復工復產方案
為保障事情或工作順利開展,常常需要提前制定一份優秀的方案,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那么方案應該怎么制定才合適呢?下面是小編整理的復工復產方案,希望能夠幫助到大家。
復工復產方案 篇1
為全面落實一手抓疫情防控、一手抓復工復產“兩手抓、兩手硬、兩戰贏”的總體要求,根據《關于印發浙江省“三區”內重點工業企業閉環生產操作指引(試行)的通知》省疫情防控辦〔2022〕73號文件精神,為做好科學防控,組織工業企業有序復工,結合我縣實際,制定本方案。
一、總體要求
深入貫徹落實中央經濟工作會議精神,全面落實中央、省、市和縣委、縣政府決策部署,牢牢守住疫情防控工作底線,堅持分類、有序、受控原則,扎實做好企業有序復工和疫情防控工作,確保企業有序平穩復工,逐步恢復正常生產經營秩序。
二、適用范圍
本指引適用于我縣“三區”(封控區、管控區、防范區)
三、嚴格實施工業企業復工核準管理
“三區”內任何企業須符合復工相關標準及要求并經核準后方可復工,未經核準的企業暫緩復工。
四、復工批次
按照“保重點、保特需”的原則,有序推進“三區”內工業企業復工復產,具體分為以下三個批次有序推進。
第一批:國家和省、市需要保供暢鏈的企業,以及“三區”屬地單位研判需要列入第一批的重點白名單企業;
第二批:經“三區”屬地研判列入白名單的企業;
第三批:“三區”內其他符合復工條件的工業企業。
五、復工流程
(一)企業準備工作
。.企業應成立由主要負責人擔任組長的疫情防控和閉環生產工作專班,明確專職人員負責疫情防控工作。
。.企業應制定符合本企業實際的閉環生產工作方案,內容包括工作人員名單及生活保障措施、人員、場所、物流、物資的管控措施,應急處置流程等。
3.企業須設置測溫點和臨時隔離室,配備足額的防護口罩、消毒液、測溫儀等必要的防疫物資。
。.企業應為閉環生產區域內的員工提供相應的飲食、住宿保障。通過廠區外第三方保障的應遵循就近、“點對點”、閉環的原則。
。.企業應組織員工開展防疫知識培訓,確保管理人員熟悉應急處置流程、員工掌握基本防疫知識和技能。
(二)審批流程
。.企業申請。企業向縣經濟商務科技局、工業園區、提出書面申請,并提交閉環生產工作方案。其中,園區外企業提交縣經濟商務科技局,園區內企業提交工業園區。
。.現場審核?h經濟商務科技局(工業園區)聯合企業屬地鄉鎮(街道)進行書面和現場審核。現場審核應重點檢查“六到位”:工作指揮體系是否到位、制度規范是否到位、防疫物資準備是否到位、人員食宿等生活保障措施是否到位、人員培訓是否到位、應急處置措施是否到位。
。.專班備案。企業閉環生產申請和審批情況報縣經濟商務科技局、工業園區、屬地鄉鎮(街道)備案。
4.復工監管?h經濟商務科技局、工業園區、屬地鄉鎮(街道)須對復工企業進行網格化管理,加強日,F場監管巡查,確保企業疫情防控措施落實到位。
六、管控要求
(一)人員管控
。.實施封閉管理。員工之間做到無接觸換班,必須接觸的應做好防護,返崗人員要安排安全的交通工具,“點對點”運輸。外來人員原則上不準進入閉環管理區域,確需進入的,須核酸檢測連續3次陰性,持有48小時內核酸檢測陰性證明,做好個人信息登記,并全程做好防護。
。.嚴格返崗要求。員工進入閉環生產區,須“健康碼”和行程卡無異常,核酸檢測連續3次陰性,持有48小時內核酸檢測陰性證明。
3.實行分類管控。門衛、裝卸工、司機等與外界接觸的員工為高風險人員,須與其他員工分開就餐、住宿,加強個人防護等級。保安、廚師等流動性強、內部接觸人員多的崗位人員為中風險人員,應盡量減少人員接觸頻次、保持社交距離。不與外界接觸的員工為低風險人員,應避免與高風險人員接觸,員工需100%根據縣疫情防控指揮部通知參加核酸檢測。
。.強化健康監測。企業應指定專人每日匯總記錄人員健康狀況,一旦發現發熱、干咳、乏力等疑似新冠肺炎癥狀的員工,應第一時間做好隔離,安排專車轉送醫療機構發熱門診就醫,排除涉疫風險后方可返崗。
(二)場所管控
。.實施場所分類管控。門崗、物資運輸裝卸區域、進口物品暴露區域為高風險區域,應設置隔離或標識,嚴格加強個人防護,禁止無關人員進入,不同風險區域人員的日常生活作息(就餐、洗漱等),應做好隔離或錯時安排避免交叉。
2.加強住宿區管理。按照同工作、同住宿的原則安排宿舍,減少人員接觸。新返崗員工要進行健康觀察,住宿、生活相對獨立。
。.加強就餐區管理。合理布局食堂就餐區域桌椅,取餐時應保持1米以上的安全社交距離,鼓勵錯峰用餐、獨立用餐。
。.加強場所清潔消殺。做好辦公區域、會議場所、衛生間、食堂、宿舍等公共場所的'清潔消毒,增加電梯按鈕、門把手等高頻接觸部位的消毒頻次,同時做好場所通風。
5.加強會議組織管理。盡量采用視頻、電話等線上方式,必須集中召開的會議,嚴格控制會議頻次、時間、規模,并做好參會人員個人防護。
。.設置臨時隔離觀察區。企業應在縣疫情防控部指導下,設置相應的臨時隔離觀察區,用于疑似病例或確診病例的臨時隔離,用后須進行徹底消殺。
(三)運輸和物資管控
。.物資進入廠區。應設置專用路線和固定裝卸場所,并與其他區域隔離,設置明顯的高風險區域標識。
2.外來供應商車輛司乘人員須“健康碼”和行程卡無異常,持有48小時以內的核酸檢測陰性報告并嚴格按照防疫要求進入企業內有關場所,司乘人員確!凹赐<葱丁⒓囱b即走”,全程不下車,不得在景過夜。
3.鼓勵采取非接觸式貨物交接。安排固定人員進行貨物接收、裝卸、貯存、拆封、消毒等,交接中確需人員接觸的,應加強員工個人防護。
4.涉及進口物品的按照《浙江省工業企業進口物品常態化疫情防控操作規程(試行)》要求,通過工業物防鏈應用落實各項管控措施。
5.規范垃圾處理和清運。使用過的防護用品應設置專用收集裝置,原則上日產日清。
6.規范貨車出入申請。嚴格按照《關于發放使用全國統一樣式重點物資運輸車輛通行證的通知》執行,根據網上統一辦理,實行閉環管理。
(四)應急處置
。.企業應當制定應急處置方案。加強應急演練,確保員工熟悉疫情防控和安全生產應急流程和措施。加強和縣疫情防控指揮部溝通,建立涉疫人員轉運聯絡機制。
。.如發現新冠肺炎疑似病例或確診病例,應當立即啟動應急處置機制,第一時間向縣疫情指揮部報告,果斷采取人員管控隔離等防疫措施,并積極配合做好流行病學調查、密切次密接轉運隔離和相關場所消毒等工作。
七、四方責任
(一)強化屬地責任。統籌幫助企業協調解決生活物資保障、運輸保障中遇到的問題,加強屬地監督檢查和指導服務對督查發現存在重大風險隱患無法整改的,果斷采取停工停產措施。
(二)強化行業監管責任。縣經濟商務科技局、工業園區要強化保鏈工作的統籌協調,指導企業制定一企一策方案,幫助協調解決困難,督促企業落實主體責任?h交通運輸局局要加強企業貨物運輸協調保障工作,指導物流公司做好閉環運輸管理。縣衛生健康局要指導企業做好疫情防控工作,并幫助落實核酸檢測、清潔消殺等工作?h應急管理局要指導企業加強安全生產管理,督促企業認真落實安全隱患排查整治閉環管理。
(三)強化企業主體責任。企業負責人要一手抓生產一手抓防疫,建立分工明確的工作體系,責任落實到崗到人,確保企業安全生產和員工生命健康。企業要加強對員工身心的關懷關愛,協助解決工作生活中所遇到的困難,保持員工良好狀態。企業應為員工配備必要的防護用具,督促員工加強個人防護。
(四)強化員工個人責任。加強工作人員健康教育,戴口罩、勤洗手,按要求落實個人防護措施,出現疑似癥狀的,自覺做好自我隔離,并及時報告企業疫情防控工作主管,如瞞報漏報導致嚴重后果的,將依法追究相關人員責任。
復工復產方案 篇2
為組織好我縣20xx年春節后煤礦復工復產工作,確保煤礦企業復工復產按標準、嚴要求、有秩序開展,確保全國“兩會”期間全縣煤礦安全生產,根據臨煤安發〔20xx〕58號、臨煤安發〔20xx〕59號及20xx年3月2日省、市電視電話會議精神,結合我縣實際,特制定本方案。
一、工作目標
通過復工復產驗收工作,全面排查整改各類安全隱患,進一步落實煤礦安全基礎管理、隱患排查治理、瓦斯防治、現場管理等制度和措施,進一步落實“一崗雙責”和煤礦企業主體責任,形成自我約束、持續改進的安全生產長效機制,確保實現全縣煤礦安全生產的持續穩定發展。
二、組織領導
為確保全縣煤礦春節后復工復產驗收工作有序進行,縣政府成立全縣煤礦春節后復工復產驗收工作領導組:
組長:政府副縣長
副組長:縣長助理
成員:
領導組下設辦公室,辦公室設在縣煤炭工業局,辦公室主任:(兼),具體負責全縣煤礦復工復產工作的組織和監督管理。
三、復工復產驗收標準
1、《煤礦安全規程》
2、《煤礦安全生產基本條件規定》
3、《煤礦重大安全生產隱患認定辦法(試行)》(安監總煤礦字〔20xx〕133號)
4、《山西省人民政府辦公廳轉發省安監局山西煤監局關于煤礦重大安全生產隱患排查治理報告和監管監察辦法暨關于煤礦安全生產許可工作有關規定的通知》(晉政辦發〔20xx〕100號)
5、《山西省人民政府辦公廳轉發省煤炭廳關于規范煤礦復工復產驗收工作實施方案的通知》(晉政辦發〔20xx〕9號)
6、《臨汾市煤礦節后復工復產檢查驗收表》
四、驗收程序
煤礦復產驗收工作原則上從20xx年3月5日開始按照程序開展驗收工作。
1、礦井復工復產前,煤礦首先要制訂復工復產驗收整頓實施方案,報縣煤炭工業局申請復工或復產驗收整頓。
2、縣煤炭工業局批準進行復工復產驗收整頓后,煤礦企業要按照批準的整頓實施方案進行整頓,對照煤礦重大安全生產隱患排查治理情況進行排查治理,并按照復工復產驗收標準逐項自檢。排查治理和自檢合格后,向縣煤炭工業局提出復工復產驗收申請。
3、縣煤炭工業局接到煤礦企業復工復產申請后,組織相關部門組成驗收組現場進行檢查驗收。驗收合格后由縣長簽字同意,并在市局備案后,縣煤炭工業局下發同意復工復產通知書,煤礦企業接到復工復產通知書后方可組織建設或生產。
五、復工復產否決項
對存在下列情形之一的礦井,不得通過復工或復產驗收:
1、所持證件(即“五證”:采礦許可證、安全生產許可證、工商營業執照、礦長資格證、礦長安全資格證)有一證過期的;
2、未制訂復工復產驗收整頓方案,或復工復產驗收整頓方案未經批準的;
3、礦井風量不能滿足生產需要,存在微風、無風作業的;
4、主要通風機不能正常運行、通風設備設施不符合要求的;
5、未安裝瓦斯監測監控系統、產量監控系統、井下人員管理系統,或者系統運行不正常的;
6、井下機電管理混亂、存在電氣設備嚴重失爆的;
7、采掘工作面支護不齊全,未按規定配置監控設備的;
8、特種作業人員持證率未達100%的;
9、煤礦勞動用工登記備案率、職工培訓率、勞動合同簽訂率、參加工傷保險率未達100%的,煤礦全員培訓時間不夠或培訓后未在縣級以上煤炭行政部門建檔登記的;
10、購買、儲藏、使用非法火工品的;
11、勞動組織管理混亂,違規轉包、層層承包、以包代管的;
12、存在《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》(國務院令第446號)中十五種重大隱患之一的;
13、隱患排查治理行動第一輪排查出的隱患未整改完成,重大隱患未閉合銷號,第二輪復查查出隱患未整改到位或未經第二輪復查的;
14、紅線管理資料未經審查,并未在市局備案的;
15、未組織培訓或培訓工作不到位的。
六、有關要求
1、縣煤炭工業局要嚴格審批煤礦企業的復工復產整頓方案,根據礦井的整頓工作量,批復其入井人數和整頓時間,防止無限期整改,甚至以復工復產整頓為名擅自組織生產。對批復整頓時間到期仍然未申請驗收的礦井,要立即下達停止整頓通知,查清原因后,酌情處理。
2、在復工復產驗收中,要嚴格按照“誰監管、誰檢查、誰驗收、誰簽字、誰負責”的.原則,嚴格標準,嚴格驗收。對驗收不合格的礦井,要提出停產整頓措施,責令其限期組織整改。對弄虛作假、違規驗收或降低標準驗收的,依法給予黨紀政紀處分;情節嚴重,導致發生死亡事故的,依法追究刑事責任。
3、為保證復工復產礦井驗收質量,縣煤炭工業局要按照采、掘、機、運、通、地測防治水等專業配備相應的檢查人員;其他相關部門也必須按照驗收標準,配備懂專業、熟業務、責任心強的人員參加驗收工作,保證其準確把握標準,嚴把驗收關,確保驗收質量。
4、縣煤炭工業局及其他相關部門,要加強對未申請、未批準復工復產礦井的監管,在發揮駐礦安全監督員作用的同時,還要派專人盯守、組織巡回檢查等,防止其借整改之名非法違法組織施工、生產。
復工復產方案 篇3
為認真貫徹落實林西縣安監局《關于20xx年春節后復工復產驗收工作的通知》要求,切實做好20xx年春節后礦山復工復產驗收工作安全有序的進行,防止盲目恢復生產,有效遏制安全事故的發生,確保礦山安全生產形勢進一步穩定好轉,特制定節后復工復產驗收工作方案。
一、指導思想和工作目標
深入貫徹落實科學發展觀,堅持安全發展理念,繼續深入開展安全隱患治理工作,以預防為主、加強監管、落實責任為重點,進一步加強安全生產工作,深入排查治理事故隱患,有效消除礦山安全生產事故隱患,全面推進礦山標準化建設,堅決杜絕事故發生,為實現礦山安全生產提供保障。
二、工作程序
復工復產準備階段(7月20日–2月29日):
1、礦山成立復工復產驗收領導小組,制定相關安全技術措施;
2、檢修設施、設備。
3、礦山所有從業人員必須經過培訓機構的培訓,且考試合格,新工人培訓時間不得少于72學時,老工人40學時。
4、安全生產管理人員和各特種作業人員按要求全部到崗。
三、組織領導
礦山的復工復產驗收工作由礦山自行組織,由礦長監督落實,各戰線組長全面負責,安全科、協助配合,按照職責分工組織驗收。
復產驗收領導小組
組長:
副組長:
成員:
四、驗收標準
在執行縣局相關驗收標準的同時,結合礦山實際情況,礦山20xx春節后復工復產驗收要求達到以下基本條件,未達到以下條件的,不予驗收:
1、礦山證件齊全、合法有效,證件上的法定代表人、礦長與實際相符。證件過期和不符合基本建設條件的一票否決。
2、礦山主要負責人和安全管理人員經過培訓和考核全部合格。
3、礦山勞動用工登記備案率、職工培訓率、參加工傷保險率要求達到100%,礦山工人上崗前培訓學時達到相關規定(新職工培訓不得低于72學時,老職工復訓不得低于20學時),培訓后必須建檔登記,方可上崗。
4、礦山管理機構健全、管理人員到位、特種作業人員配備其全并持證上崗。安全管理機構體制不順、機構配備不全的一票否決。
5、嚴格執行領導帶班制度、按照國家規定組織安全生產隱患排查,隱患排查行動中查出的隱患必須及時整改。
6、礦山必須建立專門的檔案室,有專人進行檔案管理。檔案管理混亂、未設置專人進行檔案管理的一票否決。
7、嚴格實行礦領導帶班跟班作業管理。
8、礦山無重大隱患和其他違法違規行為,具備安全生產條件。存在重大問題、重大隱患及被上級部門停產整頓未整改結束的一票否決。
9、存在違法違規生產行為和越層越界開采行為的一票否決。
10、礦山必須認真制定、貫徹落實“安全生產”方案。
11、如有與縣局復工復產驗收標準相抵觸的情況,則按照縣局標準執行。
五、驗收程序
1、各部門要在情況清楚、準備充分的'基礎上,按照驗收標準制定并落實安全措施,做好復產前的事故隱患自查和整改工作。
2、全面排查礦山作業場所的安全隱患。要嚴格執行領導帶班制度;
3、認真組織復工培訓學習。各部門在復產前必須由安監部組織從業人員認真進行培訓教育,貫徹安全生產方針政策、宣講露天礦山安全作業規程規定、學習礦山復產安全技術措施、強調復產后的注意事項,并做好記錄備查;各部門新招錄的工人必須按規定進行崗前培訓,參加工傷保險,特種作業人員必須持證上崗。各部門必須認真做好復產前的自查工作,并將自查中發現的隱患整改完成后,由礦山驗收領導小組組織復查驗收,并報縣安監局申請復產驗收,經驗收合格由縣局下發批準復工復產文件后方可恢復生產。
六、工作要求
1、各各部門要高度重視,加強領導,認真排查整治,扎扎實實搞好我礦復工復產驗收工作,既要嚴格標準,又要加快復產進度,有計劃有組織的驗收,確保安全有序。
2、要周密部署,精心組織,認真落實復產驗收方案。礦長必須認真組織做好復產前的自查工作,明確復產驗收程序、嚴格復產驗收的安全技術措施。
3、嚴格標準,執行礦山節后復產驗收工作責任追究。要逐級建立健全嚴格的復產驗收責任制,按照“誰主管,誰負責”、“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,落實領導責任,做到分兵把關,確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。對于在檢查驗收工作中發現的安全隱患,堅持“嚴管、強查、重罰”的原則,及時進行處理重大安全隱患和違法違規行為。
4、達到復產標準后,各戰線礦長要堅守崗位,嚴格執行領導跟班帶班制度,堅決杜絕超能力、超定員、超強度組織生產,越層越界開采,嚴格落實各項安全措施,在確保安全的前提下有序組織生產。
復工復產方案 篇4
一、工作目標
在20xx年開展“隱患排查整改年”活動的基礎上,繼續督促落實企業隱患排查治理主體責任,落實政府部門監督管理責任,加大隱患治理力度,隱患整改做到責任、時限、措施、資金和應急預案“五落實”,嚴厲打擊“三非”、“三違”和“三超”行為,建立隱患臺賬和分級排查治理制度,健全隱患整治長效機制,堅決防范和遏制重特大事故的發生,促進全區企業安全生產形勢進一步穩定好轉。
二、排查范圍和內容
排查范圍。企業主要包括:
1、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、民爆器材、電力等工礦企業及其生產、儲運等各類設備設施。
2、鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械、廠內機動車輛等特種設備。
3、易受暴風雨、洪水、雷電、泥石流、山體滑坡等自然災害影響的企業。
排查重點內容
1、重要設施、裝備、運輸工具的完好狀況及日常維護、保養情況,勞動防護用品的配備和使用情況。
2、危險性較大的生產經營場所以及重點環節、重大危險源普查建檔、風險辨識、監控預警制度的建設及措施落實情況。
3、新建、改建、擴建工程項目的安全生產“三同時”制度執行情況。
4、對企業周邊或作業過程中存在的可能由自然災害引發事故災難的危險點排查、防范和治理情況。
三、時間安排
動員排查階段:各企業制訂本企業的實施方案,細化任務,分清責任,明確專門機構和人員負責此項工作。并認真組織開展事故隱患排查工作,對排查出的事故隱患,按照事故隱患的等級進行登記,建立事故隱患年度臺賬。
整改督查階段:各企業要結合三個重點時段的工作要求和此次安全生產隱患排查治理工作的內容,認真組織開展事故隱患排查整治。區安委會、區經信局將對全區的.整治情況進行督查,通過督查確保隱患排查治理工作取得實效。
驗收階段:結合年終安全生產目標任務考核,對各企業開展隱患排查治理工作情況進行驗收。主要檢查事故隱患排查治理是否到位,是否出現反彈,監管長效機制是否建立健全等。
四、工作要求
加強領導,落實責任。各企業要成立由主要負責人牽頭的隱患排查治理領導小組,并制定方案,健全工作機制,明確職責分工,周密部署,精心組織,認真組織檢查,堅持“誰檢查、誰簽字、誰負責”的原則,完善檢查記錄,督促隱患治理工作落到實處。
突出重點,全面排查。做到企業自查與行業檢查相結合,專項檢查與綜合督查相結合。在隱患排查治理中要突出煙花爆竹、非煤礦山、危險化學品、特種設備、人員密集場所等重點企業,突出事故多發、易發的重點部位,突出安全管理基礎薄弱的重點企業等事故高發行業。
逗硬督查,確保落實。區安委會、區經信局將對各企業安全生產隱患排查工作情況進行督查。在排查期間,對走過場、圖應付、工作不落實、報表不及時或不報表和違反工作要求的企業堅決予以通報。對因排查整治工作不落實,造成安全生產事故的要嚴格追究責任。
復工復產方案 篇5
為科學精準做好疫情防控工作,有序恢復生產生活秩序,最大限度降低疫情對經濟社會發展的影響,特制定本工作方案。
一、組織機構
為保證復工復產工作順利開展,成立專項工作領導小組。
。麊我姼郊
領導小組下設辦公室,辦公室設在旗新冠肺炎突發疫情應急處置指揮部綜合組,辦公室主任由綜合組副組長包春生擔任。辦公室負責復工復產工作開展情況的信息收集、匯總,并督促協調各有關單位解決復工復產過程中遇到的疫情防控、人員返崗、物資調配、金融服務及其他生產生活保障等問題。
二、復工復產范圍
農牧業生產、工業企業、商貿流通領域、文體旅游廣電行業、交通運輸、住建領域、中小學校幼兒園和校外培訓機構、金融保險業、個體診療等。
以上行業中,從業人員10人及以上的經營主體復工復產復業需要提出申請,經行業主管部門現場驗收、審批后方可復工復產。
從業人員10人以下經營主體在滿足疫情防控要求前提下,可自行恢復營業,各行業主管部門要加強巡查監管,確保疫情防控措施落實到位。
三、復工復產條件
各復工復產主體要強化主體責任,嚴格對照“六到位“要求,做好復工復產各項準備工作。
(一)疫情防控機制到位。落實主體責任,制定復工復產疫情防控方案,明確疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控應急預案、疫情防控物資儲備等內容,建立企業、單位疫情防控管理體系,責任到人到崗。
(二)員工排查管理到位。對所有員工按“一人一檔"的方式建立包含家庭住址、聯系電話、疫苗接種、核酸檢測、健康情況等信息的員工臺賬,排查返崗意愿、返崗路徑、活動軌跡、密切接觸人員等情況,確定可按時復工人數。
。ㄈ﹥炔糠揽毓芾淼轿。結合復工復產實際,制定車間、食堂、宿舍等重點場所和崗位預防措施,建立掃碼測溫、佩戴口罩、通風消毒、分散就餐、信息報送等制度。對復工復產的.車輛、場所進行一次全面規范消毒,對辦公場所、營業場所、更衣室、生活垃圾堆放處等重點區域安排專人每日消毒。
。ㄋ模┓揽卦O施物資到位。根據員工數量和防控需求,購置配備必要的消毒液、一次性醫用橡膠手套、N95口罩及測溫儀等疫情防控物資。各場所必須設置隔離觀察點。
。ㄎ澹┌踩a防范到位。要認真履行安全生產主體責任,扎實做好安全生產各項工作,加強對復工復產重點部位和關鍵環節的安全檢查,全面開展安全生產風險隱患排查工作,對車輛、場站、安全防護措施,應急救援設備等進行全面安檢和修復,徹底消除安全隱患。
。﹩T工崗前教育到位。要針對性地開展疫情防控知識宣傳,強化員工個人防護意識,規范員工自我健康監測、返崗途中防護、到崗檢查等,提高員工對新冠肺炎病毒的正確認識和自我防護能力。
四、復工復產時間
自2022年6月30日起有序推進復工復產,具體按各行業復工復產方案執行(詳見附件)。旅游景區、洗浴、美容養生店、棋牌室、臺球廳、游泳館、影院、網吧、歌廳、酒吧、博物館、圖書館、健身場所、線下培訓機構繼續暫停營業,具體恢復開放時間,由突發疫情應急處置指揮部視疫情防控形勢另行通知。
五、復工復產流程
(一)提出申請。各主體對照“六到位“要求,做好復工復產前的自查準備工作。在自查合格的條件下,向本行業主管部門提出申請。
。ǘ┙M織審核。各行業主管部門為本行業復工復產責任部門,接到復工復產申請后,要第一時間組織開展材料審核和現場驗收,審核驗收合格的,責任部門主要負貴同志把關簽字后報政府審核,政府分管責任領導簽字后,送復工復產專項工作領導小組組長審批后方可復工復產。責任部門負責將申請材料報復工復產工作領導小組辦公室備案。審核驗收中發現疫情防控和安全生產存在問題隱患的,要立即責令整改,整改不到位的不得復工復產。
六、相關要求
。ㄒ唬┞鋵嵆B化防控措施
1.公共場所等要嚴格執行預約、限流、錯蜂,商場、超市、農貿市場等基本生活物資供應場所合理控制購物人員數量,實行“一場一碼,掃碼進場”,公示并使用"錫林健康寶"微信小程序。落實測溫、戴口罩、一米線等措施,進入上述人員密集場所須持72小時核酸陰性證明。
2.堅持職工每日監測登記。復工復產后,對所有職工堅持每天兩次體溫監測和健康監測,填報《職工日常監測表》并建檔,對因病缺勤職工的病因做追查與登記。
3.堅持對流動人員監測管理。凡是進入企業(市場經營主體)、學校內的人員,必須佩戴口罩,且在監測點進行體溫檢測和登記,發現體溫異常者應立即就地留觀,并及時報告。
4.堅持進出車輛檢查登記,凡是進出企業、學校的車輛,必須進行檢查登記。
5.工作期間及上下班途中需正確佩戴口罩,注意手衛生消毒。
6.每天要對車間、食堂、宿舍、電梯間、衛生間等人員密集處進行消毒,并建立臺賬。
7.食品經營場所需符合食品安全相關規定,餐館、公共食堂暫停堂食。
8.采取分餐送餐等方式減少人群聚集,降低交叉感染風險。
9.各復工復產主體單位員工及學校師生要按照《核酸檢測應檢盡檢方案》落實好核酸檢測工作。
(二)規范防護物資使用
1.各復工復產單位和學校防護用品保證5-7天使用量的合理庫存。
2.單獨設置收集點和專用收集桶,對廢棄口罩等特殊垃圾
進行集中統一收集,規范處置生活垃圾及生產廢棄物。
。ㄈ⿵娀揽毓ぷ鞅O督
各行業主管部門要細化行業復工復產申請標準和申請流程,并將標準和流程報復工復產工作領導小組辦公室備案;要強化本行業疫情防控監督工作,采取定期巡查及抽查方式進行,對疫情防控工作落實不力,開展不到位的要立即停業整改,整改完成通過驗收后方可復業。
七、責任分工
。ㄒ姼郊
各行業主管部門要扛牢復工復產監管責任,切實履職盡貴,深入防控第一線,抓好日常監測和督查,及時發聲指導,及時掌握疫情動態,及時采取行動,內防倒灌、外防輸入,做到守土有責,守土負責,守土盡責,依法依規抓好各項防控任務落實,確保全旗有序復工復產,對履職盡責不到位的由紀委監委按照相關規定進行處理。
復工復產方案 篇6
為進一步做好復工復產安全及防疫管理工作,強化全員安全及防疫意識和責任意識,加強疫情期間安全生產工作,確保特殊時段安全生產維穩運行。根據《上級監管單位工作通知》、《上級監管單位工作通知》(文號)文件要求及2023年2月XX日,決定組織開展節后復工復產前安全及防疫培訓、考核及檢查工作,現制訂方案如下:
一、指導思想
認真貫徹落實上級主管部門及股份公司關于節后安全生產及防疫工作部署的要求,牢固樹立“安全第一”的思想,堅持問題導向,緊盯關鍵裝置、重點環節,落實安全及防疫管理主體責任人,扎實做好節后復工安全生產及防疫工作,切實做到不落項、不留死角,確保“防疫”期間安全生產形勢穩定。
二、工作目標
以確保公司安全平穩運行為目的,按照“全覆蓋、零容忍、嚴監督、重實效”的要求,以重點裝置及主要生產部位為中心,全面開展安全及防疫專項檢查,有效遏制安全事故及疫情擴散。同時,進一步加強全員安全生產及防疫培訓,做到不培訓不上崗、不合格不上崗,為公司節后安全生產及防疫工作奠定堅實基礎。
三、工作內容
。ㄒ唬┞鋵嵃踩a及防疫主體責任
各部門要嚴格執行公司領導關于節后復工復產工作要求,認真履行安全生產及防疫主體責任,將安全生產及防疫工作逐級分解到班組、崗位,切實做實、做細,確保復工復產安全維穩運行。
(二)全面開展安全及防疫專項檢查
1.安全管理部組織開展復工前專項檢查工作,排查各類安全隱患及防疫措施,以生產設備為中心開展,做到隱患排查全覆蓋,按照“四個清單”要求,做好閉環管理。
2.公司各部門積極配合EHS部隱患排查治理工作,針對查處的.問題,明確責任單位、責任人、整改措施及時限,對于不能一時整改的問題,要制定防范措施和工作計劃,在規定時間內完成整改工作,對于防疫措施不合格的直接停止復工,并將整改情況反饋至安全管理部,按照時間節點做好復查驗收等閉環工作,保證節后復工安全生產穩定運行。
(三)組織開展全員安全教育培訓
1.培訓內容:
主要防疫知識、公司防疫工作安排、安全生產工藝、操作規程、特殊作業、特種設備操作、閉鎖管理制度、事故警示教育等內容。
2.培訓對象:生產相關人員
3.培訓時間:
4.考核時間:
5.培訓地點:
6.培訓要求:
。1)各部門高度重視此次培訓,積極組織本部門人員認真學習相關視頻,做好筆記。
。2)本次培訓、考核重點為防疫知識,按照防疫辦要求,未合格人員不得上崗作業,待再次培訓、考核合格后方可上崗。
(四)嚴格執行領導干部值班值守工作
1.認真做好“防疫”期間領導干部帶班值守工作安排。
2.各部門要嚴格落實領導“一崗雙責”的要求,切實履行崗位職責,重視并認真抓好“防疫”期間安全生產工作,嚴格執行24小時帶班值守,通訊保持暢通,遇到重大情況及時請示、報告公司總經理或安全總監,并做好應急處置工作。
四、工作要求
(一)思想高度重視,加強組織領導。各部門、班組要充分認識到本文件內各項工作的目的意義和總體要求,要嚴格落實安全生產及防疫主體責任,認真開展各項工作任務,確保節后復工、 “防疫”期間安全生產穩定運行。
(二)強化宣傳,廣泛動員。各部門加大宣傳力度,要將公司關于安全生產及防疫工作的部署精神層層傳達到各班組、各崗位,讓全體干部職工能夠充分認識到開展此次工作的重要性和公司加強安全管理工作的決心,切實提升全員安全生產及防疫意識,將“我要安全、打贏疫情防控阻擊戰”深入人心。
。ㄈ﹪栏癖O督檢查,扎實整改落實。各部門按照方案要求及工作內容,認真落實監督檢查工作任務,發現問題,嚴格按照“四個清單”制度,組織整改落實,明確責任人、整改時限及防范措施,確保及時消除事故隱患。
復工復產方案 篇7
1總則
為貫徹落實新型冠狀病毒肺炎防控工作,切實有效控制傳染病,保障公眾和職工的身體健康,履行社會責任,維持必要的正常生產經營,根據政府相關防控要求,結合我司實際情況,特制定本應急預案。
做好傳染病宣傳預防知識,定期做好消毒防疫工作,搞好各項衛生,建設傳染病的發生。當發生疫情時,立即啟動“疫情應急預案”及時對發生的疫情進行控制,最大限度地減少疫情的.擴散,保障員工、家屬的身體健康。
2疫情控制領導小組組成機構
組長:
副組長:
成員:
3疫情控制領導小組職責
1、組長: (項目經理)、副組長: (負責人):
a)決定預案的啟動;
b)組織聯絡各職能部門,部署相關事務;
c)調用公司人員、各類物資和場地等資源;
d)配合上級部門進行工作協調;
e)負責穩定生產秩序和傷亡人員善后處置工作;
f)必要時向政府部門請求援助。
2、陳喆:做好應急預案啟動前后相關準備;傳達、監督落實指揮部相關決定。
3、田洛川:把控人員信息和動向,確認病例或疑似情況,聯系醫院,報告指揮部。
4、楊友元:公共區域的衛生和人員管控,應急用品準備。
5、吳斌:負責維持區域內治安,做好人員、車輛進出管理,部分應急物資準備。
4防疫物資
消毒藥品、消毒器具(如84消毒液、大噴霧器等)
調度室:人員、車輛等
材料庫:體溫槍1支、84消毒液6公斤、口罩100只、手套60套、餐紙6包(建立每天領用防疫材料登記表)
施工現場:切實做好實名制管理、加強體溫檢測、嚴格實行封閉式管理、落實每日消毒制度、強化衛生管理等。
5預防措施
。ㄒ唬┤藛T管理
1、人員入場教育:
(1)結合廣西公司防疫工作指導手冊,項目負責人將相關衛生防疫知識教育納入進場和每日崗前教育。
。2)除“五牌一圖”外,現場圍擋需張貼疫情防控宣傳知識圖片。開展病毒防疫知識宣講教育,將疫情防控培訓和安全技術交底結合起來進行,提高現場人員的安全生產和疫情防控意識。
2、人員登記:
。1)疫情防控小組應建立參建人員健康管理制度,要求返崗人員填寫《個人健康信息承諾書》和《復工人員健康申報表》,核實人員來源地、身份證號、手機號、健康狀況等信息。
3.人員檢查:
(1)每天對所有上崗人員開展不少于2次的體溫檢測(上崗前及下班后),記錄在案。根據實際情況及時更新《建設工程從業人員健康情況表》,并通過住建行業各施工單位防疫工作情況系統填報上傳。
(2)對體溫高于37.3℃的人員禁止進入施工現場,疫情防控小組要迅速與屬地社區及疾控部門聯系,按規程就地采取篩查、隔離、治療等措施。
。3)疫情防控非重點地區來邕人員,體溫檢測合格的可進入建筑工地;體溫檢測不合格的,通知屬地社區和疾控部門,按疫情處置規程進行處置。
4、人員防護:
(1)疫情管控期間,所有進場人員都要佩戴口罩,做好個人防護措施。所有進場人員要固定使用自己的安全帽、安全帶、其他安全防護用品及施工作業工具,并做好名字標識,做到專人專用。
。2)施工過程中,條件允許的情況下,各施工人員之間盡量保持1.5米以上的距離。
。3)工地會議盡量在露天場所召開,參會人員保持足夠的安全距離。
。ǘ┦┕がF場管理
1.門衛設置:
。1)施工現場實行封閉式管理,盡量只開放一個出入口。在出入口設立24小時健康檢查點,配備體溫槍等體溫檢測設施,每天對所有進場人員實施體溫檢測,核實入場人員身份證號碼、手機號碼等關鍵信息,測溫時要做好人員組織,保持適當距離,避免人員聚集。
。2)禁止無關人員進入工地,工地內人員應盡量減少外出,最大限度減少施工現場人員流動。
(3)材料、物資運送人員,必須佩戴口罩,如實登記人員信息,經體溫檢測合格后方可入場,如條件允許則車輛盡量不入場或司機盡量不下車。
2.現場消毒:
。1)要嚴格依照自治區疫情防控指揮部《公共場所新型冠狀病毒感染的肺炎衛生防護指南》、《新型冠狀病毒感染不同風險人群防護指南》和《預防新型冠狀病毒感染的肺炎口罩使用指南》的技術要求,利用84消毒液或酒精對施工現場、辦公生活區域及其他人員活動場所開展每日不少于兩次的通風、消毒和防疫工作。
。2)由于工人不在生活區集中居住,要向工人發放滿足防疫消毒要求的物資,由工人每日對租住房屋自行消毒兩次,消毒工作落實情況由現場負責人存檔記錄。
3.環境管理:
(1)項目工地生活區內應設置食堂、廁所、盥洗設施、淋浴間、開水房、密閉式垃圾箱和廢棄防疫用品密閉式垃圾箱,確保封閉生活不受影響。
(2)嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求,不得違規宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全。工地食堂通過錯時排隊、打包分餐等措施,減少人員聚集。安排專人負責衛生管理,并做好轉運、排放管理和消毒防疫工作。
6疫情分級防控策略
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1、未發現病例。指單位職工未發現新型冠狀病毒感染病例(包括疑似病例、確診病例、輕癥病例、無癥狀感染者)。
2、發現疑似病例。指單位職工出現1例疑似病例,尚未確診。
3、出現確診病例。指單位職工出現1例新型冠狀病毒感染的肺炎病例,尚未出現續發病例。
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7應急處理
1、當項目部內發生疫情時,要及時啟動應急預案。做到早發現、早隔離、早報告、早治療。撥打“120”請求早治療病人,患者所在生產現場、生活環境消毒。接觸人員確認范圍、采取隔離措施。按照當地政府的疫情防治工作的統一部署,進行全面隔離。立即停工停產,復工時間另行決定。
2、疫情上報登記
當地政府部門、當地疾病控制中心、人民醫院“120”
3、撥打求援電話如:“110”等。
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