的十條禁令落實到行動中,落實到工作中。另一方面,積極穩定被處理干部的情緒,引導被處理的干部客觀看待問題,振奮精神,把心思和精力集中到工作上來,以高要求和高標準嚴格要求自己。三是強化措施,積極建立健全制度。結合實際,加強財政干部隊伍建設的具體措施和辦法,建立健全機關內部管理、干部考勤、效能建設等方面的規章制度,嚴格財政內部的日常監督和管理,促使財政管理制度化、規范化和科學化。全面提高我區財政系統機關作風和行政效能建設。

  違反工作紀律檢討書 篇4

尊敬的領導:

  您好!

  對不起,今天早上我違反了工作紀律,間接影響了其他員工的工作。我不在乎我們企業的規章制度,違反了工作紀律。我犯了一個大錯誤。我為你和和我一起工作的同事感到難過。今天,我寫這份評論書,向你道歉和評論。

  整個早上一上班,工作就不在狀態,沒有心思面對工作,所以沒有把所有的心思都放在工作上。我要么在早上吃飯,要么玩手機,要么和別人說話。我根本沒有注意到是工作時間。在工作的一段時間里,你應該認真地坐在自己的位置上工作,而不是做與工作無關的事情。在員工進入公司之前,我們公司已經解釋了工作時間應該做什么,不應該做什么,所有的規定都很清楚,我不是一個剛進來的員工,是一個工作了幾年的人,應該知道工作的紀律。今天早上做的所有無關的'工作基本上都違反了企業的制度和規定,對他人的工作影響很大。作為企業的一員,我沒有自覺遵守紀律,而是違反了這些規定,這不僅是一種冒犯,也是對領導你制定的規則的不尊重。

  工作應該認真工作,結果他們不嚴格遵守紀律,所以領導你抓住我工作玩手機,聊天和吃飯,所以你拉過去的教訓,我也知道他們的行為是錯誤的,畢竟,一天的工作很多,也浪費時間在這些無關的工作,然后也會導致他們的工作,不能完成他們的工作,我為他們不遵守紀律,我不應該在工作時間做這些事情,而應該努力遵守企業的所有規定。畢竟,沒有規則就沒有方圓,沒有紀律就沒有工作秩序。今天我所做的已經影響了每個人的工作。我知道早上的事情已經過去了,將無法挽回。經過領導的批評,我下午的工作會努力做好,遵守紀律,盡力彌補上下落的工作。同時,我也想鄭重向同事道歉,希望得到大家的原諒。我會認真糾正自己的行為,記住企業規定的工作紀律。認真遵守。

  在這里,我已經知道了自己的錯誤,希望領導和同事原諒我。我努力遵守每一條紀律,履行自己的工作義務和責任。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  違反工作紀律檢討書 篇5

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,今天我工作違反紀律,首先我必須承認錯誤,這不是我的本意,但是這次的錯誤還是存在著,我是在工作我也知道公司不允許這樣的情況,不管我是不是本意事情已經發生了,我覺得這需要我端正自己的態度,上班前玩手機這樣的行為是我第一次,就是因為不是自己本本意,也是第一次我要重視起來,對自己負責,工作必然是走向更好的,作為公司的一份子,我應該維護公司的一切制度,工作紀律是基本常識,我卻掉了鏈子,這肯定不好,我不能夠因為自己首次犯這個錯誤就有了借口,我們公司的制度需要大家自覺,這次上班玩手機肯定是我必須要重視的事情。

  今天上班期間我拿出了手機在辦公位上玩了五分鐘,事情是這樣的,因為工作的.原因,我每天的工作自己完成的進度比較快,特別是今天我沒有太多的工作,自己在忙完后沒有主動都去準別第二天的安排,沒有在上班期間自覺得去學習沒去鉆研,這次的事情也是我自己沒有主動自覺,我自己做完后就想著不做事情了,我在辦公位一直在玩自己的,上班期間沒有了事情做,這不是真正的沒有事情做,是我們的態度問題了,沒有好好地對待工作,別的同事都在一直忙著工作,意識形態比我好,是我自己不自覺。

  就像幾天 一樣我在上班期間做完自己工作,本應該計劃一下第二天的事情,但是我卻在觀察有沒有人注意我這里,我起了這么一個想法,我當時就看到沒有人注意我玩起了手機,盡管那個時候快下班了,但是我不應該有這么一個舉動,因為當時我就是在上班,這沒有好解釋的,這次的事情我看到了這么多的不足真的很難受,我在上班期間玩了五分鐘,最后是在您看到了我才停下來,這是第一次讓我這么覺得自己丟光了臉,這是第一次我覺得自己在您面前不可以犯這樣的錯誤,我真的覺得自己很丟人,玩了五分鐘的手機,我當時也覺得自己沒有什么不妥,覺得快下班了這樣應該沒事沒什么問題,但是這真的錯了。

  上班玩手機,公司當時的同事也看到了,其實大家都覺得這樣不好,讓我們這么一個積極的上班環境受到了我這樣的影響,我也會為這次的事情做出合理的解釋,重點是我會表明自己的行為錯誤的,大家不應該向我這樣,再一個公司的制度是鐵的,我會按照規定接受處罰,這不是一個負責任的職工應有行為,我在也不會在上班玩手機了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  違反工作紀律檢討書 篇6

尊敬的領導:

  我叫xx,女,苗族19xx年xx月出生,大專文化,xx鎮計劃生育技術服務站職工,現住xx鎮移民街。

  星期天我去xx辦事,星期一早上未趕到單位上班,也沒有向領導請假,造成不假外出的這種不良行為。對此,我感到非常懊悔,也很痛恨自己的這種行為。

  主觀原因有以下三點:

  1、存在僥幸心理認為可以在上班之前趕回單位,即使遲到一次也不一定被逮到。

  2、時間觀念不強,認為遲到點不是什么大不了的`事情。

  3、沒有遵守工作規章制度,有事沒有向領導請假。

  整改措施:

  1、增強時間觀念,今后無論去哪里辦事,都必須在上班之前趕回,不耽誤上班。

  2、不存在僥幸心理,做任何事情都要防范于未然,不讓事情發生了,才后悔莫及。

  3、嚴格遵守工作規章制度,嚴格要求自己,做到不遲到,不早退,不曠工,有事向領導請假。

  4、認真學習和貫徹黨的群眾路線教育實踐活動,為人民辦實事。

  我已深刻地認識到自己所范錯誤的嚴重性,希望領導給我一次改過自新的機會,原諒我這次錯誤,在此我向領導保證今后決不會再發生這種事情。同時深深地反省自己范的錯誤,真誠地接受領導的批評和監督,并牢記領導的教誨。

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

  違反工作紀律檢討書 篇7

尊敬的領導:

  今天,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對也不再的決心。

  早在我剛踏進這個工作圈子的時候,您就已經三令五申,一再強調,全班同事,不要在上班時間。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。然而,正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。因為,這所有的問題都只能歸結于我,還未能達到一個現代勞動者該具有地認識問題的水平。

  未能對領導們的辛勤勞作做出回報,我越來越清晰地感覺到我是一個罪人!!!對于我的事情,所造成的嚴重后果如下:

  1、讓領導擔心我的安全。本應按時出現的我未能按時出現,試問怎么不會讓平時十分關心愛護每一個領導擔心。而這樣的擔心很可能讓領導整天工作分心,造成更為嚴重的`后果。

  2、在同事們中間造成了不良的影響。由于我一個人的疏忽,有可能造成別的同事的效仿,影響集體工作紀律性,也是對別的同事的父母的不負責。

  3、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,違背父母的意愿,實乃不孝。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。

  深刻檢討,認為深藏在本人  如果不是因為懶散、粗心大意、記憶力水平低,據上,我決定有如下個人整改措施:

  一、按照領導要求繳納保質保量的檢討書一份!對自己整理,并認清其可能造成的嚴重后果。

  二、制定工作計劃,認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以好的業績來彌補我的過錯三、和同事們加強溝通。保證不再出現上述錯誤請關心愛護我的領導同事繼續監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步!!

檢討人:

日期:

  違反工作紀律檢討書 篇8

尊敬的領導:

  您好!

  今天,我在自己的工作崗位上犯下了十分嚴重的紀律性錯誤,不僅影響了自己的工作,更給我們團隊良好的紀律環境帶來了嚴重的影響。為此,我決定寫下這份自我的檢討,以此反思自己在紀律上不負責任的行為和錯誤。對此,我感到萬分的懊悔!

  經過自我的反省,并回顧了領導在日常的教導和批評,我深刻意識到了自己行為的錯誤和影響性。就如同“國有國法,家有家規”一樣,公司也有自己的紀律,并且每個xx公司的員工都有義務去遵守這些規定和紀律!這是我們xx公司發展中必須的要求。

  過去,因為我個人思想覺悟不高,不能理解紀律嚴格的意義,總是在一些細枝末節上不注重自我要求,給公司帶來了一些不良的影響。對此,我很抱歉。但也正是因為我在這些細節上的不注重,所以在如今因為一個偶然的機會,自己的不良習慣被放大,小錯誤,變成了大問題!更糟糕的是我自己竟沒有意識到這點!

  如今,回顧自我的反省和總結,我將自己的問題記錄為以下兩點:

  一、紀律和責任觀念不強

  公司是一個大集體,如果沒有嚴明的紀律和條理,那么早就已經亂成一團!這樣簡單的道理我早該明白,但卻一直放任自己的壞習慣不顧。這是我的責任意識的嚴重問題!因為我沒有將自己的責任看重,沒有認識到自己作為xx公司的一員,應該嚴守責任,將工作積極全面的做好!這樣才能真正算得上是一名xx的'員工。

  二、僥幸思想較為嚴重

  過去,因為我經常在一些小問題上放松自己,沒有嚴格自身的管理,所以經常會導致在一些紀律問題上分不清對錯,總向著一點放松也不會帶來什么影響,結果問題越來越大,給公司帶來的影響也越來越深重!

  在仔細的檢討了自己的問題后,我深刻意識到自己犯下這樣錯誤的問題所在。在今后的時間里,我定會以此為戒,認真對待每一次的工作任務。今后,我定會更加主動的要求自己,嚴格管理紀律和責任心,再不會讓這樣的問題出現在工作中,不給公司和領導同事添麻煩!還望您能原諒我這次的違紀錯誤,我會牢記反省,將您的教誨深深刻入自己的思想!

  給您添了這么多麻煩,真的十分對不起!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  違反工作紀律檢討書 篇9

尊敬的領導:

  20xx年7月3日至7月12日,我在主管的領導和部門的領導人不同意,自信堅持新疆出差,違反紀律的行為,我認識到自己的錯誤,在這種進行深入檢查!

  我意識到自己的以下錯誤:

  1、作為一個群體,服從安排是非常重要的,這是前提有序運行的組織保證,在領導明確表示不同意,我仍然堅持旅行,不僅破壞了紀律,還成為別人負面的例子。

  2、作為領導,做決定是站在一個更高的水平,從整體、綜合措施,使決策和安排,地方和個人自由主義,會破壞整個全球工作,這一點我在識別需要進一步加強。

  3、服從是初級員工基本分工作態度和質量,無論什么原因或借口是錯誤的。

  我認識到自己的'錯誤,并且愿意接受了懲罰的公司。和安排公司因此副作用道歉。我保證在以后的工作不再犯類似的錯誤,希望能導致改革自新的機會,并在以后的工作予以監督和指導。

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

  違反工作紀律檢討書 篇10

尊敬的領導:

  今天,帶著12萬的愧疚和12萬的遺憾,我給大家寫了這份復習書,向大家表達我不再對的決心。

  早在我剛踏入這個工作圈的時候,你就一再強調,全班同事,不要在工作時間。當時,領導的反復教導仍在耳邊,嚴肅的表情仍在我面前,我深感震驚,也深深意識到這件事的重要性,所以我反復告訴自己把這件事作為首要任務,不能辜負領導對我們的痛苦。然而,正如高爾基所說——當你認為一件事很重要時,磨難和失敗接踵而至。因為所有這些問題都只能歸因于我,還沒有達到現代工人應該有的理解水平。

  未能回報領導的辛勤工作,我越來越清楚地覺得自己是個罪人!對我來說,嚴重后果如下:

  1.讓領導擔心我的安全。如果我不能按時出現,我怎么能不擔心平時關心和照顧每一位領導呢。這種擔憂很可能會分散領導整天的工作,造成更嚴重的后果。

  2.對同事造成不良影響。由于我的.疏忽,可能會導致其他同事效仿,影響集體工作紀律,對其他同事的父母不負責任。

  3.影響個人綜合水平的提高,在本能提高的條件下未能提高自己,違背父母的意愿是不孝的。現在,我深深后悔大錯已成。

  深入回顧,如果不是因為懶惰、粗心、記憶力低,我決定采取以下個人整改措施:

  一、按領導要求繳納保質保量檢討書!整理好自己,認清可能的嚴重后果。

  2、制定工作計劃,認真克服生活中懶惰和粗心的缺點,努力做好工作,以良好的表現彌補我的錯誤。3、加強與同事的溝通。確保上述錯誤不再發生。請繼續監督和幫助我糾正缺點,取得更大進展!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  違反工作紀律檢討書 篇11

尊敬的XXX:

  對不起!6月11日下午,您在百忙當中抽出時間到我單位進行調研,檢查指導衛生工作,這對我們衛生系統來講是非常的榮幸。但在您到我單位各辦公室巡查時居然發現我局二層機構縣疾控中心傳染病防控科違反工作紀律的檢討書A醫師在上班時間上網玩游戲。這件事情,固然是一件偶然發生的事情,但同時也是長時間以來我局對衛生系統工作紀律管理不夠到位,部份干部對自己放松要求,工作作風渙散的必定結果。

  因此,這次發生的事使我們不但感到恥辱,更加重要的是慚愧,愧對書記您對我們的關心和幫助。現在我縣衛生系統中出現上班玩游戲的現象是工作作風渙散的重要苗頭,也是我們在作風管理上出現松懈的體現,假如不是書記您及時發現,而任其泛濫成風,那末,后果是極其嚴重的,乃至都沒法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我們也感到榮幸。所以,我們在向書記您作出深進檢討的同時,也向您表示發自內心的感謝!

  我縣衛生系統出現這樣的事情,我局黨委班子高度重視,當天緊急召開局黨委會議,對當前我縣衛生系統工作作風中存在的題目進行分析和研究。我局以為,當前,我縣衛生系統個別單位和工作職員出現庸、懶、散的現象,究其緣由,一是熟悉上不到位。對機關作風和效能建設的重要性和必要性沒有同一到縣委、縣政府的要求上來。二是管理松懈。不能從嚴帶隊伍,不敢動真碰硬,對機關不良現象視而不見,推不開情面,做老好人,維持表面上的一團和氣。三是公仆意識不強。沒有真正建立全心全意為人民服務的意識,不講組織紀律,任意放松自我,疲沓拖拉、情趣低俗、玩性較重。這些題目的存在,固然觸及的只是少數單位和少數個人,但釀成的影響是不良的.。

  為此,我局對縣疾控中心職工違反工作紀律的檢討書A上班玩游戲一事在全縣衛生系統內進行通報批評。并痛定思痛,狠下決心,緊密結合深化醫藥衛生體制改革和三好一滿意活動,對全縣衛生系統工作紀律和工作作風進行整頓,果斷遏制我縣衛生系統工作紀律渙散之風,完全改變工作作風不良的局面,全面進步衛生系統機關作風和行政效能?

  一、檢查整頓的內容

  (一)工作紀律情況

  1、檢查各單位一把手和班子成員和一般工作職員是否是存在遲到、早退,在職不在崗,在崗不履職,上班時間有無未履行請假手續擅自離崗現象等題目。

  2、工作時間是否是存在下棋、打牌、上網聊天、炒股、看電影,玩電腦游戲、干私活等現象。

  3、是否是有領導和工作職員違反規定在工作日中午飲酒現象。

  4、各單位值班情況及其它影響衛生系統形象的情況。

  (二)醫德醫風建設落實情況

  1、落實醫德醫風責任制,加強行風建設目標管理情況。

  2、加強正面教育和反面警示教育情況。

  3、完善行風建設各項制度及執行情況。

  4、院務公然情況。

  5、出院患者回訪情況。

  (三)醫療機構公道收費及貿易賄賂專項治理情況

  1、公道收費情況:重點檢查住院患者醫療用度一日清單制的落實情況,是否是做到日清日送;藥品價格、醫療服務收費項目及標準和高值耗材價格是否是按要求進行公示;是否是存在自立項目收費、分解項目收費、重復收費、超標準收費(套用高標準收費)、超過規定價格售藥等亂收費行為。

  2、貿易賄賂專項治理情況:重點檢查組織領導機構,法制、警示教育,長效機制建設,加強對重點科室的監視、管理等情況。

  (四)基層醫療衛生單位藥品集中采購情況

  1、制定采購目錄情況。

  2、有無從其它渠道購進情況。

  3、有無按零差價銷售情況。

  二、檢查整頓的方法

  1、加強學習,自查自糾。各醫療衛生單位必須重新組織學習我局下發的《關于進一步加強衛生行風整頓工作的通知》(B衛字〔20xx〕54號)文件精神,同一思想,深進熟悉加強紀律作風建設的重要性和緊急性。在深進學習的基礎上,結合各自工作實際,對照文件確定的檢查內容進行自查自糾,深進查找本身存在的不足和題目,深進剖析思想根源,展開批評與自我批評,逐一進行查擺,并構成剖析材料,于6月30日前將自查自糾情況報縣衛生局辦公室。

  2、強化督查,狠抓落實。縣衛生局派出三個行風建設檢查小組,對全縣衛生系統各單位逐漸進行檢查。針對檢查中暴露出的題目和薄弱環節,各單位要認真分析緣由,抓好整改,通過整改進步,不斷建立和完善加強工作作風和紀律作風建設的長效機制,杜盡類似題目再次發生,從而進一步轉變我局干部工作作風,嚴厲工作紀律,進步行政效能。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  違反工作紀律檢討書 篇12

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,今天我工作違反紀律,首先我必須承認錯誤,這不是我的本意,但是這次的錯誤還是存在著,我是在工作我也知道公司不允許這樣的情況,不管我是不是本意事情已經發生了,我覺得這需要我端正自己的態度,上班前玩手機這樣的行為是我第一次,就是因為不是自己本本意,也是第一次我要重視起來,對自己負責,工作必然是走向更好的,作為公司的一份子,我應該維護公司的一切制度,工作紀律是基本常識,我卻掉了鏈子,這肯定不好,我不能夠因為自己首次犯這個錯誤就有了借口,我們公司的制度需要大家自覺,這次上班玩手機肯定是我必須要重視的事情。

  今天上班期間我拿出了手機在辦公位上玩了五分鐘,事情是這樣的,因為工作的原因,我每天的工作自己完成的進度比較快,特別是今天我沒有太多的工作,自己在忙完后沒有主動都去準別第二天的安排,沒有在上班期間自覺得去學習沒去鉆研,這次的事情也是我自己沒有主動自覺,我自己做完后就想著不做事情了,我在辦公位一直在玩自己的,上班期間沒有了事情做,這不是真正的沒有事情做,是我們的態度問題了,沒有好好地對待工作,別的同事都在一直忙著工作,意識形態比我好,是我自己不自覺。

  就像幾天一樣我在上班期間做完自己工作,本應該計劃一下第二天的事情,但是我卻在觀察有沒有人注意我這里,我起了這么一個想法,我當時就看到沒有人注意我玩起了手機,盡管那個時候快下班了,但是我不應該有這么一個舉動,因為當時我就是在上班,這沒有好解釋的。

  這次的事情我看到了我自己有這么多的不足,這真的很難受,我在上班期間玩了五分鐘,最后是在您看到了我才停下來,這是第一次讓我這么覺得自己丟光了臉,這是第一次我覺得自己在您面前不可以犯這樣的錯誤,我真的覺得自己很丟人,玩了五分鐘的手機,我當時也覺得自己沒有什么不妥,覺得快下班了這樣應該沒事沒什么問題,但是這真的錯了。

  上班玩手機,公司當時的同事也看到了,其實大家都覺得這樣不好,讓我們這么一個積極的'上班環境受到了我這樣的影響,我也會為這次的事情做出合理的解釋,重點是我會表明自己的行為錯誤的,大家不應該向我這樣,再一個公司的制度是鐵的,我會按照規定接受處罰,這不是一個負責任的職工應有行為,我在也不會在上班玩手機了。

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

  違反工作紀律檢討書 篇13

領導:

  你好!

  對于前段時間我所犯的錯,接樣時沒有看清楚就簽字,結果出現異常時沒有及時進行信息溝通,更甚出具報告時也沒有認真的核對,由此造成對檢驗中心的惡劣影響,正是這種工作中的不細心、不負責任造成的,這已嚴重違反了檢驗中心的規章制度,違反了作為一個檢驗員應有的謹慎與責任,也嚴重違背了我自己的做事原則,對此,我愿意承擔領導給予的任何責罰!雖然有時候我不是很明白,但是我知道人和總是要為自己犯下的錯付出代價的,所以,就算有想法也是能想得開的!究其原因,是自己的馬虎與自己對工作態度的放松造成的,其主要表現為工作懶散,雖然每天忙忙碌碌,卻有種碌碌無為的感覺!其次為試驗中對于自己盲目的自信。第三是現在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。第五是由于一種習慣性的錯誤造成的。

  而這次的狀況也使我深刻的認識到,自己的不負責任對中心帶來了什么樣的后果,讓領導及同事也都受到了一定的影響,為此我感到十分的.抱歉與不安。

  當我深感痛心的同時我也慶幸,慶幸自己及時的清醒。希望各位同事以我作為反面材料,對照自己,改正自己。相信這件事情在我人生中是種關鍵性的轉折,也徹底改變了我的一些愚腐的想法,工作或是生活,都不該有種得過且過的思想,更不該因為世俗的偏見而拋棄了自己。所以如果能夠重新認識自己,如果這在以后的工作中起到警示的作用,我只能說這是我的幸運,而非不幸!其實在車間采樣的時間關于這件事我也想了很多,也自我作了檢討,本來回來想向領導匯報,只是以為這件事已經過去,我又何必抓住自己不放。

  所以當大艷告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的,至于是種什么樣的心理,我也無法分清,自私的來講,我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白,一個人作下的因必定要承受它帶來的果,工作中尤其如此,我所犯下的錯誤,我也會承擔后果!在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細認真,不會再犯類似的錯誤!

檢討人:XXX

  20xx年X月X日

  違反工作紀律檢討書 篇14

尊敬的各位領導:

20xx年7月3日至7月12日,本人在主管領導及部門領導不同意的情況下,自作主張執意出差新疆,對此違反紀律的行為,本人認識到自己的錯誤,在此作出深刻的檢查!

  本人認識到自己的以下錯誤:

  1、作為一個組織,服從安排是非常重要的,這是組織有序運行的前提保證,在領導明確表示不同意后,本人仍然執意出行,這樣做不僅破壞了紀律,而且作為一個老業務人員,會對于他人造成負面榜樣。

  2、作為領導層,做出的決策是站在更高的層次、從整體、全面的角度來衡量并作出決定和安排,局部或個人的自由主義,會破壞整體的全局的工作,這一點本人在認識上需要進一步加強。

  3、服從是一個基層員工基本點工作態度和素質,不管有什么理由或者借口都是不對的。

  本人認識到自己的錯誤,并愿意接受公司給予的處罰。并為因此給公司的安排造成的'不良影響表示道歉。本人保證在以后的工作中不再犯類似的錯誤,希望領導給予改過自新的機會,并在以后的工作中予以監督和指導。

  檢查人:工業漆直銷部鄒振利

  20xx年7月15日星期五

  我知道我去新疆的理由,可我沒有想到竟被說的如此嚴重。我尚不知是部門領導故意夸大其詞,還是真的主管領導如是說,但主管領導的生氣和堅決我是看到了。

  我只是去做業務而已,我是覺得看到了一個比較好的業務機會。但是領導不認可,而且要求先把其他的一項工作做好。我想我對此并無意見,問題在于,我與客戶早已有約,部門領導知道而且很支持,我不想失信于人。

  有的人喜歡斗心眼,這個我知道,我不在乎這個,也不屑與之斗,我要做好自己,做好自己的事情。

  有的人好權術,霸道不講道理,我現在沒有好的辦法對付,我只有小心應付,做好自己,做好自己的事情。

  我想,我把自己做的很好了,把自己的事情做的很好了,我就有話語權了,此前,我只要努力,而且小心行事。

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