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教學工作總結發言稿

時間:2020-12-25 15:16:16 發言稿 我要投稿

【實用】教學工作總結發言稿三篇

教學工作總結發言稿 篇1

尊敬的老師們,親愛的同學們:

【實用】教學工作總結發言稿三篇

  下午好!

  今天,我們相聚在藍天白云之下,相聚在三月的明媚春光中,相聚在惠風和暢、天朗氣清的校園中,相聚在龍圣學校向花園、學園、樂園的目標邁進的康莊大道上,相聚在龍圣學校十年艱辛的風雨旅程中,相聚在龍圣學校跨越式發展的歷史階段中!

  今天的龍圣學校,發展目標是高規格校舍,園林式校園,多功能設備,高素質教師,普惠性收費,是平民子女享受優質教育的圣地!

  回首昨天,我們看到默默奉獻、辛勤耕耘的老師,披星戴月、含辛茹苦,堅守在三尺講臺上,堅守在教書育人的圣壇上,迎來一批又一批學子,送走一屆又一屆畢業生,無情的歲月染白了他們的頭發,平凡的工作吞噬了他們的青春……十年啊,他們譜寫了龍圣學校的奮斗之歌,他們取得了累累的碩果:廣州市優秀班主任、市區級優秀教師勞動模范、培養了市區優秀學生干部共青團員、市區三好學生,在各級各類比賽中捷報頻傳……這些,凝聚著全體教師的心血,證實了龍圣學校不同凡響的業績!在此,我們應該向這些教師致以最崇高的敬意和由衷的感謝!在期末區統考中,我們有不少同學成績優異,這是可喜可賀的。

  成績屬于過去,應該銘記;現實擺在面前,應當正視:開學一個月以來,整體形勢良好,教學秩序比上學期有很大改觀,師生精神面貌煥然一新,這些都應該肯定應該堅持,但是,仍然有少數學生紀律觀念淡漠,學習目標不明確,學習動力不足,表現是自由散漫、言語粗俗、外形怪異、無心向學,這是我們不能容忍的歪風邪氣,必須堅決制止。

  老師們,同學們,三月,是播種的季節,讓我們把求知樂學的幼苗播種在學生心田;三月,是充滿希望的季節,讓我們引領學生放飛理想,展翅翱翔!

  現在,我宣布:廣州天河龍圣學校20xx學年第一學期教學工作總結表彰大會正式開始!

教學工作總結發言稿 篇2

  轉眼間兩個月的時間已經過去了,作為一名新教師,我在對學校環境完全陌生和經驗不足的情況下,帶著校領導的信任和家長的期待投入教學工作,深感慚愧!很感謝領導老師們組織這個會議,讓我有時間去沉淀一下自己的內心,總結這兩個月工作和生活。通過兩個月的工作學習,我學到了很多知識,也更加感到了自己的不足。這一個月里對自己的工作表現有迷茫和不足,但無論怎樣,我都需要自己踏踏實實的工作,實實在在的做人。

  首先說一下這兩個月的感悟。回顧這兩個月來的工作,應該是收獲和遺憾并存。從開始報道的那一天起,我在努力使自己從學生轉變成一名教師,在這個過程中,我有過太多的心理感悟,也經歷了太多的第一次,第一次批改作業,第一次與孩子們面對面,第一次去和學生交心,雖然不是第一次上講臺,但確實是第一次真正的把學生放在了心上,這么多的第一次讓我感到緊張,壓力,迷茫又有些措手不及。不熟悉教材,不明確重難點,備課中沒有考慮到學生的實際情況,課堂秩序不好,這些都讓我感覺到自己存在太多的不足,讓我經歷了很多失敗。

  因為是初三畢業班,我深知這一年的重要性,所以現實容不得我長時間的不適應,逼我要快速成長。說實話,在這兩個月里,在電話中沒少對著家人哭過,我甚至質疑,是不是我的選擇是錯誤的,我認為我的能力不能擔當教師這么神圣的職業,就這樣的質疑、困惑、不自信,讓我不敢面對自己。但非常的幸運的是,學校里的各位老師和領導從來沒有批評過我,他們總是積極的幫助我,支持我,信任我,鼓勵我,給我很多指導,讓我成長、進步、收獲了不少。這份感激語言無法表達,但我會帶著這份感動繼續上路,爭取更大的進步,用成績來感恩。

  在教師這條路上,我剛剛起步,還有很長一段路,為了讓自己能全面,快速的成長,我有以下打算:首先虛心請教老師,學習他們身上的優點,克服自己的缺點,征求他們的意見,改進自己的工作。多向我的師傅和其他老師學習,多聽課,學習他們優秀的教學方法和管理手段。我想只要平時不斷學習來增強教學技能,提高課堂教學容量,才使自己的講述更清晰明了,讓自己盡快成長。認真備課,努力上好每一堂課,教學過程中不斷摸索與虛心學習,縮小與優秀教師的差距,扎扎實實做自己的本職工作,研究透教材,認認真真給學生上課。其次就我自身發展而言,我要合理利用課余時間提高自身修養。在日常生活中多督促自己看書,學習,培養自己的愛好與特長,讓未來的自己優秀。

  這段時間,讓我開始重新改變角色,審視自己,將是我人生中值得記憶的一段時間,沒少給老師,領導添過麻煩,在此對所有的在場的不在場的老師領導們表示感謝,我將盡我的全力,去做一個受學生喜愛,讓社會滿意的老師,希望各位老師領導對我以后的工作能夠給予指導和幫助,再次感謝。

教學工作總結發言稿 篇3

  1、學校安排的'工作得不到有力的貫徹執行。如考試或補課期間不經教導處私自調課,五模考試在周六中午安排班主任提前到校管理學生不僅沒有執行,有的班主任還將下午的監考自行調動。

  2、部分班主任或教師工作責任心不夠。教育教學出現問題不能及時解決或根本沒有解決,得過且過。有些教師根本沒有認真考慮我該如何拉近師生距離,提高學生的學習興趣,并以此為基礎從提高我的課堂教學效率入手提高教學質量。對自己沒有解決好的學生問題或教學中存在問題根本沒有通過反思、交流或學習來找到正確解決好問題的途徑。

  3、總復習中沒有精心的安排與準備。如個人準備的資料幾乎沒有,作業批改馬虎,少改或不改現象存在。甚至有的同志可能都有我將課上了就完成了任務的思想。

  4、教育教學水平原地踏步,工作進取心不強,集體主義觀念淡薄。部分同志工作根本談不上學習、反思、實踐、鉆研與提高。上一節課與上好一節課,做一件事與做好一件事,知道與做到,值得我們反思。

  5、長期以來后進生工作沒有采取行之有效的方法,導致教育教學工作被動。教育是一門藝術,教學是一門藝術。

  6、上班時間觀念不強,辦公室經常缺人,辦公時間得不到保證,導致課前準備不充分,課堂教學效率低。

  7、對重點中等生,中下等生部分教師沒有做到齊心協力,沒有采取有針對性的輔導與幫助。

  8、教師或班主任與學生間距離較大。如平時班主任(教師)到班級巡視不夠,怎能拉近師生的距離,了解學生中存在的問題或需要幫助的問題;做操與升旗班主任沒有站到學生中間,并嚴格要求學生;教師課堂上存在的學生問題課后不做工作;教師課后對學生有些言行視而不見;對后進生根本沒有認真思考我該如何轉變他們。教育工作應從點滴做起。

  9、班主任工作不力。班級出現的任何問題,班主任都必須要全力主動的解決,這是班主任的職責。包括一切隱性的問題,班主任也應該努力使問題能解決在萌芽狀態中。

  10、學校是一個大家庭。我們的有些同志工作不盡力,存在問題解決不力,或內部不團結,氛圍不和諧,我心酸!心痛!請牢記:我們是一個集體!我們是一名教育工作者!當然這其中的一個重要原因是我們的教師對自己的職責認識的深度不夠。選擇了教師,就選擇了奉獻與博愛,就選擇了責任!

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