計(jì)劃生育保證書

時(shí)間：2020-12-12 19:56:18 保證書我要投稿

實(shí)用的計(jì)劃生育保證書3篇

計(jì)劃生育保證書篇1

　　一、本班組外來人員已辦理《暫住證》及《婚育證明》或《計(jì)生證明》，無雇請(qǐng)未落實(shí)節(jié)育措施、未交清社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)、政策外懷孕的人員；按時(shí)督促育齡婦女做好查環(huán)查孕工作，協(xié)助計(jì)生部門做好計(jì)劃生育的宣傳、檢查、督促工作。如雇請(qǐng)或收留違反計(jì)劃生育管理?xiàng)l例人員情況屬實(shí)，自愿接受計(jì)生部門的有關(guān)處罰。

實(shí)用的計(jì)劃生育保證書3篇

　　二、此保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起生效。

　　項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽名：xx

　　班組長(zhǎng)簽名：xx

計(jì)劃生育保證書篇2

　　個(gè)人計(jì)劃生育保證書計(jì)劃生育，控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)是中國的基本國家計(jì)劃生育政策，是每一個(gè)公民的法律責(zé)任。為了確保，我們的計(jì)劃生育指標(biāo)的實(shí)施，公司全體員工必須：

　　1、自覺遵守國家有關(guān)計(jì)劃生育政策和公司的“計(jì)劃生育管理系統(tǒng)”，計(jì)劃生育，節(jié)育，并采取有效措施，取得一個(gè)孩子，晚婚晚育要求的許可證。

　　2、未婚員工樹立了良好的'社會(huì)和道德觀念，實(shí)行晚婚，晚育。走向愛的正確態(tài)度，婚姻問題，確保有懷孕，未婚的第一和早期教育，私人的婚姻和其他非法活動(dòng)，否則將被視為辭職。

　　3、已婚女性員工或23年出生，已婚男性雇員的配偶，將被立即辭退。

　　4、產(chǎn)后3——6個(gè)月內(nèi)結(jié)婚的女性雇員，應(yīng)首選上環(huán)的步驟，以確保沒有計(jì)劃外生育。自愿參加孕婦檢查環(huán)檢查每月月經(jīng)自覺地洗注冊(cè)公司的活動(dòng)。

　　5、已婚男性員工的責(zé)任，以監(jiān)督和使他們的配偶選擇生完孩子后，長(zhǎng)效避孕措施，以確保如期返回的實(shí)施六個(gè)月內(nèi)，“計(jì)劃生育回了吧。”

　　6、認(rèn)真填寫出生節(jié)育的個(gè)人信息，個(gè)人情況的變化，及時(shí)報(bào)知道該公司的國際計(jì)劃生育聯(lián)合會(huì)的工作人員。

　　7、夫妻倆都是農(nóng)村戶口，只生育一個(gè)孩子是女孩，夫妻雙方無論是在我們公司工作，不允許第二個(gè)孩子。

　　8、公司積極參與計(jì)劃生育活動(dòng)的開展，出生年份要完成的任務(wù)，根據(jù)“計(jì)劃生育管理系統(tǒng)”以獎(jiǎng)勵(lì)。個(gè)人沒有完成計(jì)劃生育的任務(wù)，根據(jù)“計(jì)劃生育管理系統(tǒng)”的過程。一個(gè)重復(fù)的保證，公司和個(gè)人各執(zhí)一份。

　　擔(dān)保的有效期為：20xx年xx月xx日以來到20xx年xx月xx日。