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小區(qū)綠化服務崗位工作職責崗位要求
在不斷進步的時代，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編整理的小區(qū)綠化服務崗位工作職責崗位要求，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
管理處主任
1)負責綠化管理服務隊伍建設。
2)負責綠化養(yǎng)護管理工作質(zhì)量的監(jiān)控。
3)負責綠化培訓計劃的審批。
4)負責綠化帶改造計劃的審核。
5)負責綠化管理員月度考核結果的審批。
綠化主管
1)負責綠化養(yǎng)護管理工作，擬定綠化工作計劃和有關的工作制度。
2)負責編制綠化管理員培訓計劃及培訓計劃的實施。
3)負責監(jiān)督、檢查綠化養(yǎng)護狀況。
4)負責綠化管理員內(nèi)務管理和綠化庫房管理。
5)制定并監(jiān)督實施綠化植物的日常養(yǎng)護計劃及轄區(qū)的長期整改規(guī)劃。
6)負責對綠化管理員月度工作狀況的考核。
7)負責對綠化殺蟲藥品、肥料的認證及效果監(jiān)測工作。
8)負責組織小區(qū)相關部門及綠化供應商定對小區(qū)植物生長狀況、同行業(yè)發(fā)展趨勢進行分析學習。
9)協(xié)助物業(yè)主任完成領導安排的其它任務。
綠化班長
1)負責本轄區(qū)的綠化養(yǎng)護工作的實施。
2)負責綠化管理員的工作安排。
3)監(jiān)督檢查綠化養(yǎng)護工作質(zhì)量。
4)督促檢查綠化管理員的內(nèi)務整理。
5)負責綠化工具、設備的保養(yǎng)管理。
6)負責督促綠化員完成工作記錄的填寫并歸檔工作。
7)負責小綠化相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計歸檔工作。
8)協(xié)助綠化主管實施培訓計劃。
綠化管理員
1)具體的綠化養(yǎng)護工作,嚴格執(zhí)行綠化養(yǎng)護工作的技術規(guī)范。
2)實施綠化養(yǎng)護時，愛護公共設施及業(yè)戶物品，保質(zhì)保量完成養(yǎng)護工作并確保不影響業(yè)戶的正常生活和休息。
3)進行綠化養(yǎng)護時，對任何破壞環(huán)境衛(wèi)生行為或故意損壞行為應及時阻止，對不聽勸告者，立即向管理處報告。
4)負責本責任區(qū)紅外線部防系統(tǒng)、攝像鏡頭范圍內(nèi)的植物定期修剪工作。
5)服從工作安排，遵守公司各項規(guī)章制度。
6)愛護綠化工具和設備。
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