產業園區招商部崗位職責（精選18篇）

　　在不斷進步的社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編幫大家整理的產業園區招商部崗位職責，歡迎大家分享。

　　產業園區招商部崗位職責 1

　　1、依據市場狀況及公司整體規劃制定招商工作計劃，并按計劃完成公司制定的招商工作任務。

　　2、認真做好招商策劃，根據實際情況及時調整、制定招商方案，并根據上級領導要求準確實施。

　　3、定期對同行業市場進行走訪、調研，分析市場動態，了解市場信息，并及時進行信息反饋、匯總與分析，為公司經營決策提供良好依據。

　　4、認真做好商鋪數據統計工作，定期更新統計報表，并及時上報公司領導。

　　5、認真統計客戶基本信息，并建立詳細的客戶信息檔案，以便后期跟蹤服務使用。

　　6、熱情接待、接聽咨詢客戶與咨詢電話，做到耐心解說有問必答，并做好詳細記錄。

　　7、按要求簽訂商鋪租賃合同，簽訂后及時移交經營部妥善保管。

　　8、嚴格執行公司財務制度，配合財務收取各項租賃相關費用。

　　9、積極努力做好與各相關部門的配合工作。

　　10、認真完成上級領導交辦的`各項工作。

　　產業園區招商部崗位職責 2

　　1、招商部全體人員的管理，并對招商專員進行培訓、考核和監督。

　　2、依據市場狀況及公司總體招商計劃制定招商部工作計劃、并按計劃完成公司制定的工作任務。

　　3、負責協調招商部與各部門的工作關系。

　　4、招商工作的全面管理。

　　5、制定相應的.招商方案計劃和策略。

　　6、參與大戶的洽談。

　　7、制定培訓計劃和考核。

　　8、每周定期向上級部門匯報計劃和總結。

　　9、密切注意市場動態及客戶要求，并及時總結和反饋。

　　10、安排招商專員的外出調研、客戶拓展等工作，解答招商專員的相關問題。

　　11、進行周邊市場的調研，并對推廣媒體進行必要的督導，對刊登廣告及活動效果進行督導。

　　12、對現有客戶進行相關分析。

　　13、積極配合各部門開展日常工作。

　　14、及時完成上級領導交辦的各項工作。

　　產業園區招商部崗位職責 3

　　崗位職責：

　　1、負責商戶引進、洽談、簽訂合同等一系列流程

　　2、具有優秀的溝通和談判能力配合運營部進行租后服務

　　3、負責客戶開發和管理，維持良好的合作關系。

　　任職資格：

　　1、年齡要求在30—50歲；

　　2、3年以上工作經驗，有招商經驗優先

　　3、有業務協調和組織能力

　　4、可以獨立出差。

　　產業園區招商部崗位職責 4

　　一、工作內容及職責

　　1、負責招商相關事宜的具體工作；

　　2、負責營銷策劃、執行等具體工作；

　　3、負責與媒體溝通的具體工作；

　　4、負責官方網站和新媒體宣傳等日常管理工作。

　　二、任職要求

　　1、市場營銷、策劃相關專業，3年以上相關工作經驗；

　　2、具有較高的活動策劃及執行能力，能夠獨立完成營銷及新媒體策劃的'實施工作；

　　3、具有良好的媒體溝通能力及一定的商戶資源儲備。

　　產業園區招商部崗位職責 5

　　職位要求：

　　1、大專以上學歷，3年以上大型物流租賃、辦公樓、科技企業孵化器或工業地產招商經驗；

　　2、具有良好的客戶關系；

　　3、具有良好的演示和談判技巧；

　　4、心胸開闊，懂得自我激勵，積極進取，正直可靠的人；

　　5、有國際房地產咨詢機構管理經驗者優先；

　　主要職責：

　　1、團隊管理和銷售增長，實現年度業績目標；

　　2、開發新客戶，負責園區的.租賃和市場推廣（吸引租戶，市場研究，識別潛在的租戶，識別客戶需求等）；

　　3、依據市場研究和評估，制定業務預測，根據業務發展制定計劃和策略；

　　4、與客戶及對口當地部門維護良好的關系，提供客戶支持；

　　5、增強員工服務意識，提高服務水平，樹立良好的企業形象。

　　6、公司指派的其他任務。

　　產業園區招商部崗位職責 6

　　1、負責按照部門及團隊計劃，走訪、開拓客戶，完成招商任務；

　　2、負責招商現場目標客戶的接待工作以及推介工作；

　　3、負責客戶檔案的建立及接待情況的'登記工作；

　　4、負責與客戶簽訂租賃協議，與綜服部門對接，安排客戶入駐交接等事宜；

　　5、負責目標客戶的開發和跟蹤服務工作；

　　6、負責項目的市場調查及相關信息收集工作；完成上級交給的其它事務性工作；

　　產業園區招商部崗位職責 7

　　崗位職責：

　　1、負責公司影視，公司舉行大型會議，公司商場進行有效宣傳（植入廣告，冠名廣告，贊助廣告等）。

　　2、根據公司運營版塊進行多種渠道宣傳，制定合理的廣告營銷計劃并保證計劃的落實；

　　3、負責公司商城商家入駐。

　　4、根據公司發展戰略，對行業及市場進行深度分析，制定成功的招商和品牌合作策略；

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，廣告學、傳播學、市場營銷等相關專業；

　　2、管理能力：統籌規劃、溝通協調、領導控制、執行力；

　　3、有3年及以上廣告公司代理招商業務的從業經驗，熟悉廣告代理運作方式，在業界有豐富的人脈及客戶基礎；

　　4、有良好的'親和力，較強的語言溝通和文字表述能力；

　　5、工作踏實、積極上進，勤奮好學，敬崗敬業，能適應出差工作；

　　6、能獨立開展項目招商工作，獨立完成工作內容及工作目標設定；

　　7、有較強的公關能力，善于與國家機關、企事業單位領導和工作人員溝通；

　　8、有一定的客戶資源優先。

　　產業園區招商部崗位職責 8

　　崗位職責：

　　1、統計意向客戶基本情況，并做統計報表；

　　2、負責每日向運營部通報招商情況；

　　3、對重要資料文件負責信息保密工作；

　　4、協助部門其他人或其他部門填寫報表并提供相關數據；

　　5、負責部門的工作計劃、總結等文案的寫作；

　　6、協助招商人員續簽合同，協助計劃財務部催收合同款項，核對欠款回收情況等；

　　7、負責部門內的檔案管理及各類文件、資料的'鑒定及統計管理工作；

　　8、完成上級交給的其它事務性工作；

　　崗位要求：

　　1、行政管理或相關專業大專以上學歷；

　　2、一年以上相關工作經驗；

　　3、具備一定的行政管理知識；

　　4、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力；

　　5、善于溝通，思維敏捷，有獨立處理突發事件的能力；

　　6、熟練使用office等各種辦公軟件；

　　7、形象好、氣質佳，學習能力強，善于接受新事物；

　　產業園區招商部崗位職責 9

　　崗位職責：

　　1、負責展會銷售部門的日常管理工作，本部門人員的業務培訓工作；

　　2、負責制定項目銷售計劃及任務，并保證按時完成；

　　3、負責制定部門人員銷售任務，并督促完成；

　　4、負責制定相關銷售推廣方案；

　　5、統計銷售部門業績報表，并按時提交；

　　6、維護現有客戶資源，開發新的客戶資源，對行業內重點客戶進行有針對性的開發；

　　7、協調銷售部門與公司其他部門之間的.關系；

　　8、發掘新的業務增長點，并提出相應執行計劃

　　9、對行業內其他展會提交銷售層面的分析報告；

　　10、能接受短時間出差。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，會展、市場營銷、廣告傳媒、國際貿易等相關專業；

　　2、三年以上會展行業招展、招商經驗，具有幼教類展會從業經驗者優先；

　　3、抗壓能力強，思維活躍，條理清楚，普通話表達清晰流利；

　　4、具備成本意識，能夠把握銷售原則，

　　5、工作穩定性強，有較強的責任心和團隊合作精神；

　　6、英文口語、書寫能力優秀者優先；

　　產業園區招商部崗位職責 10

　　1、負責執行公司各項決定。

　　2、負責制定本部各階段工作計劃、總結和問題報告。

　　3、負責圍繞商場管理工作制定相應的制度和管理方案。

　　4、負責檢查督促商場各項管理工作執行情況。

　　5、負責組織召開本部周例會用其它重要工作會議。

　　6、負責檢查督促本部各崗位工作完成情況。

　　7、負責及時了解、掌握員工思想動態，解決員工實際困難。

　　8、負責根據公司發展及業務需要對員工進行定期培訓，指導和幫助本部門員工工作。不斷強化提高員工素質。

　　9、負責監督指導各樓面進行的各項考核工作。

　　10、負責為部門內營造團結、進取的`工作氛圍，帶領團隊共同發展。

　　11、負責組織、協調商場各類大型活動并保證現場安全秩序。

　　12、負責協調公司與政府相關職能部門、商業行會間的關系。

　　產業園區招商部崗位職責 11

　　1、做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作；

　　2、及時掌握本組招商人員的客戶情況；

　　3、招商情況以及準確的市場信息；

　　4、制定本部門招商計劃和部門總體任務的分解方案，并上報完成情況及未完成原因；

　　5、組織本部門招商人員進行專業培訓，提高招商人員專業水平；

　　6、及時處理招商人員遇到的'疑難問題；

　　7、配合招商經理做好本部門招商人員的日常工作分配；

　　8、協助招商人員處理客戶異議及促成招商成交；

　　產業園區招商部崗位職責 12

　　1、協助招商經理把握和部署招商部的整體工作。

　　2、協助招商經理制訂本部門各階段工作計劃，并組織實施。

　　3、協助招商經理對各項工作進行評估、總結。

　　4、協助招商經理制定、分解經營指標，并監督檢查計劃執行。

　　5、組織和協助部門員工的市場調研工作，并針對市場的變化和競爭的需要適時提出應以策略。

　　6、協助招商經理對本部門日常工作的安排、檢查、監督。

　　7、負責本部門與其它部門之間的日常協調工作。

　　8、負責完成招商經理安排的其它工作。

　　9、負責填寫每日的銷售日報表、已購客戶情況表。

　　10、協助招商經理組織各崗位人員的.強化培訓工作。

　　11、負責對招商專員的業務培訓、績效考核和督促。

　　12、安排并協調各招商小組內各組員業務分工、輪序并監督執行。

　　13、每月對招商專員工作情況進行評定。

　　14、負責對新員工引導和教育。

　　15、協助招商專員解決工作中遇到的銷售難題。

　　產業園區招商部崗位職責 13

　　1、做好招商部門人員的招商管理以及管理日常工作；

　　2、要及時掌握招商部門的招商人員的客戶情況；

　　3、要及時準確了解招商情況以及市場信息；

　　4、要制定招商部門每個季度的招商計劃以及部門整體任務的工作方案，并向上級商報完成的情況；

　　5、組織招商部門的招商人員進行專業的培訓，提高其專業水平；

　　6、要及時處理招商人員出現的`問題；

　　7、要配合招商經理做好本招商部門的工作分配；

　　8、要協助招商人員處理招商客戶提出的異議并完成招商工作。

　　產業園區招商部崗位職責 14

　　1、貫徹執行國家、行政主管部門有關法律、法規、政策和標準，執行公司的各項管理制度；

　　2、負責招商部門的組建，制訂招商部人員管理制度、行為準則及績效考核辦法；

　　3、定期組織部門工作會議，指導、監督部門工作；

　　4、負責制訂項目招商、招租方案及租金水平；

　　5、制訂部門工作計劃、培訓計劃，分配工作任務；

　　6、收集整理和反饋公司和項目相關的招商信息，指導招商專員有針對性地進行招商工作；

　　7、參與重點商家的.談判，跟進及簽約工作；

　　8、負責招商、招租的入駐意向書和合同的擬訂及簽訂統籌工作。

　　產業園區招商部崗位職責 15

　　1.嚴格執行公司管理制度，保持良好職業操守，在工作中不斷提出合理化建議，完善和改進工作流程，努力提高工作績效。

　　2.負責制定完善招商工作操作規范，經公司審批后嚴格執行。

　　3.定期檢查、分析、總結的招商情況，及時調整招商策略。

　　4.負責根據年度工作目標，制訂招商工作的年度、季度、月度、周工作計劃。

　　5.負責收集、調研、統計同行業有關信息，為招商提供決策信息。

　　6.負責與園區企業定時溝通回訪，及時了解園區企業的意見與建議。

　　7.組織并參與園區開展的各項文化建設活動，與園區企業建立良好的合作關系。

　　8.負責對外協調相關單位、部門的公共關系，確保各項工作的順利開展。

　　9.負責對孵化器有關的各種資質的申報及年檢工作。

　　10.負責園區入住企業、來訪企業的.檔案建立工作。

　　11.負責園區企業的水、電、房租的收取、催繳工作。

　　12.保持與公司及本部門其他員工的工作協作與配合，保持內部良好的工作溝通，有保證部門良好的團隊合作的責任及義務。

　　13.完成領導交代的其他工作

　　產業園區招商部崗位職責 16

　　部門本職：負責中南世紀城CBD項目的租賃相關業務

　　主要職能：根據項目的經營方針對業主商鋪和公司自有商鋪進行租賃招商

　　1) 組織對項目的分析和定位，掌握招商進度，分析招商過程中出現的.問題；

　　2) 項目所處地理位置及商業行情進行調研分析；

　　3) 項目定位及價格的準確判斷，對業態分布進行規劃；

　　4) 對招商過程中可能出現的困難做出相應的預案，并對招商過程中出現的問題提供建議處理辦法；

　　5) 擬定招商租務文件及合同；

　　6) 及時反饋市場最新動態及競爭對手營運情況;

　　7) 根據公司發展選擇戰略伙伴，對主力店及各專業賣場的大商家實施招商，與大商家簽訂租賃合同;

　　8) 根據公司方針和項目實際情況，廣泛接觸各行業的商家，收集整理商家資源并備案；

　　9) 根據相關規定，努力爭取更多的客戶進場經營，與其協商租賃招商事宜，必要時代表公司與經營者簽訂租賃合同并負責合同的變更、續約等工作；

　　10) 與相關部門密切合作，做好經營戶進場、裝修、調整、退場工作；

　　11) 辦理經營戶繳納租金及相關手續；

　　12) 隨時了解經營信息和業主、經營戶的經營動態，積極為其提供力所能及的工作方便，與客戶建立良好的業務關系。

　　產業園區招商部崗位職責 17

　　1、在公司和工程部的領導下，認真貫徹執行并遵守國家、行政主管部門有關法律、法規、政策和標準，執行公司的各項管理制度和指令。

　　2、公司委托的項目經理為該工程施工項目的代理人，代表公司對工程施工全面負責，履行合同執行中的有關技術、工程進度、現場管理、質量管理、安全管理、結算與工程款回收等方面的工作，并負有責任。

　　3、經授權組建項目部，初擬項目部的組織機構，選擇管理人員，根據現場施工有關要求確定、制定各工作崗位管理人員職責，負責考勤，定期進行考核、評價和獎懲。

　　4、負責對施工項目實施全過程管理，組織制定項目部的各項管理規章制度。對工程施工的各相關方進行施工管理、指導、監督、考核，向公司提出獎懲意見。

　　5、負責嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項目管理目標責任書”并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現。履行合同義務，處理合同變更；負責以合同當事人的身份，運用合同的法律約束手段，把項目各方統一到項目目標和合同條款上來。

　　6、負責組織編制施工組織設計或專項施工方案、工程質量計劃、材料進廠計劃和年、季、月施工進度計劃，配合公司做好檢查、評定工作。

　　7、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、技術、信息等生產要素進行優化配置和動態管理，積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料。

　　8、嚴格財務制度規定和審批程序，加強成本管理，控制各種開支，接受公司財務監督管理。在確保不影響工程質量的基礎上，做好節約原、輔材料，降低成本，減少浪費。增收節支工作，制訂出施工中材料、工時、工具的`管理辦法。為經濟分析與項目核算提供相關資料。做好廢、舊材料的回收、交回工作。

　　9、積極組織辦理工程設計變更與簽證、調整合同價、索賠等有關工作，及時進行工程結算、清算。

　　10、負責協調處理項目部的內部與外部事項，深入施工現場，處理矛盾，解決問題，及時發現和妥善處理突發性事件。

　　11、積極做好項目的基礎管理工作，保證各文件、資料、數據等信息準確及時地傳遞和反饋，負責工程竣工驗收工作和工程竣工移交工作，做到真實、準確、無誤。加強工程技術管理，嚴格按設計要求組織施工，工程中發現設計與實際有出入時，及時匯報和提出建設性意見。協助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作。

　　12、積極開展市場調查，主動收集工程建設信息，參與項目追蹤、公關、進行區域性市場開發和本項目后續工程的滾動開發工作。

　　產業園區招商部崗位職責 18

　　1、組織對項目的分析和定位，掌握招商進度，分析招商過程中出現的`問題。

　　2、項目所處地理位置及商業行情進行市場調研。

　　3、項目定位及價格的準確判斷，對業態分布進行分析。

　　4、對招商過程中可能出現的困難做出相應的預案，并對招商過程中出現的問題提供建議性處理方法。

　　5、擬定招商租賃協議及招商合同。

　　6、及時反饋市場最近動態及競爭對手運營情況。

　　7、根據項目推進進度選擇戰略合作伙伴，對主力店及各類專業市場大商家實施招商，與大商家簽訂意向合作協議或合同。

　　8、根據公司計劃和項目實際情況，廣泛接觸各類零售類商家、餐飲類商家、休閑娛樂類商家，收集整理商家資源并備案。

　　9、根據相關規定，努力爭取更多的大商家進場，與其協商租賃招商事宜。

　　10、與相關部門密切協作，做好經營商戶進場、裝修、調整、退場工作。

　　11、協助工作收取經營商戶的租金及其他相關輔助工作。

　　12、隨時了解經營商戶信息及經營動態，積極為其提供力所能及的服務工作，與商戶建立良好的業務關系。

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