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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-30 19:14:36 崗位職責(zé) 我要投稿
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  在我們平凡的日常里,接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)1

  工作職責(zé)

  銷(xiāo)售拓展:能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),通過(guò)維持銷(xiāo)售額和利潤(rùn)穩(wěn)步增長(zhǎng)來(lái)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);

  團(tuán)隊(duì)激勵(lì):能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司對(duì)店面及團(tuán)隊(duì)的要求和目標(biāo),營(yíng)造一個(gè)積極向上的環(huán)境,使員工潛能得到充分發(fā)揮,使業(yè)績(jī)得到持續(xù)增長(zhǎng);

  業(yè)務(wù)培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)和提高設(shè)計(jì)顧問(wèn)的產(chǎn)品知識(shí)和技能技巧,提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)度;

  團(tuán)隊(duì)協(xié)作:協(xié)助店面總經(jīng)理招聘銷(xiāo)售人員和支持人員,能與各支持部門(mén)保持良好的溝通與合作,共同完成年度總目標(biāo)。

  任職資格

  1、28—38歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

  具有4年以上成功的零售管理經(jīng)驗(yàn);

  至少具有1年直接管理6人以上零售行業(yè)團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn),家具、汽車(chē)、奢侈品等行業(yè)優(yōu)先;

  有明確的職業(yè)規(guī)劃,較強(qiáng)的溝通和組織能力;

  熱愛(ài)生活,喜歡關(guān)注時(shí)尚及品味生活。

  市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

  崗位職責(zé)

  一、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃管理

  (1)根據(jù)公司、區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)及促銷(xiāo)日歷,完成城市全年?duì)I銷(xiāo)工作計(jì)劃,明確工作重點(diǎn)方向,合理利用營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用;

  (2)以全年重要促銷(xiāo)期為節(jié)點(diǎn),在全年計(jì)劃的基礎(chǔ)上制定階段性蓄客計(jì)劃,并實(shí)施落地。

  二、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)申請(qǐng)、策劃、執(zhí)行與反饋

  (3)根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃或銷(xiāo)售情況發(fā)起營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),在系統(tǒng)中申請(qǐng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);

  (4)基于城市經(jīng)營(yíng)情況分析,提出城市范圍內(nèi)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃思路,組織評(píng)審會(huì)對(duì)策劃思路進(jìn)行調(diào)整落實(shí),并參與營(yíng)銷(xiāo)方案評(píng)審會(huì)進(jìn)行確認(rèn);

  (5)保證營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行準(zhǔn)備到位,組織門(mén)店執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程并收集匯總各門(mén)店數(shù)據(jù),完成評(píng)估報(bào)告并提交區(qū)域。

  三、渠道開(kāi)拓及維護(hù)(樓盤(pán)、設(shè)計(jì)師/設(shè)計(jì)公司、異業(yè)、同行業(yè))

  (6)重點(diǎn)樓盤(pán)進(jìn)行跟蹤維護(hù);樣板間、樓盤(pán)活動(dòng)洽談及落地執(zhí)行;銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)項(xiàng)目合作的開(kāi)展;隨需隨聘人員的簽署;

  (7)通過(guò)設(shè)計(jì)師維護(hù)及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織,增加設(shè)計(jì)師入會(huì)及帶單量。設(shè)計(jì)師入會(huì)相關(guān)操作;

  (8)高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開(kāi)拓,擴(kuò)大品牌知名度,提升美譽(yù)度,為店面增加客流。

  四、市場(chǎng)調(diào)研與反饋

  (9)進(jìn)行城市市場(chǎng)調(diào)研與信息分析(市場(chǎng)、樓盤(pán)、競(jìng)品),制定響應(yīng)舉措并向區(qū)域、店面反饋相關(guān)信息;

  五、數(shù)據(jù)日常統(tǒng)計(jì)工作

  (10)日常對(duì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,通過(guò)數(shù)據(jù)分析,制定調(diào)整計(jì)劃,定期反饋區(qū)域及店面。

  六、公眾平臺(tái)的維護(hù)與合作

  (11)微信平臺(tái)信息的發(fā)布及活動(dòng)推廣;

  (12)做好媒體公關(guān),維護(hù)與各個(gè)公眾媒體的關(guān)系,創(chuàng)造合作機(jī)會(huì)。

  任職要求

  1、28—38歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具有較強(qiáng)的觀察、分析、計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通談判能力及較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

  3、有3年以上營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);

  4、在所轄城市有較強(qiáng)的人脈基礎(chǔ),業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛;

  5、圍繞業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展懂得如何整合異業(yè)資源開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作;

  6、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  3、與銷(xiāo)售人員、客戶服務(wù)部門(mén)以及其他部門(mén)保持溝通以便能分析市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求;

  4、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售有關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃、促銷(xiāo)活動(dòng)等,并負(fù)責(zé)其策劃,執(zhí)行,及評(píng)估;

  5、進(jìn)行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位分析報(bào)告;

  6、推廣新產(chǎn)品,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、制定并實(shí)施全面的銷(xiāo)售計(jì)劃、銷(xiāo)售政策和銷(xiāo)售模式;負(fù)責(zé)組織醫(yī)館與社區(qū)、企業(yè)間的品牌推廣。

  2、有較強(qiáng)的拓展能力,開(kāi)拓學(xué)校、集團(tuán)客戶新渠道,同時(shí)維護(hù)合作伙伴之間關(guān)系;策劃市場(chǎng)活動(dòng)、促銷(xiāo)活動(dòng)和公關(guān)方案;

  3、執(zhí)行集團(tuán)布置的品牌活動(dòng)。同時(shí)組織活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)咨詢互動(dòng)、協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)公司新媒體矩陣運(yùn)營(yíng),促成客戶轉(zhuǎn)化及銷(xiāo)售目標(biāo);

  5、分析新媒體、產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù),并持續(xù)優(yōu)化結(jié)果。

  任職要求:

  1、25歲以上,性別不限,大學(xué)本科以上學(xué)歷;

  2、具有三年以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)市場(chǎng)推廣和拓展經(jīng)驗(yàn)。有快銷(xiāo)品、保健品或日化產(chǎn)品市場(chǎng)運(yùn)作、市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn)也可;有互聯(lián)網(wǎng)2年以上的運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉健康行業(yè);

  3、具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;具有開(kāi)拓、創(chuàng)新及強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);抗壓能力強(qiáng),能承擔(dān)業(yè)績(jī)壓力,以結(jié)果為導(dǎo)向的正向思維;

  4、具備一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和能力,尤其是規(guī)劃、溝通和協(xié)調(diào)事務(wù)的能力。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定市場(chǎng)部發(fā)展目標(biāo),梳理市場(chǎng)部的主要工作職能和組織架構(gòu);

  2、組織策劃并實(shí)施公司層面的市場(chǎng)推廣方案;

  3、對(duì)公司整體品牌建設(shè)工作負(fù)責(zé);

  4、制定公司市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算;

  5、負(fù)責(zé)管理、激勵(lì)本部門(mén)員工,協(xié)助公司完成績(jī)效考核指標(biāo)。

  其他信息:

  匯報(bào)對(duì)象:副總裁

  下屬人數(shù):0人

  所屬行業(yè): 娛樂(lè)/休閑/體育,房地產(chǎn)開(kāi)...

  所屬部門(mén):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部

  企業(yè)性質(zhì):私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)

  企業(yè)規(guī)模:10000人以上

  專(zhuān)業(yè)要求:不限

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略及營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,組織實(shí)施市場(chǎng)銷(xiāo)售推廣工作;

  2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等;

  3.根據(jù)既有的銷(xiāo)售體系,完善、完整銷(xiāo)售體系和流程;

  4.開(kāi)拓、溝通和管理區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場(chǎng)關(guān)系;

  5.完成董事長(zhǎng)安排的其他臨時(shí)工作。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1.配合游戲產(chǎn)品,制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃,包括IP分析、用戶分析、產(chǎn)品創(chuàng)意推廣,并落實(shí)執(zhí)行。

  2.根據(jù)游戲產(chǎn)品,制定媒體宣傳計(jì)劃,完成相關(guān)活動(dòng)的素材創(chuàng)意和具體執(zhí)行。

  3.有效協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,進(jìn)行推廣創(chuàng)意內(nèi)容執(zhí)行。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1.貫徹執(zhí)行公司制定的行業(yè)銷(xiāo)售策略

  2.能夠依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃和市場(chǎng)策劃

  3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn),市場(chǎng)導(dǎo)入,充分了解市場(chǎng)狀態(tài),及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況

  4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)客戶關(guān)系管理,完善市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、指導(dǎo)銷(xiāo)售人員執(zhí)行銷(xiāo)售任務(wù),并監(jiān)督和控制銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行情況。

  2、開(kāi)拓市場(chǎng),根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售目標(biāo)實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā),挖掘潛在客戶,增加市場(chǎng)占有率。

  3、團(tuán)隊(duì)建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。

  4、組織市場(chǎng)調(diào)研分析,分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

  任職資格:

  1、有一定的組織管理領(lǐng)導(dǎo)能力。

  2、有2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有一定的銷(xiāo)售渠道。

  3、有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)把握公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和現(xiàn)狀,建立產(chǎn)品銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),提升品牌的市場(chǎng)認(rèn)知度;

  2、制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略,審核各階段營(yíng)銷(xiāo)方案、公關(guān)活動(dòng)等;

  3、維護(hù)重要客戶關(guān)系,把握同行動(dòng)態(tài),關(guān)注市場(chǎng)信息,根據(jù)市場(chǎng)信息反饋適時(shí)提出產(chǎn)品銷(xiāo)售意見(jiàn)。

  4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查工作,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位分析報(bào)告,提出解決方案;

  5、根據(jù)品牌定位,更新及完善VM,促進(jìn)品牌形象展現(xiàn)。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)10

  市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理無(wú)錫八佰伴無(wú)錫八佰伴商貿(mào)中心有限公司,八佰伴任職要求:

  1、五年以上商業(yè)地產(chǎn)(購(gòu)物中心)營(yíng)銷(xiāo)、策劃和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立負(fù)責(zé)大型商業(yè)綜合體在運(yùn)營(yíng)時(shí)的各項(xiàng)策劃工作。

  2、必須具備較好的文案和設(shè)計(jì)功底,能指導(dǎo)部門(mén)內(nèi)的各板塊分工與整合

  市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理崗位

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,制定市場(chǎng)計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分析;

  2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品宣傳、推廣工作;

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道建設(shè)、管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

  4、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)及招標(biāo)工作;

  5、市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)品牌的'信息進(jìn)行調(diào)研、分析、反饋;

  6、負(fù)責(zé)展會(huì)等相關(guān)事宜。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  (一)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)職能的設(shè)置和人員的配置。

  (二)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員的培訓(xùn)和工作布置。

  (三)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定和實(shí)施。

  (四)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃實(shí)施的跟蹤和營(yíng)銷(xiāo)結(jié)果的統(tǒng)計(jì)總結(jié)與改進(jìn)。

  (五)公司市場(chǎng)渠道的推廣。

  崗位能力要求:

  1、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的制定能力

  2、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃制定、落實(shí)和跟蹤能力

  3、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策略和執(zhí)行能力

  4、營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍的管理能力

  5、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)能力、自媒體運(yùn)作能力

  6、文案及策劃能力

  7、有職業(yè)教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站、微信等的改版及其日常維護(hù)工作;

  2、負(fù)責(zé)制作公司展覽項(xiàng)目宣傳品;

  3、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)公司展覽會(huì)重要新聞通稿、出席開(kāi)幕式嘉賓講話稿等;

  4、負(fù)責(zé)公司簡(jiǎn)報(bào)等內(nèi)部刊物的編輯和發(fā)送工作;

  5、負(fù)責(zé)更新公司介紹(外宣)文本(包括PPT);

  6、負(fù)責(zé)收集公司展覽會(huì)信息;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新市場(chǎng),擴(kuò)大銷(xiāo)售渠道

  2、制定公司全年?duì)I銷(xiāo)工作計(jì)劃,并分解落實(shí)完成。

  3、定時(shí)檢查營(yíng)銷(xiāo)部運(yùn)作狀況,提出合理化建議。

  任職要求:

  1、3以上企業(yè)市場(chǎng)管理或銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)

  2、擁有豐富的客戶資源和良好的客戶關(guān)系

  3、具有良好的人際溝通能力、協(xié)調(diào)管理能力、分析和解決問(wèn)題的能力

  4、具有突出的談判能力,具備大型客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù)管理能力

  5、工作計(jì)劃性強(qiáng),具有嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)、勇于進(jìn)取的工作作風(fēng)

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  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略與品牌管理:

  (1)制定公司市場(chǎng)品牌總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣,品牌建設(shè)等具體方向和實(shí)施方案;

  (2)公司品牌管理策略,統(tǒng)籌公司網(wǎng)站,社交平臺(tái),自媒體及新媒體平臺(tái)管理,多維度維護(hù)公司品牌;

  (3)整合公司營(yíng)銷(xiāo)傳播資源,制定、推廣年度營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃;

  2、結(jié)合年度預(yù)算進(jìn)行資源整合,審定并推廣年度及重大節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)及服務(wù)方案,協(xié)助各診所進(jìn)行銷(xiāo)售計(jì)劃的分解和達(dá)成;

  3、診所外部項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),通過(guò)異業(yè)聯(lián)盟等項(xiàng)目推進(jìn)VIP會(huì)員的招募,并做好會(huì)員維護(hù)活動(dòng);

  4、結(jié)合診所需求組織市場(chǎng)支持,優(yōu)化VI、SI設(shè)計(jì),維護(hù)店面形象;

  5、部門(mén)內(nèi)部管理,做好人員幫帶及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

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