兼職專家聘用協議模版

　　在當今社會生活中，很多地方都會使用到協議，簽訂協議后則有法可依，有據可尋。想寫協議卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的兼職專家聘用協議模版，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　為提高公司科技研發水平，加強公司與技術專家之間的合作，甲方聘用________大學教授先生/女士(乙方)為技術專家。根據《民法典》等有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本聘用協議，共同遵守本協議所列條款：

　　一、協議期限

　　本協議有期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期滿作廢。如需繼續聘用，須提前一個月進行協商，重新簽訂聘用協議。

　　二、工作內容與要求

　　1、甲方聘用乙方：____________“__________________”(以下簡稱“專利技術”)專利成果轉化期間的技術服務與咨詢，并對申報科技型項目、技改類項目及實用新型專利等提供出技術服務與咨詢意見。

　　2、乙方服務甲方的工作地點包括甲方中試工廠、實驗室、科研基地及甲方需要的其他地方。

　　3、協助總工程師，配合專門工程技專家審核可行性報告、設計規范流程，對工藝技術路線、設計方案進行把關性控制，指出缺憾，

　　提出指導意見;

　　4、協助總工程師，配合專門工程技專家對設計方案中的設備選型及相關匹配材料選型布局的合理性，提出指導性意見或可執行性方案與解決渠道。

　　5、借助絡、電話、傳真、視頻等高效快捷的現代化媒體平臺，結合在線指導的方式，實現高效率技術指導與信息溝通。如遇技術難題或者施工關鍵性技術節點時，乙方可視甲方需要作為技術專家參加現場設計施工會審碰頭會，以便實現技術突破，力克難關;

　　6、乙方的工作時間為彈性工作時間，但需保持通訊暢通，并在不影響乙方正常工作的條件下，乙方應積極配合甲方就專利技術成果轉化期間進行所需的相關技術服務工作，滿足甲方專利技術成果轉化工作的需要。

　　7、全程參與項目設計管理工作和工程優化實施指導建設工作;協助總工程師，根據設計平面布置圖提出工程建議，配合工程招投標工作順利進行;對甲方提出的有關設計、施工建設、技術難題等咨詢，提供專業、準確、合理的意見和解決建議。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　1、甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定。

　　2、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按公司有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品和其他勞動保護條件。

　　3、乙方對自身安全、健康負有謹慎注意義務，必須嚴格遵守公

　　司各項安全生產制度。

　　四、工作報酬待遇及福利待遇

　　1、聘用期間，甲方支付乙方薪酬為人民幣：____________元/月;

　　2、在實施工業化中試期間發放通訊費及工地補貼：通訊補貼_____元/月;工地補貼_____元/天。

　　3、甲方于次月10日前，以銀行轉賬形式向乙方支付上月薪酬。

　　4、因乙方屬于甲方兼職聘用人員，甲方不承擔其社會保險費用，但甲方為乙方每年購買份人身意外傷害險(詳見保險條款)，每份保險費元，雙方同意該保險的受益人為乙方。

　　5、鑒于乙方是兼職工作，乙方在聘用期間因自身疾病產生的各項費用，由本人基本醫療保險承擔，甲方不予支付。

　　6、聘用期間，甲方承擔乙方每次應甲方需要前往技術服務地點形成的交通費、食宿費等各項差旅費。

　　五、協議終止

　　發生下列情形之一，本協議終止：

　　1、本協議期滿的。

　　2、雙方就解除本協議協商一致的。

　　3、乙方因健康原因不能履行工作的。

　　4、甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前1月書面通知另一方。

　　六、其他

　　1、雙方簽定協議后，乙方應向甲方提供職稱證書、學歷證書和身份證的復印件。

　　2、乙方應在協議終止前_____天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明。

　　3、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，由雙方協商解決;協商不成，由人民法院裁定。

　　七、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。簽字蓋章后即產生法律效力。

　　甲方：________________乙方：________________

　　日期：________________日期：________________

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