關于放假通知（通用10篇）
在現實社會中，各種通知頻頻出現，通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件，讓對象知道或執行的公文。寫起通知來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的放假通知，希望能夠幫助到大家。
放假通知 篇1
尊敬的客戶：
在20xx年新春即將到來之際，首先感謝廣大天方達客戶這一年來對我們公司的支持與幫助!天方達全體員工祝您與您的'家人新年快樂!萬事如意!心想事成!
公司新年放假時間：20xx年2月7日(除夕)——20xx年2月1日(正月十五)。
正式上班時間：20xx年2月25日(正月十六)
放假期間客服值班電話：400-103-7788
在此期間給您造成的不便，敬請諒解!
順祝:商祺!
xx
20xx年2月5日
放假通知 篇2
xx：
經公司研究決定，XXXX年高溫假休假時間為7月30日(星期六)至8月7日(星期日)，共9天(其中5天為有薪休假，其余4天為雙休日)。8月8日(周一)全公司正常上班。
請各部門將高溫假放假期間的工作安排于XXXX年7月25日(星期一)中午12：00前報管理部李葉青處，以便做好后勤保障工作。
xxx
20xx年xx月xx日
放假通知 篇3
xx：
經學校研究決定，7月3日、4日兩天為教師閱卷時間，7月5日正式放暑假。下期教職工于8月31日返校，暫定9月1日召開教職工大會，學生9月4日報到上晚自習，9月5日正式行課。祝各位教職員工假期愉快!
xxx
20xx年xx月xx日
放假通知 篇4
xx：
關于20xx年學校放假安排的通知校內各單位：根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》（國辦發明電?20xx?28號）和學校教學安排，經20xx年12月17日校長辦公會議研究，現將我校20xx年元旦、寒假、清明節、勞動節、端午節、暑假、中秋節和國慶節放假及調休日期的具體安排通知如下。
一、元旦20xx年1月1日放假1天。
二、寒假
（一）學生從20xx年1月15日至2月13日放假，2月14日開學，2月14日、15日、16日注冊（16日17:00截止），2月17日正式上課。
（二）教職工從20xx年1月15日至2月13日放假，2月14日上班。
三、清明節4月5日放假，４月７日（星期一）補休。
四、勞動節5月1日至3日放假調休，共3天。5月4日（星期日）上班。
五、端午節6月2日放假，與周末連休。
六、暑假（一）學生從7月2日至8月28日放假，8月29日開學，8月29日、8月30日、8月31日繳費注冊（31日下午17:00截止），9月1日正式上課。
（二）教職工從7月2日至8月28日放假，8月29日上班。
七、中秋節9月8日放假，與周末連休。
八、國慶節10月1日至7日放假調休，共7天。9月28日（星期日）、10月11日（星期六）上班。根據20xx年4月21日校長辦公會會議精神，除“五一”國際勞動節、“十一”國慶節、雙休日及寒暑假正常休息外，其它假期公休日已排課的.教師和學生照常上課。放假期間，各單位要認真做好假期值班、學生管理和安全穩定等各項工作，確保廣大師生平安祥和度過假期。
xxx
20xx年xx月xx日
放假通知 篇5
公司各部門：
根據國家法定假期規定，并結合公司實際情況，現對五一節放假做如下安排：
一、xxxx年5月1日至5日放假調休，共5天。5月6日(星期四)上班。
二、請公司各職員做好自己節前工作安排，并檢查相關設施設備，做好防火防盜工作，確保辦公場所安全、有序。
三、公司各職員應保持節假期間通訊流暢，以便公司工作需要。
四、公司有節假日活動行程將另行通知，希望全體職工在節假日外出期間，應注意自身人身安全和財務安全，愉快度過假期。
xx公司
xxxx年x月x日
放假通知 篇6
xxx各部門：
值中秋節來臨之際，根據“《國務院關于修改的決定》”的`有關規定，結合我公司實際情況，經領導班子研究決定，現將20xx年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時間定為9月6日—8日，共3天。
二、各部門要加強對值班人員的管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。
公司辦公室值班電話：xxxxx。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
放假通知 篇7
各部門：
值中秋節來臨之際，根據國務院辦公廳公布的《20XX年節假日安排的通知》的有關規定，結合我公司實際狀況，經領導班子研究決定，現將20XX年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時間定為9月27日—28日，共2天。
二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20XX年9月25日下午17：00以前報公司辦公室。
三、各部門要加強對值班人員的`管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。
公司辦公室值班電話：XXXXX
XXXX有限公司
20XX年9月8日
放假通知 篇8
尊敬的家長朋友們：
您好!“中秋”節將至，首先祝您和您的家人節日快樂，美滿幸福!根據上級部門通知，我校放假時間如下：9月6日(星期六)至9月8日(星期一)共放假3天，9月9日(星期二)正式上課。
為了使您的孩子度過一個充實、愉快而有意義的小長假，保證學生的身心健康，請家長合理安排好孩子的假期生活：
1、家長要督促孩子認真完成假期作業，對孩子進行思想道德教育，并做好假期中學生的安全管理工作。
2、教育學生要遵守公共秩序，愛護公共設施，尊老愛幼，做一名有道德的'小公民。
3、教育孩子要樹立安全意識，遵守交通規則，要防火、防觸電、防煤氣中毒、防溺水，不去施工現場等。
4、教育孩子不出入網吧、游戲廳，不接觸有害于身心健康的東西;不和陌生人說話，外出活動必須有家長陪同，不要一個人外出。
5、合理安排飲食，預防食物中毒;堅持鍛煉身體，預防流行性疾病。
6、按通知規定時間督促孩子準時返校上學。
請家長認真做好以上要求，讓您的孩子度過一個愉快而平安的節日！
xxx
20xx年xx月xx日
放假通知 篇9
學校各單位：
根據國務院辦公廳xxxx年節假日安排通知精神，經學校研究，現將我校xxxx年五一放假相關事宜通知如下：
一、放假時間
5月1日至5月5日放假，共5天，5月6日正常上班、上課。
二、注意事項
1、放假期間，各院系、各部門要切實做好安全穩定工作。放假前，要全面排查存在的安全隱患，特別要加強重要區域、重點部位的安全防范。
2、學生及后勤管理部門要安排好學生日常生活，加強對學生的`教育管理，確保安全穩定。師生員工要提高安全意識，嚴防意外事故的發生，遇緊急突發事件，要在第一時間報告學校值班人員和帶班校領導，并及時妥善處理。
3、保衛處要全天24小時值班，加強校園安全巡邏保衛。校行政總值班實行24小時值班制，值班地點：x，值班電話：x。保衛處值班電話：x。
4、各單位主要領導和學生工作負責人要保持24小時通訊暢通。
5、從xxxx年5月1日起執行夏季作息時間。
學校辦公室
xxxx年x月x日
放假通知 篇10
尊敬的家長：
您好！感謝您長期以來對xx信息工程學校教育教學管理工作的大力支持！寒假來臨，為使學生有一個安全、充實、愉快的假期，請您配合做以下工作：
一、關注學生寒假時間
根據學校安排，我校寒假放假時間為20xx年1月26日至2月19日（農歷臘月廿一日至正月十五日），2月20日全體學生到校報到，正式上課。
二、指導學生充實自我
1．做好思想教育。教育孩子懂得文明禮貌，遵紀守法、孝親感恩。我們希望您能讓孩子積極參與力所能及的家務活動，利用春節這一機會養成尊敬長輩，有禮儀、有教養的好習慣。
2．鼓勵孩子主動接觸社會，積極交流。讓孩子與同學、親人、朋友多交流思想，學習他人長處，增強自身能力，同時要善于聽取他人的'意見，培養個人立身處世的能力。
3．監督孩子健康上網快樂充電。監督孩子合理利用網上資源，開闊視野，增長知識。對網絡游戲要“敬而遠之”，不要被網游占去寶貴時間。
4．督促孩子科學合理安排假期各項活動，做到勞逸結合。根據身體情況，科學合理地制定體育鍛煉計劃。
5．鼓勵孩子閱讀經典品味名著。閱讀是一個人獲取知識、接受心靈洗禮的最佳途徑。必要時可以和孩子一起閱讀，一起探討。
三、做好安全教育工作
寒假里，孩子無論外出旅游，走親訪友，還是在家學習，或和同學一起活動，一定要教育學生注意安全。特別是交通安全、意外傷害、飲食安全、防寒防凍、燃放煙花爆竹、滑冰溺水、防火防盜等方面的安全教育。要強化限制燃放煙花爆竹教育，在“限放”區域內不能燃放煙花爆竹，在非 “限放”區域內也要盡量減少燃放并注意燃放安全。
四、真誠希望您繼續配合學校做好貴子女新學期的教育工作
中學生都是未成年人，他們絕大多數在過去的一年里都表現很出色，但也有一小部分孩子在行為習慣、學習習慣、生活習慣、接人待物等方面有所欠缺，需要不斷加強改進和養成，我們真誠的希望您在百忙之中，繼續關心您的孩子的身心健康成長，必要時主動與我們的班主任老師取得聯系，這也是我們共同的責任。
另外，為了您孩子在校期間能夠快樂學習、健康成長，我們特要求學生不得帶手機、零食進入校園，希望您繼續配合。
各位家長，因為孩子，拉近了我們的距離；因為孩子，密切了我們的關系。孩子是家長的希望，學生是學校的驕傲。為了我們共同的目標，為了我們共同的夢想，真誠地希望您在新的學期里一如既往地關注我們、支持我們、配合我們，讓我們心相連，手相牽，共同締造孩子美好的明天！
最后，xx信息工程學校全體教職員工祝您和您的家人新春快樂，萬事如意！
xxx
20xx年xx月xx日
【放假通知】相關文章：
中秋放假放假通知11-16
放假通知05-25
寒假放假通知09-23
放假安排通知08-23
工地放假通知05-14
關于放假通知12-26
幽默的放假通知12-29
清明放假通知12-26
單位放假通知02-25
學校放假通知10-31